社会福祉連携推進法人 日の出医療福祉グループ の介護求人

【仕事内容】 有料老人ホーム内にて入居者様の体調管理、居室を訪問しての食事や 入浴などの身体介助などを行っていただきます。 無資格の方でも実務経験を積みながら次の資格を目指していただける など、これから介護業界に踏み込まれる方でも働きやすい環境です。 ぜひご応募ください。 【施設情報】 埼玉県さいたま市大宮区にある 【Hinodeナーシングヴィラ大宮】にて 『介護職（正社員）』を募集します！ ・利用者登録57名 ・平均介護度4 ・正社員パート人数　正社員15名:パート24名 ・職員男女比率　6名:33名 ・職員年齢層　20代～60代 【教育・研修制度充実】 Hinodeナーシングヴィラ大宮では充実した研修制度と先輩からの手厚い 指導により無資格・未経験の方からでも介護の業務を一から覚えること が可能です。20代～60代の幅広いスタッフの職員が在籍しており正社員 ・パートの垣根も低いので、すぐになじみやすい環境でもあります、や る気のある方はぜひご応募ください！ 【職場環境と雰囲気】 平均介護度4の利用者様57名のお世話をして頂きます。新卒職員からベテ ラン職員まで風通しの良い職場で、日中8～10名、夜勤2～3名体制 (介護・看護職合わせ)で職員同士協力しながら利用者様のサポートを行っております。 【働き方・残業について】 平均残業時間は月1～2時間程度で、早番・日勤・遅番・夜勤の4交代制に なります。夜勤が17時～翌9時までのロング夜勤になりますが、2～3名体 制ですので、安心して業務にあたることが出来ます。看護師も夜勤に配置 されている為、緊急時の対応も協力し対応できます。有給も100％取得可能！ 【資格取得をサポート】 介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種「資格受験対策」 「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でどんどん成長していく環境が 整っています。働きながら学んで、資格を手に入れるチャンスです！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 さいたま市大宮区の有料老人ホームでの看護師のお仕事です。 体温や血圧測定などの日々の体調管理のほか、投薬や薬の管理 などを行います。医師に状態を報告したり、介護職員と連携協 力してお客様の健康管理に努めていただきます。 【施設情報】 埼玉県さいたま市大宮区にある 【Hinodeナーシングヴィラ大宮】にて 『看護師（正社員）』を募集します！ ・利用者登録57名 ・平均介護度4 ・正社員パート人数　正社員15名:パート24名 ・職員男女比率　6名:33名 ・職員年齢層　20代～60代 【教育・研修制度充実】 Hinodeナーシングヴィラ大宮では充実した研修制度と先輩からの手厚い 指導により無資格・未経験の方からでも介護の業務を一から覚えること が可能です。20代～60代の幅広いスタッフの職員が在籍しており正社員 ・パートの垣根も低いので、すぐになじみやすい環境でもあります、や る気のある方はぜひご応募ください！ 【職場環境と雰囲気】 平均介護度4の利用者様57名のお世話をして頂きます。新卒職員からベテ ラン職員まで風通しの良い職場で、日中8～10名、夜勤2～3名体制(介護・ 看護職合わせ)で職員同士協力しながら利用者様のサポートを行っております。 【働き方・残業について】 平均残業時間は月1～2時間程度で、早番・日勤・遅番・夜勤の4交代制に なります。夜勤が17時～翌9時までのロング夜勤になりますが、2～3名体 制ですので、安心して業務にあたることが出来ます。有給も100％取得可能！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 有料老人ホーム内にて入居者様の体調管理、居室を訪問しての食事や 入浴などの身体介助などを行っていただきます。初任者研修資格をお 持ちの方は実務経験を積みながら次の資格を目指していただけるなど、 これから介護業界に踏み込まれる方でも働きやすい環境です。ぜひご応募ください。 【施設情報】 埼玉県さいたま市大宮区にある 【Hinodeナーシングヴィラ大宮】にて 『介護職（パート）』を募集します！ ・利用者登録57名 ・平均介護度4 ・正社員パート人数　正社員15名:パート24名 ・職員男女比率　6名:33名 ・職員年齢層　20代～60代 【教育・研修制度充実】 Hinodeナーシングヴィラ大宮では充実した研修制度と先輩からの手厚い 指導により無資格・未経験の方からでも介護の業務を一から覚えること が可能です。20代～60代の幅広いスタッフの職員が在籍しており正社員 ・パートの垣根も低いので、すぐになじみやすい環境でもあります、や る気のある方はぜひご応募ください！ 【職場環境と雰囲気】 平均介護度4の利用者様57名のお世話をして頂きます。新卒職員からベテ ラン職員まで風通しの良い職場で、日中8～10名、夜勤2～3名体制 (介護・看護職合わせ)で職員同士協力しながら利用者様のサポートを行っております。 【働き方・残業について】 平均残業時間は月1～2時間程度で、早番・日勤・遅番・夜勤の4交代制に なります。パートの皆様には、日中と夜勤の時間帯の中から選んで就業い ただけます！夜勤が2～3名体制ですので、安心して業務にあたることが出 来ます。有給も100％取得可能！ 【資格取得をサポート】 介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種「資格受験 対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でどんどん成長していく 環境が整っています。働きながら学んで、資格を手に入れるチャンスです！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 グループホームでの夜勤のお仕事です。 夜勤スタッフは施設内の巡回、夜間のケア、翌日のための準 備(朝食作り)、緊急時の対応などを行っていただきます。 勤務日数・曜日希望等はお気軽にご相談ください。 【施設情報】 東京都練馬区にある 【サンハート南大泉　グループホーム】にて 『介護職夜勤専従（パート）』を募集します！ ・利用者登録18名 （9名＋9名の2ユニット） ・平均介護度3.8 ・正社員パート比率　正社員5:パート15 ・職員男女割合　4:16 ・職員年齢層　20代後半～60代 【教育・研修制度充実】 サンハート南大泉GHでは充実した研修制度と先輩からの手厚 い指導により無資格・未経験の方からでも介護の業務を一から 覚えることが可能です。 20代後半～60代の幅広いスタッフの職員が在籍しており正社員 ・パートの垣根も低いので、すぐになじみやすい環境でもあり ますので、やる気のある方はぜひご応募ください！ 【職場環境と雰囲気】 平均介護度3.8の利用者様18名(9名＋9名の2ユニット)のお世話を して頂きます。若手職員からベテラン職員まで風通しの良い職場 で、日中は3～4名体制で、職員同士協力しながら利用者のサポー トを行っております。職員同士の距離も近く、相談や質問なども 気軽にできる環境です！ 【働き方・残業について】 平均残業時間は月10時間未満で、夜間帯の時間を対応していただ きます。 夜間は1名体制になりますが別ユニットや併設の事業所にも夜勤者 がおりますので、ご安心ください！有給取得も100％可能！ 週5日の勤務も可能になります！ 【資格取得をサポート】 介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種 「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。 やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。 働きながら学んで、資格を手に入れるチャンス！日の出医療福 祉グループならではの見逃せない求人です。 ぜひこの機会にご応募ください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。