訪問看護ステーション　クリーンケア の 訪問看護師※認定看護師（正社員）

【仕事内容】
◯自宅（有料老人ホーム含む）を訪問し、
　医師の指示の下、
　利用者に看護サービスを提供する。
◯訪問看護計画書、報告書の作成。
◯サービス提供に付随する一連の業務上
　必要とする会議、研修への参加。
◯認定看護師として看護指導

※訪問先は東区ならびその近接する市区町村
（移動は社用車（軽）を使用）

【求人備考】
※管理職登用制度あります｡
※ｵﾝｺｰﾙとは､勤務後に会社より貸与する携帯電話で18時～翌9：00の間､
利用者より緊急の電話受付を対応できる体制のことで､
実際の連絡の有無に関わらず｢ｵﾝｺｰﾙ手当｣は支給されます｡
原則､ｵﾝｺｰﾙの電話対応ですが､緊急性が有り､
対応した場合は勤務として取り扱い､発生した所定時間賃金を支給いたします｡
携帯電話貸与(残業手当支給対象)
※マイカー通勤：駐車場は事前に相談のこと｡
無料駐車場はないので､近くの駐車場を個人で借りていただきます｡
※入社祝金として10万円支給(社内規定有)
※賃金は経験や能力等を考慮した上で､決定します｡

【施設情報】
福岡県福岡市東区にある
『訪問看護ステーション　クリーンケア』にて
＜訪問看護師※認定看護師＞を募集します！
※受動喫煙対策済み（事業所禁煙）

《従業員数》
企業全体：25人
就業場所：25人
うち女性：16人
うちパート：18人

《事業内容》
訪問看護事業

《会社の特長》
開設6年目の地域に密着した訪問看護事業所です。

▼利用者の平均介護度について
要介護2

▼スタッフの年齢層や男女比について
20歳台～60歳台まで
幅広い年代が働かれています。

▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること
・事業所内常時換気
・仕切り板使用中

▼＜常勤＞1日の訪問件数
1日に4～9件ほど、
自宅や施設へ訪問します（同一建物複数訪問あり）。

▼訪問時の移動手段
社用車

▼キャリアパスについて
入職後のキャリアの積み上げ方に関しては
本人と話し合いながら、
本人がどう進んでいきたいか一緒に考えます。

・上位資格を取得する
・事業所の管理者を目指す
・新しい事業の立ち上げを行う
・独立したい
など、様々な要望に沿ってお手伝いしていく所存です。

▼事業所のここが自慢！
24時間体制の訪問看護ステーションとして、
様々な案件に柔軟に対応していますが、
夜間や一人の訪問でも相談がしやすいなど、
一般的な訪問看護で
ストレスになりやすい部分も
サポート体制を整えているので、
未経験の方でも安心して働いていけるかと思います。

穏やかなスタッフが多く、
相談やサポートが受けやすい環境になります。

▼求職者様へのメッセージ
東区を中心に隣接する市区町村の在宅や
有料老人ホームへ訪問看護を提供しています。

入職後もしっかりと研修を実施いたしますので、
ブランクがある、または訪問看護未経験者でも安心して働けます。
※現在、約半数程度が訪問看護未経験で入職し、
　訪問看護師として活躍しています。

患者様に優しく、
精神的に支えていただける方、お待ちしております。
培った経験・知識を在宅で発揮し、
医療人として働く場所を選ばない、
プロフェッショナルな人材になれるよう
共に協力していきましょう。

※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。