管理職の中高年者活躍中 の介護求人

【仕事内容】 訪問介護事業所での管理者業務です。 ■ヘルパーさん達の管理やサポート ■新規ご利用者様への契約 ■利用者様宅へのサービス提供 ※直行直帰OK ※移動には社用車・原付バイク・自転車を使用 ※ペーパレス化に取り組み、タブレット端末とICカードを導入 （従業員の事務作業の負担軽減やスムーズな情報共有に繋がっています） 【施設情報】 神奈川県横浜市戸塚区にある 【さぽーとめぐみ】にて 『管理者候補(サービス提供責任者兼務) 』を募集します！ ■「サポートめぐみ」について ＪＲ「東戸塚駅」から徒歩13分の立地で 昼食を買いに行けるスーパーやコンビニがあり便利。 平成21年8月に設立したNPO法人です。 訪問介護事業からはじめ、居宅介護支援事業など、 横浜市戸塚区を拠点に、徐々にその貢献の幅を広げてきました。 ヘルパーやドライバー、職員など約40名が在籍。 ベテラン社員も多く、 困ったときにはいつでも相談がしやすい環境です。 子育て経験者も多く、育児との両立にも理解があります。 ＜サービス内容＞ ・訪問介護 ・居宅介護 ・障がい者支援 ・その他サービス（訪問理美容サービスなど） 登録介護スタッフは40名弱在籍、 社員を合わせると、50名以上の事業所です。 高齢者や障害者の移動を支援する、 移送サービスも行っています。 また、入職後はOJTトレーニングを丁寧に行っています。 　　　 ▼利用者の平均介護度について 介護2 　　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30代から70代、女性が9割程度です。 40代のスタッフが中心となって活躍してくれています。 　　　 ▼事業所の受動喫煙対策について 事業所禁煙、 喫煙スペースあり 　　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 体温測定、消毒、マスク着用、パーテーション 　　 ▼訪問時の移動手段 自転車、社用車 　　　 ▼事業所のここが自慢！ 研修や資格取得など、 あなたの知識や技術の専門性を磨くサポートをおこないます。 ▼求職者様へのメッセージ 無私利他の精神を大切にし、 ご利用者様のことを一番に考えられる方と 一緒に働きたいと思っています。 地域に愛される事業所を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 管理者として、フロアリーダーと共に 利用者・職員の管理業務だけでなく、 急遽の場合は、フロアの業務に入り、 利用者へのサービスも行っていただきます。 ＊平成２９年に開所したショートステイ（単独型短期入所５０床）です。 ＊１泊二日や定期利用から、特別養護老人ホームなどの 　入所待ちなどの長期利用等、様々なニーズに対応してます。 ＊利用者は、要支援者から要介護者までで 　平均要介護度は、3.3程度です。 ＊在宅事業所なので在宅生活の延長線上に位置して、 　老々介護やヤングケアラーなどご家族の負担軽減により 　社会課題の解決を目指します。 【施設情報】 広島県広島市安佐北区にある 【ショートステイそわか可部】にて 『管理者候補』を募集します！ 《従業員数》 企業全体：88人 就業場所：35人 うち女性：20人 うちパート：3人 《事業内容》 訪問介護事業所（介護保険・障害福祉）、 短期入所（ショートステイ）事業所（介護保険）の運営を行ってます。 《会社の特長》 尊敬の「そ」、和楽の「わ」、 感謝の「か」でそわかと社員が命名しました。 そわかでは、社員が会社を動かし、 介護事業を通して快護をし目指しております。 　　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層は29歳～66歳、 男性3割、女性が7割程度です。 幅広く活躍しております。 　　　 ▼事業所の受動喫煙対策について 事業所禁煙 　　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可、消毒等感染症予防 ▼求職者様へのメッセージ そわかの介護事業は、平成22年9月から始まりました。 大手法人や大規模な事業所が出来ない気配り、 目配りのサービスと思いのある介護の実現を目指していた社員が設立しました。 介護が必要なご高齢者や障がい者の方に常に寄り添って、 協力しながらそわかの介護を共に実現していきましょう。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 東京都世田谷区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家豪徳寺】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 東京都杉並区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家成田東】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 千葉県習志野市にある介護施設 【デイサービスだんらんの家習志野】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 東京都葛飾区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家細田】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 東京都昭島市にある介護施設 【デイサービスだんらんの家あきしま郷地】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 看多機の登録利用者に対する介護サービス 【施設情報】 埼玉県川口市にある 『看多機　ぴゅあたいむ』にて ＜管理者候補＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼平均介護度 多くの施設があり、 自立～要介護5まで様々な介護度に対応します。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢不問の施設が大半です。 50歳、60歳以上の方も活躍中！ ▼キャリアパスについて 社内資格取得制度あり （介護初任者研修、住環境コーディネーターなど） ▼施設のここが自慢！ デイサービスから訪問介護、 サ付き住宅など様々な施設があり、 あなたに合った働き方が見つかります。 ▼求職者様へのメッセージ 明るく元気な方、お待ちしております。 地域密着型企業のピュアホームズグループで 一緒に楽しく働きませんか？ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 生活リハビリデイサービスにおいて、 介護業務および施設管理者候としての業務を行っていただきます。 ・請求事務・利用者の生活相談など事業所管理業務全般 ・要支援・要介護1～2の高齢者に対して、 　機能訓練を中心に、転倒防止等の危険防止、 　レクレーションの実施 （食事・入浴介助はありません。） 【求人備考】 ＊65歳以上の方もご希望があれば、個別に相談に応じます。 　ただし雇用形態は変わります。 【施設情報】 滋賀県東近江市にある 『生活リハビリデイサービスわらい』にて ＜介護士・施設管理者候補＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：8人 就業場所：7人 うち女性：6人 うちパート：6人 《事業内容》 地域密着型通所介護事業 介護予防・生活支援総合事業 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無 《会社の特長》 運動機能の回復・維持を主目的にした3時間、 2単位の介護デイサービス。 入浴・食事介助なし、機能訓練を中心。 ▼施設利用者定員数 地域密着型通所介護（デイサービス）事業 午前、午後の2部制　定員15人 ▼平均介護度 ・介護予防（要支援1・2、事業対象者）ご利用者が約50％ ・要介護1～3ご利用者が約50％ 機能訓練、マシン利用による リハビリが中心のデイサービスですので、 入浴・食事、排泄介助はありません。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性スタッフが7割程度です。 年齢層は10歳台から70歳台まで、 30歳台スタッフが中心です。 ▼介護業務を兼務する時間 あり ▼キャリアパスについて 施設管理者、事業所の経営に携わりたい方歓迎です。 コグニサイズやレッドコード（リハビリマシン）、 などの技術習得のための講習参加は勤務として（全額費用負担）対応します。 認知症、難病に関する講習参加は勤務として（全額費用負担）対応します。 介護福祉士資格取得のための実務者研修は勤務として（全額費用負担）対応します。 社会福祉主事資格習得費用は半額以上補助します。 ▼施設のここが自慢！ 食事介助、入浴介助はありません。 排泄介助もほぼありません。 夜勤、早出・遅出勤務もなく、 残業もほぼありません。 働く時間帯は一定です。 ▼求職者様へのメッセージ ご利用者様が、 一定の生活リズムで暮らすことができるよう、 運動、おしゃべり、脳トレーニングなどを 組み合わせたメニューを提供するため、 身体を動かすことが好きな方、 お話が好きな方とともに働きたいと思っています。 これから、資格を取得したい方歓迎です。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 〇サービス付高齢者向け住宅の管理業務を行っていただきます。 ・契約業務 ・請求業務 ・軽微な介護業務、服薬管理 ・各種書類の作成 ・シフト作成 ・その他施設運営に関わる業務全般の対応と指示 【施設情報】 福島県白河市にある 『サービス付き高齢者向け住宅　和楽久しらかわ』にて ＜管理業務＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：101人 就業場所：15人 うち女性：10人 うちパート：15人 《事業内容》 建築資材、住宅設備機器販売 《会社の特長》 主力商品は建築資材・住宅設備機器の販売で、白河市、郡山市、い わき市、須賀川市、水戸市、南相馬市に6店舗運営。 高齢者の方が住まわれているアパートでの管理業務、軽微な介護業 務になります。分からない事は丁寧に指導いたします。やる気のあ る方のご応募是非お待ちしております！ ▼施設利用者定員数 18室(夫婦部屋あり)。※現在11名入居中 ▼平均介護度 平均で要介護１～２程度。皆様自力歩行です。 現在車いすのご入居者はおりません。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 厨房職員・・・50～60代　　 宿直職員・・・60～70代　　 日中職員・・・50～60代　 男女半々程度の割合です。　 その他併設のデイサービスや訪問介護(40～60代)を含めると 女性比率が大分多くなります。　 ▼介護業務を兼務する時間 あり（週5時間以内） ▼施設のここが自慢！ デイサービスや訪問介護も併設しており、和気あいあいとした雰囲気です。 ▼求職者様へのメッセージ サ高住の管理業務となりますが、分からない事などは懇切丁寧に説明を行います。 高齢者が好きな方、やる気のある方お待ちしております。是非ご検討下さい。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ショートステイにおける施設運営・管理業務に携わっていただきます。 具体的には・・・ 収支管理、営業活動、計画書の作成、担当者会議の参加、ご利用者様やご家族からの相談援助業務、介護業務、送迎業務等 【施設情報】 ■安心して、長く働いていただける環境が整っています！ 「医療事務」「介護サービス」「保育サービス」を首都圏、関西圏、名古屋地区で展開しています。 さらにこれらの分野で働くスタッフのキャリアアップを応援しています。 社員アンケートでは、8割の方が「問題や課題を仲間と共有できる良好な関係」を実感していると回答する、働きやすい職場です。 ◆充実の研修制度・福利厚生 ・「ブランクある方向け」「ステップアップを目指す方向け」等、一人ひとりに合わせた充実の研修体制 ・エルダー（先輩社員）制度の導入 ・おもてなしの心を学ぶ「ウェルフェアコンシェルジュ資格」を創設 ・育児休業の取得率が89%を達成しています。その他諸制度を利用して長く働き続けられる環境が整っています。 【施設の特徴】 1ユニット9人×2ユニットの18人まで、居室は全て個室です。 そして経験豊かで優秀なスタッフが、良きパートナーとして生活を共にし、 スタッフは個人を尊重しつつ、入居者ひとりひとりの個性に合わせて支援を行うことをいつも心掛けています。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 グループホームの管理・運営 ・人事・労務管理 ・経営・収支管理 ・介護サービスの質の管理 ・各種届出の作成、管理 ・管轄市町村等からの指導・監査の対応 ・介護業務　など 【施設情報】 名古屋市南区にある 『グループホームよびつ木』の 管理者を募集します！！ １ユニット９名の２ユニットの施設となっています。 少人数の介護 だからこそ寄り添っていく介護を提供し、 介護を通して幸せにすることを理念として取り組んでおります。 小規模多機能型居宅介護にも対応した、とてもきれいな施設です！ 最寄駅からも徒歩3分ほどで通勤にも便利です。 感性豊かなスタッフが多く、利用者様の個性を引き出そうと日々頑張っています。 どこか懐かしく温かい、そして笑顔や笑い声の絶えない空間です！ 「自分の親・祖父母を入所させたい！」と心から思っていただける施設であるために、 自発的に考え行動できるスタッフの育成に力を入れています！ 私たちの理念に思いを同じくして、一生懸命な方のご応募をお待ちしています！ 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護事業所の管理・運営 ・人事・労務管理 ・経営・収支管理 ・介護サービスの質の管理 ・各種届出の作成、管理 ・管轄市町村等からの指導・監査の対応 ・介護業務　など 【施設情報】 名古屋市南区にある 『小規模多機能型居宅介護よびつ木』の 管理者を募集します！！ 定員24名の施設となっています。 利用者が可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、 利用者の選択に応じて、施設への「通い」を中心として、 短期間の「宿泊」や利用者の自宅への「訪問」を組合せ、 家庭的な環境と地域住民との交流の下で日常生活上の支援や機能訓練を行います。 グループホームを併設した、とてもきれいな施設です！ 最寄駅からも徒歩3分ほどで通勤にも便利です。 感性豊かなスタッフが多く、利用者様の個性を引き出そうと日々頑張っています。 どこか懐かしく温かい、そして笑顔や笑い声の絶えない空間です！ 「自分の親・祖父母を入所させたい！」と心から思っていただける施設であるために、 自発的に考え行動できるスタッフの育成に力を入れています！ 私たちの理念に思いを同じくして、一生懸命な方のご応募をお待ちしています！ 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 ・勤務表の作成 ・利用者とケアマネとの相談対応 ・一般事務 など 【施設情報】 岐阜県大垣市にある 【あいあいショートステイ】にて 『管理職（介護）』を募集します！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・店舗運営に関わる業務（予算、売上管理、営業、採用） ・サービス提供責任者業務（新規、既存利用者に関わる業務、ヘルパー指導） ・訪問介護（生活援助、身体介護） ※範囲は主に市原市内となります。 【求人備考】 ※無料駐車場あり ※移動交通費ｋｍ／13円 若い力！是非キャリアを積んで共に成長しましょう！ 経験豊富な方！当社でその経験を発揮してください！ 【施設情報】 千葉県市原市にある 『ヘルパーステーション桃太郎』にて ＜管理職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙） 《従業員数》 企業全体：15人 就業場所：15人 うち女性：12人 うちパート：10人 《事業内容》 訪問介護事業所 《会社の特長》 身体介護、生活支援と共に介護予防、 障がい者支援も行っています。 皆で協力しながら働きやすい職場に努めています。 初めての方も安心して業務に従事できるよう研修を行っています。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢層が24歳～75歳、女性が8割程度です。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること マスク着用、パーテーション ▼＜常勤＞1日の訪問件数 1日に4～5件ほどのご自宅を訪問します。 ▼訪問時の移動手段 自家用車（ガソリン代支給）,社用車 ▼求職者様へのメッセージ ・お話が好きな方 ・明るい方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される事業所を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ケアマネージャーとの連絡・調整など、コーディネート業務全般を行って頂きます。 主に、ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた介護計画書の作成、 ご利用者様やご家族様、担当ヘルパーとの連絡調整等の介護サービスに伴う管理業務、 ヘルパーの指導・育成・管理等をお願い致します。 また、業務の中には身体介護・生活援助等の現場にも入ります。 東京都杉並区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家成田東】にて 管理職を募集します！ 日勤のみ☆【年収380万円以上可能!!】 だんらんの家は、 「みんなで過ごす大きな家族」をコンセプトにした介護施設です。 私たちは介護というサービスを通して、 ご利用者様だけでなく、ご家族様の幸せや、 ケアマネージャー様のお役に立ちたいと考えています。 ご家族様の介護負担の軽減だけではなく、 ご家族様やケアマネージャー様が心から「安心」して、 ご利用者様を預けることが出来る施設を作ることが、私たちの使命です。 そのためには、私たちもご利用者様の「家族の一員」として、心のつながりを大切にし、 ゆるぎない「信頼関係」を構築することが何よりも大切なのだと考えています。 24時間365日、かたときも休むことなく、大切な「家族」のために、 真心をこめたサービスを提供していくこと。 安心感と信頼感につつまれただんらんの場を提供すること。 それが、だんらんの家のコンセプトです。 《企業からのメッセージ》 一人ひとりを大切に。 働く人にとっての「だんらんの家」 だんらんの家のコンセプトは「生きる力を育む介護」。 家庭的な雰囲気で利用者様のみならず、 スタッフも「毎日明るく元気に楽しむ」をモットーにサービスを行っています。 利用者様、そのご家族や介護に関わる地域の方々とともに、 「大きな家族」の一員として一緒に働いてみませんか? 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 東京都東久留米市にある介護施設 【デイサービスだんらんの家東久留米】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 千葉県市川市にある介護施設 【デイサービスだんらんの家東菅野】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 神奈川県横浜市磯子区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家磯子】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 介護施設スタッフのマネジメントや 新たな利用者獲得のための施策など、 施設管理者としての幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 近隣ケアマネージャー様への営業活動 入居者様やご家族からの相談受付 スタッフの採用・育成 労務管理 施設でのイベントの企画・運営 運営目標の策定 業務フローの改善　など 【キャリアアップも可】 スーパーバイザー⇒部長へのキャリアアップの道もあります! SVへは早い方で約1年で昇格可。 しっかり売上を上げ、上を目指していただける方を募集いたします! 千葉県千葉市花見川区にある介護施設 【デイサービスだんらんの家朝日ヶ丘】にて 管理職を募集します！ 月給25万～38万円未経験・無資格歓迎 ご勤務いただく「だんらんの家」は、 「みんなで過ごす大きな家族」がコンセプトの介護施設で、 利用者様は最大10名と、小規模で非常にアットホームな雰囲気。 一般民家を改装しているので、特有の「施設っぽさ」を感じることなく、 ご自宅のような空間にて働いていただけます。 そうした環境のもと、スタッフの方々に長く定着してご活躍いただくために、 スタッフ一人ひとりを愛し、しっかり向き合っていただける方を歓迎いたします。 《「働く人」にとってのだんらんの家》 民家改装型で10名までの小規模デイサービス。 介護職員、生活相談員、施設管理者として働く環境としてどうなの? という素朴な疑問、聞いてみました。 ▼▼▼ やっぱりだんらんの家の強みはスタッフも 一緒に楽しめることだなって思いますね。 以前、利用者様とパッチワーク教室をやろうって話しが持ち上がったんです。 ちょうど退去されて空いたお部屋が一つあって、 じゃあそこをパッチワーク教室にしようってすぐに話が決まって、 そうしたら今度はパッチワークをやっていたっていうスタッフさんが2人入ってきて…… みたいな感じでワイワイ盛り上がってとても楽しかった記憶があります。

【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅 「ピュアテラス東川口 壱番館」の入居者様に サービスを提供する、館長募集！ 【施設情報】 埼玉県川口市にある 『ピュアテラス東川口 壱番館』にて ＜管理職/介護＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼平均介護度 多くの施設があり、 自立～要介護5まで様々な介護度に対応します。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 年齢不問の施設が大半です。 50歳、60歳以上の方も活躍中！ ▼介護業務を兼務する時間 あり（週5時間以内） ▼キャリアパスについて 社内資格取得制度あり （介護初任者研修、住環境コーディネーターなど） ▼施設のここが自慢！ デイサービスから訪問介護、 サ付き住宅など様々な施設があり、 あなたに合った働き方が見つかります。 ▼求職者様へのメッセージ 明るく元気な方、お待ちしております。 地域密着型企業のピュアホームズグループで 一緒に楽しく働きませんか？ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【１】私たちのお店はこんなお店です ご利用者の皆さまが体を動かしたり、簡単な訓練を行うシニア向け施設を運営しています。 今回はこの施設の「管理者候補」を募集いたします。 【２】スタッフの待遇について☆ 私たちがデイサービスでも介護施設でもなく、 「お店」としてサービスを展開する理由は、 頑張るスタッフに、待遇面でのバックアップを実現するため。 大幅な給与面を含めた待遇の改善を実現し、スタッフの満足度を上げることが、充足した 良いサービスに繋がり、 結果的に、ご利用者様に喜ばれる「お店」の実現に繋がっています！ ◎まずは働く人が楽しく快適に過ごせる職場環境を全員で作りましょう！ ◎経験や資格などは、働き出してから手に入れればOKです！未経験歓迎！ 【３】行っていただくお仕事 仕事内容は、働くスタッフ・ご利用者の方、誰もが幸せな空間づくり。 ホスピタリティ溢れる「家族目線」のサポート業務全般です。 ＜一例＞ ◆お客様のリハビリ、機能訓練のサポート ◆介護保険書類作成など 東京都練馬区の 【デイサービス みちなかの里 平和台】にて、 『施設長候補』を募集します！ 日勤のみ！月給25万円以上！無資格可！シニア向フィットネスで管理者候補 ＜みちなかの里　平和台＞ 「親の介護に悩む、働いている家族の支援」をテーマにしているデイサービスです。 そのため、介護離職をさせないためのサービスを徹底しているのが特徴！ 介護度が高い方でも安心してご利用いただけるサービスの提供を目指しています♪ 単なるお散歩や外出レクだけではなく、日帰り旅行イベントを企画し、イベントカレンダーを配布！ これまでには、 ・有名蕎麦屋さん外食イベント ・いちご狩りツアー ・お花見ツアー などを実施し、ご利用者様から好評をいただいています♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ ～「社員を最も大切にする」と言えば、人々が真っ先に名前を上げる企業でありたい～ ＜株式会社維新ネット＞は、 練馬区に密着し、開始して以来10年以上デイサービスを提供している会社です。 私たちの仕事はお客様である「働く女性」の支援を通じて、働く女性の離職を防ぐこと。 また、私たちは従業員と志を共有し、従業員を最も大切にする会社でありたいと考えています。 ◇◆3つの大きな特徴◆◇ ■スタッフ第一主義！自慢の職場を紹介します！ ご利用者の皆さまにご満足いただける環境を作るために、私たちが一番大切にしていることは、スタッフ全員の満足度を上げることです。 女性の多い職場ですので、お互いに助けあって、お子さんが病気になった時や、 イベントに一緒に参加したい時などは、無条件にお休み出来るよう調整しています。 ■未経験スタートOK！どなたでもチャレンジを！ 無資格・未経験の方からのご応募も大歓迎しています。 実は、私たちの仲間の7割は未経験スタート！しかも、半年後には昇給・賞与の査定対象に成長しています。 私たちの採用基準は、スキルや資格ではなく、職場を明るく元気にしたいという、熱心な気持ちだけです！ ■多くの女性が活躍する職場です！ 自分のペースで、イキイキと働ける環境の実現こそが、良いサービスを提供するための大切な要素と考えます。 どんな事情を抱えた方にも、その方らしく「働く」を実現していただくために...一緒に立ち向かい、 解決していきたいと思います！ ▼この求人の特徴 ・スタッフ第一主義！ ・未経験スタートOK！ ・多くの女性が活躍する職場♪ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【１】私たちのお店はこんなお店です ご利用者の皆さまが体を動かしたり、簡単な訓練を行うシニア向け施設を運営しています。 今回はこの施設の「管理者候補」を募集いたします。 【２】スタッフの待遇について☆ 私たちがデイサービスでも介護施設でもなく、 「お店」としてサービスを展開する理由は、 頑張るスタッフに、待遇面でのバックアップを実現するため。 大幅な給与面を含めた待遇の改善を実現し、スタッフの満足度を上げることが、充足した 良いサービスに繋がり、 結果的に、ご利用者様に喜ばれる「お店」の実現に繋がっています！ ◎まずは働く人が楽しく快適に過ごせる職場環境を全員で作りましょう！ ◎経験や資格などは、働き出してから手に入れればOKです！未経験歓迎！ 【３】行っていただくお仕事 仕事内容は、働くスタッフ・ご利用者の方、誰もが幸せな空間づくり。 ホスピタリティ溢れる「家族目線」のサポート業務全般です。 ＜一例＞ ◆お客様のリハビリ、機能訓練のサポート ◆介護保険書類作成など 東京都練馬区の 【デイサービス みちなかの里 南大泉】にて、 『施設長候補』を募集します！ 日勤のみ！月給25万円以上！無資格可！シニア向フィットネスで管理者候補 ＜みちなかの里　南大泉＞ 「親の介護に悩む、働いている家族の支援」をテーマにしているデイサービスです。 そのため、介護離職をさせないためのサービスを徹底しているのが特徴！ 介護度が高い方でも安心してご利用いただけるサービスの提供を目指しています♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * … ＊ ～「社員を最も大切にする」と言えば、人々が真っ先に名前を上げる企業でありたい～ ＜株式会社維新ネット＞は、 練馬区に密着し、開始して以来10年以上デイサービスを提供している会社です。 私たちの仕事はお客様である「働く女性」の支援を通じて、働く女性の離職を防ぐこと。 また、私たちは従業員と志を共有し、従業員を最も大切にする会社でありたいと考えています。 ◇◆3つの大きな特徴◆◇ ■スタッフ第一主義！自慢の職場を紹介します！ ご利用者の皆さまにご満足いただける環境を作るために、私たちが一番大切にしていることは、スタッフ全員の満足度を上げることです。 女性の多い職場ですので、お互いに助けあって、お子さんが病気になった時や、 イベントに一緒に参加したい時などは、無条件にお休み出来るよう調整しています。 ■未経験スタートOK！どなたでもチャレンジを！ 無資格・未経験の方からのご応募も大歓迎しています。 実は、私たちの仲間の7割は未経験スタート！しかも、半年後には昇給・賞与の査定対象に成長しています。 私たちの採用基準は、スキルや資格ではなく、職場を明るく元気にしたいという、熱心な気持ちだけです！ ■多くの女性が活躍する職場です！ 自分のペースで、イキイキと働ける環境の実現こそが、良いサービスを提供するための大切な要素と考えます。 どんな事情を抱えた方にも、その方らしく「働く」を実現していただくために...一緒に立ち向かい、 解決していきたいと思います！ ▼この求人の特徴 ・スタッフ第一主義！ ・未経験スタートOK！ ・多くの女性が活躍する職場♪ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 食事介助 入浴介助 着脱介助 介護業務全般 看護師の補助 介護部門スタッフの指導、育成など 看護師が1フロア1名24時間常駐していますので安心して働いていただける環境です。 ▼勤務地 相模原真心生楽館 〒252-0241 神奈川県相模原市中央区横山台1-27-39 JR相模線・南橋本駅より徒歩約23分 JR横浜線・相模原駅南口よりバス 　・相17系統　水郷田名行き 　　横山小学校前バス停下車…徒歩約6分 　・相14系統　上溝行き 　　日金沢上バス停下車…徒歩約9分 ※横山公民館の向かいの建物です 【施設情報】 ▼ご利用者様定員数（施設規模） 入居者様：定員58人 ▼施設の平均介護度 全体で平均3～4程度。車いすの方もおられるので、抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30歳～65歳　女性が9割程度。気持ちは若くやる気に満ち溢れてます。 ▼面接時のコロナ感染対策 リモート面接可 ▼夜勤帯スタッフ体制について フロア３０名程度を介護１名。施設全体としては看護１名常駐。 安心感もあり心強いです。休憩は１時間だが落ち着いた時間にも体を心を休めることができる。 ▼施設のポイント 建物が新しく最新設備を備えている。 介護、看護にフロアに常駐し相談をしやすい関係。 お給料が良い!　グループ施設が多く協力しあっている。 ▼求職者様へメッセージ 人柄、モラルがあり協力性を大事に考えたい方、 一緒に利用者様ファーストの施設を作り上げていきましょう。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ●スタッフの勤怠管理業務 　…毎月のシフト作成・月末の勤怠管理 ●ご利用者様ご家族様対応 ●毎月の本部会議への出席 ●ご利用者様への請求業務 ●日々の業務対応 【施設情報】 グループホーム　井口・楽々苑にて 『管理職』を募集します！ ▼受動喫煙対策について 喫煙スペースあり ▼キャリアパスについて 施設運営に関わる管理職を目指す ▼法人のここが自慢！ 研修制度が充実しており、未経験の方、経験が浅い方も介護をイチから学べるので、誰もが介護のスペシャリストを目指せます！ ▼求職者様へのメッセージ チームワークが良く働ける人 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 グループホームの管理・運営 ・人事・労務管理 ・経営・収支管理 ・介護サービスの質の管理 ・各種届出の作成、管理 ・管轄市町村等からの指導・監査の対応 ・介護業務　など 【施設情報】 丹羽郡扶桑町にある 『グループホームもみの木』の 管理者を募集します！！ １ユニット９名の２ユニットの施設となっています。 少人数の介護 だからこそ寄り添っていく介護を提供し、 介護を通して幸せにすることを理念として取り組んでおります。 感性豊かなスタッフが多く、利用者様の個性を引き出そうと日々頑張っています。 どこか懐かしく温かい、そして笑顔や笑い声の絶えない空間です！ 「自分の親・祖父母を入所させたい！」と心から思っていただける施設であるために、 自発的に考え行動できるスタッフの育成に力を入れています！ 私たちの理念に思いを同じくして、一生懸命な方のご応募をお待ちしています！ 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 グループホームの管理・運営 ・人事・労務管理 ・経営・収支管理 ・介護サービスの質の管理 ・各種届出の作成、管理 ・管轄市町村等からの指導・監査の対応 ・介護業務　など 【施設情報】 北名古屋市にある 『グループホームいせ木』の 管理者を募集します！！ １ユニット９名の２ユニットの施設となっています。 少人数の介護 だからこそ寄り添っていく介護を提供し、 介護を通して幸せにすることを理念として取り組んでおります。 施設は田畑に囲まれ自然環境に大変恵まれております。 入居者様と一緒に季節を感じながら散歩したり、 敷地内にある農園では時期に合わせた花や野菜を育て 収穫しております。 まるで馴染みの家で暮らしているように 温かでゆったりした毎日を送っています。 感性豊かなスタッフが多く、利用者様の個性を引き出そうと日々頑張っています。 どこか懐かしく温かい、そして笑顔や笑い声の絶えない空間です！ 「自分の親・祖父母を入所させたい！」と心から思っていただける施設であるために、 自発的に考え行動できるスタッフの育成に力を入れています！ 私たちの理念に思いを同じくして、一生懸命な方のご応募をお待ちしています！ 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 高齢者介護事業所の小規模多機能型ホームで、 管理者として職員や施設の管理などを行って頂きます。 【施設情報】 岡山県瀬戸内市邑久町箕輪にある まごのて村小規模多機能ホーム「うぐいす庵」にて 『管理職』を募集します！ デイサービスのように通所していただくこと、 訪問介護のようにご自宅へ訪問してサービスを行うこと、 時にはショートステイを利用して頂くなどの 複合型のサービスを提供させて頂いております。 通所されてきたご利用者様の介護、ご自宅を訪問して行う介護、 またショートステイを利用されている利用者様の介護を行って頂きます。 ▼求職者様へのメッセージ 通所、訪問、ショートステイの複合的なサービスを提供しているため、 ご利用者様を多面的に支えることが出来て、在宅介護の醍醐味を存分に味わうことが出来ます。 一元的なサービスではないため奥が深く、とてもやりがいを持って働くことが出来ますよ。 《受動喫煙対策済み》

【仕事内容】 ★運営管理業務（現場管理及び実績書類管理・シフト調整）その他、 デイサービス事業に携わる介護業務一般、会議・研修会の出席 【施設情報】 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策 リモート面接可 ▼施設のポイント 未経験の方、経験が浅い方も介護をイチから学べるので、誰もが介護のスペシャリストを目指せます！ ▼求職者様へメッセージ お話が好きな方、明るい方、ご利用者様のことを一番に考えられる方と一緒に働きたいと思っています。地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・訪問介護事業所の運営および管理 ・事業所の収支管理 ・社員の募集、採用、教育 ・労務管理 ・営業 【施設情報】 アルプスケアハート菊名にて 『管理者』を募集します！ ▼1日の訪問件数例 １日に5～7件ほどのご自宅を訪問します（1件あたり30～90分ほど） ▼訪問時の移動手段 自転車, 自家用車（ガソリン代支給） ▼スタッフの年齢層や男女比について 平均年齢47歳、28歳～66歳。女性が7割。 【スタッフ数】4人（うち女性2人） ▼受動喫煙対策について 事業所禁煙 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼キャリアパスについて 現場のスペシャリストとして活躍する「介護専門職コース」と事業所運営に関わる管理職を目指す「マネジメントコース」があり、目指すキャリアに応じてコースを選択することができます。 ▼事業所のここが自慢！ 新しい会社ならではの柔軟性があります。 会社設立が2021年7月、事業所の開設はアルプスケアハート橋本が2021年10月、アルプスケアハート淵野辺が2021年12月、アルプスケアハート菊名が2022年4月、アルプスケアハート東神奈川が2022年7月、アルプスケアハート相模大野が2023年3月と、とても新しい会社です。 まだまだ訪問介護事業所としての経験が浅く、ノウハウ、経験、知識を蓄積していく必要があると感じています。そのため、経験者・未経験者を問わず、みんなで意見を出し合って、試行錯誤・創意工夫しながら、事業所を作り上げています。 これからも、経験者・未経験問わず、訪問介護をやってみたいというホスピタリティにあふれた多くの方々採用し、皆さんの経験を活かしていただきながら、改善を重ねていきたいと考えています。 そのため、入社したばかりの方でも自分の提案や疑問などを管理者に直接ぶつけることができ、耳を傾けてもらえます。 「やってみたいこと」「改善したいこと」にチャレンジする環境があります。 ▼求職者様へのメッセージ 介護に一生懸命に取り組む人、向上心と責任感を持って努力できる人、大変な中にもやりがいを見つけて楽しめる人、を募集しています。 経験の有無は関係ありません。経験を積むとちょっとした機転がきくようになりますが、だからといって気持ちを込めずに小手先の対応をすると、それは利用者様にも伝わってしまいます。例え、介護の経験が浅くても、介護技術が未熟であっても、介護が好き、利用者様が好きという気持ちがあって、失敗しても物事に対して真剣に向き合い、最後まで責任を持ってやり遂げられる人と一緒に働きたいと思っています。 【求人備考】 ※昇給、賞与は業績、業務評価によります。 ※マイカー通勤時の駐車場は自己確保、駐車場代は自己負担となります。 ※東京都、神奈川県内での転勤の可能性があります。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。