看護師・准看護師の福山市のWワーク・副業OK の介護求人

【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護／有料老人ホーム 看護、介護一般 ・健康管理全般（バイタル測定、服薬管理、医療的ケアなど） ・介護一般に関わる身体介護および生活援助など 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼介護職の残業時間 月平均5時間未満 ▼キャリアパス 施設運営に関わる人材育成 ▼施設のおすすめポイント 知識技術の専門性を高めるための価値は、最も必要とされる「心と感謝」 によって生み出すことができます。 白ゆりグループでは、求められる価値によってスタッフ一人ひとりが守られる 「福祉と幸福という二つのことばの存在する意味」を掲げ 「人づくり」の企業を目指しています。 ▼求職者様へメッセージ 目指すべく方向性を共有し、一緒に成長していきましょう。

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【仕事内容】 入居者様のバイタルチェック、排泄チェック、身体チェック等を行う　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　排泄チェックは排便コントロールが主で、排便を促す対応を行う　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　入居者様の体調チェックを職員に報告し、アドバイス行い、相互で共有する 【施設情報】 【グループホーム　かがやきホーム新湯野】 にて 『看護スタッフ』を募集します！ ▼利用者定員数 入居定員　2ユニット18名 ▼スタッフ構成 管理者　1名 計画作成担当者　2名 介護職員　22名 看護職員　1名 ▼利用者の平均介護度について 3.5 ▼事業所の受動喫煙対策 屋内禁煙／禁煙スペースあり ▼事業所のここが自慢！というポイント 職員の年齢層は30代から60代と幅広い年齢層ですが、確りコミュニケーションが出来ており、職員同士はとても良い関係づくりが出来ていて、働きやすく、楽しい職場です。10年以上の永年勤続者や介護福祉士習得者が多く、質の高い施設です。 ▼求職者様へのメッセージ ホームの理念に理解を頂き、入居者様の尊厳を守り、その人らしく生活でき、羞恥心に配慮したケアに取り組んで下さる人。　　　　　　　　　　　　　　　　　入居者様や職員とのコミュニケーションが取れて、長期就業を行って下さる人。 ぜひご応募ください！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護／有料老人ホーム 看護、介護一般 ・健康管理全般（バイタル測定、服薬管理、医療的ケアなど） ・介護一般に関わる身体介護および生活援助など 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼介護職の残業時間 月平均5時間未満 ▼キャリアパス 施設運営に関わる人材育成 ▼施設のおすすめポイント 知識技術の専門性を高めるための価値は、最も必要とされる「心と感謝」 によって生み出すことができます。 白ゆりグループでは、求められる価値によってスタッフ一人ひとりが守られる 「福祉と幸福という二つのことばの存在する意味」を掲げ 「人づくり」の企業を目指しています。 ▼求職者様へメッセージ 目指すべく方向性を共有し、一緒に成長していきましょう。

【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護／有料老人ホーム 看護、介護一般 ・健康管理全般（バイタル測定、服薬管理、医療的ケアなど） ・介護一般に関わる身体介護および生活援助など 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼介護職の残業時間 月平均5時間未満 ▼キャリアパス 施設運営に関わる人材育成 ▼施設のおすすめポイント 知識技術の専門性を高めるための価値は、最も必要とされる「心と感謝」 によって生み出すことができます。 白ゆりグループでは、求められる価値によってスタッフ一人ひとりが守られる 「福祉と幸福という二つのことばの存在する意味」を掲げ 「人づくり」の企業を目指しています。 ▼求職者様へメッセージ 目指すべく方向性を共有し、一緒に成長していきましょう。

【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護／有料老人ホーム 看護、介護一般 ・健康管理全般（バイタル測定、服薬管理、医療的ケアなど） ・介護一般に関わる身体介護および生活援助など 【施設情報】 ▼施設の受動喫煙対策 喫煙スペースあり ▼介護職の残業時間 月平均5時間未満 ▼キャリアパス 施設運営に関わる人材育成 ▼施設のおすすめポイント 知識技術の専門性を高めるための価値は、最も必要とされる「心と感謝」 によって生み出すことができます。 白ゆりグループでは、求められる価値によってスタッフ一人ひとりが守られる 「福祉と幸福という二つのことばの存在する意味」を掲げ 「人づくり」の企業を目指しています。 ▼求職者様へメッセージ 目指すべく方向性を共有し、一緒に成長していきましょう。