小規模多機能オリーブ の 介護職(パート)

施設名:小規模多機能オリーブ

  • 時給1,179円
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 介護職・ヘルパー
  • 日勤パート
  • 神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境159-10
  • 三ツ境駅 から徒歩11分
  • GoogleMapで経路を見る

募集要項

勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)09時00分〜18時00分
(2)10時00分〜19時00分
(3)7時00分〜16時00分
※(1)~(3)のシフト制

時間外労働なし
休憩時間60分

【1日のスケジュール例】
■9:00
申し送り(仕事の予定と利用者様の体調確認)
ご利用者様宅へ訪問しお迎えに上がります
■10:00
レクレーション活動、お茶の時間
お風呂に入る準備やお手伝い
■11:00
トイレのお手伝い
ご利用者宅へ訪問介護のお仕事
■12:00
お昼ごはんの準備、薬や歯磨きのお手伝い
食器の片付け
■13:00
休憩
おいしい昼食を食べて、午後の仕事のためにリフレッシュ
■14:00
リハビリ体操
レクレーション活動(折り紙やカラオケなど利用者と一緒に)
■15:00
おやつの時間
(利用者と一緒にコーヒーを飲んだり会話を楽しみましょう)
■16:00
ご利用者様宅へ送りに行く
お部屋の掃除
夕食の準備、薬のお手伝い、トイレの手伝い
■17:00
夕食
お薬の手伝い
トイレの手伝い
■18:00
1日お疲れさまでした

※すべての業務を1人で行うのではなく
その日の勤務者で分担して行います



応募資格
介護福祉士, 介護職員初任者研修, 介護職員実務者研修, ホームヘルパー2級, ホームヘルパー1級, 無資格
待遇・福利厚生
労災保険
マイカー通勤可能(駐車場あり)
通勤手当:実費支給(上限50,000円)
育児休業取得実績あり

雇用期間の定めあり(〜 令和6年3月31日)
契約更新の可能性 あり(原則更新)
試用期間あり(3ヶ月)※同条件
給与
時給 1,179 円

時給 1,179円~1,470円

<給与詳細>
▼無資格:時給 1,179円
・時間額 1,162円
・処遇改善手当 17円

▼HH2級・初任者:時給 1,320円
・時間額 1,170円
・処遇改善手当 150円

▼介護福祉士:時給 1,470円
・時間額 1,220円
・処遇改善手当 200円
・特定処遇改善加算 50円

<その他手当>
・運転手当
 勤務時間×30円(賞与として支給)
・休日出勤手当
 日曜・祝日出勤 時給+30円
時給 1,179円~1,470円 <給与詳細> ▼無資格:時給 1,179円 ・時間額 1,162円 ・処遇改善手当 17円 ▼HH2級・初任者:時給 1,320円 ・時間額 1,170円 ・処遇改善手当 150円 ▼介護福祉士:時給 1,470円 ・時間額 1,220円 ・処遇改善手当 200円 ・特定処遇改善加算 50円 <その他手当> ・運転手当  勤務時間×30円(賞与として支給) ・休日出勤手当  日曜・祝日出勤 時給+30円
休日
【休日】
週所定労働日数:週2日以上
※労働日数について相談可

▼有給休暇の平均取得率
80~90%
備考
【応募要件】
▼下記資格あれば尚可
介護福祉士
介護職員基礎研修修了者
ホームヘルパー2級

*普通自動車運転免許 必須
経験不問
学歴不問
年齢不問
勤務地
〒246-0022
神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境159-10

相鉄本線「三ツ境」駅から徒歩11分

小規模多機能オリーブの仕事内容

【仕事内容】
*小規模多機能型居宅介護事務所における介護業務です
・高齢者の生活サポートです
・通所、宿泊、訪問介護、通院サポートです
・外出行事、季節行事などの企画、運営を行い、
 利用者と共に楽しく生活を送ります。
※運転業務あり

【求人備考】
*有給休暇・社会保険は法定通り

【施設情報】
神奈川県横浜市泉区にある
『小規模多機能リリィ』にて
<介護職>を募集します!
※受動喫煙対策済み(事業所内禁煙)

《従業員数》
企業全体:825人
就業場所:18人
うち女性:14人
うちパート:14人

《事業内容》
横浜市瀬谷区、旭区、泉区、大和市を中心に認知症
高齢者グループホーム、小規模多機能型居宅介護事
業所、訪問介護・訪問看護事業、障がい者グループ
ホーム等を運営

《会社の特長》
認知症高齢者GH、小規模多機能型居宅介護事業所、
サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、訪問
介護、障がい者GH、訪問看護事業所等を運営し地域
密着の総合福祉事業者を目指す

《職員教育に力を入れています!》
良質な看護・介護サービスを提供する上で必要な人材育成を目指し、
各部において社内・社外教育を実施しています。
平成22年から介護職員の教育機関であるホームヘルパーカレッジ(現在は、アイシマキャリアアップカレッジと改称)を開講し、
年2回の初任者研修を実施しています。
平成25年には(株)アイシマ教育委員会を設置し、看護・介護現場で資格を持って働く職員の自己実現に向け、
主体的に能力開発ができる専門性を持った職員の育成、
個々の実践能力に合わせた教育を組み立てキャリア形成を支援する体系を構築し人材育成指針を作成しました。
平成26年よりキャリア形成支援システムの一貫として、集合教育を実施しています。

▼キャリアパスについて
初任者研修受講料補助あり:受講時40%を会社負担、
残り60%も入社して3年経過後に返還します

▼当法人のここが自慢!
勤務日数や時間も応相談可能です!
週1回3時間以上~でご相談ください!
充実した研修制度、経験豊富な先輩職員・管理者が
いるので未経験者やブランクがある方でもOK!

▼求職者様へのメッセージ
お話しが好きで、目配り心配りが出来る方をお待ちしています!
ご利用者様のできないことをお手伝いいただき、ご利用者様の
「もう少し…」をフォローしていただく仕事です!
地域から愛される施設を一緒に作っていきましょう!

※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。

施設情報

施設名
小規模多機能オリーブ
法人名
株式会社アイシマ
施設のサービス形態
小規模多機能型居宅介護