介護職・ヘルパーの山梨県の産休・育休・介護休暇取得実績有 の介護求人

【仕事内容】 夜勤専従として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりをお手伝いするお仕事です。 空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。また、朝食の調理も行っていただきます。 ・身体介助（食事・排せつなど） ・介護記録の書類記入（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・フロア、居室の清掃 など 【施設情報】 山梨県甲府市にある介護施設 【甲府ケアセンターそよ風】にて 『夜勤介護スタッフ』を募集します！ 働きやすい職場、ステップアップできる職場づくりを目指しています。 そよ風の働きやすさと大きい会社で就業規則や、 マニュアルが整備されていることに安心を持たれる方も多いです。 【定員数】 デイサービス：35名 グループホーム：18名 【スタッフの男女比】 男性4：女性5 子育て中のスタッフ多数！働きやすい職場です。 【夜勤体制】1ユニット1名×2 入社後は先輩スタッフについてトレーニング期間があります。 社内研修などを通じて資格を取得し、ステップアップする職員の多い施設です。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■残業ほぼナシ！ ■ブランクOK！ ■WワークOK！ ※1週間の勤務時間が兼業先と合わせて40時間以内の場合 ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 ・有料老人ホームにおける 　身体介助、生活援助、外出援助 ・排泄、入浴の介助、 　アクティビティ（レクリエーション）等の手伝い ※月5～6回の夜勤あり 【施設情報】 山梨県甲府市にある 『介護付有料老人ホームなかこの家』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　　　 ＜オーダーメイドケアを実現＞ なかこの家では お食事の時間もくつろぎの時間も、 ご入居者様ご自身のサイクルで お過ごしいただけるスタイルとしています。 さらに、オ ーダーメイドケアに向けて、 ご入居者様の過去の生活や想いを知るために ご家族様とのコミュニケーションを重視しています。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ▼施設利用者定員数 49人 ▼平均介護度 平均介護度2.5 ▼スタッフの年齢層や男女比について ・25歳～71歳 ・女性が6割程度 40代のスタッフが 中心となって活躍してくれています。 ▼夜勤帯スタッフ体制について 2名体制です。 夜間業務は巡視・排泄介助がメインになります。 起床援助時が1人対応になるので多少大変です。 休憩1時間・仮眠2時間あるので定期的に休憩が取れます。 ▼キャリアパスについて 上位資格を取得し、 現場のスペシャリストとして 活躍する事が出来ます。 ▼施設のここが自慢！ 定着率が高く、ベテランが多いので 教育体制がしっかりしています◎ 安心して働ける環境です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話が好きな方 ・明るく対応ができる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護職員(サポーターフルタイム)と協力し、 入居者様の生活援助などを行っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・主に食事作り ※基本的には給食会社より届いた調理済みの 　食材を温めてカットして盛り付ける簡単な業務 ・居室内清掃 ・洗面所やトイレ清掃、施設内の清掃など ※身体介護は一切なし ※雇用期間の定めなし 【施設情報】 山梨県甲府市にある 『介護付有料老人ホームなかこの家』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　　　 ＜オーダーメイドケアを実現＞ なかこの家では お食事の時間もくつろぎの時間も、 ご入居者様ご自身のサイクルで お過ごしいただけるスタイルとしています。 さらに、オ ーダーメイドケアに向けて、 ご入居者様の過去の生活や想いを知るために ご家族様とのコミュニケーションを重視しています。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ▼施設利用者定員数 49人 ▼平均介護度 平均介護度2.5 ▼スタッフの年齢層や男女比について ・25歳～71歳 ・女性が6割程度 40代のスタッフが 中心となって活躍してくれています。 ▼キャリアパスについて 上位資格を取得し、 現場のスペシャリストとして 活躍する事が出来ます。 ▼施設のここが自慢！ 定着率が高く、ベテランが多いので 教育体制がしっかりしています◎ 安心して働ける環境です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話が好きな方 ・明るく対応ができる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助等を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） など 11時スタート、13時からスタートのご勤務も可能です 【施設情報】 山梨県甲斐市にある介護施設 【甲斐ケアセンターそよ風】にて、 『介護スタッフ』を募集します！ 2019年開設のデイサービス、ショートステイの複合施設です。 いずれかのご勤務となります。 【チームワークを大切に】をスローガンに、 目標を共有し、問題があれば一緒に解決できる、 チームワークバッチリのセンターを目指しています。 屋外の歩行訓練スペースがあり、 午後の時間には全員で運動・歩行訓練する時間を必ず一日設けています。 機能訓練に力を入れている施設です♪ 【定員数】 デイサービス：35名 ショートステイ：20名 平均介護度：2.7程度 入社後は個人の能力に合わせて先輩社員がついてのOJTがあります。 経験が浅い方もステップアップを考えている方も歓迎です！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■週3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転） など 【施設情報】 山梨県甲府市にある介護施設 【南甲府ケアセンターそよ風】にて 『介護職・ヘルパー』を募集します！ 取り組むべきことの優先順位を決め、 ご利用者様、スタッフ共に心の距離を縮めるようにしています。 四季を感じていただける外食レクリエーションが人気です。 【定員数】 デイサービス：43名 ショートステイ：20名 要介護2.5程度 【スタッフの男女比】 全スタッフ35名。男性2：女性8 これからキャリアを積もうとしているスタッフにも働きやすい施設です。 【日勤体制】 デイサービス：介護職・その他職員の合計4～5名配置 ショートステイ：介護職・その他職員の合計8名配置 夜勤時：介護職1名 入社後は、先輩スタッフがついてのOJT期間があります。 スタッフ同士の横のつながりが強く、何かあったときに すぐ対応ができる体制になっているのが特徴です。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など 【施設情報】 山梨県甲府市にある介護施設 【南甲府ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 【定員数】 デイサービス：43名 ショートステイ：20名 要介護2.5程度 【スタッフの男女比】 全スタッフ35名。男性2：女性8 これからキャリアを積もうとしているスタッフにも働きやすい施設です。 【日勤体制】 デイサービス：介護職・その他職員の合計4～5名配置 ショートステイ：介護職・その他職員の合計8名配置 夜勤時：介護職1名 入社後は、先輩スタッフがついてのOJT期間があります。 スタッフ同士の横のつながりが強く、何かあったときに すぐ対応ができる体制になっているのが特徴です。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■正社員登用制度あり ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成を行っていただきます。 ・簡単な調理 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） など 【施設情報】 山梨県甲府市にある介護施設 【甲府ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 働きやすい職場、ステップアップできる職場づくりを目指しています。 そよ風の働きやすさと大きい会社で就業規則や、 マニュアルが整備されていることに安心を持たれる方も多いです。 【定員数】 デイサービス：35名 グループホーム：18名 【スタッフの男女比】 男性4：女性5 子育て中のスタッフ多数！働きやすい職場です。 【日勤の体制】 デイサービス：常時6名程度 グループホーム：1ユニット（早番、遅番、夜勤）の3名体制の2ユニット 入社後は先輩スタッフについてトレーニング期間があります。 社内研修などを通じて資格を取得し、ステップアップする職員の多い施設です。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■正社員登用制度あり ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など 【施設情報】 山梨県山梨市にある介護施設 【山梨ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 利用者様の居室、スタッフルームなど内装の改善を行い、 常に綺麗なセンターを保てるような努力をしています！ 【定員数】 デイサービス：33名（要介護度2.0） ショートステイ：24名（要介護度2.8） グループホーム：15名（要介護度2.5） 【スタッフ体制】 デイサービス：看護師1～2名、介護職4名 ショートステイ：4名介護職、フロアアシスタント1名 グループホーム：9名1ユニット、6名1ユニット　それぞれ1名ずつ 入社後はOJTにてトレーニング期間があります。 個人の経験に応じてしっかりサポートします。 資格を取得しステップアップしたスタッフもいます！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■正社員登用制度あり ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など 【施設情報】 山梨県山梨市にある介護施設 【山梨ケアセンターそよ風】にて 『介護職・ヘルパー』を募集します！ 利用者様の居室、スタッフルームなど内装の改善を行い、 常に綺麗なセンターを保てるような努力をしています！ 【定員数】 デイサービス：33名（要介護度2.0） ショートステイ：24名（要介護度2.8） グループホーム：15名（要介護度2.5） 【スタッフの男女比】 男性1：女性9 子育て中のスタッフ多数！働きやすい職場です。 【スタッフ体制】 デイサービス：看護師1～2名、介護職4名 ショートステイ：4名介護職、フロアアシスタント1名 グループホーム：9名1ユニット、6名1ユニット　それぞれ1名ずつ 入社後はOJTにてトレーニング期間があります。 個人の経験に応じてしっかりサポートします。 資格を取得しステップアップしたスタッフもいます！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■夜勤なし！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様とのコミュニケーションや、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、送迎業務を行っていただきます。 午前中だけの短時間パートです。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・送迎業務（運転・添乗など） など 【施設情報】 山梨県山梨市にある介護施設 【山梨ケアセンターそよ風】にて 『介護職・ヘルパー』を募集します！ 利用者様の居室、スタッフルームなど内装の改善を行い、 常に綺麗なセンターを保てるような努力をしています！ 【定員数】 デイサービス：33名（要介護度2.0） ショートステイ：24名（要介護度2.8） グループホーム：15名（要介護度2.5） 【スタッフの男女比】 男性1：女性9 子育て中のスタッフ多数！働きやすい職場です。 【スタッフ体制】 デイサービス：看護師1～2名、介護職4名 ショートステイ：4名介護職、フロアアシスタント1名 グループホーム：9名1ユニット、6名1ユニット　それぞれ1名ずつ 入社後はOJTにてトレーニング期間があります。 個人の経験に応じてしっかりサポートします。 資格を取得しステップアップしたスタッフもいます！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞　介護業界トップクラスの休みの多さ。 ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力②＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力③＞　分業ってスバラシイ！ 介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。 【施設情報】 【施設の人員状況】 ●従業員数　　２４人 ●平均年齢　４９．６歳 ・２０代　　　　１人 ・３０代　　　　５人 ・４０代　　　　４人 ・５０代　　　　８人 ・６０代以上　　６人 ●女性　　１８人　　●男性　　　６人　 ●正社員　１０人　　●パート　１４人 【年収例】 年収350万円（入社1年目） 年収400万円（入社1年目） 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ---------------------------------------------------------------- みなさん、こんにちは。 私達は、【木下の〇〇】でお馴染みの【株式会社木下の介護】です。 木下の介護は、木下工務店などを展開する木下グループが運営する企業であり、木下グループは工務店だけでなく介護、保育、不動産、映画など多岐に渡って事業展開する総合生活企業です。 また、最近はスポーツ事業でも多くの注目を集めており、スノーボードやフィギュアスケート、卓球などの有名選手が所属しています。 さらには、2018年10月下旬にスタートしたばかりの日本初プロ卓球リーグ「Tリーグ」においても男女2チームを所有。男子チーム「木下マイスター東京」では、メンバーに日本代表「水谷隼」選手、「張本智和」選手、女子チーム「木下アビエル神奈川」では、メンバーに日本代表「石川佳純」選手が所属するなど、世間からの注目が一層高まっている企業です。 そんなユニークな私たち木下グループにおける、【木下の介護】を皆さんはご存知ですか？ 是非今回を機に、木下の介護と他介護企業様との違いを詳しく知っていただきたく思います。 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等 生活サポートが仕事の基本となりますが、 それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、 その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 ▼一日の流れの例 ＜早番＞ ・7：00　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　入浴のサポート ・12：00　～休憩～ ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レクリエーション 　日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。 　スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　退勤 ＜遅番＞ ・12：00　出勤・情報共有 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。 　スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　～休憩～ ・17：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝介助（部屋の移動・着替え） ・21：00　業務引継ぎ・退勤 【施設情報】 山梨県笛吹市にある 『応援家族石和温泉リゾート』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼当施設の魅力ポイント ＜魅力①＞介護業界トップクラスの休みの多さ ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力②＞１人当たりの業務負担が軽い 行政で定められた人数より手厚い 人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※平均残業は月10時間以内 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 病院・介護施設・保育園・映画館などに 採用されている高性能な抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。 ●空間に浮遊するウイルスを除去 新型コロナウイルスに対する 感染力抑制効果を確認できている空気清浄機を 全施設3,000台導入しています。 ▼車通勤をご希望の方 マイカー通勤は可能ですが、 施設の敷地内には 職員用の駐車スペースがないため、 ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の 1ヶ月定期代を支給させていただき、 駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、 日常生活全般の支援を行います。 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事や、 家事全般など身の回りのお手伝いなどがあります。 ▼アピールポイント ・会社から1人1台電動自転車を支給していますので、 お客様の自宅へは電動自転車を使って快適に移動できます。 貸与した電動自転車での通勤も可能です。（一部例外有） ・ケアリッツでは介護士の85%が正社員として勤務中。 安定した収入を確保して、安心して長く働くことができます。 ・キャリアパス制度が充実しています。 ご自身のペースでしっかりキャリア形成ができます。 ・記録票の記入、シフトの確認はすべてスマートフォンで行います。 請求や書類作成など、事務作業が効率化されているので、ケアに集中できます。 ▼1日の訪問件数例 1日7～9件ほどのご自宅を訪問します。 件数が賞与の金額に影響する仕組みです。 ▼訪問時の移動手段 自転車／バイク：通勤、業務利用OK ▼スタッフの年齢層や男女比について 正社員比率9割の訪問介護の会社です。 男：女＝4：6。20代～50代まで様々な年代が活躍しています。 ▼事業所内の受動喫煙対策 事業所禁煙 ▼当事業所のここが自慢！ ケアリッツは、社員満足度を高める会社運営をしています。 ①正社員雇用・日勤のみでも高待遇！ ②拡大中の会社だから、キャリアアップのチャンスがたくさん！ ③定期的な面談があるから、悩みを相談しやすい！ ▼求職者様へのメッセージ 訪問介護の仕事は、スキルよりもコミュニケーション力が大事になってくる仕事です。 そのため、お客様の気持ちに寄り添って働きたい、一人一人を大事にしたい、 という気持ちをお持ちの方ならきっと活躍できるはずです。 皆さんが良いサービス提供が出来るよう、会社が良い職場環境を提供します。 まずは、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ご応募ください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、 日常生活全般の支援を行います。 ・買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事や、 家事全般など身の回りのお手伝いなどがあります。 ▼アピールポイント ・会社から1人1台電動自転車を支給していますので、 お客様の自宅へは電動自転車を使って快適に移動できます。 貸与した電動自転車での通勤も可能です。（一部例外有） ・未経験でもご安心ください。 弊社自慢の研修制度でしっかり学んでいくことができます。 最初は先輩スタッフに同行して サービスの手順ややり方を覚えることからスタートします。 自信がもてるまで難解でも先輩が同行してくれますので、 安心してチャレンジできます。 ・他業界から入社する方も多く、 これまでの様々な人生経験を生かせるお仕事です。 ▼1日の訪問件数例 1日7～9件ほどのご自宅を訪問します。 件数が賞与の金額に影響する仕組みです。 ▼訪問時の移動手段 自転車／バイク：通勤、業務利用OK ▼スタッフの年齢層や男女比について 正社員比率9割の訪問介護の会社です。 男：女＝4：6。20代～50代まで様々な年代が活躍しています。 ▼事業所内の受動喫煙対策 事業所禁煙 ▼当事業所のここが自慢！ ケアリッツは、社員満足度を高める会社運営をしています。 ①正社員雇用・日勤のみでも高待遇！ ②拡大中の会社だから、キャリアアップのチャンスがたくさん！ ③定期的な面談があるから、悩みを相談しやすい！ ▼求職者様へのメッセージ 訪問介護の仕事は、スキルよりもコミュニケーション力が大事になってくる仕事です。 そのため、お客様の気持ちに寄り添って働きたい、一人一人を大事にしたい、 という気持ちをお持ちの方ならきっと活躍できるはずです。 皆さんが良いサービス提供が出来るよう、会社が良い職場環境を提供します。 まずは、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ご応募ください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【都留市中津森】グループホームの介護職員/認知症のお客様の共同生活をサポートするお仕事！/土日祝は時給100円アップ＜ツクイ都留中津森グループホーム＞ グループホーム　ケアクルー（介護職員） ＜お仕事の詳細＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　など グループホームとは・・・少人数の共同生活により、認知症の症状を和らげ、進行を緩やかにすることを目的としています。 アットホームな環境の中で、精神的な安定や自立支援を目指した介護を行います。 〇介護職・グループホームでの勤務が初めてでもご相談ください。 　研修がありますので安心して働くことができます。 試用期間3ヶ月～4ヶ月 *――――――――――――――* 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度　2021年「ハタラクエール」に認証されました！ *――――――――――――――* 《ツクイに興味を持ったきっかけを、実際に働くスタッフに聞いてみました》 ・親（家族）の介護をきっかけに介護の大切さを知り、介護が必要な人の役に立ちたいと思ったから ・家から自転車（徒歩）で通えるところにツクイの施設があったから ・子供が保育園に行っている間だけ働けるシフトだったから ・子育てがひと段落ついて時間が出来たので、新しいことに挑戦してみたかったから きっかけは様々ですが、良い悪いはありません。 大切なのは誰かを思いやるココロ。 一歩を踏み出して、日本の超高齢化社会を支えていきませんか？ ※※新型コロナウイルス対策実施中！※※ 検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。 《求人をご覧いただいたみなさんにもう少しツクイについてご紹介します！》 ■35年を超える歴史 ツクイの介護は1983年に訪問入浴から始まり、 介護に関わる様々なサービスを提供しています。 主力事業である「デイサービス」の事業所数は 500ヵ所を超え、業界でもトップクラス！ ■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活 お客様が住み慣れた地域で自分らしく 最期まで暮らすことができるよう ツクイの事業所は全国47都道府県にあります。 また、認知症サポート、地域行事への参加、 スマホ教室など、地域と連携しながら活動を 行っています。 ■安定した財務基盤 株式会社ツクイホールディングスを中心に、 介護を軸としながら各社事業を展開しています。 介護の実績とノウハウを活かしてこれからも お客様に価値のあるサービスを提供いたします。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 ご利用者様の生活全般のケアや援助をする仕事です。 食事や入浴の介助、レクリエーション、 掃除、洗濯などの支援を行います。 ※未経験の方も基礎から指導します。 ※「扶養の範囲内で」「週３日程度」 　「半日勤務」等、のご希望にも対応致します。 ※勤務時間によっては、雇用保険や社会保険へも加入します。 【施設情報】 山梨県南都留郡鳴沢村にある 【地域密着型特別養護老人ホーム富士山荘まほろば】にて 『介護職』を募集します！ 【求人備考】 ・フォレストモールから車で５分。 　ナースが常勤していますので、ご利用者様の体調急変時も安心です。 ・勤務時間など柔軟に対応させて頂きますので、 　お気軽にお問い合わせ下さい。 ・６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与 ☆ＩＣＴの活用で介護記録の簡素化を図ると共に介護機能（リフト等）の導入で職員の負担軽減にも取り組んでいます。 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ できる限り、職員個々の適正と志向、能力を尊重し、 きめ細かいサポートを心掛けています。 施設内外を問わず研修体制も充実しており、 入職間もない若手や中途採用の非常勤職員にも広く学ぶ機会を設けています。 　 ▼キャリアパスについて 常勤、非常勤を問わず、実務者研修、 社会福祉主事資格などの費用を 全額法人負担で受講・取得できる制度を設け、 毎年2名~4名が活用しています。 キャリアパス制度が充実しており、 希望と適性に応じ、介護のスペシャリスト、 相談業務への転換、日勤のみへの変更等、 ライフステージに合わせた働き方を選べます。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 見学箇所を限定（デイサービス、ショートステイ等） 　 ▼受動喫煙対策 敷地内禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ 入居者様、利用者様の歓びを、 自らの歓びとしてくれる方が理想の職員像です。 そんな職員が伸び伸びと 活躍できる環境を作ることが、施設長の目標です。 人見知りでも、口下手でも構いません。 優しさと”聞く耳”と相手の立場になって考えられる方と共に、 法人理念『生きる歓び』の実現を目指したいと思います。 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 老人ホーム入居者の介護業務 ・入浴介助：衣類着脱補助、洗身等 ・食事介助：食事のサポート、配膳、食器洗い等 ・排泄介助：トイレへの誘導、オムツ交換等 ・移乗介助：車椅子やベッドへの移動補助等 ・その他：声かけ、見守り、レクリエーションの準備等 ＊就業時間（1）（2）（3）ができる方、歓迎します。 　できない方も、ご相談ください。（いずれかで可） ※年度毎の更新あり。（3月31日切替） 【求人備考】 ※労働条件により、加入保険・有給休暇日数は変わります。 ＊賃金は、資格・経験により優遇します。 ＊事業実績・本人の就業実績により、昇給する場合があります。 ＊就労1年以上経過より、夏季・冬季手当（賞与）の支給があります。（前年度実績） ＊夏季・冬季手当とは別に、処遇改善手当・特定処遇改善手当の支給が年4回あります。 【施設情報】 山梨県甲州市にある 『特別養護老人ホーム　ヒルズ勝沼』にて ＜介護員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙;屋外に喫煙所あり） 《従業員数》 企業全体：51人 就業場所：51人 うち女性：28人 うちパート：15人 《事業内容》 特別養護老人ホーム（70床） 《会社の特長》 全室個室のユニットケア型の特別養護老人ホームです。 入居者様に寄り添う介護を行い、 自分や家族が入居したいと思える施設を目指します。 春日居サイバーナイフリハビリ病院グループの施設です。 ▼施設利用者定員数 1ユニット10人 7ユニット・4フロア：定員70人 ▼平均介護度 平均介護度は3.8程度です。 歩ける方、車椅子の方、臥床対応が多い方もいらっしゃいます。 ＊つり上げ式の福祉用具あり。 ＊スライドボードあり。 ＊スライドシートあり。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ・年齢層21歳～68歳（平均年齢42歳） ・男女比5：5 ・定年後再雇用で就労者あり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼キャリアパスについて 上位資格を取得し 現場のスペシャリストとして活躍可能です。 昇格あり◎ ▼施設のここが自慢！ ユニット型でその方に合った 個別ケアを目指しています。 食事は自施設で調理し嚥下等にあった 食事提供をしています。 より家庭的になるようセトモノ食器を使用。 定年が65歳の為長く働ける職場です。 ▼求職者様へのメッセージ 全室個室のユニットケア型の特別養護老人ホームです。 『凛として襟を正し 入居者さまの立場になり 共感する』を 基本理念とし、 自分や家族が入居したいと思える 施設づくりをめざしています。 食器は陶器を使用し、 家庭的な雰囲気を大切にしながら、 最後までお口から食べていただけるよう 食事も工夫をしています。 春日居サイバーナイフリハビリ病院グループの 施設のため、定期的に医師、作業療法士、 言語聴覚士等協力を得ながら ケアの疑問を解決していき、 より良い介護をめざしています。 ・人が好き、高齢者が好きという方 ・前向きで明るい方 ・入居されている方の事と職員の事、 　自分の事を大切にする方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅における夜勤業務 ・起床・就寝介助、排泄介助（パット交換等）等 ・食事の配膳・下膳、服薬支援 ・夜間巡回、安否確認、見守り誘導対応、コール対応 ・外出介助（外出時送り出し・帰宅時のお迎え） ・建物内共有部の清掃 ・介護記録作成・電話対応他、付随業務 ＊＊急募＊＊ 【求人備考】 サービス付き高齢者向け住宅（23名）の介護施設です ◆ブランクのある方でも職員が丁寧に指導させていただきますのでご安心ください ◆各種保険、年次有給休暇日数は雇用条件により法定通り適用 ◆土・日勤務できる方大歓迎です！！ 【施設情報】 山梨県甲府市にある 『サービス付き高齢者向け住宅　日医調剤けやきの郷』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：105人 就業場所：7人 うち女性：7人 うちパート：2人 《事業内容》 ○医薬品小売業 ○調剤薬局 ○介護事業 ▼当法人のここが自慢！ 法人グループに訪問診療・訪問薬剤・居宅介護支援事業所 ・訪問看護ステーション・訪問介護ステーション・デイサービス ・サービス付き高齢者向け住宅・介護老人福祉施設がありますので、 わからないことがあればすぐに相談ができ、情報やアドバイスをもらえる体制を整えています。 ▼求職者様へのメッセージ 思いやりの気持ちを大切に、ご利用者様のことを一番に考えてくださる方と 一緒に働きたいと思っています。 おひとりお一人に寄り添ったケアで、利用者様・入居様と共に みんなで笑顔で過ごしましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【都留市中津森】グループホームの介護職員（夜勤専従パート）/認知症のお客様の共同生活をサポートするお仕事！<ツクイ都留中津森グループホーム＞ グループホーム　夜勤専従ケアクルー（介護職員） ＜お仕事の詳細＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　など グループホームとは・・・少人数の共同生活により、認知症の症状を和らげ、進行を緩やかにすることを目的としています。 アットホームな環境の中で、精神的な安定や自立支援を目指した介護を行います。 試用期間3ヶ月～4ヶ月 *――――――――――――――* 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度　2021年「ハタラクエール」に認証されました！ *――――――――――――――* 《ツクイに興味を持ったきっかけを、実際に働くスタッフに聞いてみました》 ・親（家族）の介護をきっかけに介護の大切さを知り、介護が必要な人の役に立ちたいと思ったから ・家から自転車（徒歩）で通えるところにツクイの施設があったから ・子供が保育園に行っている間だけ働けるシフトだったから ・子育てがひと段落ついて時間が出来たので、新しいことに挑戦してみたかったから きっかけは様々ですが、良い悪いはありません。 大切なのは誰かを思いやるココロ。 一歩を踏み出して、日本の超高齢化社会を支えていきませんか？ ※※新型コロナウイルス対策実施中！※※ 検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。 《求人をご覧いただいたみなさんにもう少しツクイについてご紹介します！》 ■35年を超える歴史 ツクイの介護は1983年に訪問入浴から始まり、 介護に関わる様々なサービスを提供しています。 主力事業である「デイサービス」の事業所数は 500ヵ所を超え、業界でもトップクラス！ ■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活 お客様が住み慣れた地域で自分らしく 最期まで暮らすことができるよう ツクイの事業所は全国47都道府県にあります。 また、認知症サポート、地域行事への参加、 スマホ教室など、地域と連携しながら活動を 行っています。 ■安定した財務基盤 株式会社ツクイホールディングスを中心に、 介護を軸としながら各社事業を展開しています。 介護の実績とノウハウを活かしてこれからも お客様に価値のあるサービスを提供いたします。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 ＊介護専用型特定施設での介護業務全般 　施設内での入浴、排泄、移乗介護、食事のサポート 　配膳業務、レクリエーションの準備　等 ☆初心者の方もスタッフ一同で、バックアップいたします。 【施設情報】 スローライフ山梨にて 『介護職・ヘルパー』を募集します！ ▼ご利用者様定員数 特定施設入居者生活介護：定員43人 ▼施設の平均介護度について 全体で平均２～3程度。比較的介護度の低い方もおりますが、全介助の入居者様もおります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 22～62歳　女性が7割程度。技能実習生も数名おります。 ▼夜勤帯スタッフ体制について ユニットではないので2名対応になります。交代で3時間程の休憩時間が有り、その時は一人対応になりますが、ナースコールが頻回になることはまれです。 ▼受動喫煙対策について 喫煙スペースあり ▼キャリアパスについて 資格取得に関して勤務日の調整を行います。資格取得の際にお祝金もあります。 ▼施設のここが自慢！ 職員間のコミュニケーションが良いです。多職種連携を心がけています。 ▼求職者様へのメッセージ 多職種で協力して働いていただける方を募集しています。大きな施設ではないのでアットホームな雰囲気な施設となっております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◇特別養護老人ホーム入所者132名、 　ショートステイ利用者19名をフロア毎に 　生活全般についてケアプランに基づき、 　その人らしい生活の提供を目指し、日常生活の介護を行います。 ◇この他、デイサービス、グループホーム相談センター、 　身体障害者療養施設と総合的福祉サービスの事業を実施しています。 【施設情報】 山梨県北杜市にある 【障害者支援施設第二仁生園】にて 『ケアワーカー』を募集します！ 【スタッフ数】135人、就業場所115人（うち女性80人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【年間休日】119日 【受動喫煙対策 】あり 　　　 ▼施設利用者定員数 障害者入所：定員30人 ショートステイ：定員3人 　　 ▼平均介護度 障害者程度区分　平均4～5　 身体の障害で車イスを使用している方が８割程度 　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 27～74歳　 女性11名、男性11名で50代以上が半数 　　 ▼夜勤帯スタッフ体制について 男女一名体制、休憩時間・勤務時間の割り振りあり 　 ▼施設内の受動喫煙対策 事業所内禁煙、喫煙スペースあり　 　　 ▼施設のここが自慢！ 職員数22名のアットホームで 福利厚生も充実した働きやすい職場です。 　　 ▼求職者様へのメッセージ 明るく利用者様に接していただける方、 また協調性のある方歓迎します。 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 総合病院の病棟での、 入院患者さまへの日常生活援助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・その他 ※夜勤は、月３回～５回程度です。 【施設情報】 山梨県山梨市にある 【加納岩総合病院】にて 『介護福祉士』を募集します！ ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 老人福祉法による特別養護老人ホームにおける 老人介護業務を行っていただく方を募集します。 【求人備考】 ＊パートタイム勤務可 ※勤務時間・勤務日応相談 【施設情報】 山梨県韮崎市にある 『特別養護老人ホーム　穴山の杜』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：120人 就業場所：43人 うち女性：33人 うちパート：6人 《事業内容》 老人福祉法に基づく特別養護老人ホーム および短期入所施設の運営、 又それに伴う老人介護業務。 《会社の特長》 法人創立３３年を迎えました。 特養としては１３年目、 ショートステイも事業を開始し、４年目となりました。 ▼当法人のここが自慢！ 介護福祉士のための実務者研修を 施設内施設で委託にて開催しております（1回／年） ▼求職者様へのメッセージ 貴方を必要とする方がここにはいます。 入居者とお互いが感謝しあえる施設にしていきましょう。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 老人ホーム入居者の介護業務 ・入浴介助：衣類着脱補助、洗身等 ・食事介助：食事のサポート、配膳 ・排泄介助：トイレへの誘導、オムツ交換等 ・移乗介助：車椅子やベッドへの移動補助等 ・その他：声かけ、見守り、レクリエーションの準備等 ＊夜勤は月4回程度です。 【求人備考】 ◆年間休日について 年間休日は、126日または107日のいずれかを選択可能です。 ＊この求人は年間休日107日の条件です。（年間休日126日の別求人があります） ◆その他手当（ｄ欄）について ※賃金は、経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 ※賃金は、日給月給制です。 ◆シフトについて ほとんど週休2日になるように考慮します。 【施設情報】 山梨県甲州市にある 『特別養護老人ホーム　ヒルズ勝沼』にて ＜介護員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙;屋外に喫煙所あり） 《従業員数》 企業全体：51人 就業場所：51人 うち女性：28人 うちパート：15人 《事業内容》 特別養護老人ホーム（70床） 《会社の特長》 全室個室のユニットケア型の特別養護老人ホームです。 入居者様に寄り添う介護を行い、 自分や家族が入居したいと思える施設を目指します。 春日居サイバーナイフリハビリ病院グループの施設です。 ▼施設利用者定員数 1ユニット10人 7ユニット・4フロア：定員70人 ▼平均介護度 平均介護度は3.8程度です。 歩ける方、車椅子の方、臥床対応が多い方もいらっしゃいます。 ＊つり上げ式の福祉用具あり。 ＊スライドボードあり。 ＊スライドシートあり。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ・年齢層21歳～68歳（平均年齢42歳） ・男女比5：5 ・定年後再雇用で就労者あり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼夜勤帯スタッフ体制について 2ユニット1名の配置基準は順守。 1日夜勤人数4名です。（守衛在籍） 22時～翌8時までの短時間夜勤となります。 ▼キャリアパスについて 上位資格を取得し 現場のスペシャリストとして活躍可能です。 昇格あり◎ ▼施設のここが自慢！ ユニット型でその方に合った 個別ケアを目指しています。 食事は自施設で調理し嚥下等にあった 食事提供をしています。 より家庭的になるようセトモノ食器を使用。 定年が65歳の為長く働ける職場です。 ▼求職者様へのメッセージ 全室個室のユニットケア型の特別養護老人ホームです。 『凛として襟を正し 入居者さまの立場になり 共感する』を 基本理念とし、 自分や家族が入居したいと思える 施設づくりをめざしています。 食器は陶器を使用し、 家庭的な雰囲気を大切にしながら、 最後までお口から食べていただけるよう 食事も工夫をしています。 春日居サイバーナイフリハビリ病院グループの 施設のため、定期的に医師、作業療法士、 言語聴覚士等協力を得ながら ケアの疑問を解決していき、 より良い介護をめざしています。 ・人が好き、高齢者が好きという方 ・前向きで明るい方 ・入居されている方の事と職員の事、 　自分の事を大切にする方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 自力での生活が困難な入居者様の 生活全般のケアや援助をするお仕事です。 （１）１９８０年富士北麓初の特別養護老人ホームとして設立 以来、一貫して法人理念『生きる歓び』の実現を目指しています。 （２）いわゆる三大介護の基礎を身につけ提供し、 入所者様にとって安らかな空間作りを心がけます。 （３）個別ケアの一手法としてのユニットケアを展開すべく、 ２４時間シートに特化した委員会を設け、さまざまな職種の『目』を活かしています。 （４）認知症サポーター養成講座、認知症カフェ、 くもん学習療法など、施設ケアにとどまらない、幅広い活動の場を設けています。 【施設情報】 山梨県南都留郡鳴沢村にある 【地域密着型特別養護老人ホーム富士山荘まほろば】にて 『ケアワーカー』を募集します！ 【求人備考】 ◆２０２０年９月、富士河口湖町勝山に地域密着型特別養護老人ホーム 富士山荘まほろば（２９床）を開設。 ９年間培ったユニットケアのノウハウを１００％活かします。 ◆端末を活用する記録システムなどＩＣＴを積極的に導入しています。 ◆２年連続「山梨県先駆的職場環境改善取組施設」（県内１２施設）に認定されました。 ◆作業療法士（常勤）を２名配し、機能の維持・向上に努めています。 ◆８時間夜勤の導入率は特養の２５％未満。健康への負担を軽減します。 ◆退職金制度は、県社福事業退職手当共済と福祉医療機構退職手当共済の２本立て。 安心して働き続けられる体制を整えました。 ◆資格手当は、社会福祉士１万円、精神保健福祉士８，０００円、介護福祉士３，０００円など。 働きながら社会福祉士資格を取得した職員もいます。 現在も複数の職員が同資格に挑戦中で、できる限りのバックアップを行っています。 ◆産休、育休取得率１００％です。 ◆自己啓発支援の有無及びその内容について： 実務者研修の費用が全額施設負担になる助成金制度は、正規、パート問わず対象となり毎年３、４名が利用しています。 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ できる限り、職員個々の適正と志向、能力を尊重し、 きめ細かいサポートを心掛けています。 施設内外を問わず研修体制も充実しており、 入職間もない若手や中途採用の非常勤職員にも広く学ぶ機会を設けています。 　 ▼キャリアパスについて 常勤、非常勤を問わず、実務者研修、 社会福祉主事資格などの費用を 全額法人負担で受講・取得できる制度を設け、 毎年2名~4名が活用しています。 キャリアパス制度が充実しており、 希望と適性に応じ、介護のスペシャリスト、 相談業務への転換、日勤のみへの変更等、 ライフステージに合わせた働き方を選べます。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 見学箇所を限定（デイサービス、ショートステイ等） 　 ▼受動喫煙対策 敷地内禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ 入居者様、利用者様の歓びを、 自らの歓びとしてくれる方が理想の職員像です。 そんな職員が伸び伸びと 活躍できる環境を作ることが、施設長の目標です。 人見知りでも、口下手でも構いません。 優しさと”聞く耳”と相手の立場になって考えられる方と共に、 法人理念『生きる歓び』の実現を目指したいと思います。 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 老人福祉法による特別養護老人ホームにおける 老人介護業務を行っていただく方を募集します。 【求人備考】 ＊パートタイム勤務可 ※勤務時間・勤務日応相談 【施設情報】 山梨県韮崎市にある 『穴山の杜　短期入所生活介護事業所』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：120人 就業場所：11人 うち女性：8人 うちパート：1人 《事業内容》 老人福祉法に基づく特別養護老人ホーム および短期入所施設の運営、 又それに伴う老人介護業務。 《会社の特長》 法人創立３３年を迎えました。 特養としては１３年目、 ショートステイも事業を開始し、４年目となりました。 ▼当法人のここが自慢！ 介護福祉士のための実務者研修を 施設内施設で委託にて開催しております（1回／年） ▼求職者様へのメッセージ 貴方を必要とする方がここにはいます。 入居者とお互いが感謝しあえる施設にしていきましょう。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 自力での生活が困難な入居者様の 生活全般のケアや援助をするお仕事です。 食事や入浴、掃除、洗濯、 レクリエーションなどの支援をしていただきます。 ユニット型個室・多床室の併設施設です。 利用定員：入所５０床・ショートステイ１５床 夜間勤務は日常業務習得後（目安２～３カ月後）からとなります。 ※ＩＣＴ活用による介護記録の簡素化を図ると共に、 介護機器（リフト等）の導入で職員の負担軽減にも取り組んでいます。 ※在職中の方は入社日の相談可能です。 【施設情報】 山梨県南都留郡鳴沢村にある 【地域密着型特別養護老人ホーム富士山荘まほろば】にて 『ケアワーカー』を募集します！ 【求人備考】 ※１９８０年開設 厚生省認可の老人ホームです。 　職員の定着率もよく、穏やかな雰囲気の職場です。 ※退職金制度は県社福事業退職手当共済と 　福祉医療機構退職手当共済の２本立てです。 ※定期健康診断等、各種福利厚生が充実しています。 　　 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ できる限り、職員個々の適正と志向、能力を尊重し、 きめ細かいサポートを心掛けています。 施設内外を問わず研修体制も充実しており、 入職間もない若手や中途採用の非常勤職員にも広く学ぶ機会を設けています。 　 ▼キャリアパスについて 常勤、非常勤を問わず、実務者研修、 社会福祉主事資格などの費用を 全額法人負担で受講・取得できる制度を設け、 毎年2名~4名が活用しています。 キャリアパス制度が充実しており、 希望と適性に応じ、介護のスペシャリスト、 相談業務への転換、日勤のみへの変更等、 ライフステージに合わせた働き方を選べます。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 見学箇所を限定（デイサービス、ショートステイ等） 　 ▼受動喫煙対策 敷地内禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ 入居者様、利用者様の歓びを、 自らの歓びとしてくれる方が理想の職員像です。 そんな職員が伸び伸びと 活躍できる環境を作ることが、施設長の目標です。 人見知りでも、口下手でも構いません。 優しさと”聞く耳”と相手の立場になって考えられる方と共に、 法人理念『生きる歓び』の実現を目指したいと思います。 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 ＊食事の配膳・下膳、服薬支援 ＊排泄介助（パット交換等） ＊着床・離床、外出・食事等移動時の身体介助や見守り、声かけ ＊介護記録 ＊定期的な巡回・コール対応 ＊建物内共有部の清掃等 〈デイサービス業務〉 ＊レクリエーション、機能訓練の補助 ＊入浴介助他デイサービスにおける業務全般 【求人備考】 ※転勤の可能性あり／弊社運営の介護事業所（市川三郷町・甲府市） 地域密着型通所介護（10名）を併設しているサービス付き 高齢者向け住宅（23名）です。 ◆ブランクのある方でも職員が丁寧に指導させていただきますのでご安心ください！！ 【施設情報】 山梨県甲府市にある 『サービス付き高齢者向け住宅　日医調剤けやきの郷』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：105人 就業場所：7人 うち女性：7人 うちパート：2人 《事業内容》 ○医薬品小売業 ○調剤薬局 ○介護事業 ▼当法人のここが自慢！ 法人グループに訪問診療・訪問薬剤・居宅介護支援事業所・ 訪問看護ステーション・訪問介護ステーション・デイサービス・ サービス付き高齢者向け住宅・介護老人福祉施設がありますので、 わからないことがあればすぐに相談ができ、情報やアドバイスをもらえる体制を整えています。 ▼求職者様へのメッセージ 思いやりの気持ちを大切に、ご利用者様のことを一番に考えてくださる方と 一緒に働きたいと思っています。 おひとりお一人に寄り添ったケアで、利用者様・入居様と共に みんなで笑顔で過ごしましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 老人ホーム入居者の介護業務 ・入浴介助：衣類着脱補助、洗身等 ・食事介助：食事のサポート、配膳 ・排泄介助：トイレへの誘導、オムツ交換等 ・移乗介助：車椅子やベッドへの移動補助等 ・その他：声かけ、見守り、レクリエーションの準備等 ＊夜勤は、月4～5回程度です。 【求人備考】 ◆年間休日について 年間休日は、126日または107日のいずれかを選択可能です。 ＊この求人は年間休日126日の条件です。（年間休日107日の別求人があります） ◆その他手当について ※賃金は、経験・能力を考慮のうえ決定いたします。 ※賃金は、日給月給制です。 【施設情報】 山梨県甲州市にある 『特別養護老人ホーム　ヒルズ勝沼』にて ＜介護員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙;屋外に喫煙所あり） 《従業員数》 企業全体：51人 就業場所：51人 うち女性：28人 うちパート：15人 《事業内容》 特別養護老人ホーム（70床） 《会社の特長》 全室個室のユニットケア型の特別養護老人ホームです。 入居者様に寄り添う介護を行い、 自分や家族が入居したいと思える施設を目指します。 春日居サイバーナイフリハビリ病院グループの施設です。 ▼施設利用者定員数 1ユニット10人 7ユニット・4フロア：定員70人 ▼平均介護度 平均介護度は3.8程度です。 歩ける方、車椅子の方、臥床対応が多い方もいらっしゃいます。 ＊つり上げ式の福祉用具あり。 ＊スライドボードあり。 ＊スライドシートあり。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ・年齢層21歳～68歳（平均年齢42歳） ・男女比5：5 ・定年後再雇用で就労者あり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼夜勤帯スタッフ体制について 2ユニット1名の配置基準は順守。 1日夜勤人数4名です。（守衛在籍） 22時～翌8時までの短時間夜勤となります。 ▼キャリアパスについて 上位資格を取得し 現場のスペシャリストとして活躍可能です。 昇格あり◎ ▼施設のここが自慢！ ユニット型でその方に合った 個別ケアを目指しています。 食事は自施設で調理し嚥下等にあった 食事提供をしています。 より家庭的になるようセトモノ食器を使用。 定年が65歳の為長く働ける職場です。 ▼求職者様へのメッセージ 全室個室のユニットケア型の特別養護老人ホームです。 『凛として襟を正し 入居者さまの立場になり 共感する』を 基本理念とし、 自分や家族が入居したいと思える 施設づくりをめざしています。 食器は陶器を使用し、 家庭的な雰囲気を大切にしながら、 最後までお口から食べていただけるよう 食事も工夫をしています。 春日居サイバーナイフリハビリ病院グループの 施設のため、定期的に医師、作業療法士、 言語聴覚士等協力を得ながら ケアの疑問を解決していき、 より良い介護をめざしています。 ・人が好き、高齢者が好きという方 ・前向きで明るい方 ・入居されている方の事と職員の事、 　自分の事を大切にする方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【訪問入浴ヘルパー/正社員】訪問入浴のヘルパーさん募集中！/3人1組でお客様へ入浴サービスの提供/入社後は同行研修等でサポートします＜ツクイ都留中津森＞ 訪問入浴　ケアクルー（ヘルパー） ＜お仕事の詳細＞ ・物品の準備(防水シートなど) ・浴槽の設置 ・お客様の洗髪／洗体 ・浴槽の洗浄／片づけ ・書類作成（コース表作成など） 試用期間3ヶ月～4ヶ月 【ツクイ都留中津森では正社員の訪問入浴ヘルパーを募集中】 ●訪問入浴とは・・・・・ ご利用されるお客様のご自宅にオペレーター・ヘルパー・看護師、 3人1組で訪問をして、専用の浴槽で入浴サービスを提供します。 1件、1件一人ひとりのお客様としっかり向き合いケアできるのも特徴の一つ。 入浴を通じて心身の清潔や健康、ご家族様の負担軽減をサポートします。 ＜ブランクや経験の浅い方も応援します＞ 訪問入浴の経験が浅い方やブランクのある方も歓迎します。 入社後には育成担当者より初期研修を実施します。 ～研修例～ ・座学研修　・Eラーニング(映像学習)　・実務面のOJT　など 実務面では実際の訪問に同行して行なう「同行研修」も実施します。 様々なプログラムを通じてサポート・フォローします。 ＜プライベートの時間もしっかり確保できる＞ シフト作成時には希望休を提出していただきます。 例えば「ご家族との用事」「友人との約束事」など、 ご自身の都合に合わせてお休みが取れます。 公休の他にもリフレッシュ休暇(月1日)があるので、 公休にプラスして1日お休みが取れる。 心と身体にもゆとりを持ちながら勤務いただけます。 皆さまからのご応募を心よりお待ちしております。 《求人をご覧いただいたみなさんにもう少しツクイについてご紹介します！》 ■35年を超える歴史 ツクイの介護は1983年に訪問入浴から始まり、 介護に関わる様々なサービスを提供しています。 主力事業である「デイサービス」の事業所数は 500ヵ所を超え、業界でもトップクラス！ ■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活 お客様が住み慣れた地域で自分らしく 最期まで暮らすことができるよう ツクイの事業所は全国47都道府県にあります。 また、認知症サポート、地域行事への参加、 スマホ教室など、地域と連携しながら活動を 行っています。 ■安定した財務基盤 株式会社ツクイホールディングスを中心に、 介護を軸としながら各社事業を展開しています。 介護の実績とノウハウを活かしてこれからも お客様に価値のあるサービスを提供いたします。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。