《賞与 前年5ヶ月分支給実績あり★》夜間のオンコールを外注!看護職員の負担軽減◎
給与
月給 179,060円〜296,177円
▼給与詳細
基本給 161,000円〜257,000円
職務手当 10,000円〜20,000円
技術手当 5,000円〜10,000円
特定処遇改善手当 0円〜6,117円
処遇改善支援手当 3,060円〜3,060円
<看護師>
・基本給 201,000円~
・職務手当 20,000円
・技術手当10,000円
<准看護師>
・基本給 161,000円~
・職務手当 10,000円
・技術手当 5,000円
※処遇改善関係の手当は年度変動あり
【仕事内容】
特別養護老人ホームやまびこ荘での
ご利用者様の看護、介護業務を行います。
(併設型ショートステイ施設・通所介護施設)
<具体的には…>
*健康管理
バイタルチェック、服薬、経管栄養管理、
処置、往診の対応、オンコール等
*身体介助
主に食事介助、移動・移乗介助、
排泄介助(排便コントロール)
*その他関連する業務全般
【求人備考】
・入居可能住宅について追記車1台につき2,000円
※月社宅の場所は多気町相可になります。
・12/29~1/3に勤務の場合は、
年末年始労働手当として1勤務につき8,000円支給いたします。
【施設情報】
三重県多気郡大台町にある
『特別養護老人ホームやまびこ荘』にて
<看護職員>を募集します!
※受動喫煙対策済み(喫煙スペースあり)
《従業員数》
企業全体:422人
就業場所:48人
うち女性:35人
うちパート:12人
《事業内容》
・障害者支援施設
・桃朋園の設置経営
・特別養護老人ホーム
・介護老人保健施設
・グループホーム
・保育園 等
《会社の特長》
社会福祉事業の主たる担い手として事業を確実、
効率的かつ適性に行う為、
自主的にその経営基盤の強化を図り、
提供するサービスの質の向上並びに
事業経営の透明性を確保し地域福祉を推進。
▼施設利用者定員数
長期入所:定員50人
短期入所:定員20人
▼平均介護度
平均4程度。
▼スタッフの年齢層や男女比について
・年齢層:30歳~68歳
・女性7割程度
40代のスタッフが中心となって活躍しています。
▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること
リモート面接可
▼介護業務を兼務する時間
なし
▼キャリアパスについて
働きながら資格取得が行える
環境づくりに取り組んでいます。
▼施設のここが自慢!
建物はやや古いですが、
空調や照明設備を刷新し、環境面は良好です。
ベテランの多い施設ですが、
協力し合って介護業務に取り組んでいます。
夜間のオンコールを外注し、
看護職員の負担軽減に努めています。
▼求職者様へのメッセージ
・誠実な方
・勤勉な方
・ご利用者様に寄り添った関わりの持てる方
お待ちしております。
地域のニーズに沿った
福祉サービスの提供を行なっていきましょう。
※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。
詳細は面接時にお問い合わせください。
未経験・ブランクOK
寮・社宅あり
車通勤OK
中高年者活躍中
残業月10時間以内
日勤のみ
研修制度あり
産休・育休・介護休暇取得実績有
受動喫煙対策あり