看護師・准看護師の東京都の週2～OK の介護求人

【仕事内容】 ◎1日型リハビリデイの看護師 nagomiプラスは”在宅生活を いつまでも”をコンセプトに、 リハビリに特化した一日のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様の健康状態の把握と記録、見守り ・入浴後の処置、バイタルチェック ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・服薬の補助 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア清掃 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：5～6名 ・看護師：2名 ・ドライバー：1～2名 ◎ご利用者様の平均介護度 要介護度　2.4位 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都大田区にある 『リハビリデイサービス nagomiプラス 大森店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 在宅生活をいつまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiプラスは、 「在宅生活の継続」をコンセプトとした、 食事・入浴付きの生活リハを中心とした 一日のリハビリデイサービスです。 要介護認定を受けられたご高齢者は、 在宅での生活機能 （移動・入浴・トイレ・食事等）が低下し、 ご家族の介護負担も高くなります。 その状態が継続、悪化することで 施設入所も選択せざるを得なくなります。 しかし、ご本人もご家族も、 できることならば ”住み慣れた自宅でいつまでも暮らしたい” という思いを持たれています。 nagomiプラスでは、 独自開発のリハビリプログラムを通じて、 ご家族の介護負担度が高い 「歩行」「入浴」「トイレ」「食事」の 生活機能の自立を目指し、 ご利用者の”在宅でいつまでも暮らしたい” という思いを叶える、 そんなお手伝いをしています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリルームを活用した 実践訓練と生活リハビリを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiプラスでは、実際の生活環境を模した 階段や模擬浴槽、模擬トイレ、平行棒、 歩道設備等のリハビリルームを設置し、 生活動作の実践訓練を個別にて実施します。 その他にも、口腔機能訓練や 脳活性化プログラム、 疾患別・生活課題別にグループに分かれての 機能訓練や集団での運動に取り組みます。 また、一日お過ごしいただく中で、 管理栄養士が監修した 昼食と入浴サービスも提供します。 身体機能、生活機能の向上を通じて、 ご本人の在宅生活の”できる”を取り戻し、 ご家族介護負担の軽減を目指します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiプラスの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ◎定員35名／サービス提供時間7時間：9時～16時 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・リハビリエクササイズ・口腔リハ体操・脳活性化プログラム） ・テーマ別リハビリプログラム （疾患別リハビリ・生活課題別リハビリ） ・個別実践リハプログラム （個別機能訓練・口腔機能訓練） ・食事提供／入浴サービス ※店舗数：11店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・日勤のみで残業もなし！ ・やりがい◎利用者様の夢実現をサポート！ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・選べるシフトや年末年始休業は 　6～9連休でワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎1日型リハビリデイの看護師 nagomiプラスは”在宅生活を いつまでも”をコンセプトに、 リハビリに特化した一日のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様の健康状態の把握と記録、見守り ・入浴後の処置、バイタルチェック ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・服薬の補助 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア清掃 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：5～6名 ・看護師：2名 ・ドライバー：1～2名 ◎ご利用者様の平均介護度 要介護度　2.4位 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都大田区にある 『リハビリデイサービス nagomiプラス 洗足池店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 在宅生活をいつまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiプラスは、 「在宅生活の継続」をコンセプトとした、 食事・入浴付きの生活リハを中心とした 一日のリハビリデイサービスです。 要介護認定を受けられたご高齢者は、 在宅での生活機能 （移動・入浴・トイレ・食事等）が低下し、 ご家族の介護負担も高くなります。 その状態が継続、悪化することで 施設入所も選択せざるを得なくなります。 しかし、ご本人もご家族も、 できることならば ”住み慣れた自宅でいつまでも暮らしたい” という思いを持たれています。 nagomiプラスでは、 独自開発のリハビリプログラムを通じて、 ご家族の介護負担度が高い 「歩行」「入浴」「トイレ」「食事」の 生活機能の自立を目指し、 ご利用者の”在宅でいつまでも暮らしたい” という思いを叶える、 そんなお手伝いをしています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリルームを活用した 実践訓練と生活リハビリを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiプラスでは、実際の生活環境を模した 階段や模擬浴槽、模擬トイレ、平行棒、 歩道設備等のリハビリルームを設置し、 生活動作の実践訓練を個別にて実施します。 その他にも、口腔機能訓練や 脳活性化プログラム、 疾患別・生活課題別にグループに分かれての 機能訓練や集団での運動に取り組みます。 また、一日お過ごしいただく中で、 管理栄養士が監修した 昼食と入浴サービスも提供します。 身体機能、生活機能の向上を通じて、 ご本人の在宅生活の”できる”を取り戻し、 ご家族介護負担の軽減を目指します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiプラスの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ◎定員35名／サービス提供時間7時間：9時～16時 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・リハビリエクササイズ・口腔リハ体操・脳活性化プログラム） ・テーマ別リハビリプログラム （疾患別リハビリ・生活課題別リハビリ） ・個別実践リハプログラム （個別機能訓練・口腔機能訓練） ・食事提供／入浴サービス ※店舗数：11店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・日勤のみで残業もなし！ ・やりがい◎利用者様の夢実現をサポート！ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・選べるシフトや年末年始休業は 　6～9連休でワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都中野区にある 『リハビリデイサービス nagomi 野方店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都練馬区にある 『リハビリデイサービス nagomi 桜台店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎1日型リハビリデイの看護師 nagomiプラスは”在宅生活を いつまでも”をコンセプトに、 リハビリに特化した一日のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様の健康状態の把握と記録、見守り ・入浴後の処置、バイタルチェック ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・服薬の補助 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア清掃 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：5～6名 ・看護師：2名 ・ドライバー：1～2名 ◎ご利用者様の平均介護度 要介護度　2.4位 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都豊島区にある 『リハビリデイサービス nagomiプラス 千川店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 在宅生活をいつまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiプラスは、 「在宅生活の継続」をコンセプトとした、 食事・入浴付きの生活リハを中心とした 一日のリハビリデイサービスです。 要介護認定を受けられたご高齢者は、 在宅での生活機能 （移動・入浴・トイレ・食事等）が低下し、 ご家族の介護負担も高くなります。 その状態が継続、悪化することで 施設入所も選択せざるを得なくなります。 しかし、ご本人もご家族も、 できることならば ”住み慣れた自宅でいつまでも暮らしたい” という思いを持たれています。 nagomiプラスでは、 独自開発のリハビリプログラムを通じて、 ご家族の介護負担度が高い 「歩行」「入浴」「トイレ」「食事」の 生活機能の自立を目指し、 ご利用者の”在宅でいつまでも暮らしたい” という思いを叶える、 そんなお手伝いをしています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリルームを活用した 実践訓練と生活リハビリを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiプラスでは、実際の生活環境を模した 階段や模擬浴槽、模擬トイレ、平行棒、 歩道設備等のリハビリルームを設置し、 生活動作の実践訓練を個別にて実施します。 その他にも、口腔機能訓練や 脳活性化プログラム、 疾患別・生活課題別にグループに分かれての 機能訓練や集団での運動に取り組みます。 また、一日お過ごしいただく中で、 管理栄養士が監修した 昼食と入浴サービスも提供します。 身体機能、生活機能の向上を通じて、 ご本人の在宅生活の”できる”を取り戻し、 ご家族介護負担の軽減を目指します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiプラスの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ◎定員35名／サービス提供時間7時間：9時～16時 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・リハビリエクササイズ・口腔リハ体操・脳活性化プログラム） ・テーマ別リハビリプログラム （疾患別リハビリ・生活課題別リハビリ） ・個別実践リハプログラム （個別機能訓練・口腔機能訓練） ・食事提供／入浴サービス ※店舗数：11店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・日勤のみで残業もなし！ ・やりがい◎利用者様の夢実現をサポート！ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・選べるシフトや年末年始休業は 　6～9連休でワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都練馬区にある 『リハビリデイサービス nagomi 井荻店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都新宿区にある 『リハビリデイサービス nagomi 神楽坂店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都練馬区にある 『リハビリデイサービス nagomi 光が丘店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都新宿区にある 『リハビリデイサービス nagomi 新宿落合店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『リハビリデイサービス nagomi 成城店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都練馬区にある 『リハビリデイサービス nagomi 大泉学園店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎半日型リハビリデイの看護師 nagomiは”自分の足でいつまでも”を コンセプトに、リハビリに特化した 3時間のデイサービスです★ ＿＿＿＿＿＿＜具体的には…＞＿＿＿＿＿＿ ・ご利用者様のバイタルチェックや健康状態の把握・記録等 ・個別リハビリの指導や運動補佐 ・移動介助、トイレ誘導・フォロー ・フロア準備、片付け 　等 ※送迎業務には関わりません。 ◎1日のスタッフ体制 ・施設長：1名 ・生活相談員：1名 ・介護スタッフ：1～2名 ・看護師：1名 ◎ご利用者様の平均介護度 要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 子育てなどでブランクのある方、臨床経験が少ない方でも安心！ 扶養内範囲での勤務もOK！日勤のみで残業なし！ ◎入社時研修 看護師の研修は、2日間のOJT研修となります。 ◎当社の看護師に関するデータ ◆看護師在籍人数：96名（99％がパート雇用） ◆平均年齢：53.0歳（27歳から75歳まで） ◆平均在籍年数：4年7ヶ月（入社1ヶ月から16年4ヶ月まで） （2023年9月30日現在） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都豊島区にある 『リハビリデイサービス nagomi 千川店』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　◎事業内容◎ <コンサルティング事業> 介護、医療、障害福祉経営に関わるコンサルティング <介護事業> リハビリデイサービスnagomi リハビリデイサービスnagomi プラス リハビリ訪問入浴nagomi 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎企業理念◎ 　ヘルスケア事業を通じて 　健康的なシニアライフを創造し 　持続可能な高齢化社会に貢献する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎事業目的◎ 　ご利用者の健康維持・改善を通じて 　関わる人々の幸福を増進する 　--------------------------------------------------------- 　　　　　　　◎創業理念◎ 　「健康的なシニアライフの創造」が 　　　　　　　　　日本の救世主になる 　現在、我が国では世界でも 　例のないスピードで、 　少子高齢化が進んでおり、2015年には 　国民の4人に1人が65歳以上になります。 　しかし、年金問題、後期高齢者医療制度等、 　高齢者を取り巻く生活環境は 　決して豊かとは言えません。 　そうした時代を迎え、私達は今、 　新しい生き方、新しいライフスタイルを 　求められています。 　高齢者の方々が夢を抱き、 　日々新たな気持ちで生きていかなければ、 　我が国に明るい未来はあり得ません。 　nCS は高齢者のシニアライフを支援し、 　新しいライフスタイルを 　創ることが社会的使命だと思っています。 　30年にも及ぶシニアライフを真に 　充実したものにしたい。 　そのために「介護予防サービス」をはじめ 　一生涯現役を実現できる 　夢のあるサービスを開発していきます。 　「全ての人にハッピーシニアライフ！」 　それが nCS の願いです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当施設について ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 自分の足でどこまでも ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiは、 「一生涯現役」「歩行の自立」を コンセプトとした、 半日の機能訓練特化型のリハビリデイサービスです。 ご高齢者は加齢や疾患によって 身体機能が低下したからといって、 他人に何から何までお世話になりたいわけじゃない。 むしろ、いつまでも自分の足で歩いたり、 家事をしたり、外出したり、 いつまでも健康でいられること…多くの方の願いです。 また、「歩行」は すべての日常生活動作の起点となり、 移動手段としてだけではなく、 心身・活動にも幅広く影響します。 nagomiでは、どなたでも 無理なく楽しく継続できる リハビリプログラムと歩行訓練を通じて、 「暮らしの”できる”を取り戻す」 「自分の足でどこまでも」 その実現をサポートします。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ マシンを使わない機能訓練と 歩行訓練に特化したプログラムを提供 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ nagomiでは、顧問理学療法士と共同開発した マシンを使用しない 運動プログラムと歩行訓練に取り組みます。 歩行や在宅での生活行為に必要な 「筋力」「バランス」「柔軟性」 「上肢機能」「姿勢」の5つの総合的機能向上を 目指すここちヨガやリハビリストレッチ、 上肢下肢の筋力トレーニングとしての エクササイズ、ご自宅でも取り組める セルフケアなどのプログラムを提供します。 また個別にて、口腔機能の改善に向けた 口腔機能訓練や、歩行訓練や 生活行為の実践訓練を実施します。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ リハビリデイサービスnagomiの概要 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ◆サービス内容 ※店舗によりプログラムメニューが一部異なります ◎定員15～20名／サービス提供時間3時間15分 　（AM）9時～12時15分 　（PM）13時45分～17時 事業対象者、要支援1・2、 要介護1～5のご高齢者に対し、 以下のようなサービスを提供しています。 ・集団リハプログラム （リハビリストレッチ・生活リハエクササイズ・脳活性化プログラム・ここちヨガ・セルフケア等） ・個別リハプログラム （ウォーキングサーキット・屋外歩行訓練・個別機能訓練・口腔機能訓練） ※店舗数：97店舗（2024年4月時点） ▼この求人のおすすめポイント ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 2020年「TOKYO働きやすい福祉職場宣言」 　 を各事業所で認定を受けました！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・ブランク有・臨床経験が少ない方でも大歓迎！ ・やりがい◎運動を通してご利用者様の夢実現をサポート！ ・日勤のみで残業もなし！ ・選べるシフトや年末年始休業は6～9連休で 　ワークライフバランス充実！ ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ★定員20名のショートステイでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ★定員69名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ 利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の健康管理や医療処置を中心に 心安らぐケアを行っていただきます。 ■バイタルチェック ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との 連携のもと進めていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ 体力が必要な業務は少なめで、残業はほぼなし。思いやりを忘れずに働けます。 万全なケアを行うためには職員や 医療機関はもちろん、利用者様との コミュニケーションは欠かせません。 治療だけでなく、どんな生活を送りたいか、 一人ひとりの希望を親身に聞き、 臨機応変な対応を心がけましょう。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ◆---------------------------------------------------------◆ 経験が浅い方も活躍中。主婦（夫）さんやフリーターさん、ブランクがある方、子育て中の方も歓迎します。 チームで業務に取り組むことが多いので 「資格はあるけど経験がない」という方もOK 困った時や分からないことがあった時は すぐに相談できるので安心です◎ ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ★定員51名の介護付有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ★定員45名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ お任せするお仕事は… 利用者様の健康管理や医療処置を中心に 心安らぐケアを行っていただきます。 ■バイタルチェック ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関との 連携のもと進めていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★★ポイント１★★　ALSOKグループが支える！充実の研修制度でスキルアップ 当社では職階別研修や自己啓発研修、 資格取得セミナーなど、 年間60回以上の研修を開催しています。 著名な講師をお招きしたり、行政と 連携したり、プログラム内容も充実。 働きながらスキルアップが目指せます。 資格取得支援も充実！働きながら スキルアップ・キャリアップが実現できます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★★ポイント２★★　当社で活躍する人材は…？ 当社では様々な年齢・経歴の方が活躍中！ 経験者はもちろんブランクがある方や 経験がない方など、当社で様々なキャリアを スタートしているので安心してご応募下さい！ また、育児休業・介護休業の取得も 積極的に活用する文化があるので、 長く勤めているメンバーも多いです！ ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ★定員69名の介護付有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ◆---------------------------------------------------------◆ ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎ハビリス・リ・トキにおける看護業務 ◎隣接する病院外来受診時の対応 ＜具体的には…＞ ・バイタルチェック ・急変時等の対応 ・服薬管理 ・栄養剤投与 【求人備考】 ＊労働条件に応じて、雇用保険・社会保険に加入します。 ＊有給休暇は、法定通り付与します。 ＊昇給：実績等による。 ＊Ｗワーク可 【施設情報】 東京都北区にある 『ハビリス・リ・トキ』にて ＜看護スタッフ※兼業可＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　「地域に貢献し、 　　必要とされる企業を目指します」 　を企業理念とし、北区と台東区の施設にて、 　訪問介護、グループホーム、多機能ホーム、 　デイサービス、福祉用具レンタル・販売を 　展開しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ＊＊＊＊＊＊＊　 会社概要 　＊＊＊＊＊＊＊ 　地域に密着した安心と信頼の介護を 　利用者様とそのご家族の気持ちを第一に考え、 　「あたたかく」「やさしく」「おもいやり」 　を大切に利用者様の立場に立ち 　サービスを提供させて頂いてます。 　また、住み慣れた地域で 　暮らし続けていけるよう、 　より良い地域包括ケアシテムの構築を目指し 　利用者様に安心して 　ご利用して頂けるよう努めています。 ＊＊＊＊＊＊＊　 経営理念 　＊＊＊＊＊＊＊ 　ともに「楽しく」生きる ＊＊＊＊＊＊＊　 経営方針 　＊＊＊＊＊＊＊ 1.ご利用者さまが地域で生きがいを持って 　安心して暮らせるよう 　介護サービスの提供に努めます 2.相手の立場に立って考え、 　「思いやり」「やさしさ」「気づかい」 　を持って明るく誠実に行動します 3.職員の生活の安定と向上を図ります 4.職員一人一人がやりがいを持って 　自己研鑽に励み、専門性の向上に努めます 5.地域との関りを大切にします ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 《従業員数》 企業全体：137人 就業場所：19人 うち女性：14人 うちパート：3人 《事業内容》 ・訪問介護 ・デイサービス ・認知症対応型共同生活介護（グループホーム） ・小規模多機能ホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 《会社の特長》 平年12年、介護保険法に基づき 訪問介護事業を開始。 現在グループホーム2ヶ所をはじめ、 合計7か所の事業所を運営しています。 医療法人社団 田島厚生会（神谷病院等）はグループ法人です。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 発熱時は延期とさせて頂いています。 ▼キャリアパスについて 入職後の資格取得については費用を 会社負担とする等、積極的に支援しています。 施設運営に関わる管理職を希望する方には あらゆる施設を体験して頂くコースも用意しています。 ▼当法人のここが自慢！ 「共に楽しく」を企業理念とし、 利用者様もスタッフも、 共に明るく過ごせる施設を目指しています。 未経験の方にも働きながら介護の資格を取得し、 ステップアップできる仕組みがあります。 ▼求職者様へのメッセージ ご利用者様に優しく接してくださる方、 お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・ご利用者様の体調確認（午前午後それぞれ18名定員） ・ご利用者様への体操、トレーニング指導 ・リハビリ実施の記録 ・送迎業務（軽～コンパクトカー）　　など ※業務内容相談可能 ※食事介助、入浴介助、おむつ交換は一切ありません。 ※挑戦したい方へは、「ご利用者様への徒手療法（1名あたり10～15分）」もお任せしていきます！ リハビリに特化している、 半日入れ替え制のデイサービスです。 午前・午後と3時間ずつ営業します。（お昼は職員のみ） 現在全7店舗を展開し、 「現状維持ではなく、機能向上にこだわる。」 をモットーに取り組んでいます。 【求人備考】 ☆HPやfacebookにスタッフや職場の雰囲気などを 　掲載しておりますので、ぜひご覧ください。 【HP】http://a-line.jpn.com/evolve/ 【facebook】https://www.facebook.com/evolve9976/ 【施設情報】 東京都日野市にある 『中央リハビリステーション エボルブ』にて ＜看護師・准看護師※リハビリ指導／徒手療法＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　 「今を生きる。未来を拓く。」 　 たちの掲げるミッションは3つあります。 1 ．全ての人の居場所をつくる 2 ．全ての人の生きづらさを解消する 3 ．全ての人のコミュニティをつくる 日野市で創業し、今年で12年目の会社です。 「繋がり」をテーマに、 医療・福祉サービスを中心に提供しています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い事業所にしていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◆---------------------------------------------------------◆ ミレニアではお客様に寄り添うケアをしたい 　　　　新しい仲間を募集しています。 新しい環境に飛び込むのに不安・心配なかたは 　　　　職場見学も行っていますので 　　　　　お気軽にご相談ください。 ◆---------------------------------------------------------◆ ご利用者様のご自宅に訪問し、 医師からの指示書に基づき 健康状態のチェックや療養指導。 ＜具体的には…＞ 病状の観察や療養上のアドレス、 創傷ケア、点滴・内服管理、 排便コントロール、在宅酸素管理などです。 ※サービス提供地域：ステーションより3キロ以内 （訪問時は電動自転車使用、記録・情報共有はｉＰａｄを使用） ◇週2日（フルタイム）からご勤務いただける方 ◇業種未経験でも安心のサポート！ブランク可 ◇お子さんの急な発熱や行事等のお休み調整可（子育てママ在籍） 【求人備考】 ●初めは同行訪問から！ 　ご自身のぺースで成長を目指します。 （認定看護師取得の研修担当者が入社後のご活躍をサポート！） ●働いているスタッフの様子を知りたい方はこちら！↓↓ 「ユーチューブ ホームケアミレニア」と検索でご覧ください！ 【施設情報】 東京都荒川区にある 『ホームケア荒川』にて ＜訪問看護師＞を募集します！ ※開設前の就業地は、ホームケア赤羽（東京都北区志茂2-21-1）での勤務となります ※受動喫煙対策済み 《従業員数》 企業全体：115人 就業場所：3人 うち女性：3人 うちパート：0人 《事業内容》 ◎訪問看護事業 　在宅医療の担い手として 　お客様の自立支援を手助けします。 ◎アライアンス事業 　簡易認知機能確認スケール 　「あたまの健康チェック」地方自治体、 　医療機関等へ提供しています 《会社の特長》 健康を願う国民のみなさまへ安心と 希望と勇気を届けたい私たちミレニアは 一層充実したサービスとなるよう、 お客様の目線に立ち要求の変化に お応えし続けることを目指してまいります ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　　～すべてのお客様が 　　　　　安心して暮らせるための 　　　　　　　医療・看護を目指して～ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ◆◇　"株式会社ミレニア"の存在意義　◇◆ 日本に於ける医療・看護のしくみを 最高のレベルにすべく、 我々ミレニアは常に進化し、挑戦し続けます。 ◆◇　ミレニアの訪問看護　◇◆ 365日24時間、療養中でも家で 家族と過ごしたいという思いを叶えるべく、 お客様の身体的・精神的・社会的な自立を支援致します。 また、お客様と働く看護師のQuality of Life（生活の質）向上を目指します。 ◆◇　私たちの仕事について　◇◆ ---------------------- チーム制 ---------------------- ミレニアの訪問看護の特徴のひとつでもあるチーム制。 この制度はお客様のためにも 働いているスタッフのためにもとても良い制度です。 急なシフトの変更にも対応しやすく、 幅広い疾病領域が経験でき 専門的なスキルが身に付くなど、 働きやすさとキャリアアップにつながります。 ------------------ QIミーティング ----------------- QIミーティングとは、 Quality Improvement＝質向上を意味し、 訪問看護における質向上の管理・検証をするミーティングです。 ミレニアでは、本社に研修担当を置き、 訪問看護に必要な知識の習得や、 各種認定看護師の資格取得に向けた 勉強会と合わせ、 QI（品質管理）ミーティングを年1度、 ステーションで開催しています。 ------------------- 研修センター ------------------- 研修センターを設立しました。 介護ベッドやケア用品など 実際の訪問看護に近い実習が実施でき、 新人、ベテラン問わず研修を行います。 --------------- 臨床キャリアアップ -------------- 訪問看護師としての臨床経験を活かし、 訪問看護師・管理者の教育研修や 社内・社外の研究発表など 臨床のエキスパートとしてキャリアアップしていきます。 ---------------------- 教育体制 ---------------------- ミレニアの教育体制は ステーションでの独り立ちまでの 新人同行訪問に加え、 新人研修、管理者研修、プリセプター研修、 中途入社研修などの研修も 年間通してスケジューリングされており、 訪問看護の基礎から応用まで学んでいくことができます。 ◆◇　Q＆A　◇◆ Q：訪問看護は初めてですが応募できますか？ A：もちろんご応募いただけます。 現在ミレニアで働いている看護師の方のほとんどが訪問看護の経験がない方たちです。 みなさん管理者や先輩たちの指導、研修などで独り立ちされています。 ------------------------------------------------------------- Q：今まで病院で働いていて企業に勤務したことがないので不安です。 A：企業だからこそ、社内制度が充実しており、 本社機能もございますのでステーション内だけに留まらず、サポート体制が充実しております。 ステーションは5名～10名ほどの規模で運営しており、家族のような雰囲気で日々勤務されております。 ------------------------------------------------------------- Q：研修はありますか？ A:はい、新人研修・管理者研修・中途入社研修 ラダー研修・プリセプター研修など 年間とおしてスケジューリングされており入社した方に合った研修に参加していただきます。 また、研修センターもあり介護ベッドやケア用品など実際の訪問看護に近い実習が実施できます。 ------------------------------------------------------------- Q：夜勤はありますか？ A：いいえ、ございません。 夜間はオンコール体制ですが経験が十分なスタッフにしかオンコール対応は発生しません。 また、ipadを使用したアセスメントツールを 使用していますので勤務ステーションのお客様すべてを把握することができ、対応が可能です。 ------------------------------------------------------------- ▼スタッフの年齢層や男女比について 26歳～45歳、女性のみ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼＜常勤＞1日の訪問件数 5件ほど ▼訪問時の移動手段 電動自転車 ▼求職者様へのメッセージ あなただけの強みが見つかるステーションです！ 成長していきたい方、看護観培っていきたい方 是非ご応募ください。 訪問看護ならではの医療と生活の両面から、 利用者様一人一人に寄り添ったケアができ、 利用者様はもちろん、 ご家族やケアマネージャーなどからも 感謝の言葉を聞く機会が多く、 看護師としてのやりがい十分な職場環境です◎ 一緒に地域を支えていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・来所後のバイタルチェック ・医師の指示に基づく入浴後の処置など 【施設情報】 東京都八王子市にある 『デイサービス百笑さんのう』にて ＜看護スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　デイサービス「 百笑さんのう」 　--------------------------------------------------------- 明るい雰囲気や積極的なコミュニケーションができる職場環境を一緒につくっていきましょう！ 利用者様はもちろん、スタッフ、 地域の皆様さん、、、 多くの方から愛される施設を目指しましょう！ 看護師さんにしか出来ない 「やりがい」のあるお仕事＋ご自身の持っている 個性を活かしてご利用者様、 仲間たちの笑顔を増やしませんか？ もちろん当スタッフ一同、 笑顔でお待ちしております！ ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　働き方のイメージ --------------------------------------------------------- 〇利用者さんとコミュニケーションをとる事も 　大切な仕事と考えていますので、 　慣れていただければゆとりをもっての 　勤務ができます。 〇提携のクリニックさんも、 　とても良心的で利用者さんはもちろん、 　スタッフも安心できる関係です。 育児や子育て中の方はもちろん、 ブランクのある方や年配の方も 積極に採用致します！ ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　たくさんの笑顔を！ 　--------------------------------------------------------- たくさんの笑いが 生まれる場所でありたいと願い、 スタッフの意見から名付けられた デイサービス 「百笑（ももえ）さんのう」 施設に併設しているデイサービスなので、 施設との風通しもよく連携が図れています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ひとりでも多くの方と お会いしたいと思っています。 お気軽にご応募ください！ 介護って、大変な仕事・・ 介護って、大変な仕事・・ だからこそ笑顔で 働いていただきたいと思っています。 介護サービスは、原則1対1ですので、 比較的、体力的負担が少ない働き方を 考えています！ また、居室の掃除や衣類の洗濯などは 専属スタッフを配置していますので、 利用者さんとのコミュニケーションや 介護サービスに集中できる環境です(^_^) ◆---------------------------------------------------------◆ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ ◆◆◆＜インスタグラムやってます！＞◆◆◆ ◆　　　弊社グループ施設の雰囲気が　　　◆ ◆　　　　　わかる写真をアップ！　　　　◆ ◆　　　　　　下記URLから　　　　　　　◆ ◆　　チェックしてみてくださいね！！　　◆ ◆ https://www.instagram.com/eternal_cast_/ ◆ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ☆是非検索してみてください！ ☆ＩＤは「eternal_cast_」です！ ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護老人保健施設アクア東糀谷にて看護師の募集です。 <主な業務> ・バイタルチェック、体調管理 ・配薬、服薬管理 ・処置全般 ・看護記録　など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼この求人のおすすめポイント！／ ・時給1,600円～2,500円 ・週1日からOK ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都大田区にある 『介護老人保健施設アクア東糀谷』にて ＜看護師・准看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・障害者支援施設・ デイサービス・デイケア等を併設した複合福祉施設です。 単身者用社宅の完備や未経験でもチャレンジできる 環境などスケールメリットを活かして 皆さんの就業を応援しています。 ▼事業所概要 介護老人保健施設：100名 通所：20名 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ＼🌟【新規スタッフ募集】🌟☆／ 　　　2023年7月に開設したばかりの 　　　 キレイな施設で働きませんか？ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 東京都調布市の有料老人ホームでの 看護職のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・一般的な訪問看護業務（療養上のケア、 ・病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど） ・医療機器の管理 【施設情報】 東京都調布市にある 『エルシアホスピス仙川』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 開設：2023年7月開設 定員：70名（70室 全室個室） 《2023年10月時点》 入居：30名 職員：看護　　20名 　　　介護　　20名 　　　その他　10名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「開かれたホスピス」を選択肢の一つに。 霞ヶ関キャピタルグループ、【エルシアホスピス仙川】で 一緒に働きませんか！？ 私どもについて 霞ヶ関キャピタル社是 「変化を起こす側へ、回れ。」をモットーに、 「ホスピス＝寝たきりで外部から孤立した場所」 というイメージではなく、「開かれたホスピス」を 目指しています。 私どものホスピスは本施設のほか、 今後も拠点を増やしていく予定なので、 成長・拡大中のグループで働くことができます。 最寄り駅から徒歩8分程度なので、 通勤にも便利な環境にあります。 明るく活気あふれる開かれた施設です！ 「エルシアホスピス仙川」は、全室個室の 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です。 概ね65歳以上の要介護認定者の方で、在宅酸素療法、 人工呼吸器装着、喀痰吸引、経管栄養、がんなどの 疼痛管理が必要な方のご相談にも応じながら、 最期まで 「自分らしく」 お過ごしいただける施設 としての運営を目指します。 ご自宅やホームでの介護が難しくなった方々を、 常に支え、一緒に過ごしていけるホームをともに 作っていきましょう！ いきいきと働ける職場です ・「開かれたホスピス」をめざし、ご家族を 　交えたイベントなども行っている施設で一緒に働きませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 入館前、検温・手洗い消毒 ▼求職者様へのメッセージ 行動指針に共感頂ける方、 是非一緒に素敵な施設を作り上げていきましょう！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ＼🌟【新規スタッフ募集】🌟／ 　　　2023年7月に開設したばかりの 　　　 キレイな施設で働きませんか？ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 東京都調布市の有料老人ホームでの 看護職のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ・一般的な訪問看護業務（療養上のケア、 ・病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど） ・医療機器の管理 【施設情報】 東京都調布市にある 『エルシアホスピス仙川』にて ＜准看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 開設：2023年7月開設 定員：70名（70室 全室個室） 《2023年10月時点》 入居：30名 職員：看護　　20名 　　　介護　　20名 　　　その他　10名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「開かれたホスピス」を選択肢の一つに。 霞ヶ関キャピタルグループ、【エルシアホスピス仙川】で 一緒に働きませんか！？ 私どもについて 霞ヶ関キャピタル社是 「変化を起こす側へ、回れ。」をモットーに、 「ホスピス＝寝たきりで外部から孤立した場所」 というイメージではなく、「開かれたホスピス」を 目指しています。 私どものホスピスは本施設のほか、 今後も拠点を増やしていく予定なので、 成長・拡大中のグループで働くことができます。 最寄り駅から徒歩8分程度なので、 通勤にも便利な環境にあります。 明るく活気あふれる開かれた施設です！ 「エルシアホスピス仙川」は、全室個室の 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）です。 概ね65歳以上の要介護認定者の方で、在宅酸素療法、 人工呼吸器装着、喀痰吸引、経管栄養、がんなどの 疼痛管理が必要な方のご相談にも応じながら、 最期まで 「自分らしく」 お過ごしいただける施設 としての運営を目指します。 ご自宅やホームでの介護が難しくなった方々を、 常に支え、一緒に過ごしていけるホームをともに 作っていきましょう！ いきいきと働ける職場です ・「開かれたホスピス」をめざし、ご家族を 　交えたイベントなども行っている施設で一緒に働きませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 入館前、検温・手洗い消毒 ▼求職者様へのメッセージ 行動指針に共感頂ける方、 是非一緒に素敵な施設を作り上げていきましょう！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 自宅や施設で療養生活をしている方に看護ケアを行います。 （電動自転車、原付バイク、車で移動） ・体調管理・入浴介助・点滴、注射・機能訓練 など ・内服管理・創傷処置・自宅看取り 【施設情報】 東京都荒川区にある 【グリンケア訪問看護ステーション】にて 『訪問看護師』を募集します！ 　　　　 【求人備考】 ・令和４年４月からオープンしたまだ新しい事業所ですが、 　順調に利用者が増えており、スタッフを増員することとなりました。 ・制服、訪問物品は貸与します。 ・訪問は車か原付バイクのどちらかになります。 　電動自転車は少ないです。 ・オープンからまだ４か月目ですので、昇給や賞与につきましては今後の営業成績の伸び方次第となります。 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊労働条件により該当する保険に加入 　　　 ▼利用者の平均介護度について 介護度2 　　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 看護師4名（40代女性、50代女性） リハビリ2名（20代男性） 　　　 ▼事業所の受動喫煙対策について 事業所内禁煙 　　　 ▼訪問時の移動手段 自転車、社用車、原付バイク 　　　 ▼事業所のここが自慢！ 4月にオープンしたばかりの事業所です。 お陰様で順調に利用者様が増えており、 エリア拡大と共にスタッフを増員する事となりました。 心不全管理に力を入れてます。 携帯エコーを使用し溢水、脱水などの状態把握、 バルン管理にも役立てています。 浮腫に対してリンパマッサージを行ったり、 肥厚爪などのケアも行い評価を頂いています。　 色々なアイディアを取り入れながら、 唯一無二の存在を目指しています。 ▼求職者様へのメッセージ ・一緒に新しい事業所を作って行って下さる方 お待ちしております！ やる気があり、素直な方であれば、経験、性別、年齢は問いません。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 電動自転車を使用し、ご利用者様宅を訪問していただきます。 病状や経過の観察・療養のお世話・日常生活上のアドバイスをお願いします！ 地域の医療を支える一員として2017年夏に新規オープンした、訪問看護リハビリステーションです！！ 病院では自分のやりたい看護ができない… 訪問看護をやってみたいけど自信がない… と感じている方もご安心ください！！ 同行訪問･OJTなどの研修が充実していますので訪問看護の経験がない看護師さんも安心してお仕事をスタートできます！ 【施設情報】 マハロ豊洲訪問看護リハビリステーションにて 『看護師・准看護師』を募集します！ ▼訪問時の移動手段 自転車 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代から60代まで幅広い方が活躍しております。 ▼受動喫煙対策について 事業所禁煙 ▼事業所のここが自慢！ 風通しがよくコミュニケーションの取りやすい職場です ▼求職者様へのメッセージ 看護の実務経験3年以上ある方 ◎訪問経験は不問です！ ◎簡単なPC作業、タブレット操作があります ◎オンコールできる方大歓迎！！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 知的・身体にハンディキャップを持つ人たちへの 支援・看護業務をお願いいたします。 ■主な業務 ・医療処置 ・日常の健康管理 ・往診・受信対応 等 ※重度対応型グループホームになります。 【求人備考】 ＊雇用期間は年度更新(1年)です｡ ＊勤務条件により各種保険に加入します｡ ＊年次有給休暇は法定どおり付与します｡ 【施設情報】 東京都北区にある 【らららたきのがわ】にて 『看護師』を募集します！ 《従業員数》 企業全体：49人 就業場所：17人 うち女性：9人 うちパート：3人 《事業内容》 知的障害者を対象とした施設の運営を中心に 障害のある方の就労・生活の支援を主に行っている。 就労継続支援Ｂ型の他にも、 就労移行支援事業所やグループホームも運営している。 《会社の特長》 知的ハンディキャップのある方が 地域で本人らしく活き活きと暮らせるために、 施設運営にとどまらず より本人のニーズに沿った事業展開を考えている。 ※「公益社団法人 発達協会」はグループ法人 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 　 ▼受動喫煙対策 事業所内禁煙 　 ▼求職者様へのメッセージ 資格や経験は関係なしに利用者と向き合って コミュニケーションを取れる方と働きたいと考えています。 一緒に法人や施設を作り上げていきましょう！ 　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 デイサービスの看護スタッフ★ツクイ葛飾柴又★パート募集！主婦（主夫）活躍中 デイサービス　看護職員 ＜お仕事の詳細＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、および健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務　など デイサービスとは・・・お客様のご自宅へ朝お迎えに伺い、日中をデイサービスセンターでレクリエーションや機能訓練などをしながらお過ごしいただき、夕方ご自宅までお送りするサービスです。 ご自宅から外に出ることで社会参加の一歩につながります。またご家族の負担の軽減も図ります。 試用期間3ヶ月～4ヶ月 【求人詳細】 *――――――――――――――* 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度　2021年「ハタラクエール」に認証されました！ *――――――――――――――* ツクイの仕事は『ありがとう』のキモチが溢れています。 ●やりがいを感じる瞬間 ◇お客様からの 「ありがとう」 ◇ご家族の方からの 「助かったよ」 ◇スタッフ同士の 「お疲れさま」 たった一言だけど、気持ちがこもっているから毎日のやりがいに繋がっています。 ●一緒にがんばりたいから…待遇充実 交通費あり・社保完備・休暇制度 …etc. 詳しくは詳細をチェック！ ●ブランクがある方も歓迎 資格はあるけど実務経験がない方もOKです。 しっかりした研修があるので心配はいりません！ ※※新型コロナウイルス対策実施中！※※ 検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。 《求人をご覧いただいたみなさんにもう少しツクイについてご紹介します！》 ■35年を超える歴史 ツクイの介護は1983年に訪問入浴サービスから始まり、介護に関わる様々なサービスを提供しております。 主力事業である「デイサービス」の事業所数は500ヵ所を超え、業界でもトップクラスになっています。 ■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活 お客様が住み慣れた地域で自分らしく最期まで暮らすことができるようツクイの事業所は全国47都道府県にございます。 また、認知症サポート、地域行事への参加、スマホ教室など、地域と連携しながら活動を行っております。 《【チームワーク抜群◎】》 『助け合い！』をスローガンに掲げ、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。 分からないことがあった時はまわりの先輩がすぐにサポートします。 ☆チームワークがバツグンの職場だから、未経験の人でも安心して働けますよ◎ あなたへのフォロー体制はバッチリです！ 介護職に初めて就かれる方や勤務経験のある方にも働きやすい環境を作って行けるように、 みんなで話し合ったり、スタッフ同士で声掛けして仕事の相談をし合える関係性を作るなど、 積極的に取り組んでおります。 楽しく働く為に力を合わせて色々チャレンジしてみませんか？ ※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用となります。