リアンレーヴ本町田 の 看護スタッフ（契約社員）

【仕事内容】
有料老人ホームにおける看護業務
＜業務内容＞
・健康管理
・健康相談
・服薬管理
・緊急対応
・応急処置　など

＜具体的な医療処置＞
・胃ろう
・吸引
・インスリン注射
・IVH
・褥瘡（じょくそう）ケア　など

＜介護施設が未経験でも活躍できます！＞
◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。
◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。
◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています！
◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません！
◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。
◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています！


【当施設の魅力ポイントTOP3】

＜魅力①＞　介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ
※有給休暇は別途10日付与

＜魅力②＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！
※1日平均残業1時間以内という良い実績

＜魅力③＞　分業ってスバラシイ！
看護は看護、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。
「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、看護師は看護に専念できます。


【施設情報】
【施設の人員状況】
●従業員数　　３９人
●平均年齢　４４．５歳
・１０代　　　　１人
・２０代　　　　７人
・３０代　　　　６人
・４０代　　　１０人
・５０代　　　　９人
・６０代以上　　６人
●女性　　２７人　　●男性　　１２人　
●正社員　１７人　　●パート　２２人


【給与】
月給354,000円～※資格手当含む

【働きやすさを常に追求！】
◎年間休日120日（月10日公休）
◎有給休暇取得率　70％以上
（パート職も取得を推奨）
◎平均残業時間　10時間／月
（パート職は残業ほぼゼロ）
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者：51名／年
・育児休暇後の復職者：15名／年
・育児休暇後の時短勤務者：11名／年

《受動喫煙対策済み》