グループホームの土日のみOK の介護求人

【仕事内容】 居室の整理整頓、就寝介助、夜間の巡回・ナースコール対応、起床介助などをメインに行っていただきます。 最初は先輩スタッフがマンツーマンでご指導しますので、未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を覚えていただくスピードは違いますので、一つひとつ丁寧に指導し、じっくりと習得していただき、徐々に独り立ちしていただきます。 【一日の流れの例（夜勤）】 ・16：00　出勤・情報共有 ・17：00　居室整頓 ・19：00　歯磨きのサポート　 ・19：30　就寝のサポート（お着換え） ・22：00　巡回・ナースコール対応 ・5：00　朝食作り ・6：00　起床介助（洗顔・歯磨き・お着換え） ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　介護記録作成 ・10：00　業務引継ぎ・退勤 ◎1ユニット9名のみを担当していただくので、有料老人ホーム等と比べて業務負担は少ないと思います。 ◎1日2時間の休憩は、しっかりとっていただいています。 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『グループホーム千歳烏山』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 介護施設での夜勤専従のお仕事です！ 週1回〜OK、ダブルワーク活躍中！ もう少し働きたい方におススメ♪処遇改善手当をアップ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　26人 ●平均年齢　50．4歳 ・20代　　　　1人 ・30代　　　　7人 ・40代　　　　2人 ・50代以上　16人 ・60代以上　　9人 ●女性　　20人　　●男性　　　6人　 ●正社員　　3人　　●パート　23人 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 居室の整理整頓、就寝介助、夜間の巡回・ナースコール対応、起床介助などをメインに行っていただきます。 最初は先輩スタッフがマンツーマンでご指導しますので、未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を覚えていただくスピードは違いますので、一つひとつ丁寧に指導し、じっくりと習得していただき、徐々に独り立ちしていただきます。 【一日の流れの例（夜勤）】 ・16：00　出勤・情報共有 ・17：00　居室整頓 ・19：00　歯磨きのサポート　 ・19：30　就寝のサポート（お着換え） ・22：00　巡回・ナースコール対応 ・5：00　朝食作り ・6：00　起床介助（洗顔・歯磨き・お着換え） ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　介護記録作成 ・10：00　業務引継ぎ・退勤 ◎1ユニット9名のみを担当していただくので、有料老人ホーム等と比べて業務負担は少ないと思います。 ◎1日2時間の休憩は、しっかりとっていただいています。 【施設情報】 東京都杉並区にある 『グループホーム下高井戸』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 介護施設での夜勤専従のお仕事です！ 週1回〜OK、ダブルワーク活躍中！ もう少し働きたい方におススメ♪処遇改善手当をアップ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　13人 ●平均年齢　43．9歳 ・20代　　　　3人 ・30代　　　　3人 ・40代　　　　3人 ・50代以上　　4人 ●女性　　10人　　●男性　　　3人　 ●正社員　　3人　　●パート　10人 【グループホーム下高井戸はこんな施設です♪】 ● 笑顔多く穏やかな職場 ● 職員間の連携がしっかりしています！ ● グループホームなので、認知症の方への接し方を学べます ● 都内とは思えない、自然に囲まれた施設♪ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝9時から夕方6時までのお仕事です。 体操やレクリエーションの補助、昼食の介助、入浴の介助などをメインに行っていただきます。 【一日の流れの例（日勤）】 ・9：00　朝礼 ・情報共有 ・10：00　体操・水分補給 ・10：30　昼食のサポート（部屋の移動・配膳） 〜　休　憩　〜 ・14：00　イベント・レク 　イベントやレクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供 （一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　介護記録作成 ・17：00　夕食のサポート（配膳・服薬介助） ・18：00　業務引継ぎ・退勤 【施設情報】 神奈川県横浜市泉区にある 『グループホーム泉』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 【施設の人員状況】 ●従業員数　　33人 ●平均年齢　51．5歳 ・20代　　　　4人 ・30代　　　　2人 ・40代　　　　8人 ・50代以上　19人 ●女性　　27人　　●男性　　　6人　 ●正社員　　2人　　●パート　31人 【グループホーム泉はこんな施設です♪】 ● みんな明るく優しく、アットホームな雰囲気です！ ● 何事にも一生懸命 ● 休みが取りやすく、プライベートも充実 ● 職員の交流の場があります♪ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 昼の11時〜夜の8時までのお仕事です。 ご入居者様へのアクティビティの提供、生活介助、夕食作り、見守りなどをメインに行っていただきます。 【一日の流れの例（遅番）】 ・11：00　出勤・情報共有 ・12：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　イベント・レクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　〜休憩〜 ・16：00　食事作り ・17：30　夕食のサポート（配膳・服薬介助） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　業務引継ぎ・退勤 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『グループホーム千歳烏山』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 20時までの遅番業務。昼からおの仕事！ 無資格未経験の方・ブランクのある方も活躍中。無料で資格取得。処遇改善手当をアップ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　26人 ●平均年齢　50．4歳 ・20代　　　　1人 ・30代　　　　7人 ・40代　　　　2人 ・50代以上　16人 ・60代以上　　9人 ●女性　　20人　　●男性　　　6人　 ●正社員　　3人　　●パート　23人 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝7時30分から夕方4時30分までのお仕事です。 起床介助、朝食の介助、入浴の介助、イベントの補助などをメインに行っていただきます。 【一日の流れの例（早番）】 ・7：30　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（配膳・服薬介助） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　散歩・買物のサポート ・12：00　〜休憩〜 ・13：00　お薬の管理 ・14：00　イベント・レクリエーション 　　イベントやレクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供 （一緒にテレビを見たりもします。） ・16：30　退勤 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『グループホーム千歳烏山』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 朝7時30分からの早番業務。シニア層も活躍中！ 無資格未経験の方・ブランクのある方も活躍中。無料で資格取得。処遇改善手当をアップ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　26人 ●平均年齢　50．4歳 ・20代　　　　1人 ・30代　　　　7人 ・40代　　　　2人 ・50代以上　16人 ・60代以上　　9人 ●女性　　20人　　●男性　　　6人　 ●正社員　　3人　　●パート　23人 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 グループホームでの夜勤のお仕事です。 夜勤スタッフは施設内の巡回、夜間のケア、翌日のための準 備(朝食作り)、緊急時の対応などを行っていただきます。 勤務日数・曜日希望等はお気軽にご相談ください。 【施設情報】 東京都練馬区にある 【サンハート南大泉　グループホーム】にて 『介護職夜勤専従（パート）』を募集します！ ・利用者登録18名 （9名＋9名の2ユニット） ・平均介護度3.8 ・正社員パート比率　正社員5:パート15 ・職員男女割合　4:16 ・職員年齢層　20代後半～60代 【教育・研修制度充実】 サンハート南大泉GHでは充実した研修制度と先輩からの手厚 い指導により無資格・未経験の方からでも介護の業務を一から 覚えることが可能です。 20代後半～60代の幅広いスタッフの職員が在籍しており正社員 ・パートの垣根も低いので、すぐになじみやすい環境でもあり ますので、やる気のある方はぜひご応募ください！ 【職場環境と雰囲気】 平均介護度3.8の利用者様18名(9名＋9名の2ユニット)のお世話を して頂きます。若手職員からベテラン職員まで風通しの良い職場 で、日中は3～4名体制で、職員同士協力しながら利用者のサポー トを行っております。職員同士の距離も近く、相談や質問なども 気軽にできる環境です！ 【働き方・残業について】 平均残業時間は月10時間未満で、夜間帯の時間を対応していただ きます。 夜間は1名体制になりますが別ユニットや併設の事業所にも夜勤者 がおりますので、ご安心ください！有給取得も100％可能！ 週5日の勤務も可能になります！ 【資格取得をサポート】 介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種 「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。 やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。 働きながら学んで、資格を手に入れるチャンス！日の出医療福 祉グループならではの見逃せない求人です。 ぜひこの機会にご応募ください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 夜勤介護スタッフ 主にご利用者様の介護・生活支援等を行っていただきます。 利用者最大9名(職員1名に対し) 神奈川県川崎市麻生区にある介護施設 【グループホーム百合丘】にて 夜勤専従介護職を募集します！ ★週1～OK◎週3で月給18万円以上★やりがい十分♪年齢不問 シフトの融通が効くのでダブルワーク歓迎。 ご利用者様は最大9名様まで。 主な業務は見守りです。 また、トイレ介助と簡易朝食等のお世話が中心です。 体力的な負担は大きな施設と比べて少なめです。 ★こんな方も大歓迎!★ 経験が少ない方、自信がない方 ブランクがある方 資格やスキルを身につけたい方 《だんらんの家だからもらえた「ありがとう」》 デイサービスで働くスタッフにとって一番の励みになるのが、 利用者様やご家族からいただく反応や言葉。 座談会に集まってくれた皆さんが嬉しかったこと、聞いてみました。 ▼▼▼ 以前働いていた施設に比べると、 だんらんの家は利用者様との距離がすごく近くて、 一人ひとりの希望を聞くことができるんですよ。 例えば過去に利用者様が好きだったことをレクに取り入れてみたり。 「デイサービスに行きたくない!」という方が、 フラワーアレンジメントが好きだと聞いてやってみたら、 そこから来ていただけるようになって、 外にも出られるようになって…そんな声がとても多いです。 ご家族様からも「うちのおばあちゃん、すごい笑顔が多くなってね～」って言われます。 そういう変化を感じられるのが一番のやりがい。 ご利用者様が喜ぶことは何でもやっていける事業所なので、それがとても嬉しいです。

【仕事内容】 主にご利用者様の介護・生活支援等を行っていただきます。 利用者様3名に対し職員1名 神奈川県川崎市麻生区にある介護施設 【グループホーム百合丘】にて 介護職を募集します！ ★研修体制がしっかりしているので未経験でも安心して働けます♪ グループホームの正社員募集です。 ご利用者様は最大9名様まで。 ご利用者様のお世話が中心です。 利用者様3名に対し職員1名での対応ですので、 体力的な負担は大きな施設と比べて少なめです。 ★こんな方も大歓迎!★ 経験が少ない方、自信がない方 ブランクがある方 資格やスキルを身につけたい方 《だんらんの家だからもらえた「ありがとう」》 デイサービスで働くスタッフにとって一番の励みになるのが、 利用者様やご家族からいただく反応や言葉。 座談会に集まってくれた皆さんが嬉しかったこと、聞いてみました。 ▼▼▼ 以前働いていた施設に比べると、 だんらんの家は利用者様との距離がすごく近くて、 一人ひとりの希望を聞くことができるんですよ。 例えば過去に利用者様が好きだったことをレクに取り入れてみたり。 「デイサービスに行きたくない!」という方が、 フラワーアレンジメントが好きだと聞いてやってみたら、 そこから来ていただけるようになって、 外にも出られるようになって…そんな声がとても多いです。 ご家族様からも「うちのおばあちゃん、すごい笑顔が多くなってね～」って言われます。 そういう変化を感じられるのが一番のやりがい。 ご利用者様が喜ぶことは何でもやっていける事業所なので、それがとても嬉しいです。

【仕事内容】 朝の入居者の食事の盛り付け・片付け、 簡単な調理をお任せいたします 経験なくても指導いたします。 【施設情報】 北海道旭川市にある 【グループホーム忠和】にて 『介護職』を募集します！ ▼平均介護度 平均介護度3.3 　 ▼施設内の受動喫煙対策 屋外にて喫煙可 　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 抗原検査キット使用後面接 　　 ▼施設のここが自慢！ 定年は65歳ですが体力とやる気があれば継続可能です。 現在、60歳以上の方多数働いています。（7名）　 また、10年以上勤続の職員も多数います。（8名） 経験がない方も ベテランの職員が優しく指導しますので、 働きながら知識や技術の習得ができます。 ※１年勤務経過後、中退共加入掛金当社負担。 　　 ▼求職者様へのメッセージ 無資格の方は認知症介護基礎研修受講できます。 経験がなくても指導いたしますので、ご安心ください◎　　　 明るく、楽しく、元気に働ける方大歓迎です。 お待ちしております。 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 居室の整理整頓、就寝介助、夜間の巡回・ナースコール対応、起床介助などをメインに行っていただきます。 最初は先輩スタッフがマンツーマンでご指導しますので、未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、経験者も安心してお仕事が始められます。 人によってお仕事を覚えていただくスピードは違いますので、一つひとつ丁寧に指導し、じっくりと習得していただき、徐々に独り立ちしていただきます。 【一日の流れの例（夜勤）】 ・16：00　出勤・情報共有 ・17：00　居室整頓 ・19：00　歯磨きのサポート　 ・19：30　就寝のサポート（お着換え） ・22：00　巡回・ナースコール対応 ・5：00　朝食作り ・6：00　起床介助（洗顔・歯磨き・お着換え） ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　介護記録作成 ・10：00　業務引継ぎ・退勤 ◎1ユニット9名のみを担当していただくので、有料老人ホーム等と比べて業務負担は少ないと思います。 ◎1日2時間の休憩は、しっかりとっていただいています。 【施設情報】 神奈川県横浜市泉区にある 『グループホーム泉』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 介護施設での夜勤専従のお仕事です！ 週1回〜OK、ダブルワーク活躍中！ もう少し働きたい方におススメ♪処遇改善手当をアップ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　33人 ●平均年齢　51．5歳 ・20代　　　　4人 ・30代　　　　2人 ・40代　　　　8人 ・50代以上　19人 ●女性　　27人　　●男性　　　6人　 ●正社員　　2人　　●パート　31人 【グループホーム泉はこんな施設です♪】 ● みんな明るく優しく、アットホームな雰囲気です！ ● 何事にも一生懸命 ● 休みが取りやすく、プライベートも充実 ● 職員の交流の場があります♪ 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 朝の10時30分〜夜の7時30分までのお仕事です。 ご入居者様へのアクティビティの提供、生活介助、夕食作り、見守りなどをメインに行っていただきます。 【一日の流れの例（遅番）】 ・11：00　出勤・情報共有 ・12：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　イベント・レクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　〜休憩〜 ・16：00　食事作り ・17：30　夕食のサポート（配膳・服薬介助） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　業務引継ぎ・退勤 【施設情報】 神奈川県相模原市緑区にある 『グループホーム城山』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 20時までの遅番業務。昼からおの仕事！ 無資格の方は無料で初任者研修を受講☆ 受講時も時給と交通費を神奈川県から支給☆ 土日が可能な方歓迎！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【「神奈川県 介護人材マッチング支援事業」の対象求人】 ・無資格の方は、働きながら無料で初任者研修が受講できます。 ・週2日は資格取得のための講座を受講、週1日〜3日を施設で介護業務に従事します。 ・講座受講の時間も神奈川県から時給1,180円が支給されます。 ・講座受講時の交通費（実費）も神奈川県から支給されます。 ・無資格・未経験から介護職にチャレンジしたい方にはピッタリの働き方です！ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　20人 ●平均年齢　　49歳 ・20代　　　　2人 ・30代　　　　3人 ・40代　　　　7人 ・50代以上　　8人 ●女性　　15人　　●男性　　　5人　 ●正社員　　2人　　●パート　18人 【グループホーム城山はこんな施設です♪】 ● 自然溢れる相模原の立地！ ● アットホームなので、ゆったり働きながら入居者様と一日を送れます ● 幅広い世代の職員が、様々なライフスタイルに合わせて働いています♪ ● 職員の交流の場があります（参加不参加は自由！） 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 グループホームのご利用者様9名（1ユニット）のケアプランの作成をお任せします。 ホーム内にはケアマネジャーもおりますので、計画作成業務の経験がない方も丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 計画作成業務以外の時間には、担当するユニット9名の方の食事・入浴・排泄の介助など介護業務をお任せします。 （週2日までの勤務の場合は、計画作成業務のみになります） ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『グループホーム千歳烏山』にて ＜計画作成担当者 兼 介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ グループホームでの計画作成業務と介護業務をお任せします（週2日までの勤務の場合は計画作成業務のみ）。認知症介護実践者研修の修了者が対象です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　２６人 ●平均年齢　５０．４歳 ・２０代　　　　１人 ・３０代　　　　７人 ・４０代　　　　２人 ・５０代以上　１６人 ・６０代以上　　９人 ●女性　　２０人　　●男性　　　６人　 ●正社員　　３人　　●パート　２３人 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 グループホームのご利用者様9名（1ユニット）のケアプランの作成をお任せします。 ホーム内にはケアマネジャーもおりますので、計画作成業務の経験がない方も丁寧に指導させていただきますので、ご安心ください。 計画作成業務以外の時間には、担当するユニット9名の方の食事・入浴・排泄の介助など介護業務をお任せします。 （週2日までの勤務の場合は、計画作成業務のみになります） ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 【施設情報】 東京都調布市にある 『グループホーム調布』にて ＜計画作成担当者 兼 介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ グループホームでの計画作成業務と介護業務をお任せします（週2日までの勤務の場合は計画作成業務のみ）。認知症介護実践者研修の修了者が対象です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【施設の人員状況】 ●従業員数　　２２人 ●平均年齢　５５．４歳 ・２０代　　　　０人 ・３０代　　　　３人 ・４０代　　　　４人 ・５０代以上　１５人 ●女性　　２１人　　●男性　　　１人　 ●正社員　　３人　　●パート　１９人 【グループホーム調布はこんな施設です♪】 ● 家庭的な雰囲気の中で楽しみながらお仕事をして頂けます ● 緑が多く、地域に根差した施設です ● 職員との情報共有や、研修で勉強になる事がたくさんあります 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。