神奈川県の週2～OK の介護求人

【仕事内容】 訪問介護業務全般 ※活動エリア：川崎区内（自転車での移動） ※雇用期間の定めあり 2ヶ月 （初回のみ/初回更新後は毎年10月19日～10月18日までの1年間での更新となります） ※長期勤続可能な方を希望します。 【施設情報】 神奈川県川崎市川崎区にある 『通所リハビリテーション啓和会野末ケア』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ▼スタッフ構成 訪問介護員等　17名 （うちサービス提供責任者　4名） 事務員　1名 ▼当法人のここが自慢！ １　啓和会は、医療、介護、福祉が一体となった地域包括ケアシステムの構築に努め、 そこに暮らす人々に安心と安全を届けます。 ２　啓和会は，全ての職員を大切にし、その生活を守り、その資質と技能の向上をはかり、 当法人及び職員こぞって全力で地域包括ケアシステムを支えます。 ３　啓和会は、地域の人々とより広範に交流し、地域に暮らす人々の生活を より深く認識することに努め、それによって地域包括ケアシステムの改善向上をはかります。 ▼求職者様へのメッセージ 介護施設で働きたい方を歓迎しています。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 訪問介護（ホームヘルプサービス）業務 （お客様のご自宅に伺い、家事や介護のお手伝いをする仕事です） ※雇用期間の定めあり（6ヶ月毎に更新） 【施設情報】 神奈川県平塚市にある 『サンレジデンス湘南居宅介護サービス』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼事業所の特徴！ 田村・横内・大神地区を中心とした地域密着で活動しているため、 自転車で移動できる範囲での活動になります。施設まで車で通勤し お客様宅に訪問することも、直行直帰することも可能です。 勤務日数や曜日、時間のご希望を考慮しているので、離職率が低く、 長年働いているスタッフがとても多い働きやすい環境です。 ▼求職者様へのメッセージ 惠伸会の行動指針 「私たち謙虚さ、思いやり、そして笑顔を大切にし、 常にチームとして仕事に取組み、ご縁をいただいた皆様とともに 達成感を分かち合える介護福祉事業者を目指します」 に共感してくれる方のご応募をお待ちしています！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 身体的な障がいや運動面で課題のある子どもたちを中心に、機能訓練などを中心に支援します。 ・支援計画作成のプロセスに参加 ・機能訓練、個別活動、集団活動などへの支援 【施設情報】 【施設情報】 神奈川県横浜市港南区にある 【児童発達支援・デイサービスはるプラス港南】にて 『言語聴覚士』を募集します！ はるプラス港南は、児童発達支援（未就学児）と放課後等デイサービス（就学児）を行う多機能型事業所で、１施設・１日の受入れは合わせて定員10名です。 平日は、午前・未就学児２～５名に対してスタッフ３名程度、午後・就学児５～８名に対してスタッフ５名程度で、 個別・集団活動に対応した少人数型での運営となります。 関連３施設５クラスは、いずれも、一戸建・公園近く・アットホームな環境です。 ＊近隣徒歩10分圏内で、はるプラス港南、はるプラス港南・日野南、はる港南の3施設5クラスを運営しています。 土日はしっかりお休みですので家族をお持ちの方も安心です。 研修制度も充実していますので、経験がない方も大丈夫です。 資格取得の支援なども行っておりますので、無理なくキャリアアップをめざすこともできます。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 ホームヘルパーは、介護サービスを必要としている方の自宅に訪問し、日常生活における手助けをするお仕事です。 排泄、食事、入浴などの（身体介護）や掃除や買い物などの（生活援助）、お客様の心身や生活を」自立支援、重度化防止」の視点から支えていきます。 自分のライフスタイルに合わせて、都合の良い時間に働くことができます。 ・「子供が学校に通っている時間の午前中だけ働きたい」 ・「家族がいるから土日は休みたい」 など、自分の仕事をしやすい時間帯だけ、働くことができます。 子供が大きくなった時に働き方を変えたり、子どもが小さくても自分のペースでキャリアを積むことができます。 資格を活かし、年齢を気にせず、体が動く限り続けられることも、働きやすさのメリットです。 ◎資格取りたてで経験がない方、訪問介護が未経験の方、ブランクがある方でも安心してスタートする事ができます。 ◎不安がなくなるまで、同行研修を実施。 ◎一人でお客様宅に伺うお仕事ではありますが、必要時や困ったときは、先輩社員や管理者などに相談したり、アドバイスを受けることがいつでも可能です。 ※お客様宅への入室・退室は、スマートフォンのアプリから報告。 支援内容の報告や気づき等の記録もアプリ内で可能。 他のヘルパーのお客様に関する情報のやり取りも、アプリ内で確認することができます。 ～求人のおすすめポイント～ ・初任者研修を取得したばかりの方大歓迎！ ・充実の社内研修。専門技術をしっかり習得 ・１日○時間勤務、週○日などご希望お聞かせください！ ・プライベートも大切にできるお仕事 ～嬉しいポイント～ ・土日・祝日給与UP ・年2回、嬉しい特別手当あり（業績による） ・充実の育児サポート（女性の育児休業取得率98.3％） ・ツクイ倶楽部の充実（従業員福利厚生制度） 【ツクイの魅力♪】 ◎全国展開している介護業界大手の会社です！ デイサービスの事業所数は500ヶ所以上。地域に根ざした運営で、地域にお住まいの方の福祉・医療を支えています。 全国に事業所があるため、急なお引越しなどでも退職せずにお仕事を続ける事が可能です（各事業所の状況により）。 ◎研修制度充実 入社後は集合研修などを通して社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップできる環境が整っています。 （入社時研修・ＯＪＴ研修・オンライン講座・テーマ別法定研修・交換研修・階層別研修など） ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 グループホームの夜勤では類を見ない手厚い人員配置で夜勤スタッフの不安を取り去り、 お客様との大切な時間のサポートをお願い致します。 認知症介護は対人関係の基本です。介護のお仕事未経験の方も、介護のお仕事の経験はあっても、 お客様とじっくり向き合う事が出来なかった忙しすぎる時間を過ごしてきた経験者の方も、一緒に新しい形のグループホームを作り上げて行きませんか？ ◎1フロア9名×2フロアでの、夜勤者のフォローが主なお仕事です◎ 両フロア共に夜勤者は1名ずつ配置されているので、夜勤の経験が無くても大丈夫です。 夜勤者が休憩（各フロア1時間ずつ）の際には、フロアの見守り、起きて来た方の対応やトイレ介助 をお願いします。その際も何かあれば夜勤者に声をかけていただいて大丈夫です！ ■主な仕事内容 ・夜間時間帯における各フロアの夜勤者のフォロー ・起きて来た方のトイレ介助等（夜勤者休憩中のみ） ・夜勤者と共にモーニングケアと食事介助 等 ～ツクイ横浜大久保グループホームの管理者より～ 人の痛みを自分の痛みとして感じる事が出来る方が認知症介護においては何より大切です。難しい知識や資格を必須としないのも人物重視だからです。 知識や資格は後からついてきます。もちろん上を目指したい方も大歓迎。ツクイならではの豊富なバックアップで『なりたい自分』の応援を致します。 まずは『考える』事から始めて下さい。 何を感じて、どうしてそのような行動をするのかを日々『なぜ？なぜ？』と 考え、色々な角度からアプローチをしてみて下さい。きっと思いもよらないお客様の笑顔に驚く事と思います。 認知症の方はとても敏感で繊細です。 そんな方の声にならないお気持ちを感じ取れる方を希望します。 初めは解らなくて大丈夫です。日々の生活の中にこそヒントは隠れています。 一緒に考えて探して行きましょう！ ＜ツクイの強み＞ ・土日祝日は時給100円アップ！ ・年2回特別手当あり（業績による） ・ツクイ独自の福利厚生制度あり ・パートの方にもキャリアパス制度あり ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 訪問入浴とは… ご利用されるお客様のご自宅にオペレーター・ヘルパー・看護師の3人1組で訪問をします。ご利用者の部屋などに専用の浴槽を持参し、身体の負担が少ない入浴のサービスを提供します。1件、1件一人ひとりのお客様としっかり向き合いケアできるのも特徴の一つです。入浴を通じて清潔や健康、ご家族の負担軽減をサポートします。 【仕事内容（流れ）】1件あたり60分 事業所に出勤 備品準備 入浴車で移動、申し送り 入浴車バック時の誘導 浴槽などの機材搬入、ホース類の設置 防水シートや浴槽の設置 脱衣、移動、洗身 入浴中のコミュニケーション 移動介助後、浴槽洗浄、片づけ その他 備品管理 ☆こんな方にお勧め☆ ・ＯＮ/ＯＦFの切り替えが上手な方 ・介護職未経験の方 様々な状態のお客様がいるので、対応力がつきます。どの介護サービスにも必要な「入浴サービスのスペシャリスト」となり、訪問入浴で自信をつけてから他の介護サービスへのチャレンジも可能です。 ☆スタッフからの声☆ 「入浴の重要性」を私たちも日々実感しています！ サービス提供を重ねる度に、どんどん元気になられるお客様にお会いできることが「喜び」になっています。入浴をすることで、お客様の皮膚状態が良くなり皮膚トラブルを防げたり、スタッフと他愛のないお話しをしたり。徐々にお客様の言葉数が増えたり、笑顔になられたりと、心も身体もキレイに保つサービスを提供できることが訪問入浴の魅力です。 【ツクイで働く嬉しいポイント】 土日・祝日給与UP！移動時間も時給発生♪ 年2回、特別手当あり（業績による） 資格取得支援制度あり ツクイ倶楽部の充実（従業員福利厚生制度） 正社員登用制度あり！パートからでもキャリアアップ可 経験不問、同行研修で不安がなくなるまで先輩スタッフが指導 シフト制のため休みの調整可能 日勤中心なので、ワークライフバランスがとりやすい♪ ～育成・研修制度充実～ どんな環境からスタートしても活躍できます！ 安心してスタートできるよう、全ての入社された方へ育成担当者を選任いたします。 半年間の指導とサポート体制を強化し、オンライン研修や階層別・専門職別の研修も行います。 【ツクイの強み！】 ・ツクイは1983年に介護事業を始めて約40年。その経験から、質の高いサービスを提供しています。 ・全国に700ヶ所以上の営業所を展開 ・年2回の特別手当あり(業績による/昨年度実績)・希望休制度(事業所により異なる) ・ツクイオリジナルの福利厚生制度“ツクイ倶楽部” 一例)宿泊費補助(年2泊)･出産祝金･入学祝金･提携スポーツジムの割引利用 ・土日祝日は時給100円アップ！ ・パートの方にもキャリアパス制度あり ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 【[パ]有料老人ホーム　ケアクルー(介護職員)】待遇充実★ココなら長く続けられる！笑顔広がる介護のお仕事 「有料老人ホーム　ケアクルー」 ＼ツクイ・サンシャイン横浜戸塚ではお客様の夢を叶えるケアに挑戦中です／ 「あのひとに会いたかった」「孫の晴れ姿を見たかった」「もう一度自宅に戻りたかった」 お客様が諦めてしまった夢や、叶わないと思っている願いを 職員が一丸となって実現可能な目標に変えて、お客様それぞれの夢に向かってもう一度キラキラと輝いて頂くお手伝いをしています。 【介護職員の仕事】 ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　等 自分の特技や趣味を生かせる職場です。 ピアノが得意なら、お客様の前でピアノ演奏をするもよし！ ダンスが得意なら、ダンスの練習をお客様と一緒にやってもよし。 あなたの個性を生かして、楽しく働きましょう！ 介護付有料老人ホームとは・・・介護保険の許認可を受けた施設で、24時間365日食事や入浴等の介護サービスを施設内で受けられる居住施設です。医療機関との連携を図り、終の棲家として「ターミナルケア（看取り）」を更に強化しています。 試用期間3ヶ月～4ヶ月 【求人詳細】 *――――――――――――――* 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度　2021年「ハタラクエール」に認証されました！ *――――――――――――――* 【ツクイの強み】 ・非常勤にもキャリアパス制度を導入 ・土日祝日は時給100円アップ！ ・年2回特別手当あり（業績による） ・ツクイ独自の福利厚生制度あり まずは、あなたのご希望の働き方をご相談ください。※※新型コロナウイルス対策実施中！※※ 検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。 《求人をご覧いただいたみなさんにもう少しツクイについてご紹介します！》 ■35年を超える歴史 ツクイの介護は1983年に訪問入浴から始まり、 介護に関わる様々なサービスを提供しています。 主力事業である「デイサービス」の事業所数は 500ヵ所を超え、業界でもトップクラス！ ■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活 お客様が住み慣れた地域で自分らしく 最期まで暮らすことができるよう ツクイの事業所は全国47都道府県にあります。 また、認知症サポート、地域行事への参加、 スマホ教室など、地域と連携しながら活動を 行っています。 ■安定した財務基盤 株式会社ツクイホールディングスを中心に、 介護を軸としながら各社事業を展開しています。 介護の実績とノウハウを活かしてこれからも お客様に価値のあるサービスを提供いたします。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 【ケアクルー（介護職員）／パート】夜勤なし★日勤介護職員募集！研修制度があるのでしっかりとフォローいたします★ 「有料老人ホーム　ケアクルー（介護職員）」 ＜お仕事の詳細＞ ・お客様が日常生活を送る為のお手伝い ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ブランクのある方も歓迎いたします。 趣味・特技はレクリエーションやイベントなどで 活かせます！ ★資格はないけれど介護に興味のある方、 ツクイ・サンシャイン川崎宮前で一緒に働いてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護付有料老人ホームとは・・・介護保険の許認可を受けた施設で、24時間365日食事や入浴等の介護サービスを施設内で受けられる居住施設です。医療機関との連携を図り、終の棲家として「ターミナルケア（看取り）」を更に強化しています。 試用期間3ヶ月～4ヶ月 【求人詳細】 *――――――――――――――* 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度　2021年「ハタラクエール」に認証されました！ *――――――――――――――* ツクイに興味を持ったきっかけを、実際に働くスタッフに聞いてみました。 ・親（家族）の介護をきっかけに介護の大切さを知り、介護が必要な人の役に立ちたいと思ったから ・家から自転車（徒歩）で通えるところにツクイの施設があったから ・子供が保育園に行っている間だけ働けるシフトだったから ・子育てがひと段落ついて時間が出来たので、新しいことに挑戦してみたかったから きっかけは様々ですが、良い悪いはありません。 大切なのは誰かを思いやるココロ。 一歩を踏み出して、日本の超高齢化社会を支えていきませんか？ ※※新型コロナウイルス対策実施中！※※ 検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。 《求人をご覧いただいたみなさんにもう少しツクイについてご紹介します！》 ■35年を超える歴史 ツクイの介護は1983年に訪問入浴から始まり、 介護に関わる様々なサービスを提供しています。 主力事業である「デイサービス」の事業所数は 500ヵ所を超え、業界でもトップクラス！ ■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活 お客様が住み慣れた地域で自分らしく 最期まで暮らすことができるよう ツクイの事業所は全国47都道府県にあります。 また、認知症サポート、地域行事への参加、 スマホ教室など、地域と連携しながら活動を 行っています。 ■安定した財務基盤 株式会社ツクイホールディングスを中心に、 介護を軸としながら各社事業を展開しています。 介護の実績とノウハウを活かしてこれからも お客様に価値のあるサービスを提供いたします。 ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。

【仕事内容】 デイサービスにおいて、ご自宅～事業所間の送迎業務です。 使用車両は普通車（フィットクラス）での運転業務、軽介助です。 【施設情報】 神奈川県藤沢市にある 『デイサービスゆうぜん』にて ＜ドライバー＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙,喫煙スペースあり） ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて 一般介護職からの管理職へのキャリアアップを図れます。 ▼当法人のここが自慢！ 社名の「アテンティブ」の意味は「おもてなし」、 「ゆうぜん」は「様々な方とご縁あれ」という意味です。 私たちは“人”が好きで“おもてなし”が好きです。 ご利用者様の今ある笑顔を大切にし、 ゆうぜんが穏やかな笑顔あふれる場所であり続けるよう、 サービス業で培ったおもてなしをスタッフ一丸となり日々提供しています。 自身の両親や祖父母を預けたいと思える場所を提供していきたいと思っています。 そういった想いや考え方に共感していただき、一緒に作り上げていきましょう！ ＜様々な経験を持ったスタッフが活躍中！＞ スタッフは、福祉に限らず様々な職種経験者が集まっています。 それぞれが前職の経験や知識を活かしながら、 日々サービスを改善してよりよい環境になるように取り組んでいます。 スタッフ間で活発な意見を出し合いながら、向上心を持ち、メリハリを持って働いています。 なによりもまずは、自分たちが楽しむ。 楽しい雰囲気は必ずご利用者様にも伝わります。 みんなで協力して働くことを大切にしています。 ＜個人の成長がサービス向上に繋がります！＞ ゆうぜんでは固定概念に縛られることはありません。 法律やコンプライアンスは遵守しながらも、 「前例がないから・・・」 「リスクがあるでしょ・・・」 といった理由で提案を無下にすることはありません。 まず、やってみる。 そういったチャレンジ精神を大事にしています。 スタッフ個々の提案や「やってみたい」を大切にしていますので、個々のスタッフの成長が事業所のサービス向上に繋がっています。 介護の知識やスキルに限らず、社会人としての知識・スキルも同時に高めていけるように一人ひとりに目標設定をしています。 上手くいったことも、上手くいかなかったことも全て経験です。 その経験を活かして個人としても成長できる職場環境の整備を進めています。 ▼求職者様へのメッセージ 成長意欲があり、新しいことにチャレンジができる方を歓迎しています。 だれでも最初は「初心者」であり「未経験者」です。 一つひとつ、できることを増やしていきましょう！ コミュニケーションを取りながら、 ご利用者様によりよいサービスを提供していただける方をお待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 機能訓練型1日デイサービス業務 ■送迎 利用者様を安心安全にお出迎えするために スタッフが車（社用車：日産セレナ）でご自宅まで送り迎えをいたします。 ■運動・機能訓練 身体機能の改善を目指し、 ひとり一人に合った運動や機能訓練指導を行います。 その他、付随業務 入浴・食事：入浴や食事のサポートを行います。 ※未経験のかたは先輩スタッフが丁寧に研修をさせていただきます。 一日のスケジュールを知りたい方は、ぜひお問い合わせください。 ご希望であれば面接の前にご見学だけでも歓迎いたします！ 【施設情報】 神奈川県横浜市港北区にある 『サニタ一日デイサービス港北高田店』にて ＜介護士＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼キャリアパスについて 人事評価制度を取り入れ、 現場のスペシャリストとして活躍することも 施設運営に関わる管理職を目指し、 キャリアアップも可能です。 メンター制度、新人研修、 等級別研修など学びの場が多く設け、 将来の夢をサポートいたします！！ ▼当法人のここが自慢！ サニタグループは調剤薬局、 整骨院、訪問看護など 様々な有資格者との交流があり 多様なコメディカルの中で地域の健康サポートができます。 将来のキャリアも選択が可能で、 利用者様に寄り添いプレイヤーとして プロフェッショナルを目指し 研修や実務を通し自身のスキルアップすることや デイサービス事業は現在も拡大しており、 年内も出店を予定しているため 将来デイサービス事業部の管理者を目指すこともできます！ 「残業少なめ、休みには趣味の時間を作れる！」 「家族との時間を大事にできる！」 そんな会社です！ 『従業員がサニタを選んだ理由』 ・入社3年目Tさん　 「綺麗な施設で、スタッフみんなが笑顔で優しくフォローし合える関係なところです！」 ・昨年9月入社Oさん　 「見学させて頂いた時に、アットホームな雰囲気もあり、 働いているスタッフの明るく優しそうな人柄を見て、ここで是非働きたいと思いました」 ▼求職者様へのメッセージ ・前向きに出来る方法を考えられる方 ・利他の心で行動できる方 お待ちしております。 サニタでは経験年数や技術力よりも 人柄を重視しております。 大切なスタッフと一緒に働くので、 人のために考え行動ができる方を募集しています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 老人保健施設における個別リハビリ、 訪問リハビリ、通所リハビリをお願いします。 ※ご希望の部門があれば考慮致しますのでご相談下さい。 ◆訪問リハビリの移動手段は電気自転車（オレンジ）、 　かわいくてきれいな訪問カーで 　お伺いするので華やかで快適です。 ※訪問カーのカラー：ファッションピンク、 　プレミアムイエロー、スーパーレッド、 　スカイブルー、ライムグリーン ◆入所リハビリ、通所リハビリ、訪問リハビリは 　身体機能のみならず様々な角度から 　ご利用者様の支援を致します。 ◆近隣の中学校やカフェにも出向き、 　地域の交流にも力を入れています。 ◆リハスタッフは１８名おり、 　明るく元気いっぱいに働いています！ 　男女比は１：１です。 ◆医師と看護師との連携が取りやすく、 　情報共有もスムーズです。 【施設情報】 神奈川県横浜市都筑区にある 【都筑シニアセンター】にて 『理学療法士』を募集します！ 【求人備考】 ◆老健で働いたことがある方で面白味を感じたことがない！ 　毎日が退屈であった！こんなことがしたかった！ 　という方は向いています。 ◆経験が浅い方、ブランクのある方、 　既卒の方で働くにあたって 　「私は○○が心配なんです」という不安がある方は 　○○を取り除きますので安心してご相談下さい。 ◆ピンポイントで〇曜日限定の勤務、 　週に１～２回で曜日も都度変更、働き方、 　時間帯などもお気軽にお問い合わせ下さい。 ◆小さなお子様を子育て中でも安心 　お子様の急な体調不良でのお休み、保育園での 　発熱でお迎えに行くための早退など考慮します。 ◆一緒に働くあなたを応援します。 ◆経験者の方でもいきなり業務を任せたり、 　負担をかけたりしません。 　丁寧にあなたの目線に合わせたＯＪＴを進めていきます。 　安心して下さい。 ◆ユニホームの貸与はもちろんのこと、カラーも 　数ある中からチョイスし、髪型、髪色、髭など 　適宜自由な施設です。 ◆短時間の勤務もＯＫ！ダブルワークもＯＫ！ ◆なんてったって離職率が低いのが自慢！ ◆雇用条件により、有給休暇、休憩時間に変動あり。 ▼施設利用者定員数 入所：163床 　　 ▼平均介護度 平均介護度3～4 　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代から50代の職員がおり、 幅広い年齢層の方が勤務しています。 　　 ▼施設内の受動喫煙対策 事業所内禁煙、喫煙スペースあり 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 食事支援、服薬支援、夜間巡回、日誌作成等を含む生活支援全般 【施設情報】 神奈川県横浜市栄区にある 【ソイル栄】にて 『支援員』を募集します！ 【求人備考】 マイカー通勤について：駐車場は自己契約自己負担 （バイク・自転車は可） 有給休暇・社会保険加入は法定どおり 　　 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ 法人の理念は 「安心して託される施設となり、個の人生を支援する。」です。 今まで採用した職員には、 未経験、経験が浅い者もおります。 知的障がい者を有する利用者の 総合的支援をすることが求められます。 理念の前段では障がい者の家族への信頼、 後段は職員のメインの障がい者、 一人一人の人生を応援していく仕事です。 この仕事をしていく上では、 愛情・人権擁護・思い遣りの心が ベースに有る必要があります。 内外の研修、OJT等を駆使して 平成5年から約30年積み上げてきた研修方法で 温かく成長を援助しています。 　 ▼キャリアパスについて 当法人のキャリアパスは、 福祉関連の国家資格や専門資格の取得により、 ①資格種類や数により資格手当に反映します。 ②支援員の専門性の獲得により上位の役職に採用します。 ③法令遵守・専門支援力・マネージメント力・人間力等の総合力で管理職に抜擢します。 このような職員になる努力をする職員には道が開けています。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設入館時の検温 　 ▼受動喫煙対策 事業所内外禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ 業務の対象が知的障がい者です。 発達年齢が幼児期の方が多く、 見た目の体格や年齢とは知的能力が異なります。 この差異を十分理解し、 愛情・優しく思い遣りの心の在る方と共に 仕事をしたいと思います。 職員はチームで業務を行いますので チームワークを大切にして貰える方と 一緒に仕事をしたいと思っています。 利用者さん家族、地域の皆さんに愛され、 愛す施設を一緒に作っていきましょう。 皆様のお出でをお待ちしています。 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆利用者数10人以下の小規模デイサービスにおける介護業務 利用者様は手作りの器具や オリジナルの脳トレ、パズルなど 様々な小道具を使って体と頭をほぐします。 それらの活動のサポートしていただくのが主なお仕事です！ 　 ・カラオケ、麻雀、将棋、 　花札などのレクリエーション、 　干渉波やウォーターベッドマッサージ機、 　岩盤浴、下肢の運動などの介助 ・昼食の準備 ・送迎業務（運転可能な方のみ、手当支給あり） 　 ※ご自身が持っている能力が業務にプラスになれば手当が支給されます（例：PCスキルなど） 【施設情報】 神奈川県川崎市多摩区にある 【すてきな介護 ハートすてっき】にて 『介護職』を募集します！ 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ ・固定概念に囚われない介護の在り方・働き方 　 ▼キャリアパスについて ・経営のプロによる経営指南 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 　 ▼受動喫煙対策 事業所内禁煙、喫煙スペースあり 　 ▼求職者様へのメッセージ ・元気で明るく、固定概念に囚われない方　 ・柔軟な発想を持っている方 お待ちしております！ 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 訪問看護師・理学療法士・作業療法士 ▼勤務地は以下の3ヶ所 ・港南区上大岡 ・戸塚区矢部町 ・金沢区泥亀 ▼アクセス 港南区／各線「上大岡駅」より徒歩5分 戸塚区／各線「戸塚駅」より徒歩5分 金沢区／京浜急行電鉄「金沢文庫駅」より徒歩5分 いずれも駅から徒歩圏内で通勤便利。 通いやすさも無理なく続けるポイントです！ 【施設情報】 神奈川県横浜市港南区にある 【日本財団在宅看護センター横浜】にて 『看護師・PT・OT』を募集します！ ▼利用者の平均介護度について 平均介護度3 　　　 ▼1日の訪問件数例 1日に5～6件ほどのご自宅を訪問します（1件あたり30～90分ほど） ▼訪問時の移動手段 社用車 ▼スタッフの年齢層や男女比について 23～72歳　女性が6割程度。40代のスタッフが中心となって活躍してくれています。 ▼受動喫煙対策について 事業所禁煙 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 　　　　 ▼担当件数 ケアマネ1人あたり35人程度 　　　 ▼事業所のここが自慢！ 他職種（看護師・PT・OT・ST・ｹｱﾏﾈｰｼﾞｬｰ）が協働、 常に意見交換しながら仕事を進められます。 ▼求職者様へのメッセージ ・明るい方 ・協調性のある方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております！ 地域に愛される事業所を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・訪問看護 ・書類作成 【施設情報】 神奈川県横浜市栄区にある 【あうる訪問看護リハビリステーション本郷台サテライト】にて 『言語聴覚士』を募集します！ 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ 研修をしっかり行いますので、 未経験でも大丈夫です。 　 ▼キャリアパスについて 独自の評価制度により キャリアアップを支援します。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 　 ▼受動喫煙対策 事業所内禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ ・自分の生活も大切にしながら、 　この仕事にやりがいをもって働ける方 お待ちしております！ ご利用者様の住みやすい地域を一緒に作っていきましょう！ 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎訪問介護事業所における登録ヘルパー業務 ご利用者の自宅に訪問しての身体介助・生活援助。 ※上記の業務は未経験者でも大丈夫です。 【施設情報】 神奈川県川崎市川崎区にある 【地域サービスセンター ことぶき】にて 『訪問介護員』を募集します！ 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ 1日の所定労働時間が7時間30分で 年間の休日も120日以上のため、プライベートも充実◎ また階層別の研修の内部研修から 外部研修への参加、 オンラインを使用しての研修と研修制度も充実しております。 　 ▼キャリアパスについて 多種多様な事業を運営する法人なので、 他事業所を経験しながら、 スキルアップしていくことができます。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 面接時パーテーション・換気・マスク着用 　 ▼受動喫煙対策 喫煙スペースあり 　 ▼求職者様へのメッセージ ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・みんなで一緒に仕事をしていくことが好きな方 ・色々なことにチャレンジしていきたい方 ・失敗を人のせいにするのではなく、 　一緒に改善策を考える方 お待ちしております！ 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 19名定員デイサービス施設の介護業務。 食事や入浴、清掃、レクレーションなどの支援。 夜勤なし／未経験者歓迎 【施設情報】 神奈川県相模原市緑区にある ケアセンター勇気凜凜にて 『介護職・ヘルパー』を募集します！ ▼ご利用者様定員数 通所介護：定員19人（通常規模） ▼施設の平均介護度について 2～4 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30代、50代、60代 ▼受動喫煙対策について 敷地内禁煙 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い事業所にしていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 施設内の入居者様へ訪問介護を提供いたします。 【施設情報】 神奈川県横浜市鶴見区にある 【ピアホーム鶴見】にて 『介護職』を募集します！ 【法人情報】 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 　 ▼受動喫煙対策 事業所内禁煙 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 有料老人ホーム入居者の介護全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・住環境整備（食堂等の簡単な清掃） ＊楽しい暮らしの提供と入居者様の夢をかなえるお手伝い ※雇用期間の定めあり（12ヶ月・原則更新） 【施設情報】 神奈川県横浜市泉区にある 【アプルール横浜いずみ】にて 『介護職/ヘルパー』を募集します！ 　　　　 【法人情報】 　 ▼当法人のここが自慢！ オンラインを用いた研修に力を入れており、 介護の研究者・探究者をスタッフミッションにしています。 各施設にホーム犬（保護犬）が居り社会貢献活動を行っています。 そのため犬好きの集まる会社になっています。 　 ▼キャリアパスについて 社内資格があり資格取得後、 IT業務にチャレンジする事が出来ます！ 管理職を目指す・他事業・多職種に移動など働き方を選ぶことができます。 　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 検温・手指消毒・体調確認・マスクの着用・換気 　 ▼受動喫煙対策 事業所内禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ 人が好きで、ご利用者様のことを 家族の様に考える事が出来る方と一緒に働きたいと思っています。 保護犬活動も行っていますので、 ワンちゃんが好きな方も大歓迎です。 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎定員9名の住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 【施設情報】 神奈川県横浜市神奈川区にある 【住宅型有料老人ホーム　オアシス】にて 『介護職』を募集します！ ▼ご利用者様定員数 小規模の施設　12名 ▼平均介護度 平均介護度4 　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30代中心です。 　　 ▼夜勤帯スタッフ体制について 仮眠あり ▼受動喫煙対策について なし ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼施設のここが自慢！ アットホーム ▼求職者様へのメッセージ 明るく責任感のある方力を貸してください ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般 ・健康管理（バイタルチェック・観察など） ・衛生管理 ・適切な医療処置、緊急時の対応 ・日常生活の援助 など 【施設情報】 神奈川県相模原市緑区にある 【ケアガーデンさがみ湖】にて 『准看護師』を募集します！ ■施設概要 定員：入所80名 居室：全室個室 【求人備考】 ＊雇用期間4ヶ月以上 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 1：施設でのケアマネ業務（専任） ※週1～2日の勤務 2：施設でのケアマネ業務と介護職（兼務） ※1もしくは2での雇用となります ※雇用期間の定めあり 1年（原則更新） 【施設情報】 神奈川県高座郡寒川町にある 【グループホーム寒川かえで園】にて 『ケアマネジャー』を募集します！ ※受動喫煙対策あり（喫煙スペースあり） 介護事業「大樹の空」では、 生活リハビリ中心の自立支援ケアと 地域ぐるみのふれあいを大切にしております。 グループホームは少人数の家庭的な雰囲気です。 私たちは自立した生活を送ることができるようお手伝いしています。 ▼利用者定員数 2ユニット18名 ▼スタッフ構成 管理者　常勤（兼務）1名 計画作成担当者　非常勤（兼務）1名 介護職員　常勤（専従）3名 介護職員　非常勤（兼務）8名 30代から70代まで幅広く活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 基本的にワクチン３回接種済 ▼求職者の方へメッセージ 認知症の方が過ごしやすい環境を整え、 幸福感・満足感のある生活を実現できるよう サポートしております。 ・明るくて前向きな方 ・利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 一緒に安心して過ごせる ホームづくりを目指して働きませんか？ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・高齢者のバイタル・体調管理業務 ・運動の補助 ※パソコン入力が中心 ▼1日の流れ 利用者様を車で事業所へお連れし →バイタル計測 →準備運動・口腔・嚥下体操 →筋力強化・歩行バランス改善運動 →自動車で自宅へ送り届け 【施設情報】 神奈川県茅ヶ崎市にある 【デイサービスリハプロ茅ヶ崎】にて 『准看護師』を募集します！ ▼平均介護度 要支援2 　　 ▼施設のここが自慢！ 運動機能改善を主目的としているので、 運動機能が改善した利用者様から 感謝され、やりがいを感じられる職場です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 おむつ交換や食事介護はありませんし、 夜勤もなくほぼ時間通りに帰宅できます。 職員の年齢は20代から50代までです。 　　 ▼求職者様へのメッセージ 当施設は、運動機能が低下した 高齢者様を対象としていますので、 利用者様の尊厳を大切にし、 明るく、親切な人を求めています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・高齢者のバイタル・体調管理業務 ・運動の補助 ※パソコン入力が中心 ▼1日の流れ 利用者様を車で事業所へお連れし →バイタル計測 →準備運動・口腔・嚥下体操 →筋力強化・歩行バランス改善運動 →自動車で自宅へ送り届け 【施設情報】 神奈川県茅ヶ崎市にある 【デイサービスリハプロ茅ヶ崎】にて 『正看護師』を募集します！ ▼平均介護度 要支援2 　　 ▼施設のここが自慢！ 運動機能改善を主目的としているので、 運動機能が改善した利用者様から 感謝され、やりがいを感じられる職場です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 おむつ交換や食事介護はありませんし、 夜勤もなくほぼ時間通りに帰宅できます。 職員の年齢は20代から50代までです。 　　 ▼求職者様へのメッセージ 当施設は、運動機能が低下した 高齢者様を対象としていますので、 利用者様の尊厳を大切にし、 明るく、親切な人を求めています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 送迎 身体介護 運動や体操の提供、付添、見守り、記録、送迎など ※雇用期間の定めなし ▼ご利用者様定員数（施設規模） 午前中29人　・　午後29人 ▼施設の平均介護度について 要支援2~要介護1程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 28歳から57歳。女性が7割程度。 ▼施設のポイント 明るく活気のある雰囲気が自慢です。 マンションの1室を職員の休憩室兼更衣室としているため、 ゆっくり休憩することができる環境にあります。もちろん職員の定着率も高いです。 ▼求職者様へメッセージ 福祉の仕事に対するイメージが身体介護や入浴介助、オムツ交換などとなりがちですが、 当所の業務ではリハビリの提供が主な目的のため、 一緒に運動を楽しみたい方や明るく元気な方と一緒に働きたいと思っています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎デイサービスで送迎車の運転 ご利用者様の移動、介助、 車両への乗り降り介助にも、 車両チャックや給油、洗車などのお手伝い ※雇用期間の定めなし 【施設情報】 神奈川県横浜市青葉区にある 【横浜市さつきが丘地域ケアプラザ】にて 『デイサービスドライバー』を募集します！ ▼利用者定員数 利用定員　35名 ▼スタッフ構成 生活相談員　2名 看護職員　4名 介護職員　10名 機能訓練指導員　4名 事務員　10名 介護支援専門員　5名 （うち主任介護支援専門員　1名） ▼施設について 平成11年12月に横浜市青葉区に開設。 地域の方に、住み慣れた土地で いつまでも暮らしていただきたいという思いで 施設の運営を行っております。 ▼求職者の方へメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 同社にて看護職をお任せします。 【施設情報】 神奈川県川崎市幸区にある 『きらら川崎小倉』にて ＜正看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼事業内容 高齢者支援・介護・保育事業 ※全国119事業所展開中（11/1現在） ▼従業員数 社員数：2,156名（11/1現在） ▼求職者の方へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 デイサービスでの必要な介助の提供 ＜具体的には…＞ ・機能訓練の補佐 ・車でのご利用者様の送迎業務（送迎は普通車） ・入浴介助（負担の少ない機械浴槽です） ※活動エリア：都筑区内中心 【求人備考】 ＊雇用条件により加入保険、有給休暇日数に変動あり。 【施設情報】 神奈川県横浜市都筑区にある 『ベルーガヘルスケアサロン都筑ふれあいの丘』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　横浜市都筑区に新しく開設した 　　　　高齢者介護を行うベルーガです！ 　--------------------------------------------------------- ベルーガとは、シロイルカの事でギリシャでは このベルーガが"幸せを呼ぶ"とされています。 私たちもこのベルーガの名前に恥じないよう、 介護・看護のプロフェッショナルとして、 皆様の生活の支援をしていき "幸せ"な時間を一緒に作れればと願っております。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　＜ベルーガの基本理念＞ ◎今を大切に支援します ◎個人を大切に支援します ◎笑顔を大切に支援します ◆---------------------------------------------------------◆ 《従業員数》 企業全体：28人 就業場所：8人 うち女性：6人 うちパート：6人 《事業内容》 介護保険での居宅介護サービス事業。 《会社の特長》 新規開設によりスタートし、 地域に密着した介護事業を目指していきます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼当法人のここが自慢！ 無資格の方でも、研修費用全額補助で 働きながら資格取得ができます。 実務者研修も全額補助なので、 当社で未経験から働き、 介護福祉士を取得した職員さんもいます！ ▼求職者様へのメッセージ 理念である、笑顔を大切に 一緒に働ければと思っています。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 デイサービスでの必要な介助の提供 ＜具体的には…＞ ・機能訓練の補佐 ・車でのご利用者様の送迎業務（送迎は普通車） ・入浴介助（負担の少ない機械浴槽です） ※活動エリア：都筑区内中心 【求人備考】 ＊雇用条件により加入保険、有給休暇日数に変動あり。 【施設情報】 神奈川県横浜市都筑区にある 『ベルーガ横浜』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　横浜市都筑区に新しく開設した 　　　　高齢者介護を行うベルーガです！ 　--------------------------------------------------------- ベルーガとは、シロイルカの事でギリシャでは このベルーガが"幸せを呼ぶ"とされています。 私たちもこのベルーガの名前に恥じないよう、 介護・看護のプロフェッショナルとして、 皆様の生活の支援をしていき "幸せ"な時間を一緒に作れればと願っております。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　＜ベルーガの基本理念＞ ◎今を大切に支援します ◎個人を大切に支援します ◎笑顔を大切に支援します ◆---------------------------------------------------------◆ 《従業員数》 企業全体：28人 就業場所：28人 うち女性：22人 うちパート：25人 《事業内容》 介護保険での居宅介護サービス事業。 《会社の特長》 新規開設によりスタートし、 地域に密着した介護事業を目指していきます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼キャリアパスについて 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 ▼当法人のここが自慢！ 無資格の方でも、研修費用全額補助で 働きながら資格取得ができます。 実務者研修も全額補助なので、 当社で未経験から働き、 介護福祉士を取得した職員さんもいます！ ▼求職者様へのメッセージ 理念である、笑顔を大切に 一緒に働ければと思っています。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 デイサービスにおける看護業務および 機能訓練業務を担当していただきます。 主にご利用者の健康管理、バイタルチェック、 状態観察、介護職員等と協力してリハビリや機能訓練業務です。 【求人備考】 ＊加入保険・年次有給休暇は雇用条件により法定どおり適用 ＊車・ﾊﾞｲｸ・自転車通勤：可(駐車・駐輪場無料) 【施設情報】 神奈川県茅ヶ崎市にある 『ブルーミングケア茅ヶ崎萩園』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙,喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：24人 就業場所：24人 うち女性：18人 うちパート：23人 《事業内容》 デイサービス施設の運営 《会社の特長》 私たちが運営する 「ブルーミングケア茅ケ崎萩園」は、 昨年７月にオープンしました。 バリアフリーはもちろん、 全室個室の宿泊にも対応している ワンランク上のデイサービスです。 ▼施設利用者定員数 デイサービス：定員20名、夜間9名 ▼平均介護度 全体で平均3程度です。 車いすの方もおられるので、抱え上げる仕事もあります。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30代～50代、女性が8割程度です。 40代のスタッフが中心となって活躍してくれています。 ▼介護業務を兼務する時間 あり（週20時間以内） ▼キャリアパスについて 本人の意思により、 「上位資格を取得し現場のスペシャリストとして活躍する」 「施設運営に関わる管理職を目指す」 「新規事業の立上げに関わる」 などを選択できます。 ▼施設のここが自慢！ ご利用者様のことはもちろん、 ご利用者様の家族のことも考えます。 型にはまった対応ではなく臨機応変に対応し、 できないと断らず、どうしたらできるかを考えます。 ▼求職者様へのメッセージ ・声の大きい方 ・明るい方 ・ホスピタリティのある方 お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。