特別養護老人ホームおおまし の介護求人

【仕事内容】 施設利用者様に対する介護 及び食事、入浴等の介護サービスの提供 （1ユニット10名×10ユニット） ※夜勤：月に4～5回程度あり 【施設情報】 埼玉県春日部市にある 『特別養護老人ホームおおまし』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当法人について＞ 　--------------------------------------------------------- 　社会福祉法人春栄会は、設立母体である 　医療法人社団春明会が地域医療、 　地域福祉の充実、 　発展に寄与する為に設立いたしました。 　特別養護老人ホームおおましは、 　みくに病院と 　介護老人保健施設ちとせに隣接し、 　医療と福祉が一貫して提供できる環境です。 　---------------------- 基本理念 ---------------------- 　特別養護老人ホームおおましで暮らす 　全ての方々が心安らかに、 　日々楽しみに満ちた 　生活を送れる環境を提供します。 　そして、地域の皆様に 　末永く愛される施設を目指します。 　---------------------- 経営方針 ---------------------- 　1.社会福祉事業の主たる担い手として 　　事業を確実、効果的かつ適正に行い、 　　経営基盤の強化に努め、 　　福祉サービスの質的向上と 　　事業経営の透明性を図り、 　　地域福祉の増進に貢献します。 　2.地域福祉の拠点として、最も信頼され、 　　喜ばれる福祉サービスを提供し、 　　効率的で柔軟かつ健全な運営を図ります。 　---------------------- 運営方針 ---------------------- 　1.利用者、家族に、信頼される 　　質の高い福祉サービスを提供します。 　2.利用者、家族に、安全・安心して 　　生活が営めるように、快適な施設での 　　福祉サービスを提供します。 　3.利用者、家族に、医療に強い 　　高齢者福祉施設としての 　　福祉サービスを提供します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 個室ユニット型特養：定員100人 ▼平均介護度 全体で平均3～4程度。 車いすの方もおられるので、 抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層23歳～60歳、女性が8割程度です。 30代から40代のスタッフが 中心になって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼夜勤帯スタッフ体制について 2ユニット1名体制。 深夜の巡視はそんなに大変でありませんが、 就寝と起床ケアが大変に感じるかもしれません。 休憩はまとまった時間は取りづらいので、 様子を見ながら取っています。 ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼施設のここが自慢！ 定着率が自慢の施設です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話しが好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作って行きましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入居者の健康管理 ＜具体的には…＞ ・服薬管理 ・緊急時対応　(オンコール) ※夜勤なし 【施設情報】 埼玉県春日部市にある 『特別養護老人ホームおおまし』にて ＜看護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当法人について＞ 　--------------------------------------------------------- 　社会福祉法人春栄会は、設立母体である 　医療法人社団春明会が地域医療、 　地域福祉の充実、 　発展に寄与する為に設立いたしました。 　特別養護老人ホームおおましは、 　みくに病院と 　介護老人保健施設ちとせに隣接し、 　医療と福祉が一貫して提供できる環境です。 　---------------------- 基本理念 ---------------------- 　特別養護老人ホームおおましで暮らす 　全ての方々が心安らかに、 　日々楽しみに満ちた 　生活を送れる環境を提供します。 　そして、地域の皆様に 　末永く愛される施設を目指します。 　---------------------- 経営方針 ---------------------- 　1.社会福祉事業の主たる担い手として 　　事業を確実、効果的かつ適正に行い、 　　経営基盤の強化に努め、 　　福祉サービスの質的向上と 　　事業経営の透明性を図り、 　　地域福祉の増進に貢献します。 　2.地域福祉の拠点として、最も信頼され、 　　喜ばれる福祉サービスを提供し、 　　効率的で柔軟かつ健全な運営を図ります。 　---------------------- 運営方針 ---------------------- 　1.利用者、家族に、信頼される 　　質の高い福祉サービスを提供します。 　2.利用者、家族に、安全・安心して 　　生活が営めるように、快適な施設での 　　福祉サービスを提供します。 　3.利用者、家族に、医療に強い 　　高齢者福祉施設としての 　　福祉サービスを提供します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 個室ユニット型特養：定員100人 ▼平均介護度 全体で平均3～4程度。 車いすの方もおられるので、 抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層23歳～60歳、女性が8割程度です。 30代から40代のスタッフが 中心になって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼介護業務を兼務する時間 なし ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼施設のここが自慢！ 定着率が自慢の施設です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話しが好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作って行きましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 施設利用者様に対する就寝介護 及びその他の介護サービスの提供 ※雇用期間12ヶ月 　契約更新の可能性あり(原則更新) 【施設情報】 埼玉県春日部市にある 『特別養護老人ホームおおまし』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当法人について＞ 　--------------------------------------------------------- 　社会福祉法人春栄会は、設立母体である 　医療法人社団春明会が地域医療、 　地域福祉の充実、 　発展に寄与する為に設立いたしました。 　特別養護老人ホームおおましは、 　みくに病院と 　介護老人保健施設ちとせに隣接し、 　医療と福祉が一貫して提供できる環境です。 　---------------------- 基本理念 ---------------------- 　特別養護老人ホームおおましで暮らす 　全ての方々が心安らかに、 　日々楽しみに満ちた 　生活を送れる環境を提供します。 　そして、地域の皆様に 　末永く愛される施設を目指します。 　---------------------- 経営方針 ---------------------- 　1.社会福祉事業の主たる担い手として 　　事業を確実、効果的かつ適正に行い、 　　経営基盤の強化に努め、 　　福祉サービスの質的向上と 　　事業経営の透明性を図り、 　　地域福祉の増進に貢献します。 　2.地域福祉の拠点として、最も信頼され、 　　喜ばれる福祉サービスを提供し、 　　効率的で柔軟かつ健全な運営を図ります。 　---------------------- 運営方針 ---------------------- 　1.利用者、家族に、信頼される 　　質の高い福祉サービスを提供します。 　2.利用者、家族に、安全・安心して 　　生活が営めるように、快適な施設での 　　福祉サービスを提供します。 　3.利用者、家族に、医療に強い 　　高齢者福祉施設としての 　　福祉サービスを提供します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 個室ユニット型特養：定員100人 ▼平均介護度 全体で平均3～4程度。 車いすの方もおられるので、 抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層23歳～60歳、女性が8割程度です。 30代から40代のスタッフが 中心になって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼夜勤帯スタッフ体制について 2ユニット1名体制。 深夜の巡視はそんなに大変でありませんが、 就寝と起床ケアが大変に感じるかもしれません。 休憩はまとまった時間は取りづらいので、 様子を見ながら取っています。 ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼施設のここが自慢！ 定着率が自慢の施設です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話しが好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作って行きましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入居者及び入居予定者の相談業務 【施設情報】 埼玉県春日部市にある 『特別養護老人ホームおおまし』にて ＜生活相談員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当法人について＞ 　--------------------------------------------------------- 　社会福祉法人春栄会は、設立母体である 　医療法人社団春明会が地域医療、 　地域福祉の充実、 　発展に寄与する為に設立いたしました。 　特別養護老人ホームおおましは、 　みくに病院と 　介護老人保健施設ちとせに隣接し、 　医療と福祉が一貫して提供できる環境です。 　---------------------- 基本理念 ---------------------- 　特別養護老人ホームおおましで暮らす 　全ての方々が心安らかに、 　日々楽しみに満ちた 　生活を送れる環境を提供します。 　そして、地域の皆様に 　末永く愛される施設を目指します。 　---------------------- 経営方針 ---------------------- 　1.社会福祉事業の主たる担い手として 　　事業を確実、効果的かつ適正に行い、 　　経営基盤の強化に努め、 　　福祉サービスの質的向上と 　　事業経営の透明性を図り、 　　地域福祉の増進に貢献します。 　2.地域福祉の拠点として、最も信頼され、 　　喜ばれる福祉サービスを提供し、 　　効率的で柔軟かつ健全な運営を図ります。 　---------------------- 運営方針 ---------------------- 　1.利用者、家族に、信頼される 　　質の高い福祉サービスを提供します。 　2.利用者、家族に、安全・安心して 　　生活が営めるように、快適な施設での 　　福祉サービスを提供します。 　3.利用者、家族に、医療に強い 　　高齢者福祉施設としての 　　福祉サービスを提供します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 個室ユニット型特養：定員100人 ▼平均介護度 全体で平均3～4程度。 車いすの方もおられるので、 抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層23歳～60歳、女性が8割程度です。 30代から40代のスタッフが 中心になって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼介護業務を兼務する時間 なし ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼施設のここが自慢！ 定着率が自慢の施設です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話しが好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作って行きましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・利用者のケアプラン作成等 ・入居予定者の相談業務 ・介護保険証の管理等 【施設情報】 埼玉県春日部市にある 『特別養護老人ホームおおまし』にて ＜ケアマネジャー＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　 ＜当法人について＞ 　--------------------------------------------------------- 　社会福祉法人春栄会は、設立母体である 　医療法人社団春明会が地域医療、 　地域福祉の充実、 　発展に寄与する為に設立いたしました。 　特別養護老人ホームおおましは、 　みくに病院と 　介護老人保健施設ちとせに隣接し、 　医療と福祉が一貫して提供できる環境です。 　---------------------- 基本理念 ---------------------- 　特別養護老人ホームおおましで暮らす 　全ての方々が心安らかに、 　日々楽しみに満ちた 　生活を送れる環境を提供します。 　そして、地域の皆様に 　末永く愛される施設を目指します。 　---------------------- 経営方針 ---------------------- 　1.社会福祉事業の主たる担い手として 　　事業を確実、効果的かつ適正に行い、 　　経営基盤の強化に努め、 　　福祉サービスの質的向上と 　　事業経営の透明性を図り、 　　地域福祉の増進に貢献します。 　2.地域福祉の拠点として、最も信頼され、 　　喜ばれる福祉サービスを提供し、 　　効率的で柔軟かつ健全な運営を図ります。 　---------------------- 運営方針 ---------------------- 　1.利用者、家族に、信頼される 　　質の高い福祉サービスを提供します。 　2.利用者、家族に、安全・安心して 　　生活が営めるように、快適な施設での 　　福祉サービスを提供します。 　3.利用者、家族に、医療に強い 　　高齢者福祉施設としての 　　福祉サービスを提供します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 個室ユニット型特養：定員100人 ▼平均介護度 全体で平均3～4程度。 車いすの方もおられるので、 抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層23歳～60歳、女性が8割程度です。 30代から40代のスタッフが 中心になって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼介護業務を兼務する時間 なし ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼施設のここが自慢！ 定着率が自慢の施設です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話しが好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作って行きましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。