その他の東京都の車通勤OK の介護求人

【人柄重視採用！】週2日からOK🙆午前のみ、午後のみでもご勤務可能ですのでご自身のペースで勤務が可能です🙆時給1,800円以上＆経験考慮✨車通勤OK🚗／職員定着率◎／加算型の老人保健施設で言語聴覚士募集中です✨ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ★週2日からOK ★午前のみ、午後のみOK ★1食380円の社員食堂あり ★シャワー室完備 ★制服貸与（上下3枚支給） ★淵野辺駅から車で8分 ★町田駅からバスで1本、車で20分 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ほかにもアピールポイントあり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨ご利用者さまとしっかり向き合うことが可能です◎ ✨多職種とのコミュニケーションや連携がスムーズです！ ✨それぞれの専門業務が割り振られているため、リハビリ業務に専念可能です！ あなたのこれまでのご経験や資格を当施設でも活かしていきませんか？是非お力を貸していただけるとうれしいです◎スタッフ一同、あなたからのご応募を心よりお待ちしています。 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … 仕事内容： 入所・通所リハビリご利用者さまへ言語聴覚士としての業務全般（デイケア施設と兼務） ※1日あたりの平均ご利用者：15名程度 ※リハビリスタッフの配置人数：標準で常勤換算 理学療法士3~4名（通所リハがお休みの日は1～2名） ※個別リハビリメイン 仕事内容の変更範囲：会社が定める業務

【仕事内容】 ・バックヤード業務 ・居室環境整備 ・リネン交換 ※施設ご利用者への直接介助はございませんので資格や経験は不問です。 【施設情報】 東京都町田市にある 【マイライフ尾根道】にて 『サービススタッフ』を募集します！ ＜大切にしている基本理念＞ 「地域でより良く、より長く、心安らかな生活を」 という言葉をモットーに、 医療と福祉を連携しながら、 安心かつ安全な医療サービスと 介護サービスを目指し、 地域社会に貢献いたします。 私たちは”喜ばれる喜び”を施設運営の中心にすえ 充実した３つの「R」 ●リハビリテーション （Rehabilitation） ● リフレッシュ （Refresh） ● リターンホーム （Return Home） を提供いたします。 是非一緒に働きましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ご利用者様やお客様の機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・リハビリテーション・通院介助 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 【施設情報】 東京都日野市にある介護施設 【日野ケアセンターそよ風】にて 『言語聴覚士』を募集します！ デイサービスとショートステイの複合施設です。 経験豊富なスタッフが多く、ホスピタリティを学べる環境です！ 【定員】 デイサービス：50名（平均稼働37名前後） ショートステイ：20名 【介護度】2.7 【夜勤体制】介護職1名 【車通勤】可能、専用駐車場有 入社後は教育担当スタッフが付き、しっかり指導します。 面談を行いながらサポートします。 ご利用者様やスタッフとコミュニケーションを楽しめる方、 向上心や考える力のある方を歓迎します！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■週2～3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 施設内の共用部分等の清掃、整理整頓 ＜具体的には…＞ ・トイレ清掃等（共用部清掃） ・資源物の回収 ・モップ掛け ・洗濯機のゴミ取り　など ＊簡単なお仕事です。 ＊家のお掃除と代わりありません ＊未経験の方も安心してお仕事できます。 ＊業務変更範囲：なし 【求人備考】 ＊年次有給休暇法定通り付与 ＊労働条件により該当する保険に加入 ＊シニアのかた歓迎、72歳の採用実績があります。 【施設情報】 東京都江東区にある 『潮見老人ホーム』にて ＜施設内清掃スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　明るく、元気で暖かく。 　　　心豊かな家族的な場所でありたい。 ◆---------------------------------------------------------◆ JR京葉線・武蔵野線「潮見」駅から 徒歩6分ほどのところに位置しています。 当施設は、グループ唯一の養護老人ホームです。 私たちが目指す介護。 それは、単にお世話ではありません。 ご利用者お一人おひとりに 好きなことや楽しいこと、 叶えたいことがあり、 もちろん不安や悩みもあります。 お一人おひとりの話に耳を傾け 表情や体調の変化に目を配りながら 自分らしい「生きがい」を感じられる 豊かな生活を送って頂くこと。 生きがいを見つけたり、叶えたりすることで ご利用者やご家族に、感動を贈る。 ときに私たちが、 ご利用者やご家族に感動を頂くことも。 私たちの介護は、そんな仕事です。 ---------------------＜会社のこと＞--------------------- 私たちGenki Groupの介護事業は 国内外で100を超える介護施設を運営し、 地域との共存を目指す幅広い介護、 福祉サービスを展開するため、 社会福祉法人や株式会社、 一般社団法人等を運営しています。 -----------------＜2つの 大切なこと＞----------------- ご利用者や働く仲間と接する上で、 私たちが大切にしていることが、2つあります。 ◆家族と接するように 両親や兄弟、家族との関係には 常に心から相手を思いやったり 喜んでもらいたい、 そんな気持ちが根底にあると思います。 私たちがご利用者や働く仲間と接するときも 「してあげたい」という気持ちや、 誠実な態度で愛のあるコミュニケーションで、 感動を生み出せるよう日々働いています。 ◆感動は、現場から 感動を届けるのは、ご利用者のためを想い、 自分の頭で考え行動する、 最前線の「現場」の一人ひとり。 私たちは、その集まりのチームとして 一緒に働く仲間と力を合わせ、 感動を生み出すようなサービスを提供します。 その意味において、 一人ひとりが感動を届ける現場の「主役」です。 --------------------------------------------------------------- 《従業員数》 企業全体：2,000人 就業場所：31人 うち女性：20人 うちパート：15人 《事業内容》 東京都から委託を受けた 公設民営の自立支援施設です。 日常生活レベルの維持の為の サポートがメインとなっており、 自立した方・養護が必要な方でないと 入居出来ない老人ホームです。 《会社の特長》 「共に生きる」という共通理念のもと 5つの社会福祉法人を展開し、 人とのつながり・絆を大切にしたい、 元気で明るい共助の場にしたいという思いで 協力しあっています。 --------------------------------------------------------------- ▼施設利用者定員数 入居123名（定員） ▼平均介護度 自立の方が殆どですので 全介助の方はおらず、 入浴や食事、更衣も一部介助です。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 28～69歳、女性7割程度です。 40～50代の方が中心です。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可、リモート面接可 ▼キャリアパスについて 入職時に法人独自の理念研修等受講後、 空いた時間に勉強出来るWeb研修もあります。 ▼施設のここが自慢！ 入居者様の日常生活の支援の為、 無資格未経験の方でも すぐに慣れて頂ける業務ばかりです。 「養護老人ホーム」未経験の方も 多く就業しています。 また、就業してから 資格取得に励んでいる職員もおりますので、 お気軽にお問合せ下さい。 ▼求職者様へのメッセージ 明るく元気でバイタリティーや 向上心がある方、大歓迎！ お待ちしております。 ▼ホームページ https://www.genkimuragroup.jp/cat_service_kaigo/service-kaigo-facility/facility-yougo/ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 同社にて生活支援員業務をお任せいたします。 【施設情報】 東京都中野区にあるサービス付き高齢者住宅 『コープみらいえ中野』にて ＜生活支援員＞を募集します!! ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 「施設運営に関わる管理職を目指す」 ▼施設のポイント コープみらいの職員として 安心して働くことが出来ます。 未経験、経験の浅い方にも丁寧に指導します。 ▼求職者様へのメッセージ 利用者がその人らしく、 住み慣れた地域で生活していけるよう 支援していきます。 利用者の在宅生活を支えていきましょう。 ぜひ、お気軽にご応募ください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 同社にて生活支援員業務をお任せいたします。 【施設情報】 東京都中野区にあるサービス付き高齢者住宅 『コープみらいえ中野』にて ＜生活支援員＞を募集します!! ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 「施設運営に関わる管理職を目指す」 ▼施設のポイント コープみらいの職員として 安心して働くことが出来ます。 未経験、経験の浅い方にも丁寧に指導します。 ▼求職者様へのメッセージ 利用者がその人らしく、 住み慣れた地域で生活していけるよう 支援していきます。 利用者の在宅生活を支えていきましょう。 ぜひ、お気軽にご応募ください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 【仕事内容：1日のスケジュール】 ・拠点施設まで出勤後、社用車に乗り換え業務スタート ・30分程で施設内に施術スペースを設置 ・誘導しながら午前に5～6人程度、希望者が多い場合は午後も同様に対応 ・清掃して帰社 （※パートの方はシフトが入っている日に施設へ直行直帰） ■カット・カラー・パーマ・顔そり・シャンプーまで提供しますが、 　美容師の場合、顔そりは電動シェーバーを使って行います。 　ダブルライセンスである必要はありません。 ■シャンプー方法：バックシャンプー。サイドしかやったことなくても大丈夫です！ ■合間で移動時間とは別で休憩を挟みます。 【施設情報】 ◆◇介護施設の訪問美容師を募集します！◆◇ 美容師免許をお持ちの方の募集です！ 株式会社SOYOKAZEが運営する 介護施設へ訪問しての美容業務をお任せいたします。 ご担当エリアは国分寺や所沢など 東京西部・埼玉西部を中心としたグループ各施設です。 【具体的な内容】 ■訪問件数：1～4件 ■メインは弊社が運営する介護施設への訪問です。 　美容師・理容師2～3名のチームで訪問し、10～20名の施術を行います。 ■移動手段：基本的には公共交通機関または社用車 （正社員で自家用車を利用した場合は交通費支給） ■移動時間も時給/勤務時間に含まれます！ ■介護業務はございません！介護の経験不要！ ■予約が無い時は他社介護施設へ訪問美容の営業活動や、お互いの技術チェックをしています ■パートの方も急遽お休みや早上がりなどは無く、しっかり働けるので安心です！ （万が一あった際は翌月で調整します） ■ブランクがあってもOK！パートさんは扶養内勤務も応相談！

【仕事内容】 【仕事内容：1日のスケジュール】 ・拠点施設まで出勤後、社用車に乗り換え業務スタート ・30分程で施設内に施術スペースを設置 ・誘導しながら午前に5～6人程度、希望者が多い場合は午後も同様に対応 ・清掃して帰社 （※パートの方はシフトが入っている日に施設へ直行直帰） ■カット・カラー・パーマ・顔そり・シャンプーまで提供しますが、 　美容師の場合、顔そりは電動シェーバーを使って行います。 　ダブルライセンスである必要はありません。 ■シャンプー方法：バックシャンプー。サイドしかやったことなくても大丈夫です！ ■合間で移動時間とは別で休憩を挟みます。 【施設情報】 ◆◇介護施設の訪問美容師を募集します！◆◇ 美容師免許をお持ちの方の募集です！ 株式会社SOYOKAZEが運営する 介護施設へ訪問しての美容業務をお任せいたします。 ご担当エリアは国分寺や所沢など 東京西部・埼玉西部を中心としたグループ各施設です。 【具体的な内容】 ■訪問件数：1～4件 ■メインは弊社が運営する介護施設への訪問です。 　美容師・理容師2～3名のチームで訪問し、10～20名の施術を行います。 ■移動手段：基本的には公共交通機関または社用車 （正社員で自家用車を利用した場合は交通費支給） ■移動時間も時給/勤務時間に含まれます！ ■介護業務はございません！介護の経験不要！ ■予約が無い時は他社介護施設へ訪問美容の営業活動や、お互いの技術チェックをしています ■パートの方も急遽お休みや早上がりなどは無く、しっかり働けるので安心です！ （万が一あった際は翌月で調整します） ■ブランクがあってもOK！パートさんは扶養内勤務も応相談！

【仕事内容】 ご利用者様やお客様の機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・リハビリテーション・通院介助 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 【施設情報】 東京都羽村市にある介護施設 【羽村ケアセンターそよ風】にて 『言語聴覚士』を募集します！ デイサービスとショートステイの複合施設です。 チームワークを高め、より良い施設運営を目指しております。 【定員数】 デイサービス：50名（利用平均30名前後） ショートステイ：30名 【介護度】2～3 【夜勤体制】2名（準夜勤含む） 【車通勤】可 教育担当を配置し、教育環境を整えています。 経験の浅い方も安心です！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■週2～3日から応相談！ ※土曜日勤務出来る方歓迎♪ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 ご利用者様やお客様の機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・リハビリテーション・通院介助 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 【施設情報】 東京都多摩市にある介護施設 【多摩ケアセンターそよ風】にて 『言語聴覚士』を募集します！ ショートステイとデイサービスの複合施設です。 お客様、ケアマネージャー、そして 地域の皆様から愛されている施設です。 スタッフは9割が女性で、 残業はほとんどありません。 【定員】ショートステイ20名、デイサービス40名 【介護度】2～3程度 【夜勤体制】1名 【車通勤】可 □□働きやすさに自信あり！□□ ■週2～3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 主にグループホームで18名の昼食と夕食を作っていただく業務です。見守り程度の介護業務あり。 【施設情報】 東京都八王子市にある介護施設 【八王子ケアコミュニティそよ風】にて 『介護アシスタント』を募集します！ 介護付有料老人ホーム、デイサービス、グループホームの複合施設です。 複合型施設であるからこそ、職員同士のホウレンソウをしっかりするようにしています！ 【定員数】 介護付：居室27室（個室24室、2人部屋3室）定員30名 DS：40名（平均利用人数35名） GH：18名（2ユニット） 【夜勤体制】 有料：2名 GH：1ユニット1名×2 入社後は個々に合わせてOJTを行うので、経験が浅い方でも安心です！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■週3日から応相談！ ■残業少なめ！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 ・施設内の清掃 ・施設の外回りの清掃(エントランス etc) ・水回りの清掃(浴室・トイレ etc) ★未経験歓迎 カンタンなお仕事からスタートするので 未経験でも安心です! ★難しい仕事は一切有りません! あなたの「こころくばり」があれば大丈夫です◎ ＿＿＿＿＿＿＜注目ポイント＞＿＿＿＿＿＿ リゾートホテルのような 広々としてキレイな施設です。 近隣は公園や緑に囲まれた静かな場所で 58室の緩和ケアに特化した、 有料老人ホームです☆ 入居者の皆様が 最期の時を少しでも穏やかに 過ごしていただけるように… 施設をキレイに保つお手伝い◎ 高条件で働きやすいのはもちろん 「ありがとう」と言ってもらえるのが嬉しい♪ ★"大切な時間"を一緒に 作ってくれる方をお待ちしています★ ＿＿＿＿＿＜ 当法人について ＞＿＿＿＿＿ 寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。 ケアを必要とするご本人とご家族に 最期まで寄り添い、人生にそっと 寄り添い続けるサービスを目指します。 ◎社訓 ↳存在感謝・自己革新 ◎企業理念 ↳寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。 ◎企業使命 ・我々は、低価格・高品質なサービスで日本一の企業を目指します。 ・我々は、医食住介と自立を支援し、地域に貢献する民間福祉企業を目指します。 ・我々は、スピーディで革新的に実行するプロフェッショナル企業を目指します。 ◎行動指針 ・利用者のために笑いなさい、愛しなさい。 ・仲間のために汗をかきなさい、褒めなさい。 ・自分のために挑戦しなさい、信じなさい。 ＿＿＿＜ 求職者様へのメッセージ ＞＿＿＿ ＼中高年&シニアも大歓迎★／ 気持ちよくご利用いただくために 施設をキレイに保つお手伝い♪ ≪カンタン×シンプル⇒未経験OK≫ 「家事と両立しながら働きたい」 「久しぶりにお仕事をする」 という方大歓迎です!! ◆働きやすい好条件◆ ＊短期STARTもOK ＊フルタイムの方歓迎 ＊未経験もOK…etc ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＼一橋ケアーズでは施設運営STAFFを大募集中です／ 介護補助業務 ・食事配膳や消毒等 　（食器洗浄、料理の温め盛り付け、配膳補助、衛生業務) ・見守り ・レクリエーション補助 ・居室からの移動介助 ・コミュニケーション お仕事の流れは何回か繰り返せばできるようになります♪ モチロン♪先輩Staffがしっかりイチからサポートします！ 長く安定して働ける環境が整っていますよ♪ 未経験でも大丈夫！ まずはお気軽にご応募ください☆ ＿＿＿＿＿＿＜注目ポイント＞＿＿＿＿＿＿ ＜株式会社ケアギバー・ジャパンのご紹介★＞ 老いても心豊かに生きられる社会の実現を目指し、 複数の介護施設を運営しています。 「寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。」 総合的な人生の Caregiver（介護者）を目指しています。 ・有料老人ホーム運営 ・デイサービス運営 ・訪問看護・介護ステーション運営 ・福祉用具レンタル ・老人ホーム紹介 ・アカデミー運営 ＿＿＿＿＿＜ 当法人について ＞＿＿＿＿＿ 寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。 ケアを必要とするご本人とご家族に 最期まで寄り添い、人生にそっと 寄り添い続けるサービスを目指します。 ◎社訓 ↳存在感謝・自己革新 ◎企業理念 ↳寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。 ◎企業使命 ・我々は、低価格・高品質なサービスで日本一の企業を目指します。 ・我々は、医食住介と自立を支援し、地域に貢献する民間福祉企業を目指します。 ・我々は、スピーディで革新的に実行するプロフェッショナル企業を目指します。 ◎行動指針 ・利用者のために笑いなさい、愛しなさい。 ・仲間のために汗をかきなさい、褒めなさい。 ・自分のために挑戦しなさい、信じなさい。 ＿＿＿＜ 求職者様へのメッセージ ＞＿＿＿ 閑静な住宅地にある有料老人ホーム「一橋ケアーズ」で どなたでもできる配膳や介護補助等の誰にでもできる施設運営を裏方でサポートするお仕事です！ 主婦(夫)・中高年・未経験者の方でも大歓迎！ 短時間でもOKなので空いた時間を有効活用できますよ♪ 入居者様や働く人たちの幸せも 一緒にサポートできますよ♪ 資格は持っているけど未経験で不安な方、無資格だけど、介護に興味はある！という方でも 簡単な業務から開始してもらいますので 「介護」のファーストステップとして始めてみませんか？ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・館内清掃および配膳 ・調理済みの食事盛り付け ・調理補助 ★未経験歓迎 カンタンなお仕事からスタートするので 未経験でも安心です! ★難しい仕事は一切有りません! あなたの「こころくばり」があれば大丈夫です◎ ＿＿＿＿＿＿＜注目ポイント＞＿＿＿＿＿＿ ◆府中若松ガーデンって？◆ 2021年6月OPEN!! 広々としてキレイな、緑に囲まれた 38室の緩和ケアに特化した、 有料老人ホームです☆ 入居者の皆様が 最期の時を少しでも穏やかに 過ごしていただけるように… 施設をキレイに保つお手伝い◎ 高条件で働きやすいのはもちろん 「ありがとう」と言ってもらえるのが嬉しい♪ ★"大切な時間"を一緒に 作ってくれる方をお待ちしています★ ＿＿＿＿＿＜ 当法人について ＞＿＿＿＿＿ 寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。 ケアを必要とするご本人とご家族に 最期まで寄り添い、人生にそっと 寄り添い続けるサービスを目指します。 ◎社訓 ↳存在感謝・自己革新 ◎企業理念 ↳寄り添って、いつでも、どこでも、誰にでも。 ◎企業使命 ・我々は、低価格・高品質なサービスで日本一の企業を目指します。 ・我々は、医食住介と自立を支援し、地域に貢献する民間福祉企業を目指します。 ・我々は、スピーディで革新的に実行するプロフェッショナル企業を目指します。 ◎行動指針 ・利用者のために笑いなさい、愛しなさい。 ・仲間のために汗をかきなさい、褒めなさい。 ・自分のために挑戦しなさい、信じなさい。 ＿＿＿＜ 求職者様へのメッセージ ＞＿＿＿ ＼中高年&シニアも大歓迎★／ 気持ちよくご利用いただくために 施設をキレイに保つお手伝い♪ ≪カンタン×シンプル⇒未経験OK≫ 「家事と両立しながら働きたい」 「久しぶりにお仕事をする」 という方大歓迎です!! ◆働きやすい好条件◆ ＊短期STARTもOK ＊フルタイムの方歓迎 ＊未経験もOK…etc ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　 2024年7月開所の新しい事業所です。 　　　オープニングのスタッフとして 　　 一緒に働ける方を募集しています。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 障害をお持ちの方を支援するお仕事です。 ＜具体的な支援内容＞ ・食事介助、トイレ介助、入浴や 　着替えの介助、散歩の付き添い ・送迎補助 ※業務変更範囲：変更なし 【求人備考】 ・マイカー通勤可：無料駐車場あり ・マイカー通勤者の通勤手当は別途法人規定による ・有給休暇、加入保険、休憩時間は法定どおり 【施設情報】 東京都八王子市にある 『生活介護ほくれれ』にて ＜生活介護の支援員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（屋外に喫煙スペースあり） 《事業内容》 障害者の生活介護 《会社の特長》 障害者福祉サービス事業に注力している法人です。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　 ＜法人について＞​ 　重度障がい者を受け入れる居場所が 　少ない現状を改善したいという想いのもと、 　どんな人でも自分らしく過ごせる 　居場所作りを社会的ミッションであると考え、 　法人開設にいたりました。 　---------------------　理　念　---------------------　 　一般社団法人ほくれあは、 　すべての人がその人らしく、 　小さな幸せを見つけて希望を持った 　生活を送ってほしいという願いのもと、 　設立しました。 　ほくれあでは、ご利用者さま 　一人ひとりに真摯に向き合い、 　どんな障がいをお持ちの方でもその人らしく 　過ごせるようお手伝いしていきます。 　また、希望を持てる生活となるよう、 　楽しみや幸せを一緒に探していきます。 　利用者さまと楽しみや喜びを 　分かち合いながら職員も共に 　成長していける法人を目指しています。 　ほくれあ(Hokulea)は、ハワイ語で 　「希望の星」や「喜びの星」を意味します。 　どんなに真っ暗な夜でも、 　その人らしい星の光を見つけられるよう、 　隣に寄り添って 　歩んでいけるような支援をしていきます。 　--------------　わたしたちの想い　--------------　 　私たちは安心安全な居場所作りを目指し、 　「こうあるべき」「あたりまえ」 　という考えを持ちません。 　あくまでもご本人の視点に立ち、 　ご本人にとっての楽しみや 　その人らしさを一緒に探します。 　私たちは、ご本人さまが安心安全で 　過ごせる環境を提供することで、 　自然とその人が持つ強み（光）が 　引き出されると考えています。 　ご本人にとっての強み（光）が、 　また誰かの希望の星（ほくれあ）になり、 　互いに尊重し合える 　社会作りを目指しています。 　固定化した活動や 　作業を無理強いすることはなく、 　本人の意思を尊重し、本人に寄り添った 　活動を模索しながら提供していきます。 　どんな過ごし方がその人らしいのか、 　利用者と職員で 　共に考えながら支援していきます。 　------------　開所理由・事業内容​　------------ 　すべての人がその人らしく、 　小さな幸せを見つけて希望を持った 　生活を送ってほしいという 　法人理念のもとに、 　八王子市内の重度障がい者の 　日中の居場所が足りていないニーズを感じ、 　開所に至りました。 　重度障がい者の受け入れ先と共に、 　自宅で入浴ができない利用者が 　多くいる現状を少しでも改善したいと考え、 　この度は入浴サービスを実施する 　生活介護事業所の開所としました。 　また、今後も 　地域の障がい者の社会資源として、 　変化するニーズにきちんと 　応えていきたいと考えています。 　安心安全な居場所作りを目指した上で、 　画一的な一律の支援は行わず、 　活動を無理強いはしません。 　本人の意思を尊重し、 　本人に寄り添った活動を 　模索しながら提供していきます。 　どんな過ごし方がその人らしいのか、 　利用者と職員で共に 　考えながら支援していきます。 　主な活動は、創作活動、散歩、体操、 　音楽活動などを行います。 　季節行事も取り入れ、季節を感じながら 　地域生活を楽しめるよう工夫していきます。 　入浴支援を行い、清潔保持や 　心身の健康維持を支援していきます。 　安心安全な日中の居場所を 　提供することで、通所の継続につなげ、 　生活リズムの安定を支援していきます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 生活介護定員10名 ▼キャリアパスについて 資格取得支援あり ▼求職者様へのメッセージ 障害福祉が好きな方と 和気あいあいの雰囲気で楽しく働いています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　 2024年7月開所の新しい事業所です。 　　　オープニングのスタッフとして 　　 一緒に働ける方を募集しています。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 障害をお持ちの方を支援するお仕事です。 ＜具体的な支援内容＞ ・食事介助、トイレ介助、入浴や 　着替えの介助、散歩の付き添い ・送迎補助 ※業務変更範囲：変更なし 【求人備考】 ・マイカー通勤可：無料駐車場あり ・マイカー通勤者の通勤手当は別途法人規定による 【施設情報】 東京都八王子市にある 『生活介護ほくれれ』にて ＜生活介護の支援員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（屋外に喫煙スペースあり） 《事業内容》 障害者の生活介護 《会社の特長》 障害者福祉サービス事業に注力している法人です。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　 ＜法人について＞​ 　重度障がい者を受け入れる居場所が 　少ない現状を改善したいという想いのもと、 　どんな人でも自分らしく過ごせる 　居場所作りを社会的ミッションであると考え、 　法人開設にいたりました。 　---------------------　理　念　---------------------　 　一般社団法人ほくれあは、 　すべての人がその人らしく、 　小さな幸せを見つけて希望を持った 　生活を送ってほしいという願いのもと、 　設立しました。 　ほくれあでは、ご利用者さま 　一人ひとりに真摯に向き合い、 　どんな障がいをお持ちの方でもその人らしく 　過ごせるようお手伝いしていきます。 　また、希望を持てる生活となるよう、 　楽しみや幸せを一緒に探していきます。 　利用者さまと楽しみや喜びを 　分かち合いながら職員も共に 　成長していける法人を目指しています。 　ほくれあ(Hokulea)は、ハワイ語で 　「希望の星」や「喜びの星」を意味します。 　どんなに真っ暗な夜でも、 　その人らしい星の光を見つけられるよう、 　隣に寄り添って 　歩んでいけるような支援をしていきます。 　--------------　わたしたちの想い　--------------　 　私たちは安心安全な居場所作りを目指し、 　「こうあるべき」「あたりまえ」 　という考えを持ちません。 　あくまでもご本人の視点に立ち、 　ご本人にとっての楽しみや 　その人らしさを一緒に探します。 　私たちは、ご本人さまが安心安全で 　過ごせる環境を提供することで、 　自然とその人が持つ強み（光）が 　引き出されると考えています。 　ご本人にとっての強み（光）が、 　また誰かの希望の星（ほくれあ）になり、 　互いに尊重し合える 　社会作りを目指しています。 　固定化した活動や 　作業を無理強いすることはなく、 　本人の意思を尊重し、本人に寄り添った 　活動を模索しながら提供していきます。 　どんな過ごし方がその人らしいのか、 　利用者と職員で 　共に考えながら支援していきます。 　------------　開所理由・事業内容​　------------ 　すべての人がその人らしく、 　小さな幸せを見つけて希望を持った 　生活を送ってほしいという 　法人理念のもとに、 　八王子市内の重度障がい者の 　日中の居場所が足りていないニーズを感じ、 　開所に至りました。 　重度障がい者の受け入れ先と共に、 　自宅で入浴ができない利用者が 　多くいる現状を少しでも改善したいと考え、 　この度は入浴サービスを実施する 　生活介護事業所の開所としました。 　また、今後も 　地域の障がい者の社会資源として、 　変化するニーズにきちんと 　応えていきたいと考えています。 　安心安全な居場所作りを目指した上で、 　画一的な一律の支援は行わず、 　活動を無理強いはしません。 　本人の意思を尊重し、 　本人に寄り添った活動を 　模索しながら提供していきます。 　どんな過ごし方がその人らしいのか、 　利用者と職員で共に 　考えながら支援していきます。 　主な活動は、創作活動、散歩、体操、 　音楽活動などを行います。 　季節行事も取り入れ、季節を感じながら 　地域生活を楽しめるよう工夫していきます。 　入浴支援を行い、清潔保持や 　心身の健康維持を支援していきます。 　安心安全な日中の居場所を 　提供することで、通所の継続につなげ、 　生活リズムの安定を支援していきます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 生活介護定員10名 ▼キャリアパスについて 資格取得支援あり ▼求職者様へのメッセージ 障害福祉が好きな方と 和気あいあいの雰囲気で楽しく働いています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ～この求人のオススメポイント～ ・介護事業所の管理業務をお任せします ・住宅手当あり！賞与年2回！と手当も充実 ・現場には出ない運営のお仕事 ・月の残業時間は平均4.15時間 ・土日休みでオンオフのメリハリもつけられます！ ◆---------------------------------------------------------◆ 《具体的なお仕事内容》 訪問介護事業の運営に関する 指導や助言をお願いいたします。 ■複数事業所の稼働率確保 ■離職率の維持及び逓減 ■営業計画に対する立案指導及び 　進捗管理並びに記録指導 ■帳票管理確認と作成の指導・助言 ■内部監査の指導 ■事業所長からの相談・報告事項に 　対する対応及び指導 ■その他付随する業務 ◆---------------------------------------------------------◆ 部署のメンバーについて 7名のメンバーと上記の業務を行っていただきます。 慣れないうちはぜひ気軽に先輩に聞いてくださいね！ 介護業界で働いた経験をお持ちなら 是非チャレンジしてみてください！ ◆---------------------------------------------------------◆ 【1日の流れをご紹介(例)】 08:30～　出勤・予定確認 09:00～　担当事業所への訪問 12:00～　休憩 13:00～　担当事業所への訪問 15:00～　事業所での事務業務 ～17:30　予定確認・退勤 ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護業界が初めての方も、 専属の研修担当による店舗配属前研修を しっかり設けておりますのでご安心ください！ ＜業務内容＞ ・体操やリハビリの指導 ・リハビリ実施の記録 ・計画書などの書類作成 ・送迎業務（軽～5人乗りのみ）  　など ※食事介助、入浴介助、おむつ交換は一切ありません。 ＊半日入れ替わり制です。 　午前・午後と3時間ずつ営業します。 ＊各回定員18名で小規模のため、ご利用者様 　お一人お一人にじっくり向き合えます。 ＊日野市で創業して12年目の会社です。 　まだまだこれから大きくしていくために 　新しいメンバーを必要としています。 【求人備考】 ※自家用車、バイク、自転車通勤可能です。 ※祝日は子連れ出勤ОＫ。 　本部事務所で託児を行っています。 ※一人で仕事をしたい方、静かな職場が 　好きな方にはおすすめできません。 ※ご利用者様のご来所時や 　ご帰宅時に危険のないよう、 　原則ドアtoドアで見守ります。 　その為、車での送迎業務が必須です。 【施設情報】 東京都日野市にある 『中央リハビリステーション エボルブ 多摩平』にて ＜運動指導スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　 「今を生きる。未来を拓く。」 　 たちの掲げるミッションは3つあります。 1 ．全ての人の居場所をつくる 2 ．全ての人の生きづらさを解消する 3 ．全ての人のコミュニティをつくる 日野市で創業し、今年で12年目の会社です。 「繋がり」をテーマに、 医療・福祉サービスを中心に提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い事業所にしていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＼2024年6月にオープン予定！／ 介護業界が初めての方も、 専属の研修担当による店舗配属前研修を しっかり設けておりますのでご安心ください！ ＜業務内容＞ ・体操やリハビリの指導 ・リハビリ実施の記録 ・計画書などの書類作成 ・送迎業務（軽～5人乗りのみ）    　など ※食事介助、入浴介助、おむつ交換は一切ありません。 ＊半日入れ替わり制です。 　午前・午後と3時間ずつ営業します。 ＊各回定員18名で小規模のため、ご利用者様 　お一人お一人にじっくり向き合えます。 ＊日野市で創業して12年目の会社です。 　まだまだこれから大きくしていくために 　新しいメンバーを必要としています。 【求人備考】 ※自家用車、バイク、自転車通勤可能です。 ※祝日は子連れ出勤ОＫ。 　本部事務所で託児を行っています。 ※一人で仕事をしたい方、静かな職場が 　好きな方にはおすすめできません。 ※ご利用者様のご来所時や 　ご帰宅時に危険のないよう、 　原則ドアtoドアで見守ります。 　その為、車での送迎業務が必須です。 【施設情報】 東京都町田市にある 『中央リハビリステーション エボルブ 町田』にて ＜運動指導スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　 「今を生きる。未来を拓く。」 　 たちの掲げるミッションは3つあります。 1 ．全ての人の居場所をつくる 2 ．全ての人の生きづらさを解消する 3 ．全ての人のコミュニティをつくる 日野市で創業し、今年で12年目の会社です。 「繋がり」をテーマに、 医療・福祉サービスを中心に提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い事業所にしていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・体操やリハビリの指導 ・リハビリプログラムの作成 ・リハビリ実施の記録 ・計画書などの書類作成 ・送迎業務（軽～5人乗りのみ） 　など ※食事介助、入浴介助、おむつ交換は一切ありません。 ※半日入れ替え制です。 　午前・午後と3時間ずつ営業します。 （お昼は職員のみ） 【注意】 ※ワンフロアにご利用者様が毎回15名程、 　職員が6名程います。 　一人で仕事をしたい方、 　静かな職場が好きな方には向きません。 ※ご利用者様のご来所時や 　ご帰宅時に危険のないよう、 　原則ドアtoドアで見守ります。 　その為、車での送迎業務が必須です。 【求人備考】 ※バイク、自転車通勤可能です ☆HPやfacebookに現在運営中の 　デイサービスの雰囲気などを 　掲載しておりますので、ぜひご覧ください。 【HP】https://a-line.jpn.com/evolve/ 【facebook】https://www.facebook.com/evolve9976/ 【施設情報】 東京都日野市にある 『中央リハビリステーション エボルブ 多摩平』にて ＜運動指導スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　 「今を生きる。未来を拓く。」 　 たちの掲げるミッションは3つあります。 1 ．全ての人の居場所をつくる 2 ．全ての人の生きづらさを解消する 3 ．全ての人のコミュニティをつくる 日野市で創業し、今年で12年目の会社です。 「繋がり」をテーマに、 医療・福祉サービスを中心に提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い事業所にしていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・体操やリハビリの指導 ・リハビリプログラムの作成 ・リハビリ実施の記録 ・計画書などの書類作成 ・送迎業務（軽～5人乗りのみ） 　など ※食事介助、入浴介助、おむつ交換は一切ありません。 ※半日入れ替え制です。 　午前・午後と3時間ずつ営業します。 （お昼は職員のみ） 【注意】 ※ワンフロアにご利用者様が毎回15名程、 　職員が6名程います。 　一人で仕事をしたい方、 　静かな職場が好きな方には向きません。 ※ご利用者様のご来所時や 　ご帰宅時に危険のないよう、 　原則ドアtoドアで見守ります。 　その為、車での送迎業務が必須です。 【求人備考】 ※バイク、自転車通勤可能です ☆HPやfacebookに現在運営中の 　デイサービスの雰囲気などを 　掲載しておりますので、ぜひご覧ください。 【HP】https://a-line.jpn.com/evolve/ 【facebook】https://www.facebook.com/evolve9976/ 【施設情報】 東京都日野市にある 『中央リハビリステーション エボルブ』にて ＜運動指導スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　 「今を生きる。未来を拓く。」 　 たちの掲げるミッションは3つあります。 1 ．全ての人の居場所をつくる 2 ．全ての人の生きづらさを解消する 3 ．全ての人のコミュニティをつくる 日野市で創業し、今年で12年目の会社です。 「繋がり」をテーマに、 医療・福祉サービスを中心に提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い事業所にしていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 障がい者グループホーム内世話人業務です。 ＜具体的には…＞ ・生活支援 ・身体介護：入浴介助、食事介助、着替え 等 ・その他関連業務：調理補助、清掃 等 ※利用者（定員）：6名（内 ショートステイ2名） ＊就業時間（1）～（5）のシフト制勤務 ＊未経験の方でも、お気軽に応募してください。 　研修制度が充実してますので安心です。 【求人備考】 ※転勤の可能性あり／市内周辺 ＊資格取得制度もあります。 ＊無料駐車場あり：通勤手当は規定による ＊引越費用助成： 　勤務地から直線で10ｋｍ上から 　10ｋｍ満への引越に対して上限10万円助成。 　詳細は面接でご説明いたします。 ＊その他：子連れ出勤・育児・介護等支援制度 　旧姓、通称名使用制度・事実婚、 　同性婚福利厚生対応 【施設情報】 東京都あきる野市にある 『めたせこいあ』にて ＜グループホーム障害者支援スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 　玄関の裏口等で吸っていただいています ◇法人理念◇ 「地域で生きる夢と幸せをともに実現する」 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　秋川流域生活支援ネットワークは、 ライフステージに応じた障害福祉サービスで 地域生活をサポートします。 ◆---------------------------------------------------------◆ 秋川流域生活支援ネットワークは 地域で生きる夢と幸せを共に実現するために、 子どもから高齢者まで、 ライフステージに応じた 様々な障害福祉サービスを提供しています。 地域生活全般を支えるための相談支援事業と ヘルパーサービスを中核に、 多様なサービスを揃え、 現状では対応できないニーズには、 新たなサービスを展開してきました。 例えば、重症心身障害児や 医ケア児のための放課後デイサービス、 重症心身障害者のグループホームなど、 他ではあまり行われていないサービスも、 誰もが地域生活を送れるように提供しています。 また、生きがいをもった生活を送れるように、 各種の就労支援サービスにも力を入れています。 ------------------------------------------------------------- 《従業員数》 企業全体：130人 就業場所：10人 うち女性：3人 うちパート：2人 《事業内容》 障害者、高齢者への生活支援サービスの提供。 当法人では主に障がい者や 高齢者の方の地域での生活を支援するために 生活支援や相談支援など 各種福祉サービスの提供を行っています。 《会社の特長》 地域の関係者が創ったＮＰＯです。 当法人では利用者様のライフステージを意識し 居宅介護、移動支援、障がい者就労支援、 児童発達支援、放課後デイサービス、 その他各種事業を展開しています。 ------------------------------------------------------------- ▼施設利用者定員数 グループホーム：定員4人（満床） ショートステイ：定員2人 ▼平均介護度 重症心身障がい者向けの グループホームのため、区分6となります。 基本的に全介助となりますが、 2人以上での対応となるため、 身体的な負担は少ないです。 ショートステイはバリアフリー対応のため 3～5あたりとなります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 27～70歳、女性は2割程度です。 40、50代のスタッフが中心となって活躍しています。 ▼夜勤帯スタッフ体制について グループホームとショートステイで各々1名ずつ。 夜勤中は見守りがメインです。 一軒家の1階と2階で分かれているのみのため 不安なことは常に確認できる環境です。 ▼キャリアパスについて 多岐にわたる福祉サービスを提供しているため、 グループホームだけでなく、 他の職種へのチャレンジも可能です。 研修等も活用し経験を積むことで 管理職への登用も目指せます！ ▼施設のここが自慢！ 風通しのよい職場であることが自慢です！ 管理職ともすぐ コンタクトの取れる環境のため、 職場での不安なことや ちょっとした気になることなどが スピーディーに相談できます。 LINEWORKSというツールを利用しており、 プライベートと分けての コミュニケーションが可能です。 ▼求職者様へのメッセージ 地域のニーズから生まれた特定非営利活動法人です。 利用者様のライフステージを意識し、 居宅介護、移動支援、障がい者就労支援、 児童発達支援、放課後デイサービス、 その他各種事業を展開しています。 利用者様それぞれの個性を 大切にしていくと同時に、 一緒に働くスタッフの個性も大事に考えています。 是非一緒に働きませんか！ 「想いをともに」をテーマに、 法人理念「地域で生きる夢と 幸せをともに実現する」に賛同し、 福祉に対する関心と情熱を持つ人材を求めています◎ ・ポジティブなコミュニケーションを 　取るのが得意な方 ・利用者を第一に考えて働いていただける方 お待ちしております。 一緒によりすてきなグループホームに していきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 障がい者グループホーム内世話人業務です。 ＜具体的には…＞ ・生活支援 ・身体介護；入浴介助、食事介助、着替え 等 ・その他関連業務；調理補助、清掃 等 ※利用者（定員）6名（内 ショートステイ2名） ※年度更新です 【求人備考】 ※未経験の方でも研修制度が充実しているので、 　お気軽に応募してください ・雇用条件により各種保険加入 ・有給休暇は法定通り付与いたします ・通勤手当は規定によります ・マイカー通勤の駐車場は無料です ・雇い止め規程あり 【施設情報】 東京都あきる野市にある 『めたせこいあ』にて ＜グループホーム障害者支援スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 　玄関の裏口等で吸っていただいています ◇法人理念◇ 「地域で生きる夢と幸せをともに実現する」 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　秋川流域生活支援ネットワークは、 ライフステージに応じた障害福祉サービスで 地域生活をサポートします。 ◆---------------------------------------------------------◆ 秋川流域生活支援ネットワークは 地域で生きる夢と幸せを共に実現するために、 子どもから高齢者まで、 ライフステージに応じた 様々な障害福祉サービスを提供しています。 地域生活全般を支えるための相談支援事業と ヘルパーサービスを中核に、 多様なサービスを揃え、 現状では対応できないニーズには、 新たなサービスを展開してきました。 例えば、重症心身障害児や 医ケア児のための放課後デイサービス、 重症心身障害者のグループホームなど、 他ではあまり行われていないサービスも、 誰もが地域生活を送れるように提供しています。 また、生きがいをもった生活を送れるように、 各種の就労支援サービスにも力を入れています。 ------------------------------------------------------------- 《従業員数》 企業全体：130人 就業場所：7人 うち女性：3人 うちパート：2人 《事業内容》 障害者、高齢者への生活支援サービスの提供。 当法人では主に障がい者や 高齢者の方の地域での生活を支援するために 生活支援や相談支援など 各種福祉サービスの提供を行っています。 《会社の特長》 地域の関係者が創ったＮＰＯです。 当法人では利用者様のライフステージを意識し 居宅介護、移動支援、障がい者就労支援、 児童発達支援、放課後デイサービス、 その他各種事業を展開しています。 ------------------------------------------------------------- ▼施設利用者定員数 グループホーム：定員4人（満床） ショートステイ：定員2人 ▼平均介護度 重症心身障がい者向けの グループホームのため、区分6となります。 基本的に全介助となりますが、 2人以上での対応となるため、 身体的な負担は少ないです。 ショートステイはバリアフリー対応のため 3～5あたりとなります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 27～70歳、女性は2割程度です。 40、50代のスタッフが中心となって活躍しています。 ▼夜勤帯スタッフ体制について グループホームとショートステイで各々1名ずつ。 夜勤中は見守りがメインです。 一軒家の1階と2階で分かれているのみのため 不安なことは常に確認できる環境です。 ▼キャリアパスについて 多岐にわたる福祉サービスを提供しているため、 グループホームだけでなく、 他の職種へのチャレンジも可能です。 研修等も活用し経験を積むことで 管理職への登用も目指せます！ ▼施設のここが自慢！ 風通しのよい職場であることが自慢です！ 管理職ともすぐ コンタクトの取れる環境のため、 職場での不安なことや ちょっとした気になることなどが スピーディーに相談できます。 LINEWORKSというツールを利用しており、 プライベートと分けての コミュニケーションが可能です。 ▼求職者様へのメッセージ 地域のニーズから生まれた特定非営利活動法人です。 利用者様のライフステージを意識し、 居宅介護、移動支援、障がい者就労支援、 児童発達支援、放課後デイサービス、 その他各種事業を展開しています。 利用者様それぞれの個性を 大切にしていくと同時に、 一緒に働くスタッフの個性も大事に考えています。 是非一緒に働きませんか！ ・ポジティブなコミュニケーションを 　取るのが得意な方 ・利用者を第一に考えて働いていただける方 お待ちしております。 一緒によりすてきなグループホームに していきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ＼🌟【新規スタッフ募集】🌟／ 　　　2023年7月に開設したばかりの 　　　 キレイな施設で働きませんか？ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 東京都調布市の有料老人ホームでの 清掃のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・施設共用部及び居室の清掃 ・リネンの交換 ・洗濯 ・備品の補充など 【施設情報】 東京都調布市にある 『エルシアホスピス仙川』にて ＜クリーンスタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 開設：2023年7月開設 定員：70名（70室 全室個室） 《2023年10月時点》 入居：30名 職員：看護　　20名 　　　介護　　20名 　　　その他　10名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「開かれたホスピス」を選択肢の一つに。 霞ヶ関キャピタルグループ、【エルシアホスピス仙川】で 一緒に働きませんか！？ 私どもについて 霞ヶ関キャピタル社是 「変化を起こす側へ、回れ。」をモットーに、 「ホスピス＝寝たきりで外部から孤立した場所」 というイメージではなく、「開かれたホスピス」を 目指しています。 私どものホスピスは本施設のほか、 今後も拠点を増やしていく予定なので、 成長・拡大中のグループで働くことができます。 最寄り駅から徒歩8分程度なので、 通勤にも便利な環境にあります。 明るく活気あふれる開かれた施設です！ 「エルシアホスピス仙川」は、全室個室の 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です。 概ね65歳以上の要介護認定者の方で、在宅酸素療法、 人工呼吸器装着、喀痰吸引、経管栄養、がんなどの 疼痛管理が必要な方のご相談にも応じながら、 最期まで 「自分らしく」 お過ごしいただける施設 としての運営を目指します。 ご自宅やホームでの介護が難しくなった方々を、 常に支え、一緒に過ごしていけるホームをともに 作っていきましょう！ いきいきと働ける職場です ・「開かれたホスピス」をめざし、ご家族を 　交えたイベントなども行っている施設で一緒に働きませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 入館前、検温・手洗い消毒 ▼求職者様へのメッセージ 行動指針に共感頂ける方、 是非一緒に素敵な施設を作り上げていきましょう！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 同社にて事務職をお任せいたします。 《1日のスケジュール例》 ▽9：00　出社 ▽9：15　朝礼参加 　個別業務：人事系・経理系・総務系／電話応対／来客応対等 　※昼食は交代 ▽18：00　退社 　※〆切がある業務の場合は多少残業有り 　※その他に、感染対策等にも携わって頂きます。 【施設情報】 東京都町田市にある 『特別養護老人ホームレガメ町田』にて ＜事務職＞を募集します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 明るく家庭的な雰囲気のもとで、 高齢者の自立を支援し、 家庭への復帰や自立支援を目指します。 入浴や食事などの日常生活上の支援や、 機能訓練、療養上のお世話などを行い、 入所者様の意思や人格を尊重しております。 常に入所者様の立場に立ってサービスをご提供しております。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼レガメ町田の介護理念は、 「こころ穏やかに、安心と安らぎの 空間を提供し、愛と笑顔で共に過ごす」を主題としています。 ご自分で出来ることは自ら行っていただき、 出来ない部分は職員又は他のご利用者が補完し合う。 お互いに助け合い・お互いの大切さを 認め合い・信頼が生まれることで、 心豊かで安心ある暮らしが築けると考えています。 また、福祉の役割を担うものとして、 地域の方々と手を携えながら、 そして安心した街づくりを整えるため、 ご協力をさせていただきます。 ▼受動喫煙対策について 屋内禁煙 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼施設のここが自慢！ 最寄り駅は町田駅です！ 近所にスーパーやコンビニ、 ドラックストア等があり、 とても便利な立地にあります。 特養・ショートステイ・デイサービス 居宅介護支援が併設し、 同法人運営のグループホームが町田市内に2カ所あります。 先輩事務員の方も居ますので、いろいろ教えてもらえます。 ▼求職者様へのメッセージ ・どんな方にも、明るく挨拶ができる方 ・向上心があり何にでもチャレンジできる方 ・時間・ルールを守り、他の職員と仲良くできる方 ・スキルとしては、PC（エクセル・ワード等）ができる方 ・人事・経理・総務等の事務経験がある方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 放課後等デイサービス（障害児の療育施設）において児童への指導 普通自動車による児童の送迎運転または送迎補助 未経験の方も職員が丁寧に教えますので、ご安心下さい。 【求人備考】 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊労働条件に応じて該当する保険に加入 ＊マイカー通勤時の駐車場料金：会社負担 【施設情報】 東京都練馬区にある 『放課後等デイサービスはつらつ』にて ＜児童指導員スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：9人 就業場所：9人 うち女性：4人 うちパート：6人 《事業内容》 放課後等デイサービス（障害児の療育施設） 《会社の特長》 小規模なデイサービスで、 ほとんど未経験から始めたスタッフばかりで、 一人一人みんなで協力し合って、 縦の関係ではない、横の関係を大切にしています。 ▼施設利用者定員数 定員　10名 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代～50代と年齢幅も広く、 男性が7割女性3割程度です。 ▼施設のここが自慢！ 理念に掲げている通り 利用者には無理強いをさせないことを モットーにしておりますので、 優しい職員のみが集まって温かい職場だと思います。 ▼求職者様へのメッセージ 子供の気持ちを優先してくれて 優しい人を募集しています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 放課後等デイサービスにてお子さまや保護者さまの支援をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ●活動プログラムの作成、実施 ●保護者さまとの情報共有 ●活動記録や各種書類の作成 ●SNSによる情報発信（お子さまの様子等） ●請求事務のサポート ●お子さまの送迎　など 【施設情報】 ▼施設利用者定員数 定員１６名 ▼平均介護度 知的・精神　区分2～4　日中は就労、デイケア、生活介護等活動されていたりと自立されています。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 19歳～60歳代　女性が9割程度。 ▼施設のここが自慢！ まず前提が利用者さんが安心して過ごせるよう支援していく中で、より良い支援が出来るよう風通しの良い環境をつくっています。 ▼求職者様へのメッセージ 自身も大切にしながらも、自分ファーストではなく、利用者、仲間ファーストで共に成長出来る方、地域に必要とされる施設を一緒に作り上げていける方、一緒に築き上げていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 障がいのある子どもの支援・療育・送迎・事務 【施設情報】 東京都町田市にある 【運動療育で生きる力を育むシエル中町教室】にて 『児童指導員』を募集します！ ▼施設利用者定員数 10人 　　 ▼平均介護度 通所受給者証を発行されている 2～18歳の発達障害児が中心となります。 　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 22～67歳、男女比半々程度です。 　　 ▼施設内の受動喫煙対策 事業所内禁煙 　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 　　 ▼施設のここが自慢！ 固定観念に囚われず皆でアイデアを出し合って 常に前向きな児童療育や ペアレントトレーニングと職場環境の改善に努めています。 他地域の事業所との連携による オンライン全社研修の機会も多く設けており、 自身のスキルアップにも最適な環境です。 　　 ▼求職者様へのメッセージ ・新しい事にチャレンジする意欲のある方 ・障害を持った児童の将来を見据えて 　手を差し伸べてあげたいと考えられる方 是非お越しください。 職員はもちろん利用する保護者とも 一体となって良い教室づくりに協力してください。 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 訪問看護ステーションにて下記担当して頂きます。 ・介護・医療レセプト業務 ・カルテに整理 ・電話対応 ・訪問スタッフと地域の病院、福祉関係者との連携 ・掃除、洗濯及びその他雑用 （職員分の制服や業務で使用するタオル類など） ＊業務で使用する原付バイクや社用車を点検に出すための外出があります。 ＊また、悪天候時に社用車（軽自動車）にて職員を送迎をしていただく場合もあります。 【求人備考】 ＊加入保険・年次有給休暇は法定どおり付与 【施設情報】 東京都西東京市にある 『訪問看護ステーションユーカリ西東京サテライト』にて ＜事務職及び雑務＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙） 《従業員数》 企業全体：39人 就業場所：8人 うち女性：7人 《事業内容》 訪問看護ステーション 《会社の特長》 利用者様とそのご家族に寄り添い 心の通った看護を提供し社会に貢献するとともに 従業員の家族の生活や幸せを大切に考え、 仕事と子育てとの両立を目指す方も応援します。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が9割程度、30代、40代のスタッフが多く活躍。 子育てとの両立を支援。 ▼キャリアパスについて 主任や支店長への昇格は、社内立候補制度あり ▼事業所のここが自慢！ 訪問看護未経験者は、慣れるまでは 先輩看護師が同行し教育・指導を受けられます。 訪問看護師育成プログラムが整備されています。 ▼求職者様へのメッセージ 行動指針は、「安全・信頼・笑顔」　 明るく元気に前向きに仕事に取り込める方を歓迎します。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎知的障がい児の放課後等デイサービス 小学校・中学校の子どもたちが多いです。 平日の学校終わり(放課後)と長期休暇に 子どもたちと一緒に散策(公園まで散歩等)や 体験農園を一緒に行っていただきます。 ＊定員10名 ＊小中高生が対象 【施設情報】 東京都八王子市にある 『放課後等デイサービスたから』にて ＜支援員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。