箕面市立介護老人保健施設 の 介護職員(正社員)

施設名:箕面市立介護老人保健施設

  • 月給202,300円
  • 介護老人保健施設
  • 介護職・ヘルパー
  • 正社員
  • 大阪府箕面市萱野五丁目8-2
  • 千里中央駅 から徒歩26分
  • GoogleMapで経路を見る

募集要項

勤務時間
<シフト制>
(1)日勤:8時45分~17時15分(うち休憩45分)
(2)早出:7時30分~16時00分(うち休憩45分)
(3)遅出:11時30分~20時00分(うち休憩45分)
(4)夜勤:16時30分~翌9時30分(うち休憩120分)

※夜勤なし希望の方はご相談ください。
※1カ月単位の変形時間労働制(週平均38.75時間程度)

▼月平均残業時間
月平均5時間未満

▼1日のスケジュール例《常勤・介護職》
〈日勤〉
■08:45 情報収集(電子カルテ:ケース記録・ワークシート等、一日の動き、未排便者の確認)
■09:00 口腔ケア、排泄介助
■10:00 レクリエーション
■11:00 昼食誘導・準備
■12:00 昼食(配膳、介助、下膳、食事量チェック)
    交代休憩(11:00~11:45、11:45~12:30)
■12:30 口腔ケア、排泄介助
■13:15 入浴(外介助)
■15:00 おやつ(配膳、介助、臥床介助、下膳)
■15:40 カンファレンス
■16:00 離床、排泄介助
■17:15 業務終了
〈早出〉
■07:30 情報収集(電子カルテ:ケース記録・ワークシート等、特浴者の確認)
    夜勤者フォロー
■08:00 朝食(介助、下膳)
    口腔ケア、排泄介助
■08:45 特浴介助
    (休憩11:00~11:45)
■11:45 昼食(介助、下膳)
    口腔ケア、排泄介助
■13:15 入浴(内介助)
■15:00 おやつ
■15:30 汚物室片付け
■16:00 業務終了
〈遅出〉
■11:30 情報収集(電子カルテ:ケース記録・ワークシート等)
    口腔体操、昼食準備
■12:00 昼食(介助、下膳)
    口腔ケア、排泄介助
■13:15 入浴(内介助)
■15:00 おやつ
    (休憩15:45~16:30)
■16:30 日勤者フォロー
■17:00 口腔体操
■17:30 夕食(食事介助)
    口腔ケア、排泄介助、更衣介助
■19:45 後片付け
■20:00 業務終了
〈夜勤〉
■16:30 情報収集(電子カルテ:ケース記録・ワークシート等、看護師からの申し送り等)
■17:00 誘導・夕食準備
■17:30 一部食事介助
■18:00 夕食(配膳、介助、下膳)
    イブニングコール対応(口腔ケア、排泄・更衣介助)
■20:00 一部消灯
■20:30 ケース記録入力
■21:00 巡視
■22:00 消灯
■23:00~5:00 巡視、排泄介助、体位交換
    交代休憩(23:00~0:30、2:00~3:30)
■06:00 モーニングケア(居室点灯、口腔ケア、排泄・更衣介助)
■07:30 ワークシート記入、朝食準備
■08:00 朝食(誘導、配膳、介助、下膳)
■09:15 ケース記録入力(特記事項)
■09:30 業務終了
※時間・業務内容はシフトや状況により異なります。
応募資格
介護福祉士, 介護職員初任者研修, 介護職員実務者研修, ホームヘルパー2級, ホームヘルパー1級
待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆賞与・昇給あり
◆交通費支給(上限あり)
◆職員共済会、厚生会
◆退職金制度あり(勤続1年以上)
◆定年年齢あり(61歳)
◆制服あり

※試用期間6ヶ月、雇用条件に変更なし
給与
月給 202,300 円

月給 202,300円〜267,300円

<内訳>
【基本給】
・初任者研修 186,000円、実務者研修 191,000円、介護福祉士 206,000円
・経験加算 ~45,000円
※経験加算は資格・経験年数により決定します
【処遇改善手当】
・16,300円/月

<別途>
【夜勤手当】
・7,000円/回(目安として月5回35,000円/月5回)
【その他】
・昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月)、退職金制度(勤務実績1年以上)
・扶養手当:配偶者 13,000円、子(15歳以下)6,500円、子(16~22歳)11,500円
・年末年始勤務手当 8,000円/回

※定年は現在61歳。65歳まで延長予定。
(その間は65歳まで再雇用制度あり)
月給 202,300円〜267,300円 <内訳> 【基本給】 ・初任者研修 186,000円、実務者研修 191,000円、介護福祉士 206,000円 ・経験加算 ~45,000円 ※経験加算は資格・経験年数により決定します 【処遇改善手当】 ・16,300円/月 <別途> 【夜勤手当】 ・7,000円/回(目安として月5回35,000円/月5回) 【その他】 ・昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月)、退職金制度(勤務実績1年以上) ・扶養手当:配偶者 13,000円、子(15歳以下)6,500円、子(16~22歳)11,500円 ・年末年始勤務手当 8,000円/回 ※定年は現在61歳。65歳まで延長予定。 (その間は65歳まで再雇用制度あり)
休日
【休日】
・週休2日制
・年間休日120日+夏季休暇3日

【休暇】
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・交通遮断休暇
・慶弔休暇

◎10年勤務でリフレッシュ休暇もあります。
備考
【応募要件】
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
・PCの基本的な操作ができる方(Word、Excel)
・60歳以下の方(61歳定年のため)
勤務地
〒562-0014
大阪府箕面市萱野五丁目8-2

箕面船場阪大前駅(北大阪急行電鉄)より徒歩7分

箕面市立介護老人保健施設の仕事内容

【仕事内容】
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今日よりも明日の ”できること” を見つけて
ご利用者さまと一緒に喜べる素敵な仕事です。
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介護老人保健施設における
入所・短期入所(ご利用者さま約90名)に関わる
介護業務全般となります。

主な業務として
・見守り
・入浴介助
・食事介助
・トイレ誘導、排泄介助
・移動の補助
・レクリエーション
・委員会業務等

経験の長い職員が多数在籍しておりますので、
未経験の方や経験の浅い方、ブランクのある方でも
安心して働いていただけます。

【施設情報】
大阪府箕面市にある
『箕面市立介護老人保健施設』にて
<介護職員>を募集します!
※受動喫煙対策済み(事業所内禁煙,敷地内禁煙)

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        <施設理念>
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1.人権尊重
 自己決定権を尊重し、安全を確保して、
 医療・看護・介護・
 リハビリテーションサービスを
 包括的に提供します。

2.在宅復帰・在宅支援
 住み慣れた地域で生活できるように
 家庭復帰と在宅生活の支援を行います。

3.地域福祉の推進と福祉文化の創造
 福祉がいつでも、どこでも、だれでも
 権利として享受できるように支援します。

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     <職員募集について>
  よき仲間がよき組織へと成長させる。
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 当施設は、箕面市の指定管理を受けて
 箕面市社会福祉協議会が指定管理者として
 運営をしている施設であり、
 「人権尊重」「在宅復帰・在宅支援」
 「地域福祉の推進と福祉文化の創造」の
 3つの理念のもと、ご利用者様や
 ご家族様の喜びや希望になれるよう
 地域に根付いた
 福祉サービスに取り組んでおります。

 ご利用者様に安心して
 ご利用いただくためにはまず、
 働くスタッフ一人ひとりの思いや
 充実感を大切にしたいと考えております。
 働きやすい職場、多様な研修参加、
 年間休日120日以上、
 充実した福利厚生などによって、
 安心して働いていただける環境づくりに
 力を注いでおります。

 スタッフ一人ひとりの活躍と
 他職種も含めた職員の連携・協働、
 地域と協力して取り組む一体感により、
 個人の成長にもまた組織の成長にも
 つながると考えており、
 それらを大切に一緒に働いていただける方を
 募集しております。

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  <処遇改善加算等の取り組みについて>
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 当施設では各種処遇改善加算を
 以下のとおり取得し、活用しています。

◎介護職員処遇改善加算
 ・正職員の昇給
 ・正職員の基本給の引き上げ
 ・アルバイト職員の基本給のアップ
 ・アルバイト職員の経験給、
  資格手当等の創設
 ・上記に係る法定福利費上昇分

◎介護職員等特定処遇改善加算
 正職員の賞与による支給
 ・当施設で10年以上勤続の介護福祉士
 (経験・技能のある介護職員)
 ・その他の介護職員
 ・その他の職員
 ・上記に係る法定福利費上昇分

◎介護職員等ベースアップ等支援加算
 全職員(アルバイト含む)へ
 処遇改善手当を支給
 上記に係る法定福利費上昇分

◎職場環境等要件の取り組みについて
 職場環境等について
 主な取り組みをご紹介します。
 ・施設理念の浸透のため、個人目標設定と
  評価面談を行っています
 ・職場体験の受入れや小学校等へ
  車いす体験講習などを行い
  施設やスタッフを知ってもらう
  取り組みをしています。
 ・エルダー制度により新人職員には
  エルダーがつき様々なサポートを行います。
 ・基礎研修や中堅職員研修、
  認知症介護実践者研修、
  身体拘束ゼロ推進員養成研修など
  キャリアに応じた研修に積極的に参加しています。
 ・育児休業や子どもの看護休暇など子育てや
  介護との両立支援をしています。
 ・ケアアシスタント(介護助手)を導入し、
  高齢者に活躍いただくとともに、
  介護周辺業務との分担を行っています。

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▼施設利用者定員数
入所定員100人(短期入所含む)

▼平均介護度
全体で平均3.0~3.2程度。

▼スタッフの年齢層や男女比について
*20歳台~60歳台で40~50代が多い。
*男女比はほぼ半々。

▼夜勤帯スタッフ体制について
1フロア利用者50人で介護職2名ずつ、
看護師が2フロアで1名の5名体制。

▼キャリアパスについて
認知症基礎研修やリーダー研修、
その他各種研修へ順番に受講。

▼施設のここが自慢!
*年間休日120日プラス夏季休暇3日で自分の時間も確保。
*福利厚生制度も充実。

▼求職者様へのメッセージ
・高齢者の方と接することが好きな方
・利用者に喜んでいただきたいと思える方
お待ちしております!
他職種で連携しご利用者様や
ご家族様の喜びや希望になれる施設を
一緒に作っていきましょう。

※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。

施設情報

施設名
箕面市立介護老人保健施設
法人名
社会福祉法人箕面市社会福祉協議会 箕面市立介護老人保健施設
施設のサービス形態
介護老人保健施設, 通所リハ(デイケア), ショートステイ, 訪問リハビリ
事業開始日
1996年7月1日