ヒューマンライフケア船橋の宿 の 介護福祉士 / 正社員

施設名:ヒューマンライフケア船橋の宿

  • 月給238,000円
  • 小規模多機能型居宅介護
  • 介護職・ヘルパー
  • 正社員
  • 千葉県船橋市夏見台5丁目12-15
  • 塚田駅 から徒歩13分, 馬込沢駅 から徒歩21分, 新船橋駅 から徒歩26分
  • GoogleMapで経路を見る

募集要項

勤務時間
7:30~16:30、9:00~18:00、11:00~20:00、16:00~翌10:00(シフト制)

▼1日の流れ(一例)※施設によりスケジュールは異なります。
06:00~ 起床のサポート、朝食準備、フロア清掃
07:00~ 朝食の見守り
08:00~ 送迎 (通いのご利用者を迎えに出発!)
10:00~ 入浴介助、昼食準備
12:00~ 昼食の見守り
13:00~ 歯磨きのサポート
14:00~ 午後レクリエーション
15:00~ フリータイム (ご利用者と談笑♪、夕食準備、送迎など)
17:00~ 夕食の見守り
18:00~ 歯磨きのサポート
19:00~ フリータイム (ご利用者と談笑♪)
21:00~ 夜間の見守り、定期巡回

《勤務日》
4週8休制
応募資格
介護福祉士
待遇・福利厚生
・賞与年2回(6月・12月)※前年度実績 2.6ヵ月
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)

社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター)
年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務につき2,000円)
家族手当(配偶者5,000円、子1人5,000円)
時間外勤務手当(1分単位)
制服貸与
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助制度
慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり)
退職金制度(勤続3年以上)
65歳定年制(再雇用制度あり)
資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など)
永年勤続表彰制度
成功事例報奨金制度
従業員持株会制度
スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
メンタルヘルス相談窓口
スタッフ相談室
車両手当(110円/日×勤務日数 ※会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合)
給与
月給 238,000 円

▼月給
238,000円~287,000円

▼年収
332万円~401万円
※上記は入社後の昇給評価による想定給与テーブル

▼月給/手当内訳
・地域手当…30,000円
・資格手当…15,000円
・夜勤手当…25,000円(5回想定分/超過分については別途支給)
・処遇改善手当…18,000円
※時間外手当は別途支給(1分単位)

▼POINT
当社では「明確な評価制度」を導入。
半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。
※最大10,000円/年の昇給可
交通費規定内支給(上限50000円/月)
▼月給 238,000円~287,000円 ▼年収 332万円~401万円 ※上記は入社後の昇給評価による想定給与テーブル ▼月給/手当内訳 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…15,000円 ・夜勤手当…25,000円(5回想定分/超過分については別途支給) ・処遇改善手当…18,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可 交通費規定内支給(上限50000円/月)
休日
・月8~10日休み(シフト制)※年間休日110日
 └毎月20日位を目途に希望休を提出。相談しながら翌月のシフトを決めていきます。
 └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境です。

・有給休暇(初年度10日)
 └「半日有給」から取得可能
 └「午前のみ」「午後のみ」とシフト調整に応じて申請可能です。

・出産休暇
・育児休暇
 └産休・育休取得率100%(復帰率92%)

・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
・子の看護休暇
備考
▼年齢
・64歳迄(省令1号)

▼必須資格
・介護福祉士
・普通自動車運転免許(AT可)

▼必須経験
・介護実務経験(年数不問)

▼求める人物像
・報告、連絡、相談がきちんとできる方
・他者と協力して行動できる方
勤務地
〒273-0866
千葉県船橋市夏見台5丁目12-15

JR総武線「船橋駅」北口よりバス「市立体育館・市民プール入口」下車 徒歩3分

ヒューマンライフケア船橋の宿の仕事内容

【仕事内容】
・ご利用者の生活支援、身体介護
 └デイサービス機能・短時間訪問介護など多機能型ならではの介護業務
  これまでの経験で得意分野が活かせます
・体操やレクリエーションの実施
 └主に施設に来られた方に向けてのお仕事内容になります
・介護記録の作成
 └ケアマネさんが施設に常時いますので、困った事はすぐに聞ける環境です
など
ここではお伝えしきれない魅力的なお仕事なので是非施設にいらしてください!

▼職場環境
※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置
※ご利用者数は25名で下記3つのケアサービスを提供します
└宿泊(1日の利用者数は6~8名)
└通い(1日の利用は約10名、入浴は5名程度)
└訪問(1日8回程度(同じ方も含む。主に10分くらいの短時間訪問です。)
★おひとりおひとりとコミュニケーションする時間が長く確保できることが最大の特徴です
★訪問も短時間なのでご自身のお仕事にもメリハリが♪
★お風呂も個浴でお一人ずつ入浴介助です

▼夜勤に関して
※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート
※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

▼教育体制
※入社後はOJTで先輩スタッフがサポート!
※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成!計画内容に沿って成長を支援します
※上司との定期面談あり!安心して働けるように、不安や悩みがあればきちんと向き合います

介護職員(介護福祉士)小規模多機能型居宅介護
#少人数ケアが魅力
#私たちが大切にするのは1対1のケア
#そこから生まれる温かな時間
#マイカー通勤OK

宿(小規模多機能型居宅介護)は、通い/訪問/宿泊、3つのケアを提供する少人数な介護施設です。ご利用者の希望に応じた柔軟なケアができることから近年注目を集めています。ご利用人数は最大29名の登録制で、サービスにより1日の利用定員の上限が決まっています。<1日の利用定員/サービス別>◆通い(デイサービス)…18名迄◆宿泊(ショートステイ)…9名迄◆訪問(ホームヘルプ)…登録定員の人数分3つのサービスを通して一人ひとりと、じっくり、ゆっくり、きちんと向き合える。それが小規模多機能の特色であり、少人数ケアの魅力です。職員がいて。ご利用者がいて。その真ん中には「笑顔」があって。ヒューマンライフケアは関わる全ての人が笑顔であることを理念に介護施設を運営しています。当社の理念に共感し、ご応募いただけたなら嬉しいです。

介護職員として末永く活躍する道はもちろん、将来的には副施設長、施設長をはじめ、3~5拠点を管轄する「マネジャー職」やスタッフの教育・育成に携われる「スーパーバイザー」などキャリアは多彩。様々なポジションに挑戦できる環境が魅力です。

施設情報

施設名
ヒューマンライフケア船橋の宿
法人名
ヒューマンライフケア株式会社
施設のサービス形態
小規模多機能型居宅介護