介護支援専門員の墨田区の未経験・ブランクOK の介護求人
エリア
墨田区
変更
職種
介護支援専門員
変更
雇用形態
指定なし
変更
サービス形態
指定なし
変更
こだわり条件
未経験・ブランクOK
変更
ケアセンターえがおのケアマネージャー（正社員）
〒130-0004 東京都 墨田区 本所2-5-1 ライオンズシティ両国 1階
蔵前駅・本所吾妻橋駅・両国駅
給与
月給：250,000円〜310,000円
◆給与内訳
・基本給／206,038円～260,037円
・資格手当／10,000円
・職務手当／10,000円
・固定残業代／23,962円～29,963円（15時間分含）
・通勤手当／（上限月20,000円 当社規定あり）
◆定期昇給あり（年1回）
◆賞与あり（年2回・計2ヶ月分）
◆人事評価制度による昇給あり（年1回）
◆試用期間3ヶ月（条件変更ナシ）
※一般的な試用期間は会社が働くアナタを見る期間に思われがちですが、
当社はそれと同時に働くアナタが会社を見る期間と位置づけています！
サービス
形態
形態
居宅介護支援
職種
介護支援専門員
雇用形態
正社員
【仕事内容】
居宅ケアマネ
◆介護保険法における、ケアマネジャーの業務
（インテーク，サービス計画書の作成，関係機関との連携，給付管理等）
※サービスエリアは、墨田区内がメイン。一部の江東区・台東区も対象です。（自転車で移動ができる範囲）
【施設情報】
東京都墨田区にある訪問介護事業所
【ケアセンターえがお】にて
ケアマネージャー（管理者候補）を募集します！
ケアマネージャーの仕事を、スペシャリストとして極めるのも良し。
それだけでなく、事業所管理者，事業所長，エリアマネジャーまたは
役員のマネジメント職を目指しエキスパートになるのも良し。
株式会社えがおは、自らを自己実現できるフィールドがあります
働きやすい環境でキャリアアップを目指しませんか？
これまで培ってきた経験と専門知識、行動力を活かし、
私たちと共にお客様の自立に向けた支援を提供できる人材を求めています。
《受動喫煙対策済み》
未経験・ブランクOK
駅近
残業なし
日勤のみ
土日祝休み
年間休日110日以上
研修制度あり
