タイムレス川崎 の 介護職（正社員・夜勤限定）

【仕事内容】
居室の整理整頓、就寝介助、
夜間の巡回・ナースコール対応、
起床介助などをメインに行っていただきます。

最初は先輩スタッフが
マンツーマンでご指導しますので、
未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、
経験者も安心してお仕事が始められます。

人によってお仕事を
覚えていただくスピードは違いますので、
一つひとつ丁寧に指導し、
じっくりと習得していただき、
徐々に独り立ちしていただきます。

＜一日の流れの例（ロング夜勤）＞
・16：00　出勤・情報共有
・17：00　居室整頓
・19：00　歯磨きのサポート　
・19：30　就寝のサポート（お着換え）
・20：00　～休憩～
・22：00　巡回・ナースコール対応
・6：00　起床介助（洗顔・歯磨き・お着換え）
・7：00　～休憩～
・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳）
・9：00　介護記録作成
・10：00　業務引継ぎ・退勤
◎遅番が21時まで、早番が朝7時からなので、就寝や起床介助は複数で行います。
◎1日2時間の休憩は、しっかりとっていただいています。

【施設情報】
神奈川県川崎市川崎区にある
『タイムレス川崎』にて
＜介護職＞を募集します！
※受動喫煙対策済み

▼当施設の魅力ポイントTOP3
＜魅力①＞介護業界トップクラスの休みの多さ。
・年間休日120日／月平均10日休暇
※有給休暇は別途10日付与

＜魅力②＞１人当たりの業務負担が軽い
行政で定められた人数より
手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！
※平均残業は月10時間以内

＜魅力③＞タダで資格が取れる！
無料資格研修＆安心サポート！（社員特権）
社内教育機関『木下福祉アカデミー』で受講可能。
だから無資格・未経験・復職の方も安心。※無資格未経験出身社員 47％。
現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー

▼働きやすさを常に追求！
◎年間休日120日（月10日公休）
◎有給休暇取得率　70％以上
◎平均残業時間　10時間／月
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者：51名／年
・育児休暇後の復職者：15名／年
・育児休暇後の時短勤務者：11名／年

▼新型コロナウイルス対策
●建物まるごと抗ウイルス仕様
病院・介護施設・保育園・映画館などに
採用されている高性能な抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。

●空間に浮遊するウイルスを除去
新型コロナウイルスに対する
感染力抑制効果を確認できている空気清浄機を
全施設3,000台導入しています。

▼車通勤について
車またはバイク通勤が可能です。

※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。