福岡県 の介護求人

【仕事内容】 ユニット型特養で夜間帯の介護業務をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・夜間巡視 ・排泄介助 ・ナースコール対応 ・記録の入力 など ※緊急時は看護師へのオンコール対応となるため安心です。 ※8時間の夜勤のため負担は少なめです。 ＜概要＞ 開設：2014年3月 定員：100名（入所）/10名（SS） 夜勤体制：介護スタッフ6名体制　 【施設情報】 福岡県福岡市西区にある 『特別養護老人ホームディグニティ内浜』にて ＜介護職スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ▼同僚からのメッセージ 当施設ではイベントの開催や 日々の生活の様子などを 施設ホームページにアップしています。 そちらをご覧頂ければ求人票だけでは 伝えることのできない雰囲気や 魅力を感じることが出来ます。 実際に「ホームページをみて雰囲気が良さそうだから・・・」 とご応募頂くケースも少なくありません。 是非一度ご覧ください！ ▼企業からのメッセージ 特別養護老人ホームディグニティ内浜では、 年齢の若いスタッフからベテランさんまで 幅広い層の方が活躍しています。 有給取得率は100％で お休みを取りやすい環境があり 子育て中のスタッフも多く、 学校の行事や急な休みでも 柔軟に助け合える雰囲気と環境がございます。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎園内利用者の方の食事作り等・調理補助、片付け、食器洗浄機での食器洗い、清掃 等 ◇利用者：園90名（3食）デイサービス30名（昼食） 【求人備考】 ＊給与・手当等の詳細は面接時に説明します。 【マイカー通勤について】 自家用車通勤願い及び誓約書を提出して頂きます。 ＊年次有給休暇は法定通り付与！ 【施設情報】 福岡県田川郡福智町にある 『特別養護老人ホーム第二長寿園』にて ＜調理補助＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：70人 就業場所：56人 うち女性：48人 うちパート：14人 《事業内容》 ・入園者の身のまわりの御世話（食事又は入浴の介助） ・デイサービスセンター有り 《会社の特長》 施設の健全な環境に努め、利用者には、毎日明るく楽しく、生活を してもらっています。明るい職場です。 短時間でのお仕事になります。 大量調理の経験が無くても、大丈夫です。 ▼施設利用者定員数 入所者定員９０名、ショートスティは空床型 ▼平均介護度 全体で平均３～４程度です。歩行器、車椅子移動の方がおられます。６割ほど認知症の方もいらっしゃいます。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ２１歳～７０歳　女性が８割を占めています。 長く勤務している方が多く、１０年以上の職員が約６割です。 介護福祉士の取得率も80％を超えています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼施設のここが自慢！ 職員一人一人が責任をもって介護を行っています。 ベテランも多く、教育体制もしっかりしており、外部研修 にも進んで参加させています。自分自身のスキルアップを 図る意識の高い職員が多く働いています。 ▼求職者様へのメッセージ 利用者のことを親身に考えられる方を募集します。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎園内利用者の方の食事作り等・調理、片付け、食器洗浄機での食器洗い、清掃 等 ◇利用者：園90名（3食）デイサービス30名（昼食） ※調理師免許があれば尚可、資格手当別途あり 【求人備考】 ＊給与・手当等の詳細は面接時に説明します。 ＊通勤手当は距離に応じて支給（上限12000円） 【マイカー通勤について】 自家用車通勤願い及び誓約書を提出して頂きます。 【施設情報】 福岡県田川郡福智町にある 『特別養護老人ホーム第二長寿園』にて ＜調理員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（事業所内禁煙, 喫煙スペースあり） 《従業員数》 企業全体：70人 就業場所：56人 うち女性：48人 うちパート：14人 《事業内容》 ・入園者の身のまわりの御世話（食事又は入浴の介助） ・デイサービスセンター有り 《会社の特長》 施設の健全な環境に努め、利用者には、毎日明るく楽しく、生活を してもらっています。明るい職場です。 ▼施設利用者定員数 入所者定員９０名、ショートスティは空床型 ▼平均介護度 全体で平均３～４程度です。歩行器、車椅子移動の方がおられます。 ６割ほど認知症の方もいらっしゃいます。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ２１歳～７０歳　女性が８割を占めています。 長く勤務している方が多く、１０年以上の職員が約６割です。 介護福祉士の取得率も80％を超えています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可 ▼施設のここが自慢！ 職員一人一人が責任をもって介護を行っています。 ベテランも多く、教育体制もしっかりしており、外部研修 にも進んで参加させています。自分自身のスキルアップを 図る意識の高い職員が多く働いています。 ▼求職者様へのメッセージ 利用者のことを親身に考えられる方を募集します。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 重症心身障害児のお子様の療育、排泄介助、送迎等を行っていただきます。 当事業所について ・定員5名 ・対象児→重症心身障害児および医療的ケア児 一緒に成長できればと思います！ 【施設情報】 福岡県福岡市西区にある 『重症心身障害児型放課後等デイサービスはびりす』にて ＜児童指導員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　＜　当施設について　＞ 　障がい児のお子様のリハビリは 　就学とともに機会が 　減少しているという現状があります。 　重症心身障がい児、医療的ケア児は 　特に心身ともに成長期である 　学齢期において、心の発達、 　身体の成長を促すという面において 　リハビリを含めた療育は必要不可欠です。 　はびりすでは、管理者が理学療法士であり、 　また、常駐の言語聴覚士がいます。 　どちらも、小児リハ、障がいリハを 　専門とした機関での経験を、重ねています。 　はびりすという名前は日本語で 　「ふさわしい」という意味があります。 　利用してくださる 　お子様一人ひとりにとって 　「ふさわしい」場所になることを目指し、 　精進して参ります。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 定員5名 ▼平均介護度 主に重症心身障害児、医療的ケア児を対象 ▼スタッフの年齢層や男女比について ＊22歳～60歳台。 ＊女性が7割程度。 ▼介護業務を兼務する時間 あり ▼施設のここが自慢！ 小児リハを専門に経験してきた理学療法士、 言語聴覚士が中心となって 療育をプログラムしています。 子供も職員も笑顔溢れる活動に取り組んでいます。 ▼求職者様へのメッセージ ・明るく対応できる方 ・子どもと楽しく過ごせる方 ・多職種とも連携をとれる方 お待ちしております。 施設も立ち上げて間もないので 一緒に創り上げて 成長していければと考えております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ・利用児童の送迎 ・療育業務 ・身体介護業務全般 ・活動準備 【施設情報】 福岡県福岡市西区にある 『重症心身障害児型放課後等デイサービスはびりす』にて ＜保育士＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　　　　　＜　当施設について　＞ 　障がい児のお子様のリハビリは 　就学とともに機会が 　減少しているという現状があります。 　重症心身障がい児、医療的ケア児は 　特に心身ともに成長期である 　学齢期において、心の発達、 　身体の成長を促すという面において 　リハビリを含めた療育は必要不可欠です。 　はびりすでは、管理者が理学療法士であり、 　また、常駐の言語聴覚士がいます。 　どちらも、小児リハ、障がいリハを 　専門とした機関での経験を、重ねています。 　はびりすという名前は日本語で 　「ふさわしい」という意味があります。 　利用してくださる 　お子様一人ひとりにとって 　「ふさわしい」場所になることを目指し、 　精進して参ります。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼施設利用者定員数 定員5名 ▼平均介護度 主に重症心身障害児、医療的ケア児を対象 ▼スタッフの年齢層や男女比について ＊22歳～60歳台。 ＊女性が7割程度。 ▼介護業務を兼務する時間 あり ▼施設のここが自慢！ 小児リハを専門に経験してきた理学療法士、 言語聴覚士が中心となって 療育をプログラムしています。 子供も職員も笑顔溢れる活動に取り組んでいます。 ▼求職者様へのメッセージ ・明るく対応できる方 ・子どもと楽しく過ごせる方 ・多職種とも連携をとれる方 お待ちしております。 施設も立ち上げて間もないので 一緒に創り上げて 成長していければと考えております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＊特別養護老人ホームでの夜勤介護業務 ２ユニット（２０名）を夜勤１名にて担当 ＊月間あたりの勤務日数については要相談。 （曜日固定勤務は不可） 【求人備考】 ＊休み等相談に応じますので、お気軽にお問い合わせ下さい ＊年次有給休暇付与日数・休憩時間については法令通り ＊就業時間により社会保険加入 ＊賞与については、勤務時間、日数による ＊「介護職員処遇改善手当」別途支給 ＊マイカー通勤：駐車場代2,000円／月 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『特別養護老人ホーム藤ヶ丘荘』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　 ＜藤ヶ丘荘とは？＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　藤ヶ丘荘は、長尾病院と連携を取りながら、 　介護を必要とする方々にとって 　住みやすい環境の提供を行っている 　特別養護老人ホームです。 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　地域とのつながりを大切に、 　　　　　　　　　　　　ケアと空間を創出 　 “自宅と変わらない生活”を感じて頂く為に 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　当施設は10名ずつのユニットケアで 　構成されております。 　ユニットごとに食事や入浴、 　施設内行事などの日常生活を送り、 　在宅感覚を感じられるような雰囲気のなかで 　生活を共にしながら個別に 　介護することを目的としています。 　また家具や食器、思い出の品を 　持ち込んでいただき、 “ご自宅での生活” を 　常に感じて頂けるよう努めています。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　　 ＜基本理念＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　私たちは、「当りまえの暮らし」を 　「生きがい」を　「夢」を共に創ります 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　　　　　　 ＜施設の方針＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ ◎笑顔 　ユニットケアを通して、 　個性化ケアを実現します。 ◎絆 　ご家族との関わりが円滑にいくように、 　その架け橋となるよう努めます。 ◎志 　ひとりひとりが専門職として向上心を持ち、 　仕事に取り組みます。 ◎つながり 　入居者様が地域の中で暮らしを 　継続できることを目指します。 ◎オープンな施設 　地域の皆様・ご利用者・ご家族に 　情報を公開し、共有を目指します。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 《従業員数》 企業全体：110人 《事業内容》 老人福祉施設における介護を主とする業務 《会社の特長》 施設は平成17年10月 及び平成24年4月オープンした 個室ユニット型の老人ホームです。 運営母体は長尾病院であり、 安心して生活できます◎ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて 処遇改善加算の最上位加算を算定し、 階層別に応じたキャリアパス制度を構築しており 上級職を目指す方や 現在のポジションを追求する方など、 面談を通して行っています。 ▼当法人のここが自慢！ ➀研修制度の充実、未経験の方、 　経験が浅い方も丁寧に指導します！ ②ICTを取り入れ、職員の 　身体的・精神的負担の軽減を図っています！ ▼求職者様へのメッセージ 責任感や思いやりのある職員を募集してます！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける入居者への介護業務全般 ※ショートステイあり ※入居者数 ：29名 ◆未経験の方、職業訓練修了者歓迎！ 研修制度がありますので、安心してご応募下さい◎ 【求人備考】 ※転勤の可能性あり／南区内 ＊就業時間について、(1)～(4)は 　基本的な就業時間帯を表示しており、 　それ以外の場合もあります。 　詳細につきましては、面接時に説明いたします。 ＊賃金は本人の経験、能力を考慮して決定します。 ＊住宅手当：会社規定あり ＊マイカー通勤：駐車場代2,000円／月 ＊定年年齢以上の方は別の雇用条件となります。 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『特別養護老人ホーム藤ヶ丘荘』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　 ＜藤ヶ丘荘とは？＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　藤ヶ丘荘は、長尾病院と連携を取りながら、 　介護を必要とする方々にとって 　住みやすい環境の提供を行っている 　特別養護老人ホームです。 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　地域とのつながりを大切に、 　　　　　　　　　　　　ケアと空間を創出 　 “自宅と変わらない生活”を感じて頂く為に 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　当施設は10名ずつのユニットケアで 　構成されております。 　ユニットごとに食事や入浴、 　施設内行事などの日常生活を送り、 　在宅感覚を感じられるような雰囲気のなかで 　生活を共にしながら個別に 　介護することを目的としています。 　また家具や食器、思い出の品を 　持ち込んでいただき、 “ご自宅での生活” を 　常に感じて頂けるよう努めています。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　　 ＜基本理念＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　私たちは、「当りまえの暮らし」を 　「生きがい」を　「夢」を共に創ります 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　　　　　　 ＜施設の方針＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ ◎笑顔 　ユニットケアを通して、 　個性化ケアを実現します。 ◎絆 　ご家族との関わりが円滑にいくように、 　その架け橋となるよう努めます。 ◎志 　ひとりひとりが専門職として向上心を持ち、 　仕事に取り組みます。 ◎つながり 　入居者様が地域の中で暮らしを 　継続できることを目指します。 ◎オープンな施設 　地域の皆様・ご利用者・ご家族に 　情報を公開し、共有を目指します。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 《従業員数》 企業全体：110人 《事業内容》 老人福祉施設における介護を主とする業務 《会社の特長》 施設は平成17年10月 及び平成24年4月オープンした 個室ユニット型の老人ホームです。 運営母体は長尾病院であり、 安心して生活できます◎ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて 処遇改善加算の最上位加算を算定し、 階層別に応じたキャリアパス制度を構築しており 上級職を目指す方や 現在のポジションを追求する方など、 面談を通して行っています。 ▼当法人のここが自慢！ ➀研修制度の充実、未経験の方、 　経験が浅い方も丁寧に指導します！ ②ICTを取り入れ、職員の 　身体的・精神的負担の軽減を図っています！ ▼求職者様へのメッセージ 責任感や思いやりのある職員を募集してます！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ＊特別養護老人ホームでの夜勤介護業務 ２ユニット（２０名）を夜勤１名にて担当 ＊月間あたりの勤務日数については要相談。 （曜日固定勤務は不可） 【求人備考】 ＊休み等相談に応じますので、お気軽にお問い合わせ下さい ＊年次有給休暇付与日数・休憩時間については法令通り ＊就業時間により社会保険加入 ＊賞与については、勤務時間、日数による ＊「介護職員処遇改善手当」別途支給 ＊マイカー通勤：駐車場代2,000円／月 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『特別養護老人ホーム鹿助荘』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　 　＜鹿助荘とは？＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　鹿助荘は、長尾病院と連携を取りながら、 　介護を必要とする方々にとって 　住みやすい環境の提供を行っている 　特別養護老人ホームです。 　一人一人のニーズにお応えし、質の高い 　介護サービスの提供を行っております。 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　自分らしく暮らし続けたいあなたへ 　“自宅と変わらない生活”を感じて頂く為に 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　当施設は10名ずつのユニットケアで 　構成されております。 　ユニットごとに食事や入浴、 　施設内行事などの日常生活を送り、 　在宅感覚を感じられるような雰囲気のなかで 　生活を共にしながら個別に 　介護することを目的としています。 　また家具や食器、思い出の品を 　持ち込んでいただき、 “ご自宅での生活” を 　常に感じて頂けるよう努めています。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜施設の方針＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　1.個人の尊厳を大事にし、 　 入居者の意思及び人格を尊重します。 　1.家庭における生活への復帰を念頭に置き、 　 自立した日常社会生活に適合できるよう 　 残存機能に応じた支援を行います。 　1.明るい家庭的な雰囲気を有し、 　 地域や家庭との結びつきを重視した 　 運営を行います。 　1.地域の皆様との交流を通して、 　 地域における福祉の拠点としての 　 施設作りを推進します。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 《従業員数》 企業全体：110人 《事業内容》 老人福祉施設における介護を主とする業務 《会社の特長》 施設は平成17年10月 及び平成24年4月オープンした 個室ユニット型の老人ホームです。 運営母体は長尾病院であり、 安心して生活できます◎ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて 処遇改善加算の最上位加算を算定し、 階層別に応じたキャリアパス制度を構築しており 上級職を目指す方や 現在のポジションを追求する方など、 面談を通して行っています。 ▼当法人のここが自慢！ ➀研修制度の充実、未経験の方、 　経験が浅い方も丁寧に指導します！ ②ICTを取り入れ、職員の 　身体的・精神的負担の軽減を図っています！ ▼求職者様へのメッセージ 責任感や思いやりのある職員を募集してます！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 特別養護老人ホームにおける入居者への介護業務全般 ※ショートステイあり ※入居者数 ：60名 ◆未経験の方、職業訓練修了者歓迎！ 研修制度がありますので、安心してご応募下さい◎ 【求人備考】 ※転勤の可能性あり／南区内 ＊就業時間について、(1)～(4)は 　基本的な就業時間帯を表示しており、 　それ以外の場合もあります。 　詳細につきましては、面接時に説明いたします。 ＊賃金は本人の経験、能力を考慮して決定します。 ＊住宅手当：会社規定あり ＊マイカー通勤：駐車場代2,000円／月 ＊定年年齢以上の方は別の雇用条件となります。 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『特別養護老人ホーム鹿助荘』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　 　＜鹿助荘とは？＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　鹿助荘は、長尾病院と連携を取りながら、 　介護を必要とする方々にとって 　住みやすい環境の提供を行っている 　特別養護老人ホームです。 　一人一人のニーズにお応えし、質の高い 　介護サービスの提供を行っております。 　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 　自分らしく暮らし続けたいあなたへ 　“自宅と変わらない生活”を感じて頂く為に 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　当施設は10名ずつのユニットケアで 　構成されております。 　ユニットごとに食事や入浴、 　施設内行事などの日常生活を送り、 　在宅感覚を感じられるような雰囲気のなかで 　生活を共にしながら個別に 　介護することを目的としています。 　また家具や食器、思い出の品を 　持ち込んでいただき、 “ご自宅での生活” を 　常に感じて頂けるよう努めています。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 　　　　　　 ＜施設の方針＞ 　＊＊＊　　　　　＊＊＊　　　　　＊＊＊ 　1.個人の尊厳を大事にし、 　 入居者の意思及び人格を尊重します。 　1.家庭における生活への復帰を念頭に置き、 　 自立した日常社会生活に適合できるよう 　 残存機能に応じた支援を行います。 　1.明るい家庭的な雰囲気を有し、 　 地域や家庭との結びつきを重視した 　 運営を行います。 　1.地域の皆様との交流を通して、 　 地域における福祉の拠点としての 　 施設作りを推進します。 ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ 《従業員数》 企業全体：110人 《事業内容》 老人福祉施設における介護を主とする業務 《会社の特長》 施設は平成17年10月 及び平成24年4月オープンした 個室ユニット型の老人ホームです。 運営母体は長尾病院であり、 安心して生活できます◎ ■＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿■ ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること リモート面接可 ▼キャリアパスについて 処遇改善加算の最上位加算を算定し、 階層別に応じたキャリアパス制度を構築しており 上級職を目指す方や 現在のポジションを追求する方など、 面談を通して行っています。 ▼当法人のここが自慢！ ➀研修制度の充実、未経験の方、 　経験が浅い方も丁寧に指導します！ ②ICTを取り入れ、職員の 　身体的・精神的負担の軽減を図っています！ ▼求職者様へのメッセージ 責任感や思いやりのある職員を募集してます！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般 食事介助、入浴介助、排泄介助、日常の生活介助 １ユニット入居者様10名、職員5～6名（全室個室） 【施設情報】 福岡県大牟田市にある 『特別養護老人ホームすぎの木』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼開設日 2014年 ▼施設利用者定員数 特養：定員50名、ショートステイ：定員10名、デイサービス：定員20名 ▼平均介護度 平均介護度4.2程度（特養）、ショートステイ2.1程度 ▼スタッフの年齢層や男女比について 28歳～75歳　男女比率は5：5　おもに30代から50代スタッフが多く活躍しています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可, リモート面接可 ▼《夜勤ありの場合》夜勤帯スタッフ体制について 各フロア（20名）に対し1名。人数に対して負担感はあるが、 介護度が高く夜間の巡視はさほど大変ではない。 また、ベッドセンサーを活用し入居者の動きをいち早く察知でき、 夜間の転倒など事故件数も年間通じて2～3件程度。 ▼施設のここが自慢！ 入居から終末期に至るまで“その人らしさ”の暮らしを支えている施設です。 隣接した協力医療機関である病院と綿密な医療連携を行っております。 入居者のお一人お一人が安心して楽しい生活がおくれるようなサービスを提供しております。 困ったときにはいつでも相談ができる風通しの良い職場で、 現場の意見を反映しながら皆が不満のない職場作りに力を入れています。 ▼求職者様へのメッセージ 高齢者福祉に熱いい想いを持っている方大歓迎。 介護初心者でも想いがあれば人の役に立つことができます。 熱い想いを胸に、私たちと一つのおにぎり（団結）になりましょう。 目指すものは、高齢者も働く私たちもみんなHAPPYに！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎ユニットケア利用者（高齢者）の日々の健康管理 ・服薬管理 ・通院介助 ・社用車（軽ＡＴの運転あり） 「変更範囲：変更なし」 【求人備考】 ＊賞与については業績による 【施設情報】 福岡県田川郡福智町にある 『ユニットケア慶寿園』にて ＜看護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 《従業員数》 企業全体：63人 就業場所：23人 うち女性：18人 うちパート：7人 《事業内容》 特別養護老人ホーム 《会社の特長》 昭和57年オープン以来、地域の信頼厚く利用者に対し 誠意をもってサービスの提供を心がけています。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者様の朝夕の送迎をお願いします 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定めなし 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『アクアルーチェ長丘』にて ＜ドライバー＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　いつまでも、住み慣れたご自宅で 　　　　　　元気に過ごしていただく為に。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ◎アクアルーチェ長丘とは 福岡市南区長丘にある 24時間365日夜間対応型デイサービスです。 ご自宅に戻られても安全に 健やかに暮らしていけるように、 "自宅を再現する"ことにこだわり、 夜間を含む24時間365日の切れ目のない サービスを大切にしています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎アクアルーチェ長丘の特徴 01　自宅を再現する民家型 ご自宅に戻られた後の生活も見越して、 あえて完全バリアフリーにはせずに 普段の生活に近い環境を作り、 職員が最大限の目配り・気配りでサポートを行っています。 02　小規模だからこその個別ケア 原則として、ご利用者様3人に1人以上という 基準よりも遥かに多い人員配置を行い、 すべてのご利用者様を常に 手厚いケアでサポートできる体制を整えています。 03　24時間365日夜間対応 認知症の方が不安になりがちな夜間でも、 顔見知りの職員が対応してくれることへの安心感の為に。 個別ケアにこだわるからこそ 24時間365日対応でケアを続けています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎企業理念 1、 私たちは、常に自己研鑽を怠ることなく 　　成長します。 2、 私たちは、成長することを喜びとし、 　　一生懸命を応援します。 3、 私たちは、互いを尊重し、 　　互いに成長しながら、 　　社会的な自己実現を図ります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼施設利用者定員数 デイサービス：定員10名 お泊りサービス：5名 ▼平均介護度 平均3.0程度、移乗が必要な方をおられます。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 男性3名女性5名で 女性スタッフが中心となり活躍されています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可,リモート面接可 ▼施設のここが自慢！ 小規模地域密着型なので 職員も利用者様も距離が近く 働きやすい環境だと思います。 自由に意見を言える空気感があります。 ▼求職者様へのメッセージ ・利用者様の事を考え 　改善、提案など積極的にして頂ける方 ・明るい対応ができる方 ・冗談が好きな方 お待ちしています。 歌好きな方も大歓迎です。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入浴介助、食事介助、トイレ介助等利用者様の 日常生活の支援が主なお仕事です。 送迎のお手伝いもあります。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定めなし 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『アクアルーチェ長丘』にて ＜介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　いつまでも、住み慣れたご自宅で 　　　　　　元気に過ごしていただく為に。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ◎アクアルーチェ長丘とは 福岡市南区長丘にある 24時間365日夜間対応型デイサービスです。 ご自宅に戻られても安全に 健やかに暮らしていけるように、 "自宅を再現する"ことにこだわり、 夜間を含む24時間365日の切れ目のない サービスを大切にしています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎アクアルーチェ長丘の特徴 01　自宅を再現する民家型 ご自宅に戻られた後の生活も見越して、 あえて完全バリアフリーにはせずに 普段の生活に近い環境を作り、 職員が最大限の目配り・気配りでサポートを行っています。 02　小規模だからこその個別ケア 原則として、ご利用者様3人に1人以上という 基準よりも遥かに多い人員配置を行い、 すべてのご利用者様を常に 手厚いケアでサポートできる体制を整えています。 03　24時間365日夜間対応 認知症の方が不安になりがちな夜間でも、 顔見知りの職員が対応してくれることへの安心感の為に。 個別ケアにこだわるからこそ 24時間365日対応でケアを続けています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎企業理念 1、 私たちは、常に自己研鑽を怠ることなく 　　成長します。 2、 私たちは、成長することを喜びとし、 　　一生懸命を応援します。 3、 私たちは、互いを尊重し、 　　互いに成長しながら、 　　社会的な自己実現を図ります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼施設利用者定員数 デイサービス：定員10名 お泊りサービス：5名 ▼平均介護度 平均3.0程度、移乗が必要な方をおられます。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 男性3名女性5名で 女性スタッフが中心となり活躍されています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可,リモート面接可 ▼施設のここが自慢！ 小規模地域密着型なので 職員も利用者様も距離が近く 働きやすい環境だと思います。 自由に意見を言える空気感があります。 ▼求職者様へのメッセージ ・利用者様の事を考え 　改善、提案など積極的にして頂ける方 ・明るい対応ができる方 ・冗談が好きな方 お待ちしています。 歌好きな方も大歓迎です。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。 他にも、食器の準備・衛生管理・事務業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。 朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理、仕込み、盛り付け、食器洗い等。 【施設情報】 福岡県遠賀郡にある介護施設 【おんが長寿苑そよ風】にて 『調理スタッフ』を募集します！ 定員25名の小さなこじんまりとした 有料老人ホーム単独の拠点です。 規模が小さい分お客様との距離が近く 痒い所に手が届くようなホームです。 平均介護度は1.9で比較的お元気な方が多く 寝たきりの方も少ないです。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ■介護施設未経験OK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 利用者（高齢者）の日常生活援助 （入浴・排出・食事の介助） ※利用者30名 【求人備考】 ・就業時間については相談に応じます ・賞与については業績及び職務経験による ・別途、処遇改善金を支給する ・日勤帯のみのパートさんも同時募集 ◎詳細は面談にて 【施設情報】 福岡県田川郡福智町にある 『ユニットケア慶寿園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　「わたしたちは、 　　　　　　入居者様の笑顔が一番です。」 ユニットケア慶寿園では、 全部屋個室の3ユニット (1ユニット10名）で運営しております。 ご入居様一人一人の生活に寄り添った サービスを提供しております。 自然あふれるのどかな環境の中で、 ご入居様の笑顔に花咲くことを願っています。 地域やご家族との絆を深め、 家庭のような居心地よく、 笑顔の絶えない暮らしをお届けできるよう、 職員一同努めております。　 ◆---------------------------------------------------------◆ 《当施設について》 高齢者のケアを専門とした施設で、 個室が用意されています。 一人ひとりにプライバシーが保たれ、 快適な環境で過ごすことができます。 医療・介護スタッフが きめ細やかなサポートを提供し、 高齢者の安全と健康をサポートします。 《従業員数》 企業全体：63人 就業場所：63人 うち女性：48人 うちパート：15人 《事業内容》 特別養護老人ホーム 《会社の特長》 昭和57年オープン以来、 地域の信頼厚く利用者に対し誠意をもって サービスの提供を心がけています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当法人のここが自慢！ 勤続年数の長い方が多いことで、 働きやすい職場となっております。 ▼求職者様へのメッセージ ・明るく元気に対応できる方 ・積極的な方 上記に加え、 常にご入居者様のことを考えてくれる方、 お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者（高齢者）の日常生活援助 （入浴・排泄・食事の介助） ※利用者50名 【求人備考】 ・就業時間については相談に応じます ・賞与については業績及び職務経験による ・別途、処遇改善金を支給する ・夜勤勤務が出来ない方でも応募可、相談に応じます ◎詳細は面談にて 【施設情報】 福岡県田川郡福智町にある 『特別養護老人ホーム慶寿園』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ◆---------------------------------------------------------◆ 　「わたしたちは、 　　　　　　入居者様の笑顔が一番です。」 慶寿園は、福岡県の中央に位置する 福智町にあります。 のどかな環境の中で、 ご入居者様の笑顔に花咲くことを願っています。 周辺の上野(あがの)は、上野焼や 童謡作曲家・河村光陽で有名な場所です。 自然の育みを豊かに感じることができます。 社会福祉法人慶寿会は昭和57年に創設され、 介護の経験や知識を積んで参りました。 私たちは、ご入居様一人一人の思いや 気持ちに寄りそいながら、笑顔を大切にします。 地域やご家族との絆を深め、 家庭のように居心地よく 笑顔の絶えない暮らしを 応援していきたいと思っています。 ◆---------------------------------------------------------◆ 《当施設について》 高齢者のケアを専門とした施設で、 複数のベッドがあるタイプです。 高齢者の日常生活のサポートや 医療・介護サービスを提供し、 安心して生活できる環境を提供します。 《従業員数》 企業全体：63人 就業場所：63人 うち女性：48人 うちパート：15人 《事業内容》 特別養護老人ホーム 《会社の特長》 昭和57年オープン以来、 地域の信頼厚く利用者に対し誠意をもって サービスの提供を心がけています。 ◆---------------------------------------------------------◆ ▼当法人のここが自慢！ 勤続年数の長い方が多いことで、 働きやすい職場となっております。 ▼求職者様へのメッセージ ・明るく元気に対応できる方 ・積極的な方 上記に加え、 常にご入居者様のことを考えてくれる方、 お待ちしております！ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 一軒家でデイサービス利用者さまの主に夜間帯、 また夕方や早朝の自立した生活のお手伝い、 日常生活でのアドバイスや見守りなどをお願いいたします！ ＜入社後の流れ＞ 入社後は一日の流れや夜間の業務内容、 日常生活での介助方法を学び、 利用者さまが安全に日々を過ごせているか、 また必要に応じて利用者さまの手助けの仕方など、 丁寧に一から教えていきますので 未経験の方でもご安心ください。 独り立ちの目安はだいたい長くても1か月ほどです。 ●初任者研修や実務者研修の研修費を補助することも可能です。 ●新規事業に関わる仕事です ●転勤はありません 【施設情報】 福岡県福岡市南区にある 『アクアルーチェ長丘』にて ＜デイサービスの夜勤専従介護職員＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ 　いつまでも、住み慣れたご自宅で 　　　　　　元気に過ごしていただく為に。 ＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊＋。＊ ◎アクアルーチェ長丘とは 福岡市南区長丘にある 24時間365日夜間対応型デイサービスです。 ご自宅に戻られても安全に 健やかに暮らしていけるように、 "自宅を再現する"ことにこだわり、 夜間を含む24時間365日の切れ目のない サービスを大切にしています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎アクアルーチェ長丘の特徴 01　自宅を再現する民家型 ご自宅に戻られた後の生活も見越して、 あえて完全バリアフリーにはせずに 普段の生活に近い環境を作り、 職員が最大限の目配り・気配りでサポートを行っています。 02　小規模だからこその個別ケア 原則として、ご利用者様3人に1人以上という 基準よりも遥かに多い人員配置を行い、 すべてのご利用者様を常に 手厚いケアでサポートできる体制を整えています。 03　24時間365日夜間対応 認知症の方が不安になりがちな夜間でも、 顔見知りの職員が対応してくれることへの安心感の為に。 個別ケアにこだわるからこそ 24時間365日対応でケアを続けています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎企業理念 1、 私たちは、常に自己研鑽を怠ることなく 　　成長します。 2、 私たちは、成長することを喜びとし、 　　一生懸命を応援します。 3、 私たちは、互いを尊重し、 　　互いに成長しながら、 　　社会的な自己実現を図ります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼施設利用者定員数 デイサービス：定員10名 お泊りサービス：5名 ▼平均介護度 平均3.0程度、移乗が必要な方をおられます。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 男性3名女性5名で 女性スタッフが中心となり活躍されています。 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可,リモート面接可 ▼夜勤帯スタッフ体制について 定員5名ですが、定員5名での勤務は月で数回です。 深夜の巡視や就寝や起床ケアは 介護度が高い利用者さまの場合大変ですが、 深夜帯は休憩やゆっくりする時間は取れます。 ▼施設のここが自慢！ 小規模地域密着型なので 職員も利用者様も距離が近く 働きやすい環境だと思います。 自由に意見を言える空気感があります。 ▼求職者様へのメッセージ ・利用者様の事を考え 　改善、提案など積極的にして頂ける方 ・明るい対応ができる方 ・冗談が好きな方 お待ちしています。 歌好きな方も大歓迎です。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入所者に対する介護業務 ＜具体的には…＞ 食事、入浴、排泄などの介助、 居室清掃、買い物や散歩の付き添いなど ※1ユニット10名の8ユニット（全個室） ※社用車運転あり ※雇用期間の定めあり 12ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新） 【施設情報】 福岡県遠賀郡岡垣町にある 『特別養護老人ホームスマイル・岡垣』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼ユニット型特別養護老人ホームとは 「ユニットケア」とは、 少人数グループ（10人以下）を ひとつの生活単位（ユニット）として区分けして １ユニットごとに専用の居住空間と 専任の職員を配置することにより、 大規模（多数床）施設でありながら、 小規模生活単位の家庭的な雰囲気のなかで きめ細やかな介護ケアを行なうことができます。 ▼施設利用者定員数 入居80名　 ショートステイ（空床型）最大10名 ▼平均介護度 平均介護度は3.6程度。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ＊幅広い年齢層の方が活躍中 ＊女性、男性スタッフの比率としては約6：4程 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可、リモート面接可 ▼施設のここが自慢！ 新人教育は非常に丁寧に行っており、 スムーズに進めることができています。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者の健康管理、バイタルチェック、 配薬管理、受診付き添い、 緊急時対応等（入居者80名） ※夜勤なし（オンコール対応あり） ※社用車の運転あり 【施設情報】 福岡県遠賀郡岡垣町にある 『特別養護老人ホームスマイル・岡垣』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼ユニット型特別養護老人ホームとは 「ユニットケア」とは、 少人数グループ（10人以下）を ひとつの生活単位（ユニット）として区分けして １ユニットごとに専用の居住空間と 専任の職員を配置することにより、 大規模（多数床）施設でありながら、 小規模生活単位の家庭的な雰囲気のなかで きめ細やかな介護ケアを行なうことができます。 ▼施設利用者定員数 入居80名　 ショートステイ（空床型）最大10名 ▼平均介護度 平均介護度は3.6程度。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ＊幅広い年齢層の方が活躍中 ＊女性、男性スタッフの比率としては約6：4程 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可、リモート面接可 ▼介護業務を兼務する時間 なし ▼施設のここが自慢！ 新人教育は非常に丁寧に行っており、 スムーズに進めることができています。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者さま宅へ訪問し介護業務をお任せします。 繁忙期には事務作業を手伝ってもらうこともあります。 ＜具体的には…＞ (A)生活支援→掃除・洗濯・簡単な調理など一般的な家事業務 (B)身体介護→入浴介助や食事介助など (C)簡単な事務作業→書類のファイリングなど 慣れるまでは先輩担当者が同行して業務手順を教えるのでご安心ください。 記録はスマホでも入力可。 手書きなど書類業務の手間がほとんどありません。 ※転勤なし ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代から40代のスタッフが 中心となって活躍してくれています。 ▼訪問時の移動手段 自家用車 【施設情報】 福岡県田川市にある 『未来ケアサービス』にて ＜訪問介護スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） *+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+**+*+*+ 　　　20代～40代の女性が活躍中！ 　”あなたのワークスタイル”を応援します！ *+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+**+*+*+ アトム合同会社では、 お客様と共に夢のある未来を創造し、 「住み慣れた家、住み慣れた地域で不安なく楽しめる生活」 「本当にしたい暮らし」 「感動とワクワクに包まれ笑顔が絶えない毎日」 が実現できるよう全力でサポートさせていただいています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆資質の向上やキャリアアップに向けた支援◆◇ 働きながら介護福祉士取得を目指すスタッフに 実務者研修受講支援や、 より専門性の高い技術を取得しようとする スタッフに対する喀痰吸引、認知症ケア、 サービス提供責任者研修、 医師会や地域包括支援センター主催の研修等の受講を支援します。 （研修費用の会社負担や研修受講時の 他のスタッフの負担を軽減するための代替スタッフ確保等含む） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆入院疾病医療保険加入◆◇ 日本国内または国外において疾病を被り、 その結果として入院を開始した場合に、 会社加入の保険金を受け取ることができます。 ※病気を被った時の直前6ヶ月における、 週あたりの平均労働日数が3日以上、 かつ週あたりの平均労働時間が15時間以上が条件となります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆働きやすい環境◆◇ ① 直行直帰可 →自分の予定に合わせて働けるのでプライベートも充実させることができます。 ② ICT化 →普段の業務はスマートフォンや タブレットを使用いたしますので業務効率をアップすることができます。 ③未経験の方も安心して働ける →当社では未経験の方でも活躍できる環境があります。 慣れるまでは先輩担当者が同行して業務手順を教えるのでご安心ください。 《子育て世代が活躍できる職場です！》 未来ケアサービスは、働くママを応援します！ お子さまがいるスタッフでも長く続けやすいように、勤務日数や時間など配慮しております！ お子さまの成長に合わせたシフト調整のほか、 希望者には経験を積んでステップアップできるように研修制度にも力を入れております！ 《フォロー体制が整った働きやすい環境です！》 介護職員の皆さまには、利用者さま 一人ひとりの状況に応じ、入浴や排泄、掃除などのお手伝いをしていただきます。 未経験、またはブランクのある方でも、 先輩職員がしっかりと指導しますので、安心してくださいね。 また、障がい者支援事業も展開しております。 《社内の雰囲気は…？》 近年完成をした新オフィスはとてもおしゃれな空間です。 バリスタも常備されているので 仕事の合間にコーヒーブレイク、Wi-Fiも設置されているので休憩中には映画やドラマを見たり...。 また、スタッフは明るい方が多く普段は和気あいあいとしております！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆事業所のここが自慢◆◇ 子育ても、家族も、自分らしさも、 もっと「あなたらしい」ワークスタイルを。 未来ケアサービスには ワークスタイルに合わせた新しい働き方があります。 例えば、 「子供が小さい間だけ、午前中だけの勤務にしてほしい」 「週休2日、1日実働2時間程度で月収5万円以上稼ぎたい」 「子供の成長に合わせて勤務時間を延ばしたい」 「将来は正社員として働きたい」等々 未来ケアサービスならあなたらしく 両立できる「フレキシブルなワークスタイル」が実現できます。 日数・時間・期間、キャリアやスキルに合わせた仕事が可能です。 ”あなたのワークスタイル”を私たちが全力で応援します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 利用者さま宅へ訪問し介護業務をお任せします。 家事や育児でのスキマ時間を有効活用！ ※事務所への立ち寄り不要/直行直帰OK！ （月に1度は事務所へ来ていただきます） ＜具体的には…＞ (A)生活支援→掃除・洗濯・簡単な調理など一般的な家事業務 (B)身体介護→入浴介助や食事介助など 働き方は自由自在。 慣れるまでは先輩担当者が同行して業務手順を教えるのでご安心ください。 記録はスマホでも入力可。 手書きなど書類業務の手間がほとんどありません。 ▼スタッフの年齢層や男女比について 20代から40代のスタッフが 中心となって活躍してくれています。 ▼訪問時の移動手段 自家用車（ガソリン代支給） 【施設情報】 福岡県田川市にある 『未来ケアサービス』にて ＜訪問介護スタッフ（登録型）＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） *+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+**+*+*+ 　　　20代～40代の女性が活躍中！ 　”あなたのワークスタイル”を応援します！ *+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+**+*+*+ アトム合同会社では、 お客様と共に夢のある未来を創造し、 「住み慣れた家、住み慣れた地域で不安なく楽しめる生活」 「本当にしたい暮らし」 「感動とワクワクに包まれ笑顔が絶えない毎日」 が実現できるよう全力でサポートさせていただいています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆資質の向上やキャリアアップに向けた支援◆◇ 働きながら介護福祉士取得を目指すスタッフに 実務者研修受講支援や、 より専門性の高い技術を取得しようとする スタッフに対する喀痰吸引、認知症ケア、 サービス提供責任者研修、 医師会や地域包括支援センター主催の研修等の受講を支援します。 （研修費用の会社負担や研修受講時の 他のスタッフの負担を軽減するための代替スタッフ確保等含む） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆入院疾病医療保険加入◆◇ 日本国内または国外において疾病を被り、 その結果として入院を開始した場合に、 会社加入の保険金を受け取ることができます。 ※新型コロナウイルスなどの感染症によるホテル・自宅療養となった場合も補償対象 ※病気を被った時の直前6ヶ月における、 週あたりの平均労働日数が3日以上、 かつ週あたりの平均労働時間が15時間以上が条件となります。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆働きやすい環境◆◇ ① 直行直帰 →自分の予定に合わせて働けるのでプライベートも充実させることができます。 ② ICT化 →普段の業務はスマートフォンや タブレットを使用いたしますので業務効率をアップすることができます。 ③未経験の方も安心して働ける →当社では未経験の方でも活躍できる環境があります。 慣れるまでは先輩担当者が同行して業務手順を教えるのでご安心ください。 《子育て世代が活躍できる職場です！》 未来ケアサービスは、働くママを応援します！ お子さまがいるスタッフでも長く続けやすいように、勤務日数や時間など配慮しております！ お子さまの成長に合わせたシフト調整のほか、 希望者には経験を積んでステップアップできるように研修制度にも力を入れております！ 《フォロー体制が整った働きやすい環境です！》 介護職員の皆さまには、利用者さま 一人ひとりの状況に応じ、入浴や排泄、掃除などのお手伝いをしていただきます。 未経験、またはブランクのある方でも、 先輩職員がしっかりと指導しますので、安心してくださいね。 また、障がい者支援事業も展開しております。 《社内の雰囲気は…？》 近年完成をした新オフィスはとてもおしゃれな空間です。 バリスタも常備されているので 仕事の合間にコーヒーブレイク、Wi-Fiも設置されているので休憩中には映画やドラマを見たり...。 また、スタッフは明るい方が多く普段は和気あいあいとしております！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◇◆事業所のここが自慢◆◇ 子育ても、家族も、自分らしさも、 もっと「あなたらしい」ワークスタイルを。 未来ケアサービスには ワークスタイルに合わせた新しい働き方があります。 例えば、 「子供が小さい間だけ、午前中だけの勤務にしてほしい」 「週休2日、1日実働2時間程度で月収5万円以上稼ぎたい」 「子供の成長に合わせて勤務時間を延ばしたい」 「将来は正社員として働きたい」等々 未来ケアサービスならあなたらしく 両立できる「フレキシブルなワークスタイル」が実現できます。 日数・時間・期間、キャリアやスキルに合わせた仕事が可能です。 ”あなたのワークスタイル”を私たちが全力で応援します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 入所者に対する介護業務 ＜具体的には…＞ 食事、入浴、排泄などの介助、 居室清掃、買い物や散歩の付き添いなど ※1ユニット10名の8ユニット（全個室） ※社用車運転あり 【施設情報】 福岡県遠賀郡岡垣町にある 『特別養護老人ホームスマイル・岡垣』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み（喫煙スペースあり） ▼ユニット型特別養護老人ホームとは 「ユニットケア」とは、 少人数グループ（10人以下）を ひとつの生活単位（ユニット）として区分けして １ユニットごとに専用の居住空間と 専任の職員を配置することにより、 大規模（多数床）施設でありながら、 小規模生活単位の家庭的な雰囲気のなかで きめ細やかな介護ケアを行なうことができます。 ▼施設利用者定員数 入居80名　 ショートステイ（空床型）最大10名 ▼平均介護度 平均介護度は3.6程度。 ▼スタッフの年齢層や男女比について ＊幅広い年齢層の方が活躍中 ＊女性、男性スタッフの比率としては約6：4程 ▼面接時の新型コロナウイルス感染対策として行っていること 施設見学不可、リモート面接可 ▼夜勤帯スタッフ体制について 2ユニットに対して1名配置。 ▼施設のここが自慢！ 新人教育は非常に丁寧に行っており、 スムーズに進めることができています。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 ご利用者様の自宅から施設までの送迎業務、送迎時間以外は清掃、シーツ交換、リネン交換、コップ洗い等の業務をお願いいたします。 ・ご利用者様の見守り対応 ・送迎車の清掃 ・送迎業務のほか、利用者支援や、施設内の庶務的業務をお手伝い頂きます。 ・中抜け可能（送迎業務のみ） 例）8：00～10：00（2Ｈ）⇒帰宅⇒16：30～18：30（2Ｈ） ※日によって送迎時間は多少異なります。 【施設情報】 福岡県筑紫野市にある介護施設 【二日市温泉長寿苑そよ風】にて 『送迎ドライバー兼アシスタント』を募集します！ 住宅地から離れ閑静な場所にある 源泉かけ流し天然温泉が付いた ホテルのような複合施設です！ 【定員】 介護付有料：居室58室、要介護度3.5 デイサービス：45名、要介護度1.5～2 ショートステイ：20名、要介護度2～3 グループホーム：居室18室、要介護度3.3 □□働きやすさに自信あり！□□ ■週3日～応相談！ ■残業なし！ ■夜勤無し！ ■介護施設未経験OK！ ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。

【仕事内容】 看護職員として、利用者様のバイタルチェック 等看護業務を行っていただきます。 また、機能訓練（簡単な体操や運動）の計画・ 指導、与薬、その他書類作成や送迎などをお願いします。 送迎は、社用車（軽自動車、軽バン）を使用します。 経験は問いません。経験豊富なスタッフがフォローします。 土曜日を含む週2、3日勤務できる方大歓迎。 ダブルワーク可能です。（兼業可） ＊変更範囲：会社の定める業務 【求人備考】 有給休暇は法定どおり 就業時間により各種保険加入 駐車場あり：無料 ＊応募前職場見学も相談可能です。 ≪子育て応援求人≫ ＊子どもが病気のときは配慮する ＊学校・保育園・幼稚園行事のときは配慮する ＊雇用期間：更新上限なし 【施設情報】 福岡県北九州市戸畑区にある 『デイサービス心暖（みのん）』にて ＜看護師＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 《従業員数》 企業全体：16人 就業場所：10人 うち女性：7人 うちパート：5人 《事業内容》 訪問介護。障害福祉サービス。介護保険外サービス。支援を必要と する高齢者や障がい者のご自宅に訪問し、身体の介護や家事の援助 などのサービスを提供します。 《会社の特長》 ご利用者様のニーズに合わせた訪問介護サービスを提供していきま す。また、スタッフの働きやすさも大事にしており、定期的な研修 も取り入れ、初めての人でも丁寧に指導いたします。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 令和5年4月にオープンした新規のデイサービスです。 デイサービス介護職員として、利用者様の身体 状況に応じた介護、入浴や食事などの介助、見守り 【施設情報】 福岡県北九州市戸畑区にある 『デイサービス心暖（みのん）』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 《従業員数》 企業全体：16人 就業場所：10人 うち女性：7人 うちパート：3人 《事業内容》 訪問介護。障害福祉サービス。介護保険外サービス。支援を必要と する高齢者や障がい者のご自宅に訪問し、身体の介護や家事の援助 などのサービスを提供します。 《会社の特長》 ご利用者様のニーズに合わせた訪問介護サービスを提供していきま す。また、スタッフの働きやすさも大事にしており、定期的な研修 も取り入れ、初めての人でも丁寧に指導いたします。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 令和5年4月にオープンした新規のデイサービスです。 デイサービス介護職員として、利用者様の身体 状況に応じた介護入浴や食事などの介助、見守り 経験は問いません。経験豊富なスタッフがフォローします。 送迎は、社用車（軽自動車、軽バン）を使用します。 週1日～勤務できる方大歓迎。ダブルワーク大歓迎。 ＊変更範囲：会社の定める業務 【求人備考】 ＊有給休暇は法定どおり ＊就業時間により各種保険加入 ＊マイカー通勤：駐車場無料 ＊応募前職場見学も相談可能です。 ≪子育て応援求人≫ ＊子どもが病気のときは配慮する ＊学校・保育園・幼稚園行事のときは配慮する ＊雇用期間：更新上限なし 【施設情報】 福岡県北九州市戸畑区にある 『デイサービス心暖（みのん）』にて ＜介護職＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 《従業員数》 企業全体：16人 就業場所：10人 うち女性：7人 うちパート：3人 《事業内容》 訪問介護。障害福祉サービス。介護保険外サービス。支援を必要と する高齢者や障がい者のご自宅に訪問し、身体の介護や家事の援助 などのサービスを提供します。 《会社の特長》 ご利用者様のニーズに合わせた訪問介護サービスを提供していきま す。また、スタッフの働きやすさも大事にしており、定期的な研修 も取り入れ、初めての人でも丁寧に指導いたします。 令和5年4月新規オープンのデイサービスです。 定員18名のアットホームな雰囲気のなか、 利用者様一人ひとりとしっかり向き合えるデイサービスを 目指しています。 新しい環境、きれいな職場で一緒に作り上げていきませんか？ ダブルワーク大歓迎。週1日～勤務可能。 ▼求職者様へのメッセージ 一緒により良い施設を作っていきましょう。 ご応募お待ちしております。 ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 詳細は面接時にお問い合わせください。

【仕事内容】 訪問介護員、ヘルパーのお仕事です。 ご利用者様のご自宅に訪問し、訪問介護計画に 沿って身体介護や生活援助を行なっていただきます。 入社後、定期的な研修などを用意し、初めての 方でも丁寧に指導します ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊自家用車持ち込みできる方※必須 （ガソリン代別途支給） 【求人備考】 ＊有給休暇は法定どおり ＊就業時間により雇用保険加入 ＊駐車場あり（面談にて詳細説明） ＊応募前職場見学も相談可能です。 ≪子育て応援求人≫ ＊子どもが病気のときは配慮する ＊学校・保育園・幼稚園行事のときは配慮する 【施設情報】 福岡県北九州市小倉北区にある 『中井ホームヘルプサービス』にて ＜介護スタッフ＞を募集します！ ※受動喫煙対策済み 《従業員数》 企業全体：16人 就業場所：14人 うち女性：11人 うちパート：13人 《事業内容》 訪問介護。障害福祉サービス。介護保険外サービス。支援を必要と する高齢者や障がい者のご自宅に訪問し、身体の介護や家事の援助 などのサービスを提供します。 《会社の特長》 ご利用者様のニーズに合わせた訪問介護サービスを提供していきま す。また、スタッフの働きやすさも大事にしており、定期的な研修 も取り入れ、初めての人でも丁寧に指導いたします。 ▼施設の平均介護度について 要介護1 ▼スタッフの年齢層や男女比について 30代〜60代　女性スタッフが7割程度　男性スタッフも活躍中 ▼施設のポイント 主に高齢者・障害者の方の暮らしをサポートするお仕事です。 【1身体介護】主に排せつや入浴、着替え、 食事の介助などをお願いします。 【2生活援助】掃除や洗濯、調理、買い物 など、家事の援助をお願いします。 慣れるまでは、先輩社員が同行します。 丁寧な指導で初めてでも安心ですよ！ ▼求職者様へメッセージ *若手応援~ *明るく親身な対応ができる方歓迎♪ *積極的に取り組んでくださる方歓迎♪" ※条件や待遇は所有資格や職種によって変わる場合があります。 　詳細は面接時にお問い合わせください。

丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎ケア21のデイサービスで、看護職として働きませんか？ ケア21のデイサービスで、看護業務を行なっていただきます。 食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチ ェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌った りする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、 心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ 《「たのしいデイ」とは》 ケア21が「たのしいデイ」で実現するのは、利用者様がゆとり を持って過ごせる環境。「介護が必要な方のデイサービス」では なく、まるで「わが家」にいるような安心感を得られるよう心が けています。地域行事への参加やボランティア活動も受け入れ、 入居者様の笑顔あふれる生活を目指します。 《待遇・福利厚生も充実》 安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費 実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会 保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制 度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、 スキルアップに役立てていただけます。 《楽観的思考が身につく！》 入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケ ア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。 研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制 作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽 観的思考を鍛える事ができます。 《会社紹介》 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

自宅で介護を受ける介護対象者のための事業で、副主任として働いてみませんか？将来は運営と管理をご担当願います。 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフ の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理 者として、事業の運営をお任せします。 《ケア21の経営理念》 ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。 《充実の待遇＆福利厚生》 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります 。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のよ うな愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のも と従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と 「成長」が追求できる環境をつくっています。 《人を育てる研修が豊富》 経営理念に掲げる「人を大事にし　人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 《会社紹介》 ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

理学療法士の資格をお持ちの方！ご利用者様の居宅を訪れ、療養上の世話や診療補助を行うお仕事です。 ケア21グループの「ケア21メディカル」が事業展開している看護 ステーションで訪問リハビリのお仕事です。具体的にはご利用者 様の身体機能状況を把握（アセスメント）し、運動プログラムの 計画を立てます。計画を実施・評価して、その後は社内外関係機 関との連携を取り、利用者様の身体機能の改善を図ります。 《誰伸び人事制度とは》 ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、 コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラム を実施。リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。 他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー 論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。 《充実の待遇＆福利厚生》 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり （人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休 暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合 制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実 しているので、安心して長く働いていただけます。 《人を育てる研修が豊富》 経営理念に掲げる「人を大事にし　人を育てる」を実践しており ご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間 600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わ せた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等も ありますので安心して働いて頂けます。 《会社紹介》 ケア21は日本全国に展開しているJASDAQ上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。