総合福祉企業ケア21が運営する認可保育園「うれしい保育園」での勤務です!
給与
月給236,000円~247,000円
試用期間3ヵ月(同条件)
交通費実費支給(月額上限50,000円)
《給与参考》
■月給236,000円~247,000円
・基本給 170,000円
・資格手当 11,000円
・経験給与 30,000円~41,000円
・勤続給与 0円~
・時間外特別調整 手当25,000円
*時間外特別調整手当は、時間外労働の
有無に関わらず16時間分の固定残業代として
支給。超過分は別途支給。
若手からベテランまで多数在籍!経験加給有。リーダーポジションも可能◎
2022年4月オープン「うれしい保育園五月が丘」の保育士募集!
ケア21独自の教育プログラムを導入しており、読み・書き・
計算・体操・音楽をたのしめる子どもに育てることをテーマに
しています。保育士の皆さんには、社風でもある”ほめる”こと
を大切にしながら、やる気スイッチを押してください♪
《2022年4月開園の保育園!》
うれしい保育園は、2000年から介護事業を運営する東証スタ
ンダード上場企業が2018年から本格的に関西で始めた認可保
育園。うれしい保育園五月が丘は2022年4月に開園予定!
オープニングスタッフなので、みんな同じスタート。
一緒に「うれしい」園を一から創って行きましょう♪
《待遇・福利厚生も高水準》
福祉をはじめ幅広く事業展開しているケア21は待遇・福利厚生
も充実。待遇面はもちろんのこと、仕事とプライベートの両立が
できるよう、一人ひとりの個性を認める”一芸認定制度”や他人
と比べず個人の成長を評価する”誰伸び人事制度”、上場企業な
らではの持株会制度や組合制度も働く人に有利な制度が豊富!
《働きながらキャリアアップ》
現在は総合福祉企業として全国470事業所を運営するケア21
ですが、前身は学習塾。「人を大事にし、人を育てる」という経
営理念のもと、多くのリーダーを輩出しています。社内外の研修
はもちろんのこと、現場での様々な経験を通じて、リーダーや園
長に挑戦できるのも、事業展開が多いケア21ならではです。
《会社紹介》
ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の
総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。
年間休日110日以上
研修制度あり
産休・育休・介護休暇取得実績有
新卒・第二新卒OK
運転免許ナシでもOK
受動喫煙対策あり