豊川市の管理職求人 の介護求人

【仕事内容】 （仕事内容） ・個別支援計画の作成に関する業務、 　アセスメント、モニタリング ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・利用者様への必要な援助、相談対応。 （作業内容） ・キッチンカー運営・販促活動 ・パソコン入力代行 ・事務代行 ・WEBサイト作成 ・介護・障がい・保育施設　清掃 ＊就労継続支援事業　未経験の方も大歓迎です！ ▼放課後等デイサービス・児童発達支援　事業所一覧 《豊川市》 ★SMILE KIDS KURA（放課後等デイサービス） ​ 〒442-0857 豊川市八幡町足洗18番地 ★SMILE NEXT KURA（就労以降特化型放課後等デイサービス） ​ 〒442-0872 豊川市金塚町2丁目63番地1 ★SMILE CHILD KURA（SST特化型 放課後等デイサービス） 〒442-0889 豊川市南大通5丁目54番地 ★SMILE STEP KURA（運動特化型放課後等デイサービス） ​ 〒442-0889 豊川市南大通五丁目15番地 ★SMILE HEART KURA（音楽療法特化型 児童発達支援/放課後等デイサービス） 〒442-0872 豊川市金塚町2丁目35番地1 ​《豊橋市》 ★SMILE CHARM KURA（放課後等デイサービス） 〒440-0011 豊橋市牛川通2丁目9-2 ★SMILE MATE KURA（放課後等デイサービス） ​〒440-0832 豊橋市中岩田2丁目11番地5-1 【施設情報】 愛知県豊川市にある 『SMILE LIFE KURA』にて ＜サービス管理責任者/管理者＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙、喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　＜当法人について＞ 　株式会社シンメーは、 「福祉の質を追求して幸せな人生を創造する」 　を目指しています。 　赤ちゃんからお年寄りまで 　住み慣れた地域で穏やかに 　安心して生活するために、 　身の回りのご支援をさせていただく 　トータルサービスを提案していきます。 　SDGsを通じて持続可能な発展に 　寄与できる企業を目指します。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当施設のポイント＞ ・ICTを活用して、業務効率化を図ります。 ・社内の情報はグループウェアを活用して 　勤務時間問わず、 　情報収集しやすい環境を構築しています。 ・高い有休消化率 ・研修有給制度有 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　 ＜株式会社シンメーの特徴＞ ●合言葉は“夢をカタチに” 新たな事業を計画する時の動機は、 会社が取り組みたいことだけではなく 職員さんが実現したい“夢をカタチ”にします。 ●自社保有　 保育園有（病児・病後児・体調不良時対応） 学童保育有 お子様の育児と 短時間勤務の方もサポートします。 ●会議やアイデアを出すのに男女問わず 20代～60代まで遠慮なく討議できます。 ●会社としては人材教育が最も大切と考えます。 “教育は最大の福利厚生”の考えを基に、 資格取得費用会社負担。 eラーニングや社内で実地研修と 外部講師を招いて定期的に実施。 ●会社を組織化して『人事評価制度』や 『成長支援制度』を導入して 評価制度を可視化して、年齢役職問わず 昇給できる仕組みを構築してあります。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること マスク着用 ▼当法人のここが自慢！ 【誰もが主役として輝ける場所　シンメー】 として研修制度の充実・柔軟な働き方への対応 出産育児休暇の高取得率など、 1人1人の輝きに寄り添う体制を目指しています！！ ▼求職者様へのメッセージ 明るく、笑顔で前向きに 業務に取り組んでいただける方と 一緒に働きたいと思っております。 地域に愛されるシンメーを一緒に作っていきましょう！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 定員10名の放課後等デイサービス施設です。 児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ■事業所運営業務 ・通所児童の療育 　個別支援計画の作成に関する業務、 　アセスメント、モニタリング ・保護者への指導・助言 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・送迎 ■職員・部下の育成（管理業務） ・職員会議の実施 ・定期面談、評価 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　放課後等デイサービス・児童発達支援　 豊川市・豊橋市で7事業所を運営しています！ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 現在、事業所拡大中のため 随時オープニングスタッフも募集しております。 あなたの力を発揮する為に、 想いを語れる環境を構築して、 お互いを高め合える職場を目指しております。 ※現在運営している事業所でも勤務可能です。​ ▼放課後等デイサービス・児童発達支援　事業所一覧 《豊川市》 ★SMILE KIDS KURA（放課後等デイサービス） ​ 〒442-0857 豊川市八幡町足洗18番地 ★SMILE NEXT KURA（就労以降特化型放課後等デイサービス） ​ 〒442-0872 豊川市金塚町2丁目63番地1 ★SMILE CHILD KURA（SST特化型 放課後等デイサービス） 〒442-0889 豊川市南大通5丁目54番地 ★SMILE STEP KURA（運動特化型放課後等デイサービス） ​ 〒442-0889 豊川市南大通五丁目15番地 ★SMILE HEART KURA（音楽療法特化型 児童発達支援/放課後等デイサービス） 〒442-0872 豊川市金塚町2丁目35番地1 ​《豊橋市》 ★SMILE CHARM KURA（放課後等デイサービス） 〒440-0011 豊橋市牛川通2丁目9-2 ★SMILE MATE KURA（放課後等デイサービス） ​〒440-0832 豊橋市中岩田2丁目11番地5-1 【施設情報】 愛知県豊川市にある 『​SMILE KIDS KURA』にて ＜​児童発達支援管理責任者/管理者＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙、喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　＜当法人について＞ 　株式会社シンメーは、 「福祉の質を追求して幸せな人生を創造する」 　を目指しています。 　赤ちゃんからお年寄りまで 　住み慣れた地域で穏やかに 　安心して生活するために、 　身の回りのご支援をさせていただく 　トータルサービスを提案していきます。 　SDGsを通じて持続可能な発展に 　寄与できる企業を目指します。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当施設のポイント＞ ・ICTを活用して、業務効率化を図ります。 ・社内の情報はグループウェアを活用して 　勤務時間問わず、 　情報収集しやすい環境を構築しています。 ・高い有休消化率 ・研修有給制度有 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　 ＜株式会社シンメーの特徴＞ ●合言葉は“夢をカタチに” 新たな事業を計画する時の動機は、 会社が取り組みたいことだけではなく 職員さんが実現したい“夢をカタチ”にします。 ●自社保有　 保育園有（病児・病後児・体調不良時対応） 学童保育有 お子様の育児と 短時間勤務の方もサポートします。 ●会議やアイデアを出すのに男女問わず 20代～60代まで遠慮なく討議できます。 ●会社としては人材教育が最も大切と考えます。 “教育は最大の福利厚生”の考えを基に、 資格取得費用会社負担。 eラーニングや社内で実地研修と 外部講師を招いて定期的に実施。 ●会社を組織化して『人事評価制度』や 『成長支援制度』を導入して 評価制度を可視化して、年齢役職問わず 昇給できる仕組みを構築してあります。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること マスク着用 ▼当法人のここが自慢！ 【誰もが主役として輝ける場所　シンメー】 として研修制度の充実・柔軟な働き方への対応 出産育児休暇の高取得率など、 1人1人の輝きに寄り添う体制を目指しています！！ ▼求職者様へのメッセージ 明るく、笑顔で前向きに 業務に取り組んでいただける方と 一緒に働きたいと思っております。 地域に愛されるシンメーを一緒に作っていきましょう！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ■管理者業務 ・相談業務 ・帳票類整備 （契約、アセスメント、計画書作成、サービス担当者会議出席） ■事業運営業務及び管理・部下育成 ・新規事業立案 ・職員会議の実施 ・面談 ■外部のご利用者様お宅へ出向き ・バイタル測定 ・服薬管理 ・身の回りのケア ・状態観察 ・清潔ケア ・精神的支援 在宅で安心して生活出来るように且つ、 地域から必要とされるステーションを目指します。 そして、一人ひとりの方に本気で向き合っていきます。 ※以前、運営していましたが現在休止中。 　再開に向けて採用情報を掲載しています！ 【施設情報】 愛知県豊川市にある 『訪問看護ステーション 蔵』にて ＜看護師/管理者＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙、喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　＜当法人について＞ 　株式会社シンメーは、 「福祉の質を追求して幸せな人生を創造する」 　を目指しています。 　赤ちゃんからお年寄りまで 　住み慣れた地域で穏やかに 　安心して生活するために、 　身の回りのご支援をさせていただく 　トータルサービスを提案していきます。 　SDGsを通じて持続可能な発展に 　寄与できる企業を目指します。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当施設のポイント＞ ・ICTを活用して、業務効率化を図ります。 ・社内の情報はグループウェアを活用して 　勤務時間問わず、 　情報収集しやすい環境を構築しています。 ・高い有休消化率 ・研修有給制度有 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　 ＜株式会社シンメーの特徴＞ ●合言葉は“夢をカタチに” 新たな事業を計画する時の動機は、 会社が取り組みたいことだけではなく 職員さんが実現したい“夢をカタチ”にします。 ●自社保有　 保育園有（病児・病後児・体調不良時対応） 学童保育有 お子様の育児と 短時間勤務の方もサポートします。 ●会議やアイデアを出すのに男女問わず 20代～60代まで遠慮なく討議できます。 ●会社としては人材教育が最も大切と考えます。 “教育は最大の福利厚生”の考えを基に、 資格取得費用会社負担。 eラーニングや社内で実地研修と 外部講師を招いて定期的に実施。 ●会社を組織化して『人事評価制度』や 『成長支援制度』を導入して 評価制度を可視化して、年齢役職問わず 昇給できる仕組みを構築してあります。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること マスク着用 ▼当法人のここが自慢！ 【誰もが主役として輝ける場所　シンメー】 として研修制度の充実・柔軟な働き方への対応 出産育児休暇の高取得率など、 1人1人の輝きに寄り添う体制を目指しています！！ ▼求職者様へのメッセージ 明るく、笑顔で前向きに 業務に取り組んでいただける方と 一緒に働きたいと思っております。 地域に愛されるシンメーを一緒に作っていきましょう！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。