熊本市南区の中高年者活躍中 の介護求人

【仕事内容】 ・ご利用者様の介護 ・看護業務及び健康相談等 ・送迎等への添乗　など 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある通所介護（デイサービス） 【デイサービスセンター太陽】にて 『看護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】9人（うち女性7人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 【求人備考】 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場があります。 ＊加入保険については、週の所定労働時間等雇用条件により異なり 　ます。 ◇「オンライン自主応募可」 （オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇定年年齢以上の方も、求人票と同条件で雇用します。 ▼施設内の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること なし ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 〇看護業務 【主な仕事内容】 ・グループホームを利用する方の日常生活の補助を行います。 ・入居者の食事、排泄、入浴のお世話、日常生活の補助等 ・入居者１８名：職員１９名で対応 ・通院介助（社用車：ＡＴ車：普通車使用） ・日々の健康チェック ・薬に管理 ・主治医との連携　　　　　　　　　　　　 ○応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある 【グループホームヒューマンケア富合】にて 『看護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】18人（うち女性14人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）：屋外の決められた場所のみ喫煙可 【キャリアパス】 無資格者であっても就業しながらの資格取得を推進、サポートしている。 【施設のポイント】 3年間の実務をしながら国家資格を取得したスタッフが多数在職している。チームケアが根付いており、働きやすさから離職率の低さにつながっている。 【求職者様へメッセージ】 未経験の方も大歓迎です。技術は学べば習得できます。 【求人備考】 ※賃金、昇給は経験や能力に応じて考慮します ※６０歳以上の方でも活躍中の方が沢山おられます ◇定年以上の方も応募していただけます（条件については応相談） ※駐車場有 ※当社では社内に研修室もあり、熊本県認知症介護指導者在籍にて 　社内研修、外部研修も行い、職員のスキルアップを推進していま 　す。 ※医療との連携が円滑に行われており、看取りケアも行っています ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 身体介護 入浴介助、食事介助、排泄介助、居室清掃など 入所者22名を職員13名程度でローテーション勤務（夜勤は2名体制） ※南区内の関連施設への転勤可能性あり 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 27名 ▼平均介護度 3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が7割弱程度 50代の職員が活躍してくれています。 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 2名体制 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済み！資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組んで、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 介護業務全般 ・入浴介助、排泄介助 ・送迎（社用車有り、片道約10分圏内） ・レクリエーション活動　等 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある通所介護（デイサービス） 【デイサービスセンター太陽】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】9人（うち女性7人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【年間休日】112日 【求人備考】 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場があります。 ◇「オンライン自主応募可」 （オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇定年年齢以上の方も、求人票と同条件で雇用します。 ▼施設内の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること なし ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 身体介護 有料老人ホームでの入居者様の介護業務を担当 居室数25に対して、職員16名ほどでローテーションでの勤務 入浴介助や食事介助、排泄介助、居室の清掃などが主な業務となります ※夜勤は2名体制 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 25人 ▼平均介護度 2～3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が8割程度 平均年齢50代前半 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 夜勤者2名で対応 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済みで、資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組み、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 〇介護職員業務 ・グループホームを利用する方の日常生活の補助を行います ・入居者の食事、排泄、入浴のお世話、日常生活の補助等 ・入居者１８名：職員１９名で対応 ・通院介助（社用車：ＡＴ車：普通車使用） 【トライアル雇用併用求人】（トライアル期間中条件同じ） （Ｒ４・５・１８受理） ＊資格がなくても応募は可能 （資格取得指導員在籍／土日社内研修有） ◇高齢者歓迎 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある 【グループホームヒューマンケア富合】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】18人（うち女性14人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）：屋外の決められた場所での喫煙可 【年間休日】108日 【キャリアパス】 無資格者であっても就業しながらの資格取得を推進、サポートしている。 【施設のポイント】 3年間の実務をしながら国家資格を取得したスタッフが多数在職している。チームケアが根付いており、働きやすさから離職率の低さにつながっている。 【求職者様へメッセージ】 未経験の方も大歓迎です。技術は学べば習得できます。 【求人備考】 【就業時間について】 （４）１７時～１０時仮眠有 （１）～（４）交代制 ※休日・勤務時間帯は柔軟に相談に応じます ※就業時間（１）～（４）交代制 　（２）早出（３）遅出（４）夜勤→月に４～５回程度 ※賞与は実務による ※通勤手当は、会社規定による　　　　　 ※当社では社内に研修室もあり、熊本県認知症介護指導者在籍にて 　社内研修、外部研修も行い、職員のスキルアップを推進していま 　す。 ※資格取得に向けた意欲のある方をお手伝いする職場です ※６０歳以上の方でも活躍中の方が沢山おられます。 ◇定年以上の方も応募していただけます（条件については応相談） ※スタッフ全員でケアに取り組むチームケアに重点を置いています ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 〇介護職員業務 ・グループホームを利用する方の日常生活の補助を行います ・入居者の食事、排泄、入浴のお世話、日常生活の補助等 ・入居者１８名：職員１９名で対応 ・通院介助（社用車：ＡＴ車：普通車使用） 【トライアル雇用併用求人】（トライアル期間中条件同じ） （Ｒ４・５・１８受理） ＊資格がなくても応募は可能 （資格取得指導員在籍／土日社内研修有） ◇高齢者歓迎 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある 【グループホームヒューマンケア富合】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】18人（うち女性14人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙）：屋外の決められた場所での喫煙可 【年間休日】108日 【キャリアパス】 無資格者であっても就業しながらの資格取得を推進、サポートしている。 【施設のポイント】 3年間の実務をしながら国家資格を取得したスタッフが多数在職している。チームケアが根付いており、働きやすさから離職率の低さにつながっている。 【求職者様へメッセージ】 未経験の方も大歓迎です。技術は学べば習得できます。 【求人備考】 【就業時間について】 （４）１７時～１０時仮眠有 （１）～（４）交代制 ※休日・勤務時間帯は柔軟に相談に応じます ※就業時間（１）～（４）交代制 　（２）早出（３）遅出（４）夜勤→月に４～５回程度 ※賞与は実務による ※通勤手当は、会社規定による　　　　　 ※当社では社内に研修室もあり、熊本県認知症介護指導者在籍にて 　社内研修、外部研修も行い、職員のスキルアップを推進していま 　す。 ※資格取得に向けた意欲のある方をお手伝いする職場です ※６０歳以上の方でも活躍中の方が沢山おられます。 ◇定年以上の方も応募していただけます（条件については応相談） ※スタッフ全員でケアに取り組むチームケアに重点を置いています ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 身体介護 有料老人ホームでの入居者様の介護業務を担当 居室数25に対して、職員16名ほどでローテーションでの勤務 入浴介助や食事介助、排泄介助、居室の清掃などが主な業務となります ※夜勤は2名体制 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 25人 ▼平均介護度 2～3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が8割程度 平均年齢50代前半 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 夜勤者2名で対応 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済みで、資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組み、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 身体介護 入浴介助、食事介助、排泄介助、居室清掃など 入所者22名を職員13名程度でローテーション勤務（夜勤は2名体制） ※南区内の関連施設への転勤可能性あり 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 27名 ▼平均介護度 3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が7割弱程度 50代の職員が活躍してくれています。 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 2名体制 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済み！資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組んで、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 身体介護 有料老人ホームでの入居者様の介護業務を担当 居室数25に対して、職員16名ほどでローテーションでの勤務 入浴介助や食事介助、排泄介助、居室の清掃などが主な業務となります ※夜勤は2名体制 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 25人 ▼平均介護度 2～3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が8割程度 平均年齢50代前半 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 夜勤者2名で対応 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済みで、資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組み、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 身体介護 有料老人ホームでの入居者様の介護業務を担当 居室数25に対して、職員16名ほどでローテーションでの勤務 入浴介助や食事介助、排泄介助、居室の清掃などが主な業務となります ※夜勤は2名体制 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 25人 ▼平均介護度 2～3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が8割程度 平均年齢50代前半 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 夜勤者2名で対応 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済みで、資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組み、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 身体介護 入浴介助、食事介助、排泄介助、居室清掃など 入所者22名を職員13名程度でローテーション勤務（夜勤は2名体制） ※南区内の関連施設への転勤可能性あり 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 27名 ▼平均介護度 3 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が7割弱程度 50代の職員が活躍してくれています。 ▼施設内の受動喫煙対策 敷地内禁煙 ▼夜勤時のスタッフ体制 2名体制 ▼施設のここが自慢！ ◆定期的な勉強会も実施していますので、入職後も安心して働けます。 ◆人事考課制度も導入済み！資格毎に給与ステージも変わりますので、頑張り次第で給与UPを目指して下さい。 ◆退職金制度や確定拠出年金制度も導入済み！老後の資金作りに是非。 ◆ICT化に積極的に取り組んで、働きやすい職場環境を目指しています！ ▼求職者様へのメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！

【仕事内容】 ・看護業務及び健康相談 ・介護業務全般 ・送迎車への添乗、送迎　など 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある通所介護（デイサービス） 【デイサービスセンター太陽】にて 『看護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】9人（うち女性7人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 【年間休日】112日 【求人備考】 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場があります。 ◇「オンライン自主応募可」 （オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇定年年齢以上の方も、求人票と同条件で雇用します。 ▼施設内の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること なし ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護業務全般 ・入浴介助、排泄介助 ・送迎（社用車有り、片道約10分圏内） ・レクリエーション活動　等 【施設情報】 熊本県熊本市南区にある通所介護（デイサービス） 【デイサービスセンター太陽】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 【スタッフ数】9人（うち女性7人） 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【年間休日】112日 【求人備考】 ＊マイカー通勤の場合、無料駐車場があります。 ◇「オンライン自主応募可」 （オンライン自主応募の方は紹介状不要） ◇定年年齢以上の方も、求人票と同条件で雇用します。 ▼施設内の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること なし ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。