訪問介護事業所 蔵 の 登録ヘルパー（パート）

【仕事内容】
◎介護保険／総合事業（介護予防）・障がい福祉サービスの支援に入ります＞

訪問介護（身体介護・生活援助）
（業務効率化のためICTを積極的に活用しています）
ご利用者様のご自宅に訪問して身の回りの支援

＜具体的には…＞
・掃除、調理、洗濯、
　買い物同行や代行等の家事援助
・入浴、オムツ交換、
　排泄介助等の身体介護
・外出時（デイサービス、病院等）の
　送り出し、迎え入れ支援

これらをお宅にお伺いし行います。
ご利用者様と直接接することが出来、
困っていることをお手伝いさせて頂けるので
やりがいがあります。

​◇訪問先：住宅型有料老人ホームだけでなく、地域のご自宅にも訪問在宅生活を支えます。
◇訪問エリア：豊川市・豊橋市・新城市

​☆働きやすさを考えたシフトと高優遇を備えた働き方を実現します☆
（介護保険、障がい福祉サービス指定事業所）

【施設情報】
愛知県豊川市にある
『訪問介護事業所 蔵』にて
＜登録ヘルパー＞を募集します！
※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙、喫煙スペースあり）

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　　　　　　＜当法人について＞

　株式会社シンメーは、
「福祉の質を追求して幸せな人生を創造する」
　を目指しています。

　赤ちゃんからお年寄りまで
　住み慣れた地域で穏やかに
　安心して生活するために、
　身の回りのご支援をさせていただく
　トータルサービスを提案していきます。

　SDGsを通じて持続可能な発展に
　寄与できる企業を目指します。

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　　　　　 ＜当施設のポイント＞

・アットホームな事務所で、
　空き時間をゆったりと会話しながら
　過ごす事ができる環境。
　ヘルパー会議時は子どもさんやお孫さんも
　大歓迎な環境作りに努めている。
　幅広い年代で、
　在宅のご利用者様のサポートを行っている。
　男性職員も多数在籍。
・ICTを活用して、業務効率化を図ります。
・社内の情報はグループウェアを活用して
　勤務時間問わず、
　情報収集しやすい環境を構築しています。
・高い有休消化率
・研修有給制度有

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　　　　 ＜株式会社シンメーの特徴＞

●合言葉は“夢をカタチに”
新たな事業を計画する時の動機は、
会社が取り組みたいことだけではなく
職員さんが実現したい“夢をカタチ”にします。
●自社保有　
保育園有（病児・病後児・体調不良時対応）
学童保育有
お子様の育児と
短時間勤務の方もサポートします。
●会議やアイデアを出すのに男女問わず
20代～60代まで遠慮なく討議できます。
●会社としては人材教育が最も大切と考えます。
“教育は最大の福利厚生”の考えを基に、
資格取得費用会社負担。
eラーニングや社内で実地研修と
外部講師を招いて定期的に実施。
●会社を組織化して『人事評価制度』や
『成長支援制度』を導入して
評価制度を可視化して、年齢役職問わず
昇給できる仕組みを構築してあります。

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▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること
マスク着用

▼当法人のここが自慢！
【誰もが主役として輝ける場所　シンメー】
として研修制度の充実・柔軟な働き方への対応
出産育児休暇の高取得率など、
1人1人の輝きに寄り添う体制を目指しています！！

▼求職者様へのメッセージ
明るく、笑顔で前向きに
業務に取り組んでいただける方と
一緒に働きたいと思っております。
地域に愛されるシンメーを一緒に作っていきましょう！！

※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。