給与
月給:200,000円〜250,000円
【給与内訳】
基本給:165,000円〜215,000円
資格手当 15,000円〜15,000円
管理手当 10,000円〜10,000円
固定残業代:あり(10,000円〜10,000円)
*裁量手当は、時間外労働の有無にかかわらず
5(上限)~7(下限)時間分の時間外手当として支給し、
5~7時間を超える時間外 労働分は法定どおり追加で支給。
通勤手当:実費支給(上限月額10,000円)
賞与制度の有無:あり
賞与(前年度実績)の回数:年2回
賞与金額:計 2.00ヶ月分(前年度実績)
【仕事内容】
・ケアマネ業務全般
・ケアプラン(介護プラン)の作成
・担当者会議の開催
・利用者様のモニタリング
主に有料老人ホーム入居者さまへの支援業務。
高齢者の方への在宅支援を考え、サポートする仕事です。
*未経験者も大歓迎
【施設情報】
≪事業所の受動喫煙対策≫
事業所内禁煙;喫煙スペースあり
≪コロナウィルスに対する感染対策≫
施設見学不可;パンフレットをお見せしながら施設概要をご説明いたします。
≪介護職員の残業時間≫
月平均5時間未満
≪キャリアパス≫
「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」
「施設運営に関わる管理職を目指す」
≪事業所のここが自慢!というポイント≫
利用者様のための施設であることを忘れず、スタッフ数も他所より多めに配置しております。
また、働いてくれるスタッフにも「働きやすい職場」を提供できるよう努めております。
≪求職者様へのメッセージ≫
入居者様への配慮をしてくださる方、同僚への配慮ができる方に
働いていただきたいと思っています。
未経験・ブランクOK
車通勤OK
中高年者活躍中
残業月10時間以内
土日祝休み
資格取得サポート
研修制度あり
産休・育休・介護休暇取得実績有