有資格者募集求人/銀杏の大樹ケア24 の 介護スタッフ(正社員)

施設名:銀杏の大樹ヘルパーステーション・銀杏の大樹ケア24

  • 月給233,000円
  • 定期巡回・随時対応型訪問サービス
  • 介護職・ヘルパー
  • 正社員
  • 神奈川県横浜市中区山下町252グランベル横浜ビル3階EF
  • 関内駅 から徒歩5分, 石川町駅 から徒歩5分, 日本大通り駅 から徒歩6分
  • GoogleMapで経路を見る

募集要項

勤務時間
【シフト制】
・7:00~16:00
・12:00~21:00
・23:00~翌7:00
※シフトは1例です
※1日8時間勤務/週40時間
応募資格
介護福祉士, 介護職員初任者研修, 介護職員実務者研修, ホームヘルパー2級, ホームヘルパー1級
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度
■慶弔見舞金制度
■就職支度金制度
■資格取得支援制度
■永年勤続表彰制度(10年、20年)
■保育園基本保育料一部法人負担(上限3万円)
■ハマフレンド(共済)加入
■旅行代金優待割引(グループ企業さくらトラベル利用)
■横浜ベイシェラトンホテルレストラン優待割引
給与
月給 233,000 円

【月給】233,000円~293,000円
・処遇改善加算
・夜勤手当(4回分)含む

▼下記別途支給
通勤手当
時間外手当
賞与:年2回
【月給】233,000円~293,000円 ・処遇改善加算 ・夜勤手当(4回分)含む ▼下記別途支給 通勤手当 時間外手当 賞与:年2回
休日
【年間休日114日】
シフト制
月9日休み
備考
《介護資格をお持ちの方を募集しております》

【応募資格】
・ヘルパー2級
・ヘルパー1級
・介護職員初任者研修
・介護職員基礎研修
・介護職員実務者研修
・介護福祉士
勤務地
〒231-0023
神奈川県横浜市中区山下町252グランベル横浜ビル3階EF

JR根岸線「関内駅」または市営地下鉄の「関内駅」両駅から徒歩約4分

銀杏の大樹ヘルパーステーション・銀杏の大樹ケア24の仕事内容

【仕事内容】

定期巡回・随時対応サービスでの介護業務全般
1日複数回の定期訪問
・安否確認・排泄介助・水分補給・配膳/下膳・服薬介助・移動/移乗介助・起床/就寝介助…など
オペレーターからの訪問指示による、随時訪問
・オペレーターがケアコールでの通報を受け、必要に応じて随時自宅へ訪問。
・転倒/転落時の対応・急な排泄介助…など


【施設情報】

◆従業員数3,000人規模の大手社会福祉法人◆
地域を支える【定期巡回・随時対応型訪問介護看護】の
介護スタッフ求人です。

横浜市を中心に、必要なケアを必要な時に必要なだけ提供していく
「ヒューマン・ケア・ネットワーク」を構築してきました。
安定した運営基盤で、
賞与や昇給、福利厚生が充実しています!
様々な介護サービスを展開しているので、
管理職への登用や他のサービスへの異動など
キャリアアップの幅が広く用意させていることも魅力です。

IT化も進んでおり、
情報の共有はもちろん就業時間の管理も徹底。
無駄な残業をなくし、就業環境改善に取り組んでいます。

【オススメポイント】
・年間公休日数 114日
・住宅支援制度あり※規定あり
家賃の半額(最長2年間/上限あり)&入居時初期費用の全額を法人が負担!
・奨学金返済支援制度あり※30歳未満
貸与型奨学金を返済する皆さんに毎月一定額を支援

※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

施設情報

施設名
銀杏の大樹ヘルパーステーション・銀杏の大樹ケア24
法人名
社会福祉法人秀峰会
施設のサービス形態
訪問介護, 定期巡回・随時対応型訪問サービス
事業開始日
2006年7月1日
施設の詳細情報
サービス形態: 訪問介護(夜間対応型)

利用者総数:

受け入れ可能人数:
総受け入れ可能人数: 50
更新日時: -
ユニットタイプ居室の有無: -

自立: -
要支援1: -
要支援2: -
要介護1: 2
要介護2: 18
要介護3: 15
要介護4: 4
要介護5: 11


サービス形態: 訪問介護

利用者総数:

受け入れ可能人数:
総受け入れ可能人数: 149
更新日時: -
ユニットタイプ居室の有無: -

自立: -
要支援1: -
要支援2: -
要介護1: 35
要介護2: 71
要介護3: 20
要介護4: 8
要介護5: 15

サービス形態: 定期巡回・随時対応型訪問サービス

利用者総数:

受け入れ可能人数:
総受け入れ可能人数: 28
更新日時: -
ユニットタイプ居室の有無: -

自立: -
要支援1: -
要支援2: -
要介護1: 6
要介護2: 3
要介護3: 6
要介護4: 6
要介護5: 7

こちらの施設に関する情報は、厚生労働省が 2019-11-22 時点で公開しているデータを元に掲載を行なっています。正確なデータに関してはこちらからお問い合わせください。