東京都の無資格OK の介護求人

【仕事内容】 利用者のご自宅を訪問し、 居宅での介護支援を行って頂きます。 ＜具体的には…＞ ・心身にハンディキャップのある方のご支援 ・入浴、排せつ、食事、調理、洗濯、 　掃除、買い物等の生活支援 ・単独で外出困難な方の付き添い移動のご支援 ＜訪問エリア＞ 世田谷区・港区・千代田区・渋谷区とその近郊 ※シフトはご自身の都合を出来る限り 尊重し組んでいきますので、 家庭と両立しながらしっかり稼ぐ働き方も夢ではありません。 ※介護の仕事に興味はあるが資格や経験の無い方歓迎します。 スタッフの9割が未経験から始めた方で、 1年後には活躍出来る人材に育っています。 【施設情報】 東京都世田谷区にある 『訪問介護事業所すまいるYOU』にて ＜訪問介護ヘルパー＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙, 喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ ＜訪問介護事業所すまいるYOUでは…＞ 心身に障がいのある方もストレスのない 日常生活を過ごせるようご自宅などに訪問し 自立のためのサポートをしています。 「以前はできなかったことが、 　最近少しずつできるようになってきた♪」 「以前よりも生活に楽しみが増えた♪」 「○○さんが次に来てくれるのが楽しみ♪」 そんな風に毎日言ってもらえているから、 私たちも頑張れています。 ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　　　 《企業理念》 利用者さま、スタッフ、提携事業所さま、 関わる全ての人や組織に『感謝』を持ち 『感謝』される企業でいられるよう『努力』し続ける。 新しい事への『挑戦』も忘れず、 常に『成長』し続ける企業でいられるよう『継続』する。 　-------------------------------------------------------- 　　　　　　　 《経営理念》 一、心を育てられる経営 スタッフ同士の『信頼関係』を大切にし、 『家族や友人』を支え 『誰にでも優しく接する心』 『まわりの人を大切にする』という 価値観を共有し『人間的成長』ができる環境を提供する。 一、能力を高められる経営 仕事を通じ、スタッフの 『介護職としてのスキル』はもちろん 『接客マナー』『ビジネスマナー』 『ビジネススキル』など、 『社会的成長』ができる環境を提供する。 一、経済的安定をしてもらえる経営 スタッフの『努力や成果をきちんと評価』し 『適正な報酬を還元する』事で 『人生を豊かに』過ごせる環境を提供する 　--------------------------------------------------------- 　　　　《スタッフのお約束》 ■きちんとした挨拶、振る舞いをします ■ずっと一緒にいてほしいと思ってもらうえるように前向きに改善、努力します ■なに事もあきらめず、継続し、挑戦します ◆---------------------------------------------------------◆ 《従業員数》 企業全体：5人 就業場所：5人 うち女性：2人 うちパート：2人 《事業内容》 代表は30年以上外資系企業のマネジメント経験のプロ。 働く人の安心とやりがいのある環境を提供しています！ 《会社の特長》 介護業務のイメージ刷新を刷新したいと考え、 スタッフの満足度を高める評価制度を構築。 グループのスタッフの約9割が未経験者ですが、 1年後には皆自信を持って活躍できる人材に育っています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼スタッフの年齢層や男女比について 25歳～54歳（世田谷店） 女性は2割程度です。 20代の方が中心です。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼＜常勤＞1日の訪問件数 1日に1～4件（1件あたり30分～8時間程度） ▼訪問時の移動手段 原付・公共交通機関 ▼キャリアパスについて キャリア支援制度により、 研修や資格支援を行っています。 また、新規開設の事業所のため、 オープニングスタッフとして、 事業所の中核を担うスタッフとして就業でき、 また今後もスタッフの増員を随時行うため、 未経験からのスタートでも 管理職/マネジメントの役職へのチャンスが 非常に多い状態で就業が可能です。 弊社は大阪に本部を置く 訪問介護事業グループのFC店として 東京都都区内を中心に事業展開を行います。 定期的に本部主催の研修会、 会社負担での資格研修参加など スキルアップの場も多く、 介護業界に従事するにあたって 必要な知識/スキルの修練が可能なため、 経験を問わず、意欲のある方は 将来的なキャリアアップも望めます。 ▼企業ビジョンについて 弊社では首都圏の介護・福祉業界で 最高水準の給与で お仕事をして頂ける環境を提供し、 スタッフの満足度とやる気を上げることを重視しています。 そのことで、仕事に集中して頂くことが出来れば それが結果的に利用者様に対する 質の高いサービスに繋がることを期待しています。 そして何より介護・福祉業界でのお仕事に 誇りをもって従事することが出来、 将来的なキャリアビジョンの構築を 支援することが重要課題であると位置づけています。 介護業界に従事する方の やりがいだけに頼るのではなく、 しっかりとした対価を得ながら 介護・福祉業界でお仕事をしたい方を募集しています。 もちろん異業種からの挑戦も大歓迎です。 仕事が楽しい、この仕事が誇らしい、 そして私生活も満足できる、 そう思ってもらえるような会社作りをしていきます。 ◎就業にあたり不明な点や、 　企業ビジョンについてもっと知りたい方、 　キャリアアップを考えている方など 　些細な事はなんでも質問/相談して頂き、 　納得した上で一緒にお仕事をしていきましょう！ ◎就業決定前にたくさん相談してください。 　転職希望者の方と関わる以上、 　弊社としても意思疎通をしたうえで 　一緒にお仕事ができるかどうかを 　判断していただければと思っています。 ▼事業所のここが自慢！ 資格支援制度により、 無資格・未経験の方も大歓迎です。 性別年齢経験問わず正社員23万円以上。 さらに稼ぎたい方はシフトを増やして 上を目指すことも可能ですのでご相談ください。 もちろん、現職・経験者・有資格者の転職大歓迎。 （優遇制度あり） 未経験で不安な方も、 必要な資格は全額会社負担にて 資格取得を全面サポートしますので、 お気軽にお問い合わせください。 これからの事業所ですので、 新たなフラット人間関係から始められます！ ▼利用者さまの命と安全を守るために… 一人でも多くの利用者さまに 安心と安全をお届けするため、 敢えて売り上げや利益にこだわり、 ご自身や会社の成長を促進します。 当然、そのために利用者様や ご家族に安心して満足頂けるよう、 一人一人の意識を高めるようなチーム作りを目指しています。 利用者さまの命と安全を守るためには 失敗はあってはならないことですが、 誰にでもミスはあります。 些細なことも含めて失敗を責めずに 積極的に共有して、 改善と成長につなげることを重視しています。 ▼求職者様へのメッセージ 地域に求められる事業所づくりを目指しています。 組織と個人の成長を第一に、 利用者や関係者はもちろん、 組織内でも支えあい、 周囲に良い影響を与えられる方を歓迎します。 しっかり稼いで人生を有意義にしたい方、 ご自身の成長を目指したい方は是非遊びに来てください。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等 生活サポートが仕事の基本となりますが、 それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、 その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 ▼一日の流れの例 ＜早番＞ ・7：00　出勤・情報共有 ・8：00　朝食のサポート（部屋の移動・配膳） ・9：00　歯磨きのサポート ・10：00　入浴のサポート ・12：00　～休憩～ ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レクリエーション 　日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。 　スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　退勤 ＜遅番＞ ・12：00　出勤・情報共有 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。 　スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供（一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　～休憩～ ・17：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝介助（部屋の移動・着替え） ・21：00　業務引継ぎ・退勤 【施設情報】 東京都練馬区にある 『ライフコミューン石神井公園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼当施設の魅力ポイントTOP3 ＜魅力①＞介護業界トップクラスの休みの多さ ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力②＞１人当たりの業務負担が軽い 行政で定められた人数より手厚い 人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※平均残業は月10時間以内 ＜魅力③＞タダで資格が取れる！ 無料資格研修＆安心サポート！（社員特権） 社内教育機関『木下福祉アカデミー』で受講可能。 だから無資格・未経験・復職の方も安心。 ※無資格未経験出身社員 47％。 現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ▼車通勤をご希望の方 マイカー通勤は可能ですが、 施設の敷地内には 職員用の駐車スペースがないため、 ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の 1ヶ月定期代を支給させていただき、 駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入居者の方の食事・入浴・排泄の介助等 生活サポートが仕事の基本となりますが、 それだけで終わる仕事ではありません。 ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、 その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【一日の流れの例（遅番）】 ・12：00　出勤・情報共有 ・13：00　歯磨きのサポート ・14：00　イベント・レク 　日替わりのカレンダーに沿ってレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00　おやつの提供 （一緒にテレビを見たりもします。） ・16：00　〜休憩〜 ・17：30　夕食のサポート（部屋の移動・配膳） ・19：00　歯磨きのサポート ・20：00　就寝介助 （部屋の移動・着替え） ・21：00　業務引継ぎ・退勤 【施設情報】 東京都練馬区にある 『ライフコミューン石神井公園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼当施設の魅力ポイントTOP3 ＜魅力①＞介護業界トップクラスの休みの多さ ・年間休日120日／月平均10日休暇 ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力②＞１人当たりの業務負担が軽い 行政で定められた人数より手厚い 人員配置と分業化で無駄残業を徹底削減！ ※平均残業は月10時間以内 ＜魅力③＞タダで資格が取れる！ 無料資格研修＆安心サポート！（社員特権） 社内教育機関『木下福祉アカデミー』で受講可能。 だから無資格・未経験・復職の方も安心。 ※無資格未経験出身社員 47％。 現場では専属トレーナー・先輩社員が手厚くフォロー ▼働きやすさを常に追求！ ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 ◎平均残業時間　10時間／月 ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ▼車通勤をご希望の方 マイカー通勤は可能ですが、 施設の敷地内には 職員用の駐車スペースがないため、 ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。 その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の 1ヶ月定期代を支給させていただき、 駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。 また、自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入浴される患者様の誘導（入浴の介助はありません） 患者様の見守り 昼食介助等 【施設情報】 東京都稲城市にある 【よみうりランド慶友病院】にて 『介護補助』を募集します！ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　＜当院がめざすもの＞ 私達は“豊かな最晩年”の実現をめざしています。 豊かな最晩年のための4つの柱 1. 高齢者にふさわしい医療 2. 看護、介護、医療の一体的提供 3. 尊厳が守られる毎日 4. 自分の親を安心して預けられる場所 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　 　 「自分の親を安心して預けられる場所」 私達の開院時からの目標は 「自分の親を安心して預けられる施設」を つくることです。 患者様にとって居心地のよい場所であると 同時にご家族様にとっても 安心できる場所でありたいと考えています。 お身内の介護を抱えるご家族にとって 一番の安心は、まずは退院の期限なく 最後まで託せることではないでしょうか。 私達は経済的なご負担以外は ご家族の手を煩わせることなく、 患者様の最晩年の生活全てのお世話を最後まで お任せいただけることを目指しています。 さらに介護にまつわる精神的、 肉体的ご負担をお引き受けすることにより ご家族間の絆を取り戻し、 患者様とご家族様の良き時間を おつくりしたいと考えています。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　「慶友で“豊かな最晩年”を 　　　　　いっしょにつくりませんか？」 このような仲間を求めています！ ・当院がめざすものに共感いただける方 ・いつも穏やかで誰にでも 　優しい笑顔とあいさつができる方 ・チームの一員として 　協調性を持ち周囲を明るくできる方 ・患者様を大切に思う心と 　サービス精神のある方 女性も長く働き続けられる職場環境をめざしています。 （平均在職期間：看護師　14.5年、介護職　14.1年） ※14日間の連続休暇制度あり ※日祝日の院内保育制度あり ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼施設利用者定員数 230名 　　 ▼平均介護度 平均介護度3～4程度 　　 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代～60代で全て女性です。 女性が長く働ける職場です。 　　 ▼施設内の受動喫煙対策 事業所内禁煙 　　 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 原則、対面での面接行います（院内の雰囲気を見ていただきたいため） 　　 ▼施設のここが自慢！ 平均勤続年数も10年を超え、 残業もほとんどなくプライベートも充実◎ 　　 ▼求職者様へのメッセージ 患者様に優しくできる方を お待ちしております！ 職員と協力し、今以上に 患者様・ご家族様に喜ばれる病院にしていきましょう！ 　　 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 「訪問介護事業所つむぎ」での生活支援員の募集です。 ＜主な仕事内容＞ ・入浴介助、食事支援、排せつ介助 ・洗濯、掃除などの日常生活サポート ・お買い物や外出の付き添い支援 ・レクリエーションの活動の支援（移動支援）など ＜勤務環境＞ ・訪問エリア：東京23区内（居住地を考慮して訪問していただいおります） ・移動方法：バイク（原付貸出あり）、公共交通機関 ・1日平均訪問数：平均4件 ・直行直帰：可（毎月数回事務所でミーティングあり） ・報告：SNSなどを使用 ご入職後は慣れるまで先輩が同行します。 きちんとサポートしますので、ご安心ください。 事務所には休憩室もありますので、休憩時に使用しているスタッフもいます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼この求人のおすすめポイント！／ ◆無資格、未経験OK！ ◆資格取得全額補助！ ◆定年なし！ ◆キャリアアップ可能！ ◆高給与シフトあり！ ◆シフト調整で連休取得可能！ ◆直行直帰OK！ 無資格からのご入社、訪問介護ご経験者も皆さんご活躍いただいています。 たくさん稼ぎたい方用のシフトもございます！ 連休も取得可能！中には海外旅行を楽しむスタッフも！ 「介護は辛くて給料が低い」という業界の固定観念を一新します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都千代田区にある 『訪問介護事業所つむぎ』にて ＜生活支援員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設・法人紹介・企業からのメッセージ 株式会社つむぎが運営する訪問介護事業所です。 全額補助で資格を取得していただけます。 スキルアップ、キャリアアップで手当も支給！ 無資格からのご入社、訪問介護ご経験者も皆さんご活躍いただいています。 たくさん稼ぎたい方用のシフトもございます！ 「介護は辛くて給料が低い」という業界の固定観念を一新します！ 連休も取得可能！中には海外旅行を楽しむスタッフも！ 担当マネージャーがつきますので、悩みや相談もしていただきやすい環境です。 心機一転、新しい職場はせひ当社へ！ご応募お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 「訪問介護事業所つむぎ」での訪問ヘルパーの募集です。 ＜主な仕事内容＞ ・入浴介助、食事支援、排せつ介助 ・洗濯、掃除などの日常生活サポート ・お買い物や外出の付き添い支援 ・レクリエーションの活動の支援（移動支援）など ＜勤務環境＞ ・訪問エリア：東京23区内（訪問先は居住地を考慮） ・移動方法：バイク（原付貸出あり）、公共交通機関 ・1日平均訪問数：平均4件 ・直行直帰：可（毎月数回事務所でミーティングあり） ・報告：SNSなどを使用 ご入職後は慣れるまで先輩が同行します。 きちんとサポートしますので、ご安心ください。 担当マネージャーがつきますので、相談もしていただきやすい環境です。 事務所には休憩室もありますので、休憩時に使用しているスタッフもいます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼この求人のおすすめポイント！／ ◆無資格、未経験OK！ ◆資格取得全額補助！ ◆定年なし！ ◆キャリアアップ可能！ ◆高給与！月給30万円～！ ◆シフト調整で連休取得可能！ ◆直行直帰OK！ 無資格からのご入社、訪問介護ご経験者も皆さんご活躍いただいています。 たくさん稼ぎたい方は必見！ 連休も取得可能！中には海外旅行を楽しむスタッフも！ 「介護は辛くて給料が低い」という業界の固定観念を一新します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都千代田区にある 『訪問介護事業所つむぎ』にて ＜訪問ヘルパー＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼施設・法人紹介・企業からのメッセージ 株式会社つむぎが運営する訪問介護事業所です。 全額補助で資格を取得していただけます。 スキルアップ、キャリアアップで手当も支給！ 無資格からのご入社、訪問介護ご経験者も皆さんご活躍いただいています。 たくさん稼ぎたい方用のシフトもございます！ 「介護は辛くて給料が低い」という業界の固定観念を一新します！ 連休も取得可能！中には海外旅行を楽しむスタッフも！ 担当マネージャーがつきますので、悩みや相談もしていただきやすい環境です。 心機一転、新しい職場はせひ当社へ！ご応募お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

＼就労移行支援事業所の支援スタッフ募集／ ご利用者様が増え、サポート体制拡充のため増員募集！ ★ 平日9:00-16:30週3日~OK！ 土曜9:00~13:00勤務可能な方優遇！ 発達障害の特性による働きづらさをフォローする就労移行支援事業所「ディーキャリア立川」での社員サポートをお任せします。 福祉業界未経験の方、仕事のブランクから復帰したい方、時間を制限して働きたい方など、生活スタイルに合わせて無理のない働き方で仕事と家庭を両立できます。 ＜仕事内容＞ ・事務的な作業(発注、印刷業務、入力作業、検品チェック、掃除、消毒等) ・利用者の方への支援サポート(個別ワークの内容確認や目標の振り返り等のアドバイス、日々の利用者さんの支援日誌の入力フォロー) ※業務の内容については、１からスタッフが手順やポイントを説明し、少しずつ慣れて頂けたらと思います。

【仕事内容】 お客様の入浴介助を行っていただきます。 ・身体介助（入浴・移乗・更衣など） 【施設情報】 東京都足立区にある介護施設 【足立ケアコミュニティそよ風】にて 『入浴専従スタッフ』を募集します！ 介護付有料老人ホーム・デイサービスの複合型施設です。 どこに行っても利用者様や入居者様、 職員の笑い声が聞こえてきます。 大型施設ではありますが、 とてもアットホームの雰囲気のある施設です。 【定員数】 介護付 : 居室84室 デイサービス : 35名 平均介護度 : 3.0 【スタッフの男女比】 スタッフ総数 : 59名（うち男性 : 20名、女性 : 39名） 平均年齢40代くらいの幅広い年代のスタッフが活躍中♪ 【日勤体制】 介護職 : 13名、看護職 : 2名 【夜勤体制】 介護職 : 3名 入社後は経験に応じて1～3ヵ月程度のOJTがあります。 しっかりと研修があるので経験の浅い方も安心です！ □□働きやすさに自信あり！□□ ■勤務日数応相談！ ■残業少なめ！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・事務業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。 朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理、仕込み、盛り付け、食器洗い等。 【施設情報】 東京都板橋区にある介護施設 【メープルヴィラそよ風】にて 『調理スタッフ』を募集します！ 【スローガン】思いやり・笑顔の溢れるメープルヴィラそよ風 お客様・ご家族様に喜んで頂けるようなセンターです！ ショートステイならメープル！ と思っていただけるようなセンターを目指しています。 【定員数】 ショートステイ : 33名（要介護3～4） 【スタッフの体制】 総数32名（男性7 : 女性3） 夜勤時 : 2名体制 入社後はそれぞれの経験に応じて臨機応変に指導します。 笑顔が素敵な方、即戦力になれる方大歓迎です♪ □□働きやすさに自信あり！□□ ■勤務日数応相談！ ■残業少なめ！ ■ブランクOK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　 　ご高齢の方も障がいをお持ちの方も 　　安心して生活できる社会を目指して。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ご利用者さまの自宅に訪問して行う 介護業務及び家事支援業務など （食事や排せつなどの身体介助、掃除や洗濯などの生活援助など） ※業務変更の範囲：変更なし ※働く時間や休日希望が可能な、 　直行直帰のお仕事です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 11月1日からスタートした 新しい訪問介護事業所です！ 対象エリアは日野市全域と八王子市で、 対象となる利用者はご高齢の方と 障がいをお持ちの方です。 資格をお持ちでない方や 上位の資格を目指したい方には、 資格取得のための支援を行います。 （当社規定により全額を支給） 経験年数やブランクは問いませんので、 新たな業界で挑戦したい方、 経験や資格を活かしたい方も、 是非ご応募ください！ 業務移動は社有車や自転車、 電動モビリティ（モペット）をご本人の 希望にあわせて貸与いたします！ わずらわしい人間関係や嫌な先輩が いないというメリットがあります！ 経験のある方はもちろん、 新たに業界にチャレンジしたい方も大歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【求人備考】 ＊有給休暇、加入保険は法定通り ＊ご利用者様のご希望時間で勤務可能です、是非ご相談下さい。 【施設情報】 東京都日野市にある 『日本総合ケアサービス』にて ＜訪問介護スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　　 私たちの理念 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　私たちの基本的な考え方 「安心して暮らせる毎日を、すべての方へ」 　ご利用者様一人ひとりのニーズに応じた 　個別ケアを通じて、 　ご利用者様の自立と幸福を支援し、 　安心できる生活の実現をお手伝いします。 　＿＿＿＿　Mission（使命）　＿＿＿＿＿ 「すべての人に安心と 　　　　　　　　快適な暮らしを提供する」 　私たちは、介護が必要なすべての方に、 　心から安心できる環境と質の高いケアを 　提供することを使命としています。 　ご利用者様一人ひとりのニーズを理解し、 　心に寄り添ったサポートを行うことで、 　日々の暮らしが快適で 　満たされるよう支援します。 　＿＿＿＿＿　Vision（理念）　＿＿＿＿＿ 「すべての人が安心して 　　　　　　　　生活できる社会を目指す」 　私たちは、介護を必要とする 　すべての人が、住み慣れた場所で 　安心して生活を続けられる 　社会の実現を目指します。 　そのために、地域に密着したケアと 　支援を通じて、誰もが笑顔で過ごせる 　環境づくりに貢献します。 　＿＿＿＿＿　Value（指針）　＿＿＿＿＿ 1.尊厳の尊重 すべての利用者様の尊厳を守り、 その人らしさを尊重するケアを提供します。 2.信頼: 透明性と誠実さをもって、 利用者様やそのご家族、 地域社会との信頼関係を築きます。 3.継続的改善 サービスの質を常に見直し、 向上させることで、 最高のケアを提供し続けます。 4.共感 利用者様の気持ちに寄り添い、 共感をもって接することで、 心のこもったケアを実現します。 5.地域連携 地域社会と強固なパートナーシップを築き、 地域全体の福祉の向上に貢献します。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 《事業内容》 訪問介護事業所 《会社の特長》 11月にスタートした新しい訪問介護事業所です。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代から60代の幅広い年齢層で、 男性スタッフが比較的多いです。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼＜常勤＞1日の訪問件数 障害福祉（重度訪問・居宅介護）の場合、 1日に1～3件程のご自宅を訪問します。 ▼訪問時の移動手段 自転車,社用車,原動機付自転車,電動モビリティ ▼キャリアパスについて 資格取得費用は会社が全額負担、 近隣地域での新規事業所開業も計画しています。 ▼事業所のここが自慢！ 賃金・待遇の他、福利厚生サービスも力を入れています。 （チョコザップ無料、ネットフリックス無料） ▼求職者様へのメッセージ 事業をより発展させる為に 様々なことに挑戦したい方、 お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　 　ご高齢の方も障がいをお持ちの方も 　　安心して生活できる社会を目指して。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ご利用者さまの自宅に訪問して行う 介護業務及び家事支援業務など （食事や排せつなどの身体介助、掃除や洗濯などの生活援助など） ※業務変更の範囲：変更なし ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 11月1日からスタートした 新しい訪問介護事業所です！ 対象エリアは日野市全域と八王子市です。 資格をお持ちでない方や 上位の資格を目指したい方には、 資格取得のための支援を行います。 経験年数やブランクは問いませんので、 新たな業界で挑戦したい方、 経験や資格を活かしたい方も、 是非ご応募ください！ わずらわしい人間関係や 嫌な先輩がいないというメリットがあります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【施設情報】 東京都日野市にある 『日本総合ケアサービス』にて ＜訪問介護スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所禁煙） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　　 私たちの理念 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　私たちの基本的な考え方 「安心して暮らせる毎日を、すべての方へ」 　ご利用者様一人ひとりのニーズに応じた 　個別ケアを通じて、 　ご利用者様の自立と幸福を支援し、 　安心できる生活の実現をお手伝いします。 　＿＿＿＿　Mission（使命）　＿＿＿＿＿ 「すべての人に安心と 　　　　　　　　快適な暮らしを提供する」 　私たちは、介護が必要なすべての方に、 　心から安心できる環境と質の高いケアを 　提供することを使命としています。 　ご利用者様一人ひとりのニーズを理解し、 　心に寄り添ったサポートを行うことで、 　日々の暮らしが快適で 　満たされるよう支援します。 　＿＿＿＿＿　Vision（理念）　＿＿＿＿＿ 「すべての人が安心して 　　　　　　　　生活できる社会を目指す」 　私たちは、介護を必要とする 　すべての人が、住み慣れた場所で 　安心して生活を続けられる 　社会の実現を目指します。 　そのために、地域に密着したケアと 　支援を通じて、誰もが笑顔で過ごせる 　環境づくりに貢献します。 　＿＿＿＿＿　Value（指針）　＿＿＿＿＿ 1.尊厳の尊重 すべての利用者様の尊厳を守り、 その人らしさを尊重するケアを提供します。 2.信頼: 透明性と誠実さをもって、 利用者様やそのご家族、 地域社会との信頼関係を築きます。 3.継続的改善 サービスの質を常に見直し、 向上させることで、 最高のケアを提供し続けます。 4.共感 利用者様の気持ちに寄り添い、 共感をもって接することで、 心のこもったケアを実現します。 5.地域連携 地域社会と強固なパートナーシップを築き、 地域全体の福祉の向上に貢献します。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 《事業内容》 訪問介護事業所 《会社の特長》 11月にスタートした新しい訪問介護事業所です。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代から60代の幅広い年齢層で、 男性スタッフが比較的多いです。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼＜常勤＞1日の訪問件数 障害福祉（重度訪問・居宅介護）の場合、 1日に1～3件程のご自宅を訪問します。 ▼訪問時の移動手段 自転車,社用車,原動機付自転車,電動モビリティ ▼キャリアパスについて 資格取得費用は会社が全額負担、 近隣地域での新規事業所開業も計画しています。 ▼事業所のここが自慢！ 賃金・待遇の他、福利厚生サービスも力を入れています。 （チョコザップ無料、ネットフリックス無料） ▼求職者様へのメッセージ 事業をより発展させる為に 様々なことに挑戦したい方、 お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 福祉施設管理者業務全般 ※送迎業務・入浴業務もあり 【施設情報】 東京都墨田区にある 『はつね曳舟』にて ＜管理職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　「はつね曳舟」は、 　午前と午後の短時間型デイサービスです。 　運営を行っているのは、 　株式会社オフィス313。 　高級旅館のような内装と短時間の利用で 　入浴できるところが魅力です◎ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜企業理念＞ ◎感謝から生まれる優しさと誠実さと謙虚さ 　感謝から生まれるものは 　周りの人を幸せにします。 　それはまた感謝を生み、幸せは広がり、 　やがて自分へと返ってくる。 　そんな循環を生み出す 　きっかけでありたいです。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　 ＜デイサービス事業指針＞ ◎穏やかな夢空間 　ご高齢者は普段から様々な不安や 　イライラの中生活していることが多いです。 　寂しさ、家族への不満、 　不衛生、病気・・・人により様々です。 　デイサービスの役割はそんな不安や 　いらいらを忘れさせる、ちょっとした 　夢空間を提供することだと思っています。 　穏やかな夢空間、 　それってどんなところだろう。 　ということで日帰り温泉型デイサービス 　という結論に至りました。 　箱根あたりに友達と日帰り温泉旅行。 　そんな昔を思い出させるような 　デイサービスであれば。 　はつねからお帰りになった後、 　普段感じていた不安やいらいらが 　ふっと軽くなった瞬間を 　感じていただけたら幸いです。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜職員行動指針＞ ◎困難な状況を抱えたご利用者にも全力で取り組みます。 　デイサービスに通うための様々な障害を 　我々は取り除きたいと思っています。 　介護度の高い方、 　家族の協力が得られない方、 　デリケートな性格の方…我々は 　積極的に取り組みたいと考えています。 　介護とサービスの使い分けと 　融合を追求します。 　利用者さまが今後の生活のために 　必要となる動作は極力自力で 　行っていただきたいと考えています。 　その他は温泉旅館並みの 　サービスを追求します。 　サービスと介護の線引きは永遠の課題です。 ◎安直と言われようとも純粋にルールを守ります。 　我々は介護保険制度を尊重し、 　日本の介護制度が世界の最先端となることに 　寄与したいと考えています。 　どんなに細かいルールでも 　実直に守っていきます。 ◎他の職員に対しても感謝を持って接します。 　職員同士がいがみ合っていては 　利用者様に伝わってしまいます。 　職員は同僚である以前に友人です。 　笑って冗談を言い合いましょう。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼利用者定員数 ・午前の部 10名 （ 機能訓練・機械浴 各5名 ） ・午後の部 10名 （ 機能訓練・機械浴 各5名 ） ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者の入浴介助、トイレ介助、利用者対応など ※レクレーションなどなし ※送迎業務経験がある方は、 　送迎を行っていただく場合あり（応相談） ※雇用期間の定めなし 【施設情報】 東京都墨田区にある 『はつね曳舟』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　「はつね曳舟」は、 　午前と午後の短時間型デイサービスです。 　運営を行っているのは、 　株式会社オフィス313。 　高級旅館のような内装と短時間の利用で 　入浴できるところが魅力です◎ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜企業理念＞ ◎感謝から生まれる優しさと誠実さと謙虚さ 　感謝から生まれるものは 　周りの人を幸せにします。 　それはまた感謝を生み、幸せは広がり、 　やがて自分へと返ってくる。 　そんな循環を生み出す 　きっかけでありたいです。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　 ＜デイサービス事業指針＞ ◎穏やかな夢空間 　ご高齢者は普段から様々な不安や 　イライラの中生活していることが多いです。 　寂しさ、家族への不満、 　不衛生、病気・・・人により様々です。 　デイサービスの役割はそんな不安や 　いらいらを忘れさせる、ちょっとした 　夢空間を提供することだと思っています。 　穏やかな夢空間、 　それってどんなところだろう。 　ということで日帰り温泉型デイサービス 　という結論に至りました。 　箱根あたりに友達と日帰り温泉旅行。 　そんな昔を思い出させるような 　デイサービスであれば。 　はつねからお帰りになった後、 　普段感じていた不安やいらいらが 　ふっと軽くなった瞬間を 　感じていただけたら幸いです。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜職員行動指針＞ ◎困難な状況を抱えたご利用者にも全力で取り組みます。 　デイサービスに通うための様々な障害を 　我々は取り除きたいと思っています。 　介護度の高い方、 　家族の協力が得られない方、 　デリケートな性格の方…我々は 　積極的に取り組みたいと考えています。 　介護とサービスの使い分けと 　融合を追求します。 　利用者さまが今後の生活のために 　必要となる動作は極力自力で 　行っていただきたいと考えています。 　その他は温泉旅館並みの 　サービスを追求します。 　サービスと介護の線引きは永遠の課題です。 ◎安直と言われようとも純粋にルールを守ります。 　我々は介護保険制度を尊重し、 　日本の介護制度が世界の最先端となることに 　寄与したいと考えています。 　どんなに細かいルールでも 　実直に守っていきます。 ◎他の職員に対しても感謝を持って接します。 　職員同士がいがみ合っていては 　利用者様に伝わってしまいます。 　職員は同僚である以前に友人です。 　笑って冗談を言い合いましょう。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼利用者定員数 ・午前の部 10名 （ 機能訓練・機械浴 各5名 ） ・午後の部 10名 （ 機能訓練・機械浴 各5名 ） ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者対応、入浴介助、トイレ介助など ※レクレーションなどなし ※可能であれば、運転免許証をお持ちの方には 　利用者の送迎をお願いします 【施設情報】 東京都墨田区にある 『はつね曳舟』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　「はつね曳舟」は、 　午前と午後の短時間型デイサービスです。 　運営を行っているのは、 　株式会社オフィス313。 　高級旅館のような内装と短時間の利用で 　入浴できるところが魅力です◎ ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜企業理念＞ ◎感謝から生まれる優しさと誠実さと謙虚さ 　感謝から生まれるものは 　周りの人を幸せにします。 　それはまた感謝を生み、幸せは広がり、 　やがて自分へと返ってくる。 　そんな循環を生み出す 　きっかけでありたいです。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　 ＜デイサービス事業指針＞ ◎穏やかな夢空間 　ご高齢者は普段から様々な不安や 　イライラの中生活していることが多いです。 　寂しさ、家族への不満、 　不衛生、病気・・・人により様々です。 　デイサービスの役割はそんな不安や 　いらいらを忘れさせる、ちょっとした 　夢空間を提供することだと思っています。 　穏やかな夢空間、 　それってどんなところだろう。 　ということで日帰り温泉型デイサービス 　という結論に至りました。 　箱根あたりに友達と日帰り温泉旅行。 　そんな昔を思い出させるような 　デイサービスであれば。 　はつねからお帰りになった後、 　普段感じていた不安やいらいらが 　ふっと軽くなった瞬間を 　感じていただけたら幸いです。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜職員行動指針＞ ◎困難な状況を抱えたご利用者にも全力で取り組みます。 　デイサービスに通うための様々な障害を 　我々は取り除きたいと思っています。 　介護度の高い方、 　家族の協力が得られない方、 　デリケートな性格の方…我々は 　積極的に取り組みたいと考えています。 　介護とサービスの使い分けと 　融合を追求します。 　利用者さまが今後の生活のために 　必要となる動作は極力自力で 　行っていただきたいと考えています。 　その他は温泉旅館並みの 　サービスを追求します。 　サービスと介護の線引きは永遠の課題です。 ◎安直と言われようとも純粋にルールを守ります。 　我々は介護保険制度を尊重し、 　日本の介護制度が世界の最先端となることに 　寄与したいと考えています。 　どんなに細かいルールでも 　実直に守っていきます。 ◎他の職員に対しても感謝を持って接します。 　職員同士がいがみ合っていては 　利用者様に伝わってしまいます。 　職員は同僚である以前に友人です。 　笑って冗談を言い合いましょう。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼利用者定員数 ・午前の部 10名 （ 機能訓練・機械浴 各5名 ） ・午後の部 10名 （ 機能訓練・機械浴 各5名 ） ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・事務業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。 朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理、仕込み、盛り付け、食器洗い等。 【施設情報】 東京都稲城市にある介護施設 【稲城ケアセンターそよ風】にて 『調理職』を募集します！ デイサービスとショートステイの複合施設です。 各サービスが分け隔てなく、風通しがいいセンターです。 大いに笑うときは皆で笑い、悩むときも皆で悩み、 もっともっと良くする為にどうしたらいいか、皆で探求しています。 レクリエーションも全員で考えて実施しているので、 ひとりで頑張る必要はありません。 【定員】デイサービス50名、ショートステイ30名 【介護度】2.4程度 【車通勤】可 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■介護施設未経験OK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 夜の6時～10時までの短時間のお仕事です。 食事介助、口腔ケア、就寝介助が中心のお仕事になります。 ご近所の方、学生の方、 すき間時間の活用などをお考えの方にはピッタリです！ 【施設情報】 東京都調布市にある 『ライフコミューン深大寺』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・食事、入浴、排泄などのフォロー ・着替えなどのお手伝い ・配膳、掃除など身の回りの介助 ・バイタル測定 ・介護記録の作成 ・レクリエーションの企画、運営 ・ミニバンでの送迎 （利用者様のお宅は車で片道15分範囲くらいです） 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 【施設情報】 東京都江戸川区にある 『デイホームたけのこ』にて ＜介護職員＞を募集します！ 　 ◎経験豊富な看護師が健康チェック 　経験豊富な看護師が所属しています。 　毎日の健康チェックを行い、 　利用者さまの体調チェックを行います。 ◎経験専用車でご自宅まで送迎 　デイホームたけのこは 　2台の専用車を保有しており、ご自宅から 　デイホームまで専用車で送迎いたします。 ◎機能訓練で作品づくり 　季節ごとの作品を作ります。 　利用者さまの機能訓練のひとつとして 　「作品づくり」を定期的に行っています。 　折り紙を細かくちぎったり、 　張ったりと時間はかかりますが、 　みなさま熱心に参加されています。 ◆---------------------------------------------------------◆ 《事業内容》 地域密着型通所介護デイサービス（定員18名） 《会社の特長》 デイホームたけのこは、地域に根ざした 温かい雰囲気を大切にするデイサービスです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 デイサービス：定員18人 ▼平均介護度 全体で平均2.5程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が8割、女性が中心となって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて ・未経験から⻑いキャリアを見据えて挑戦したい方 ・スキルアップやキャリアアップを目指している方 ▼施設のここが自慢！ ご利用者様と距離が近く、アットホームで 定着率の良さが自慢のデイサービスです！ 経験豊富な職員が多く、未経験の方でも 丁寧に学べて安心して働ける環境です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話が好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 デイサービスのサポートスタッフ ＜具体的には…＞ ◆食事・入浴・排泄などのフォロー ◆着替えなどのお手伝い ◆配膳・掃除など身の回りの介助 ◆バイタル測定 ◆介護記録の作成 ◆レクリエーションの企画・運営 ◆ミニバンでの送迎 (利用者様のお宅は、車で片道15分範囲くらいです) 私たちのデイサービスは、 地域に根ざした温かい雰囲気の職場です。 利用者様一人ひとりに寄り添い、 心地よい時間の提供を心がけています。 今回は、介護スタッフを募集します！ アットホームな環境で、未経験の方も 経験ありの方も安心して働けます。 私たちと一緒に楽しくお仕事しませんか？ 【施設情報】 東京都江戸川区にある 『デイホームたけのこ』にて ＜介護職員＞を募集します！ ◎経験豊富な看護師が健康チェック 　経験豊富な看護師が所属しています。 　毎日の健康チェックを行い、 　利用者さまの体調チェックを行います。 ◎経験専用車でご自宅まで送迎 　デイホームたけのこは 　2台の専用車を保有しており、ご自宅から 　デイホームまで専用車で送迎いたします。 ◎機能訓練で作品づくり 　季節ごとの作品を作ります。 　利用者さまの機能訓練のひとつとして 　「作品づくり」を定期的に行っています。 　折り紙を細かくちぎったり、 　張ったりと時間はかかりますが、 　みなさま熱心に参加されています。 ◆---------------------------------------------------------◆ 《事業内容》 地域密着型通所介護デイサービス（定員18名） 《会社の特長》 デイホームたけのこは、地域に根ざした 温かい雰囲気を大切にするデイサービスです。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 デイサービス：定員18人 ▼平均介護度 全体で平均2.5程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 女性が8割、女性が中心となって活躍してくれています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて ・未経験から⻑いキャリアを見据えて挑戦したい方 ・スキルアップやキャリアアップを目指している方 ▼施設のここが自慢！ ご利用者様と距離が近く、アットホームで 定着率の良さが自慢のデイサービスです！ 経験豊富な職員が多く、未経験の方でも 丁寧に学べて安心して働ける環境です。 ▼求職者様へのメッセージ ・お話が好きな方 ・明るく対応できる方 ・ご利用者様のことを一番に考えられる方 お待ちしております。 地域に愛される施設を一緒に作っていきましょう！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力①＞　年間休日120日／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力②＞　1人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力③＞　分業ってスバラシイ！ 相談員は相談員、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、生活相談員は相談業務に専念できます。 【施設情報】 東京都練馬区東大泉にある 『リアンレーヴ大泉学園』にて ＜生活相談員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 有料老人ホームでの生活相談員を募集中！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率　70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間　10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＊リハビリ、体操指導 ＊リハビリプログラム作成 ＊書類作成と記入 ＊送迎業務（5～7人乗り普通乗用車） ※食事・入浴介助、おむつ交換等の 　身体介護はございません。 ※介護未経験の方も大歓迎です。 　利用者様とコミュニケーションを取れれば 　大丈夫です。 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 【求人備考】 ＊マイカー通勤可（条件有り） ＊契約更新について：初回3ヶ月、 　その後12／31まで、以降～12／31までの更新。 【施設情報】 東京都東村山市にある 『中央リハビリステーションエボルブ東村山』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙） 《従業員数》 企業全体：5人 就業場所：5人 うち女性：4人 うちパート：0人 《事業内容》 中央リハビリステーションエボルブは、 リハビリ特化型半日デイサービスです。 現状維持ではなく、機能向上にこだわっています。 《会社の特長》 人と人との繋がりを大切にしています。 人と話すのが好き、体を動かすのが好きな方にピッタリの職場です。 現場に入る前の研修をしっかり設けておりますのでご安心ください。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 共有部、居室などの清掃業務。洗濯やごみ捨てなどを行って頂きます。 【施設情報】 東京都足立区にある介護施設 【足立ケアコミュニティそよ風】にて 『清掃スタッフ』を募集します！ 介護付有料老人ホーム・デイサービスの複合型施設です。 どこに行っても利用者様や入居者様、職員の笑い声が聞こえてきます。 大型施設ではありますが、とてもアットホームの雰囲気のある施設です。 【定員数】 介護付：居室84室 デイサービス：35名 平均介護度：3.0 □□働きやすさに自信あり！□□ ■週3日から応相談！ ■残業なし！ ■夜勤無し！ ■ブランクOK！ ■介護施設未経験OK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

介護付有料老人ホームでの介護職。働き方に応じて、シフト相談OK 有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ・早番：入浴介助 ・日勤：フロア見守り、レク運営 ・遅番：リネン交換、就寝介助 ・夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 《プレザンシリーズについて》 きめ細かい介護とプライベートな生活を重視した上質な介護施設です。 プレザンとは「楽しい」「居心地が良い」という意味のフランス語です。 ケア２１では人生１００年時代を見据え、多様化するシニアライフにお応えする為、「プレザンメゾン」「プレザングラン」「プレザンリュクス」の３ブランドを展開しています。 《入社後の流れ》 ▼入社時研修 （２～３日間受講）：会社概要や医療、介護知識など ▼近隣施設にて研修・OJTまたは開設前研修 ▼現場にて実践研修：看護スタッフと同行。業務の大まかな流れからお伝えします。 ▼順次独り立ち（期間：1か月程度） 《1日の仕事の流れ（例）》 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ※ご経験に応じて、業務をお任せ◎

介護付有料老人ホームでの介護職。働き方に応じて、シフト相談OK 有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ・早番：入浴介助 ・日勤：フロア見守り、レク運営 ・遅番：リネン交換、就寝介助 ・夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 《プレザンシリーズについて》 きめ細かい介護とプライベートな生活を重視した上質な介護施設です。 プレザンとは「楽しい」「居心地が良い」という意味のフランス語です。 ケア２１では人生１００年時代を見据え、多様化するシニアライフにお応えする為、「プレザンメゾン」「プレザングラン」「プレザンリュクス」の３ブランドを展開しています。 《入社後の流れ》 ▼入社時研修 （２～３日間受講）：会社概要や医療、介護知識など ▼近隣施設にて研修・OJTまたは開設前研修 ▼現場にて実践研修：看護スタッフと同行。業務の大まかな流れからお伝えします。 ▼順次独り立ち（期間：1か月程度） 《1日の仕事の流れ（例）》 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ※ご経験に応じて、業務をお任せ◎

介護を中心に幅広く事業展開しているケア21のお仕事。研修があるから、未経験で入社しても楽しみながら働いていただけます♪ ・リネン交換（シーツ交換） ・各居室含む、施設内外の清掃作業や入居者様の見守り ・お茶出し、食事時の片づけなど ※最初に同行を行うので業務上のポイントはしっかりお伝えします。 入居者様が過ごしやすい環境に整えることを目指します。 《プレザンシリーズについて》 楽しくお過ごしいただくことを大切にし、 レストラン方式を導入した選択食制や日々のレク活動に力を入れるなど 様々な角度から楽めるサービスを提供しています。。 《仕事とプライベートの両立》 週2日程度のご勤務もご相談可能です。 お時間の希望などについては面接時にご相談させてください。

ケア21グループの老人ホームで食材の準備、料理の盛り付け、配膳、残り物の回収、皿洗い等の調理補助をお願いします。 調理師免許不要！調理師をサポートする調理スタッフ補助の求人 です。食材を用意し洗ったり、切るなどの準備や食洗器で食器を 洗うなど片付けをお願いします。飲食店で調理補助の経験がある 方は歓迎。料理だけでなく盛り付けやお客様への提供など、学ぶ 事が多いお仕事です！ 《忙しい方に嬉しいシフト制》 フリーターやダブルワークをしていらっしゃる方など、時間を有 効活用して稼ぎたい方におすすめです。シフト制で時短からフル タイムなど自由度が高い働き方ができるので、主婦（夫）や学生 さんも活躍中。食べる事やお料理が好きで勉強したい！といった 方なら楽しく働いていただけます。 《安心の入社時研修》 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れてい るため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供でき ます。また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、 個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を 育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。 《誰伸び人事制度とは》 ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、 コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラム を実施。リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。 他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー 論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。 《会社紹介》 ケア21は日本全国に展開しているJASDAQ上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

介護付有料老人ホームでの介護職。働き方に応じて、シフト相談OK 有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ・早番：入浴介助 ・日勤：フロア見守り、レク運営 ・遅番：リネン交換、就寝介助 ・夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 《プレザンシリーズについて》 きめ細かい介護とプライベートな生活を重視した上質な介護施設です。 プレザンとは「楽しい」「居心地が良い」という意味のフランス語です。 ケア２１では人生１００年時代を見据え、多様化するシニアライフにお応えする為、「プレザンメゾン」「プレザングラン」「プレザンリュクス」の３ブランドを展開しています。 《入社後の流れ》 ▼入社時研修 （２～３日間受講）：会社概要や医療、介護知識など ▼近隣施設にて研修・OJTまたは開設前研修 ▼現場にて実践研修：看護スタッフと同行。業務の大まかな流れからお伝えします。 ▼順次独り立ち（期間：1か月程度） 《1日の仕事の流れ（例）》 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ※ご経験に応じて、業務をお任せ◎

介護を中心に幅広く事業展開しているケア21のお仕事。研修があるから、未経験で入社しても楽しみながら働いていただけます♪ ・リネン交換（シーツ交換） ・各居室含む、施設内外の清掃作業や入居者様の見守り ・お茶出し、食事時の片づけなど ※最初に同行を行うので業務上のポイントはしっかりお伝えします。 入居者様が過ごしやすい環境に整えることを目指します。 《プレザンシリーズについて》 楽しくお過ごしいただくことを大切にし、 レストラン方式を導入した選択食制や日々のレク活動に力を入れるなど 様々な角度から楽めるサービスを提供しています。。 《仕事とプライベートの両立》 週2日程度のご勤務もご相談可能です。 お時間の希望などについては面接時にご相談させてください。

介護付有料老人ホームでの介護職。働き方に応じて、シフト相談OK 有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ・早番：入浴介助 ・日勤：フロア見守り、レク運営 ・遅番：リネン交換、就寝介助 ・夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 《プレザンシリーズについて》 きめ細かい介護とプライベートな生活を重視した上質な介護施設です。 プレザンとは「楽しい」「居心地が良い」という意味のフランス語です。 ケア２１では人生１００年時代を見据え、多様化するシニアライフにお応えする為、「プレザンメゾン」「プレザングラン」「プレザンリュクス」の３ブランドを展開しています。 《入社後の流れ》 ▼入社時研修 （２～３日間受講）：会社概要や医療、介護知識など ▼近隣施設にて研修・OJTまたは開設前研修 ▼現場にて実践研修：看護スタッフと同行。業務の大まかな流れからお伝えします。 ▼順次独り立ち（期間：1か月程度） 《1日の仕事の流れ（例）》 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ※ご経験に応じて、業務をお任せ◎

介護付有料老人ホームでの介護職。働き方に応じて、シフト相談OK 有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ・早番：入浴介助 ・日勤：フロア見守り、レク運営 ・遅番：リネン交換、就寝介助 ・夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 《プレザンシリーズについて》 きめ細かい介護とプライベートな生活を重視した上質な介護施設です。 プレザンとは「楽しい」「居心地が良い」という意味のフランス語です。 ケア２１では人生１００年時代を見据え、多様化するシニアライフにお応えする為、「プレザンメゾン」「プレザングラン」「プレザンリュクス」の３ブランドを展開しています。 《入社後の流れ》 ▼入社時研修 （２～３日間受講）：会社概要や医療、介護知識など ▼近隣施設にて研修・OJTまたは開設前研修 ▼現場にて実践研修：看護スタッフと同行。業務の大まかな流れからお伝えします。 ▼順次独り立ち（期間：1か月程度） 《1日の仕事の流れ（例）》 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ※ご経験に応じて、業務をお任せ◎

介護を中心に幅広く事業展開しているケア21のお仕事。研修があるから、未経験で入社しても楽しみながら働いていただけます♪ ・リネン交換（シーツ交換） ・各居室含む、施設内外の清掃作業や入居者様の見守り ・お茶出し、食事時の片づけなど ※最初に同行を行うので業務上のポイントはしっかりお伝えします。 入居者様が過ごしやすい環境に整えることを目指します。 《プレザンシリーズについて》 楽しくお過ごしいただくことを大切にし、 レストラン方式を導入した選択食制や日々のレク活動に力を入れるなど 様々な角度から楽めるサービスを提供しています。。 《仕事とプライベートの両立》 週2日程度のご勤務もご相談可能です。 お時間の希望などについては面接時にご相談させてください。