リアンレーヴ京都市原 の 介護スタッフ（正社員）

【仕事内容】
＼2025年4月に新規オープン予定！／

入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等
生活サポートが仕事の基本となりますが、
それだけで終わる仕事ではありません。

ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、
その瞬間を大切に
サポートしていただきたいと考えています。

また、ご入居者の方だけでなく、
そのご家族の方の生活の
充実を担うお仕事でもあります。
ご家族に代わり、
ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。

◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方
そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。


【施設情報】
京都府京都市左京区にある
『リアンレーヴ京都市原』にて
＜介護職＞を募集します！
※受動喫煙対策済み

＿＿＿【オープニングスタッフ募集】＿＿＿

●2025年4月に新規オープン予定です。
●オープン前に市内の既存施設で研修を兼ねた勤務も可能です。
●ご入居者が少ない状態から始められるので、お顔やお名前を覚えやすいです。
●スタッフもみんな一緒のスタートなので、人間関係の構築がスムーズです。
◎一緒にあたたかい施設を作り上げていきましょう！

〜同業他社からの転職者が定着する理由〜
◎約半数（53%）の方が他の介護事業者からの転職です。
◎経験者でも、最初はトレーナーがマンツーマンで丁寧に指導します。
◎『手厚い人員体制』と『分業制』で、「アレもコレも」という忙しさはありません。
◎施設長は全員が当社での介護職を経ているので、現場に対する理解が深いです。

《新型コロナウイルス対策》
●建物まるごと抗ウイルス仕様
●空間に浮遊するウイルスを除去

＿＿＿【当施設の魅力ﾎﾟｲﾝﾄ！】＿＿＿

＜魅力①＞介護業界トップクラスの休みの多さ。
・年間休日120日／月平均10日休暇
※有給休暇は別途10日付与

＜魅力②＞1人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）
行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！
※1日平均残業1時間以内という良い実績
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※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。