介護職・ヘルパーの東京都の無資格OK の介護求人

【仕事内容】 デイサービスにて、送迎、入浴介助、 食事介助などの介護サービスや レクリエーションをご利用者様が 安心・安全かつ快適にお過ごしいただけるよう、 全力でサポートする仕事です。 お一人お一人に寄り添い、 ご利用者様のご要望に合わせたサービスを 先輩たちと協力しながら提供しましょう。 おもいあふれる施設で共に頑張りましょう。 【施設情報】 東京都大田区にある 【小規模デイサービス 絆ひだまりの会 池上の家】にて 『介護職』を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼腰を据えて働けるから成長できる！ 　経験を積んで成長したい若手からベテランスタッフまで幅広く活躍中です！ 若い方からベテランまで、幅広い年代のスタッフが活躍しています。 すべてはご利用者様のために、想いは１つでサービスを提供しています。 サポート体制が整っていますから、未経験からスタートしたい方も安心。 未経験から資格を取得し、相談員、管理者へステップアップしたスタッフもいます。 わからないことは遠慮せず何でも相談してくださいね。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼「興味があるから」という理由でもOK！資格を取得していきたいという方も全力で応援します。 未経験大歓迎！介護の経験はあってデイサービス経験がない方も 介護業界自体が未経験の方もまずはお気軽にお問い合わせください。 ご高齢者が好きな方、家族のために介護の勉強をしたい方、介護の仕事に興味がある方大歓迎です。 資格の取得や、ステップアップを目指していきたい方も応援します。 共に利用者様を笑顔いっぱいにしませんか？ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼未経験ＯＫ、主婦主夫活躍中、平日のみＯＫ、シニア活躍中、平日のみＯＫ、週１，２日～ＯＫ 長く無理せず働いてほしいという思いから、 「働き方、時間、日数」などの希望を聞きお一人お一人に合ったシフトを作成しています。 「家事や育児と両立しながら働きたい」 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」 「この日は子供の学校行事があるので」など、お気軽にご相談ください。 みんなで助け合いながら、笑顔で働ける職場を作っていきましょう。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼ホームページ・フェイスブック・インスタグラムより弊社の情報をご覧ください♪ ホームページ： http://nsf.co.jp/ Facebook： https://www.facebook.com/nsf.co.jp/ youtube： 　https://youtu.be/uEcWhU7a7uk ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護業務全般 ・バイタルチェック等 ※食事、入浴介助なし ※送迎業務出来る方歓迎 ■雇用期間の定めあり（12ヶ月） ■契約更新の可能性あり（原則更新） 【施設情報】 東京都練馬区にある 『ＧＥＮＫＩＮＥＸＴ練馬豊玉北』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ▼施設利用者定員数 定員15名 ▼平均介護度 要支援～要介護1程度の方がほとんどです。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30代～60代で、 女性スタッフの割合が多くなっています。 ▼施設のここが自慢！ 離職率が低く、ベテランスタッフが多く、 未経験やブランクがあっても安心して働ける環境です。 小規模なので、利用者さん一人一人と向き合えます。 アットホームな雰囲気の明るい施設です。 ▼求職者様へのメッセージ 心と体を健康にという理念のもと運営しております。 皆さんと楽しく身体を動かし、 一緒に健康のお手伝いをしていきましょう。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける 介護業務全般、入居者に対する生活支援全般 ・ユニットの入居者介助、見回り、業務内容のＰＣ入力 ※第二青陽園、ユニット型：定員100人 【求人備考】 ＊ﾏｲｶｰ通勤可：無料駐車場あり ＊自転車・ﾊﾞｲｸ通勤可 【施設情報】 東京都八王子市にある 『第二青陽園』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：373人 就業場所：93人 うち女性：62人 うちパート：77人 《事業内容》 養護老人ホーム、特別養護老人ホーム、保育園等の社会福祉事業 《会社の特長》 介護老人福祉施設などで 御利用者様の心豊かにされる生活をモットーに働いています。 ▼施設利用者定員数 入所90名 ショートステイ10名 ▼平均介護度 3.8程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 男性35％：女性65％　 男女とも20代～60代まで幅広く活躍しています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼キャリアパスについて 毎年目標の設定と人事考課を行い その評価結果を翌年の昇給に反映しています。 併せて自己申告書により資格取得や技能習得について申告が可能。 必要なスキルについては 年24回の園内研修や WEB研修の参加が可能となっており、 幅広くスキルが習得できます。 ▼施設のここが自慢！ ユニットケアの特性を生かし ご利用者が心豊かに過ごし 職員も明るく前向きに仕事に取り組んでいます。 開設10年を迎えても綺麗に維持された館内や ぬくもりある職員が工夫を凝らしたしつらえも自慢です。ホームーページに園の様子が伝わる写真を たくさん用意しています。是非ご覧ください。 ▼求職者様へのメッセージ 頑張って仕事、時に学んで、 そして楽しむ時には思いっきりという イメージがぴったりの職場です。 是非一緒に働けるのを楽しみにしています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ご利用者様のお宅での生活援助・身体介護 ※雇用期間の定めなし 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『株式会社はなケア 用賀サービスセンター』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙） ▼利用者の平均介護度について 介護度3程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が7割程度です。 20代から70代まで幅広い年代の方が活躍しています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼訪問介護について ・チームワークを大事に和気あいあいとした雰囲気が自慢です！ ・しっかりサポートしますので経験が浅くても心配は要りません！ ・資格支援制度がありますのでキャリアアップが実現できます！ ▼訪問時の移動手段 自転車 ▼キャリアパスについて 管理職や新規事業所の立ち上げに関わることができます。 ▼事業所のここが自慢！ チームワークをとことん大事にしています。 また各種研修制度、資格支援制度を ご用意していますのでキャリアアップが実現できます！ ▼求職者様へのメッセージ チームワークを大事にし、 仲間とともにキャリアアップを目指す方を募集しています。 地域で最も信頼される事業所を一緒に作ってゆきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 デイサービスでの介護業務送迎、入浴介助、 排泄介助等ご利用者のお手伝いをしていただきます。 【求人備考】 ＊就業時間、就業日数、就業曜日の相談に応じます ＊休憩時間、年次有給休暇は法定通り付与 ＊労働条件により各種保険加入 【施設情報】 東京都江戸川区にある 『デイサービス五幸平井』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：70人 就業場所：15人 うち女性：13人 うちパート：10人 《事業内容》 通所介護を主とした介護事業全般を行っています。 《会社の特長》 介護事業のみならずトータル的に事業展開していく予定です。 働く職員の幸せが第一をキャッチフレーズにしています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼当法人のここが自慢！ 未経験の方でも丁寧に指導し、 イチから介護を学ぶことができます。 ▼求職者様へのメッセージ ご利用者の笑顔が見たい、笑顔にしてみたい方、 ご応募お待ちしております。 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝の6時～9時、または 夜の6時～10時までの短時間のお仕事です。 食事介助、口腔ケア、就寝介助が中心のお仕事になります。 ご近所の方、学生の方、 すき間時間の活用などをお考えの方にはピッタリです！ 【施設情報】 東京都大田区にある 『リアンレーヴ大森』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　22人 ●平均年齢　48．5歳 ・20代　3人 ・30代　5人 ・40代　3人 ・50代以上　11人 ●女性14人、男性8人　 ●正社員10人、パート12人 ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝の6時～9時、または 夜の6時～10時までの短時間のお仕事です。 食事介助、口腔ケア、就寝介助が中心のお仕事になります。 ご近所の方、学生の方、 すき間時間の活用などをお考えの方にはピッタリです！ 【施設情報】 東京都小平市にある 『ライフコミューン一橋学園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　98人 ●平均年齢　45．2歳 ・10代　1人 ・20代　20人 ・30代　16人 ・40代　20人 ・50代以上　41人 ●女性67人、男性31人　 ●正社員44人、パート54人 ▼ライフコミューン一橋学園はこんな施設です♪ ● アットホームな雰囲気で、みんな明るく優しい♪ ● ご入居者様のために、何事にも一生懸命！ ● 家庭事情のおやすみはお互い様！休みが取りやすい♪ ● 職員の交流の場があり（参加不参加自由！） ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝8時～夕方5時の間で お好きな時間帯（6時間程度）をお選びいただきます。 ご入居者様の入浴介助を専門で行っていただきます。 大浴場と機械浴がございます。 最初は先輩スタッフが マンツーマンでご指導しますので、 未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、 経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を 覚えていただくスピードは違いますので、 一つひとつ丁寧に指導し、 じっくりと習得していただき、 徐々に独り立ちしていただきます。 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『リアンレーヴ世田谷』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　29人 ●平均年齢　48．8歳 ・20代　2人 ・30代　6人 ・40代　6人 ・50代以上　15人 ●女性19人、男性10人　 ●正社員11人、パート18人 ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝8時～夕方5時の間で お好きな時間帯（3時間可）をお選びいただきます。 ご入居者様の入浴介助を専門で行っていただきます。 大浴場と機械浴がございます。 最初は先輩スタッフが マンツーマンでご指導しますので、 未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、 経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を 覚えていただくスピードは違いますので、 一つひとつ丁寧に指導し、 じっくりと習得していただき、 徐々に独り立ちしていただきます。 【施設情報】 東京都小平市にある 『リアンレーヴ一橋学園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　28人 ●平均年齢　41．5歳 ・20代　4人 ・30代　8人 ・40代　8人 ・50代以上　8人 ●女性9人、男性19人　 ●正社員15人、パート13人 ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 病院・介護施設・保育園・映画館などに 採用されている高性能な抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。 ●空間に浮遊するウイルスを除去 新型コロナウイルスに対する 感染力抑制効果を確認できている空気清浄機を 全施設3,000台導入しています。 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝の6時～9時、または 夜の6時～10時までの短時間のお仕事です。 食事介助、口腔ケア、就寝介助が中心のお仕事になります。 ご近所の方、学生の方、 すき間時間の活用などをお考えの方にはピッタリです！ 【施設情報】 東京都江戸川区にある 『リアンレーヴ新小岩』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　23人 ●平均年齢　44．2歳 ・20代　1人 ・30代　3人 ・40代　6人 ・50代以上　13人 ●女性3人、男性20人　 ●正社員14人、パート9人 ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 病院・介護施設・保育園・映画館などに 採用されている高性能な抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。 ●空間に浮遊するウイルスを除去 新型コロナウイルスに対する 感染力抑制効果を確認できている空気清浄機を 全施設3,000台導入しています。 ▼同業他社からの転職者が定着する理由 ◎約半数（53%）の方が他の介護事業者からの転職です。 ◎経験者でも、最初は、トレーナーが夜勤に帯同し指導します。 ◎夜勤帯にも正社員スタッフが1名以上います。 ◎ユニットごとに夜勤を配置するので、毎日2～3名で夜勤を担当します。 「施設にひとりだけ」ということはないです。 ◎施設長は全員が当社での介護職を経ているので、現場に対する理解が深いです。 ◎遅番が21時まで、早番が朝7時からなので、就寝や起床介助は複数で行います。 ◎週1回から、ダブルワークも可能です。 ※ライフスタイルの変化に応じて、正社員登用が可能です。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 土曜と日曜、祝日の業務をお任せします。 起床・就寝介助、食事介助、入浴介助、 イベント・レクの補助、おやつの提供、 見守り巡回などを行っていただきます。 最初は先輩スタッフが マンツーマンでご指導しますので、 未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、 経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を 覚えていただくスピードは違いますので、 一つひとつ丁寧に指導し、 じっくりと習得していただき、 徐々に独り立ちしていただきます。 ＜一日の流れの例（以下から6時間程度）＞ ・7：00　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　入浴の サポート ・12：00　昼食のサポート（部屋の移動・配膳） ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レクリエーション 　日替わりのカレンダーに沿って 　イベントやレクリエーション。 　スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　介護記録作成 ・17：00　見守り・巡回 ・18：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝のサポート介助（部屋の移動・着替え） 【施設情報】 東京都小平市にある 『ライフコミューン一橋学園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　98人 ●平均年齢　45．2歳 ・10代　1人 ・20代　20人 ・30代　16人 ・40代　20人 ・50代以上　41人 ●女性67人、男性31人　 ●正社員44人、パート54人 ▼ライフコミューン一橋学園はこんな施設です♪ ● アットホームな雰囲気で、みんな明るく優しい♪ ● ご入居者様のために、何事にも一生懸命！ ● 家庭事情のおやすみはお互い様！休みが取りやすい♪ ● 職員の交流の場があり（参加不参加自由！） ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 土曜と日曜、祝日の業務をお任せします。 起床・就寝介助、食事介助、入浴介助、 イベント・レクの補助、おやつの提供、 見守り巡回などを行っていただきます。 最初は先輩スタッフが マンツーマンでご指導しますので、 未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、 経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を 覚えていただくスピードは違いますので、 一つひとつ丁寧に指導し、 じっくりと習得していただき、 徐々に独り立ちしていただきます。 ＜一日の流れの例（以下から6時間程度）＞ ・7：00　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　入浴の サポート ・12：00　昼食のサポート（部屋の移動・配膳） ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レクリエーション 　日替わりのカレンダーに沿って 　イベントやレクリエーション。 　スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　介護記録作成 ・17：00　見守り・巡回 ・18：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝のサポート介助（部屋の移動・着替え） 【施設情報】 東京都三鷹市にある 『ライフコミューン深大寺』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設の人員状況 ●従業員数　52人 ●平均年齢　48．4歳 ・10代　2人 ・20代　12人 ・30代　4人 ・40代　4人 ・50代以上　30人 ●女性35人、男性17人　 ●正社員17人、パート35人 ▼ライフコミューン深大寺はこんな施設です♪ ● どんな悩み事も相談しやすく、働きやすい環境です！ ● 職員交流の場があります ● 希望休がとりやすくプライベートが充実♪ ▼新型コロナウイルス対策 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【主な仕事内容】 ・食事、入浴、排泄介助 ・送迎業務（単独送迎） ・レクリエーションの提供など 【勤務環境】 ・定員：40名 ・日勤体制：10～11名 ・送迎車：ミニバン、軽自動車 ・送迎エリア：八王子市恩方・川口・元八王子・もとはち南・長房・中野など iPadを導入し、記録は電子化しております。 入浴もチェア式浴槽を導入するなど、スタッフの業務負担の軽減に努めております。 ご入職後は、先輩をはじめ、周囲がきちんとサポートいたします。 送迎業務におきましても、同乗や練習などの環境がございます。 安心して働いていただけます。 【施設情報】 ≪デイサービスセンターときのもり≫ ◆週3日～時短勤務OK ◆日勤のみ・日曜固定休み ◆残業ほぼなし ◆2017年OPの施設！ 新しい機械を導入することで スタッフの業務負担を軽減し 働きやすい環境を整えております。 子育て中の方や、ひと段落してブランクから復職希望の方など歓迎です！ 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 ご利用者様のご自宅に訪問し、身体介護 （排泄、食事、着替え介助、入浴などの介助と、それに伴う準備や片付け） や生活援助（掃除、洗濯、調理、買い物などの家事の援助など）等を行っていただきます！ 無資格の場合、デイサービスで勤務しつつ資格を取得していただき（資格取得支援制度あり）、 資格取得後に訪問介護員として勤務していただきます。 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼月平均の残業時間 月平均10時間未満 ▼施設のポイント 社内で複数事業を行っているので、多様な働き方が可能です。 弊社は杉並交通が母体の会社です。 コロナ渦で現在は行えておりませんが、介護タクシーの事業を行っているので 1年に1度ご希望のお客様を送迎し、感謝の集いという催しを開いています。 また、東京都認証のソーシャルファーム事業であるリコルス浜田山という 複合型施設の運営も行っております。 ▼求職者様へメッセージ スギコーの理念に共感し、地域になくてはならない会社を 一緒に作っていける方と働きたいと思っています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 特別養護老人ホームの利用者に対して、食事・排泄・入浴等の日常 生活全般の介助を行います。また施設全体の行事や各ユニットで企 画される外出や外食、おやつ作りなどのレクリエーションも行います。 施設内で行われる委員会や、毎月実施している施設内研修を通じて 知識・技術の向上を図っています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策 感染対策を講じての見学可能 ▼施設のポイント ・福利厚生充実　　 ・教育体制充実　　 ・有給消化率80％以上　　 ・夜勤職員を基準より多く配置 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＊介護老人保健施設「けんちの苑みずほ」で、 　入所者の生活全般における介護業務を担当していただきます。 ・入浴・食事・排泄介助の他、レクリエーションや傾聴、 　身の回りのお世話をしていただきます。 先輩職員が丁寧に指導しますので、未経験でも応募可能です。 契約更新は１年毎 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策 リモート面接可, ワクチン接種状況の確認 ▼キャリアパス 俸給表により毎年定期昇給をしています。 役職者になれば俸給が上がります。 ▼施設ポイント 個人を尊重しているところ ▼求職者様へメッセージ 介護施設で働く事に喜びを感じられる方、人に対して優しい方、 向上心のある方を希望します。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護老人保健施設「けんちの苑みずほ」で入所者の生活全般におけ る介護業務を担当していただきます。入浴・食事・排泄介助の他、 レクリエーションや傾聴、身の回りのお世話をしていただきます。 先輩職員の指導の下丁寧に指導しますので、未経験でも応募可能です。 契約更新は１年毎 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策 リモート面接可, ワクチン接種状況の確認 ▼キャリアパス 俸給表により毎年定期昇給をしています。 役職者になれば俸給が上がります。 ▼施設ポイント 個人を尊重しているところ ▼求職者様へメッセージ 介護施設で働く事に喜びを感じられる方、人に対して優しい方、 向上心のある方を希望します。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護職員初任者研修講座に通い、 給料を得ながら介護の仕事に必要な研修を３～６ヶ月間事業所で行います。 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入 【施設情報】 東京都新宿区にある 【ほっとステーション新宿】にて 『介護職員』を募集します！ 【受動喫煙対策 】あり ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【１】私たちのお店はこんなお店です ご利用者の皆さまが体を動かしたり、簡単な訓練を行うシニア向け施設を運営しています。 【２】スタッフの待遇について☆ 私たちがデイサービスでも介護施設でもなく、 「お店」としてサービスを展開する理由は、 頑張るスタッフに、待遇面でのバックアップを実現するため。 大幅な給与面を含めた待遇の改善を実現し、スタッフの満足度を上げることが、充足した 良いサービスに繋がり、 結果的に、ご利用者様に喜ばれる「お店」の実現に繋がっています！ ◎まずは働く人が楽しく快適に過ごせる職場環境を全員で作りましょう！ ◎未経験の方も歓迎です！ 【３】行っていただくお仕事 仕事内容は、働くスタッフ・ご利用者の方、誰もが幸せな空間づくり。 ホスピタリティ溢れる「家族目線」のサポート業務全般です。 夕方の時間帯のみの勤務で食事の配膳やお掃除、ベッドメイクなどを主にお願いします。 日勤のスタッフさんたちがスムーズに定時退社できるための、大切な役割になります。 1週間に1日～の勤務でもOKですし、出勤する曜日もお任せします！ まずは見学してからという方も、応募ページへお進みください。 東京都練馬区の 【デイサービス みちなかの里 練馬関町店】にて、 『夕方スタッフ』を募集します！ 一日2時間から勤務可能！週1日～・2時間からでOK！シニア向け施設の食事配膳やベッドメイキング業務 ＜みちなかの里　南大泉＞ 「親の介護に悩む、働いている家族の支援」をテーマにしているデイサービスです。 そのため、介護離職をさせないためのサービスを徹底しているのが特徴！ 介護度が高い方でも安心してご利用いただけるサービスの提供を目指しています♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ ～「社員を最も大切にする」と言えば、人々が真っ先に名前を上げる企業でありたい～ ＜株式会社維新ネット＞は、 練馬区に密着し、開始して以来10年以上デイサービスを提供している会社です。 私たちの仕事はお客様である「働く女性」の支援を通じて、働く女性の離職を防ぐこと。 また、私たちは従業員と志を共有し、従業員を最も大切にする会社でありたいと考えています。 ◇◆3つの大きな特徴◆◇ ■スタッフ第一主義！自慢の職場を紹介します！ ご利用者の皆さまにご満足いただける環境を作るために、私たちが一番大切にしていることは、スタッフ全員の満足度を上げることです。 女性の多い職場ですので、お互いに助けあって、お子さんが病気になった時や、 イベントに一緒に参加したい時などは、無条件にお休み出来るよう調整しています。 ■未経験スタートOK！どなたでもチャレンジを！ 無資格・未経験の方からのご応募も大歓迎しています。 実は、私たちの仲間の7割は未経験スタート！しかも、半年後には昇給・賞与の査定対象に成長しています。 私たちの採用基準は、スキルや資格ではなく、職場を明るく元気にしたいという、熱心な気持ちだけです！ ■多くの女性が活躍する職場です！ 自分のペースで、イキイキと働ける環境の実現こそが、良いサービスを提供するための大切な要素と考えます。 どんな事情を抱えた方にも、その方らしく「働く」を実現していただくために...一緒に立ち向かい、 解決していきたいと思います！ ▼この求人の特徴 ・スタッフ第一主義！ ・未経験スタートOK！ ・多くの女性が活躍する職場♪ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆担当者会議 ◆ケアマネさんとのコミュニケーション ◆書類整備体操やレクレーションをしてご利用者様を楽しませ、盛り上げていただける方 東京都練馬区の 【デイサービス リハス石神井】にて、 『介護スタッフ』を募集します！ 一日2時間から勤務可能！ブランクがある方も歓迎ｌデイサービスのパートスタッフ ＜リハス石神井＞ 入浴とリハビリに特化した、短時間（3時間）利用の専門デイサービスです！ 短時間利用で入浴できるデイサービスがほとんどなく、介護で困っている家族の助けになりたいという想いから生まれました♪ 「入浴だけお願いしたい」というニーズにも対応している点が最大の特徴です。 また、豊富なリハビリ器具を配備しており、あらゆる部位のリハビリに対応しています★ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ ～「社員を最も大切にする」と言えば、人々が真っ先に名前を上げる企業でありたい～ ＜株式会社維新ネット＞は、 練馬区に密着し、開始して以来10年以上デイサービスを提供している会社です。 私たちの仕事はお客様である「働く女性」の支援を通じて、働く女性の離職を防ぐこと。 また、私たちは従業員と志を共有し、従業員を最も大切にする会社でありたいと考えています。 ◇◆3つの大きな特徴◆◇ ■スタッフ第一主義！自慢の職場を紹介します！ ご利用者の皆さまにご満足いただける環境を作るために、私たちが一番大切にしていることは、スタッフ全員の満足度を上げることです。 女性の多い職場ですので、お互いに助けあって、お子さんが病気になった時や、 イベントに一緒に参加したい時などは、無条件にお休み出来るよう調整しています。 ■未経験スタートOK！どなたでもチャレンジを！ 無資格・未経験の方からのご応募も大歓迎しています。 実は、私たちの仲間の7割は未経験スタート！しかも、半年後には昇給・賞与の査定対象に成長しています。 私たちの採用基準は、スキルや資格ではなく、職場を明るく元気にしたいという、熱心な気持ちだけです！ ■多くの女性が活躍する職場です！ 自分のペースで、イキイキと働ける環境の実現こそが、良いサービスを提供するための大切な要素と考えます。 どんな事情を抱えた方にも、その方らしく「働く」を実現していただくために...一緒に立ち向かい、 解決していきたいと思います！ ▼この求人の特徴 ・スタッフ第一主義！ ・未経験スタートOK！ ・多くの女性が活躍する職場♪ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆担当者会議 ◆ケアマネさんとのコミュニケーション ◆書類整備体操やレクレーションをしてご利用者様を楽しませ、盛り上げていただける方 ◆送迎運転業務 ※ATのみOK ※軽自動車のみも可 東京都練馬区の 【デイサービス みちなかの里 練馬関町店】にて、 『送迎+介護スタッフ』を募集します！ デイサービス業務と送迎のパートスタッフ募集！ ＜みちなかの里　南大泉＞ 「親の介護に悩む、働いている家族の支援」をテーマにしているデイサービスです。 そのため、介護離職をさせないためのサービスを徹底しているのが特徴！ 介護度が高い方でも安心してご利用いただけるサービスの提供を目指しています♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ ～「社員を最も大切にする」と言えば、人々が真っ先に名前を上げる企業でありたい～ ＜株式会社維新ネット＞は、 練馬区に密着し、開始して以来10年以上デイサービスを提供している会社です。 私たちの仕事はお客様である「働く女性」の支援を通じて、働く女性の離職を防ぐこと。 また、私たちは従業員と志を共有し、従業員を最も大切にする会社でありたいと考えています。 ◇◆3つの大きな特徴◆◇ ■スタッフ第一主義！自慢の職場を紹介します！ ご利用者の皆さまにご満足いただける環境を作るために、私たちが一番大切にしていることは、スタッフ全員の満足度を上げることです。 女性の多い職場ですので、お互いに助けあって、お子さんが病気になった時や、 イベントに一緒に参加したい時などは、無条件にお休み出来るよう調整しています。 ■未経験スタートOK！どなたでもチャレンジを！ 無資格・未経験の方からのご応募も大歓迎しています。 実は、私たちの仲間の7割は未経験スタート！しかも、半年後には昇給・賞与の査定対象に成長しています。 私たちの採用基準は、スキルや資格ではなく、職場を明るく元気にしたいという、熱心な気持ちだけです！ ■多くの女性が活躍する職場です！ 自分のペースで、イキイキと働ける環境の実現こそが、良いサービスを提供するための大切な要素と考えます。 どんな事情を抱えた方にも、その方らしく「働く」を実現していただくために...一緒に立ち向かい、 解決していきたいと思います！ ▼この求人の特徴 ・スタッフ第一主義！ ・未経験スタートOK！ ・多くの女性が活躍する職場♪ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【1】私たちのお店はこんなお店です ご利用者の皆さまが体を動かしたり、簡単な訓練を行うシニア向け施設を運営しています。 【2】スタッフの待遇について☆ 私たちがデイサービスでも介護施設でもなく、 「お店」としてサービスを展開する理由は、 頑張るスタッフに、待遇面でのバックアップを実現するため。 大幅な給与面を含めた待遇の改善を実現し、スタッフの満足度を上げることが、充足した 良いサービスに繋がり、 結果的に、ご利用者様に喜ばれる「お店」の実現に繋がっています！ ◎まずは働く人が楽しく快適に過ごせる職場環境を全員で作りましょう！ ◎未経験の方も歓迎です！ 【3】行っていただくお仕事 夜勤帯のメインスタッフのサポート（補助業務）になりますので、未経験でも安心！ 就寝中のご利用者様を見守る業務など、なにも難しい業務はありません！！ 1週間に1日～の勤務でもOKですし、出勤する曜日もお任せします！ まずは見学してからという方も、応募ページへお進みください。 東京都練馬区の 【デイサービス みちなかの里 南大泉】にて、 『夜勤スタッフ』を募集します！ 夜勤日給15,000円～/昇給賞与年3回全員/有給希望100％ ＜みちなかの里　練馬高野台＞ 「親の介護に悩む、働いている家族の支援」をテーマにしているデイサービスです。 そのため、介護離職をさせないためのサービスを徹底しているのが特徴！ 介護度が高い方でも安心してご利用いただけるサービスの提供を目指しています♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ ～「社員を最も大切にする」と言えば、人々が真っ先に名前を上げる企業でありたい～ ＜株式会社維新ネット＞は、 練馬区に密着し、開始して以来10年以上デイサービスを提供している会社です。 私たちの仕事はお客様である「働く女性」の支援を通じて、働く女性の離職を防ぐこと。 また、私たちは従業員と志を共有し、従業員を最も大切にする会社でありたいと考えています。 ◇◆3つの大きな特徴◆◇ ■スタッフ第一主義！自慢の職場を紹介します！ ご利用者の皆さまにご満足いただける環境を作るために、私たちが一番大切にしていることは、スタッフ全員の満足度を上げることです。 女性の多い職場ですので、お互いに助けあって、お子さんが病気になった時や、 イベントに一緒に参加したい時などは、無条件にお休み出来るよう調整しています。 ■未経験スタートOK！どなたでもチャレンジを！ 無資格・未経験の方からのご応募も大歓迎しています。 実は、私たちの仲間の7割は未経験スタート！しかも、半年後には昇給・賞与の査定対象に成長しています。 私たちの採用基準は、スキルや資格ではなく、職場を明るく元気にしたいという、熱心な気持ちだけです！ ■多くの女性が活躍する職場です！ 自分のペースで、イキイキと働ける環境の実現こそが、良いサービスを提供するための大切な要素と考えます。 どんな事情を抱えた方にも、その方らしく「働く」を実現していただくために...一緒に立ち向かい、 解決していきたいと思います！ ▼この求人の特徴 ・スタッフ第一主義！ ・未経験スタートOK！ ・多くの女性が活躍する職場♪ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護職員業務全般 【施設情報】 東京都江戸川区にある 【だんらんの家　南小岩】にて 『介護職/ヘルパー』を募集します！ 【受動喫煙対策 】あり ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ユニット型老人ホームでの入浴、食事介助などのお仕事です。 ※介護基礎研修受講者された方歓迎します。 【求人備考】 ＊ﾏｲｶｰ通勤可：無料駐車場あり ＊自転車・ﾊﾞｲｸ通勤可 【施設情報】 東京都八王子市にある 『第二青陽園』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：373人 就業場所：93人 うち女性：62人 うちパート：77人 《事業内容》 養護老人ホーム、特別養護老人ホーム、保育園等の社会福祉事業 《会社の特長》 介護老人福祉施設などで 御利用者様の心豊かにされる生活をモットーに働いています。 ▼施設利用者定員数 入所90名 ショートステイ10名 ▼平均介護度 3.8程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 男性35％：女性65％　 男女とも20代～60代まで幅広く活躍しています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼キャリアパスについて 毎年目標の設定と人事考課を行い その評価結果を翌年の昇給に反映しています。 併せて自己申告書により資格取得や技能習得について申告が可能。 必要なスキルについては 年24回の園内研修や WEB研修の参加が可能となっており、 幅広くスキルが習得できます。 ▼施設のここが自慢！ ユニットケアの特性を生かし ご利用者が心豊かに過ごし 職員も明るく前向きに仕事に取り組んでいます。 開設10年を迎えても綺麗に維持された館内や ぬくもりある職員が工夫を凝らしたしつらえも自慢です。 ホームーページに園の様子が伝わる写真を たくさん用意しています。是非ご覧ください。 ▼求職者様へのメッセージ 頑張って仕事、時に学んで、 そして楽しむ時には思いっきりという イメージがぴったりの職場です。 是非一緒に働けるのを楽しみにしています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護職業務全般 ※雇用期間：～年度末（原則更新） 【施設情報】 東京都多摩市にある 『特別養護老人ホーム愛生苑』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼当法人のここが自慢！ 資格取得支援やプリセプター制度で 未経験・無資格からでも安心して働ける職場です。 昼食無料（拠点により朝食も無料）など福利厚生も整っております。 ▼求職者様へのメッセージ ・人と接する仕事が好きな方 ・入居者様、利用者様が最期まで 　自分らしくお過ごしいただける環境を 　一緒に作ってくださる方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護の介護業務 ・通い、訪問、宿泊での入浴、食事、排泄などの介助 ・健康体操やレクリエーション ・介護記録等の作成 ※雇用期間の定めあり（～2023年9月30日、原則更新） 【施設情報】 東京都江戸川区にある 『フォービスライフ 小規模多機能型居宅介護 英』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙,喫煙スペースあり） ▼営業時間 通いサービス 8:30～17:30 宿泊サービス 17:30～8:30 ▼利用者定員数 登録定員29人 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼キャリアパスについて グループが大きいので、 自分の目指したいキャリアに向けて支援することが出来ます。 ▼当法人のここが自慢！ 福利厚生が充実しており 正社員になると年間休日は125日あります。 プライベートとの両立がしやすいです。 また、資格取得についての助成制度もあります。 ▼求職者様へのメッセージ ・明るい方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・お客様の事を自分の事のように考えられる方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 運動とリハビリの専門家による機能訓練、 最新マシンを取り揃え、 フィットネス感覚で利用していただけるデイサービス施設 全国にスポーツクラブを展開している、 「株式会社ルネサンスのFC加盟施設」です。 スタッフ全員力を合わせて、機能改善をバックアップ。　 当施設のプログラムを通じて利用者様に 「成果」と「満足・感動」を実感していただきたいと考えています・ 「身近なヘルスケア・サービス拠点」を目指し、 一緒に楽しくお仕事をして下さる方を大募集！ 【施設情報】 東京都練馬区にある 『元氣ジム　武蔵関』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ▼当法人のここが自慢！ 新規オープンのスタッフ募集です。 新しいスタッフ一同で盛り上げていきましょう！ ▼求職者様へのメッセージ ・介護予防や運動指導に興味がある方 ・働きながら自身も健康になりたい方 お待ちしております！ トレーニングや指導等の知識や経験がなくても大丈夫です。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 夜勤介護スタッフ 主にご利用者様の介護・生活支援等を行っていただきます。 東京都葛飾区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家四つ木】にて 夜勤専従介護職を募集します！ ★週1～OK◎週3で月給15万円以上★やりがい十分♪年齢不問 シフトの融通が効くのでダブルワーク歓迎。 利用者は1～最大5名まで。 主な業務は見守りです。 また、トイレ介助と簡易朝食等のお世話が中心です。 体力的な負担は大きな施設と比べて大幅に軽減されます。 無資格・未経験の方でも、 しっかりとお仕事ができるようにご指導致しますので安心です ★こんな方も大歓迎!★ 経験や自信がない方 ブランクがある方 資格やスキルを身につけたい方 《企業からのメッセージ》 一人ひとりを大切に。 働く人にとっての「だんらんの家」 だんらんの家のコンセプトは「生きる力を育む介護」。 家庭的な雰囲気で利用者様のみならず、 スタッフも「毎日明るく元気に楽しむ」をモットーにサービスを行っています。 利用者様、そのご家族や介護に関わる地域の方々とともに、 「大きな家族」の一員として一緒に働いてみませんか? 《だんらんの家だからもらえた「ありがとう」》 デイサービスで働くスタッフにとって一番の励みになるのが、 利用者様やご家族からいただく反応や言葉。 座談会に集まってくれた皆さんが嬉しかったこと、聞いてみました。 ▼▼▼ 以前働いていた施設に比べると、 だんらんの家は利用者様との距離がすごく近くて、 一人ひとりの希望を聞くことができるんですよ。 例えば過去に利用者様が好きだったことをレクに取り入れてみたり。 「デイサービスに行きたくない!」という方が、 フラワーアレンジメントが好きだと聞いてやってみたら、 そこから来ていただけるようになって、 外にも出られるようになって…そんな声がとても多いです。 ご家族様からも「うちのおばあちゃん、すごい笑顔が多くなってね～」って言われます。 そういう変化を感じられるのが一番のやりがい。 ご利用者様が喜ぶことは何でもやっていける事業所なので、それがとても嬉しいです。

【仕事内容】 ・高齢患者様の見守り ・患者様との体操等 【施設情報】 東京都稲城市にある 【よみうりランド慶友病院】にて 『リハビリ助手』を募集します！ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　＜当院がめざすもの＞ 私達は“豊かな最晩年”の実現をめざしています。 豊かな最晩年のための4つの柱 1. 高齢者にふさわしい医療 2. 看護、介護、医療の一体的提供 3. 尊厳が守られる毎日 4. 自分の親を安心して預けられる場所 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　 　 「自分の親を安心して預けられる場所」 私達の開院時からの目標は 「自分の親を安心して預けられる施設」を つくることです。 患者様にとって居心地のよい場所であると 同時にご家族様にとっても 安心できる場所でありたいと考えています。 お身内の介護を抱えるご家族にとって 一番の安心は、まずは退院の期限なく 最後まで託せることではないでしょうか。 私達は経済的なご負担以外は ご家族の手を煩わせることなく、 患者様の最晩年の生活全てのお世話を最後まで お任せいただけることを目指しています。 さらに介護にまつわる精神的、 肉体的ご負担をお引き受けすることにより ご家族間の絆を取り戻し、 患者様とご家族様の良き時間を おつくりしたいと考えています。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　「慶友で“豊かな最晩年”を 　　　　　いっしょにつくりませんか？」 このような仲間を求めています！ ・当院がめざすものに共感いただける方 ・いつも穏やかで誰にでも 　優しい笑顔とあいさつができる方 ・チームの一員として 　協調性を持ち周囲を明るくできる方 ・患者様を大切に思う心と 　サービス精神のある方 女性も長く働き続けられる職場環境をめざしています。 （平均在職期間：看護師　14.5年、介護職　14.1年） ※14日間の連続休暇制度あり ※日祝日の院内保育制度あり ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼施設利用者定員数 230名 　　 ▼平均介護度 平均介護度3～4程度 　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代～60代で全て女性です。 女性が長く働ける職場です。 　　 ▼施設内の受動喫煙対策 事業所内禁煙 　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 原則、対面での面接行います（院内の雰囲気を見ていただきたいため） 　　 ▼施設のここが自慢！ 平均勤続年数も10年を超え、 残業もほとんどなくプライベートも充実◎ 　　 ▼求職者様へのメッセージ 患者様に優しくできる方を お待ちしております！ 職員と協力し、今以上に 患者様・ご家族様に喜ばれる病院にしていきましょう！ 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＊半日型のリハビリ型デイサービスです。 ＊リハビリマシンを使ってのトレーニングを行う補助、見守り業務 ＊各種体操のお手伝い ※勤務開始日の相談可能です。 【求人備考】 ＊加入保険・年次有給休暇の付与は法定どおり ＊制服貸与：有 ＊就業時間・日数・曜日の相談：可 【施設情報】 千葉県市原市にある 【レッツ俱楽部スマイル花小金井】にて 『介護職員（トレーナー）』を募集します！ 《従業員数》 企業全体：10人 就業場所：10人 うち女性：8人 うちパート：6人 《事業内容》 機能訓練に特化した半日型のデイサービスです。 医療行為はほぼなく、食事や入浴はありません。 高齢者の方が、 自立した生活をできるだけ長く続けられる為のお手伝いをしています。 《会社の特長》 マシン運動を中心としたリハビリ型デイサービスです。 利用者様の意欲向上を目指しスタッフ一同頑張っています。 ▼ご利用者様定員数（施設規模） 半日デイサービス　午前20名、午後20名 ▼利用者の平均介護度について 支援を中心に介護1くらいまでが大半です。 見守りをしながら トレーニングのお手伝いをするので、 一般的な介護現場での負担から考えると少ないと思います。 　　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 11人中9名が女性で、 50代を中心に下は30代から上は70代まで活躍されています。 　　　 ▼事業所の受動喫煙対策について 事業所内禁煙 　　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること マスク着用で施設見学及び面接を行っています。 　　 ▼求職者の方へメッセージ ・仕事に興味を持っていただき、 　積極的にお仕事をして頂けれる方。 ・明るく利用者様やスタッフ共 　コミュニケーションがとれる方。 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。